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    新形勢(shì)下城市交通運(yùn)營(yíng)企業(yè)思想政治工作的創(chuàng)新

    2016-08-06 09:16:34李昕沛
    大陸橋視野·下 2016年6期
    關(guān)鍵詞:思想政治工作創(chuàng)新企業(yè)

    李昕沛

    【摘 要】當(dāng)前,我們面臨的形勢(shì)是,城市發(fā)展速度越來越快,道路交通的線路和規(guī)模都在不斷地?cái)U(kuò)大。交通運(yùn)營(yíng)企業(yè)人員需求量大,人員變動(dòng)大,使得企業(yè)思想政治工作,面臨著巨大的挑戰(zhàn)。做好交通運(yùn)營(yíng)企業(yè)的思想政治工作,有利于形成凝聚力,從而提高工作效率,保證交通運(yùn)營(yíng)企業(yè)的安全運(yùn)行,保證企業(yè)走向可持續(xù)發(fā)展的良性機(jī)制。

    【關(guān)鍵詞】企業(yè);思想政治工作;創(chuàng)新

    交通猶如人體大動(dòng)脈,對(duì)國(guó)民經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展有著舉足輕重的作用。我國(guó)的交通運(yùn)輸業(yè)取得了輝煌的業(yè)績(jī),交通線路越來越長(zhǎng),規(guī)模越來越大,交通線網(wǎng)也在不斷擴(kuò)大。

    新疆由于地處西北偏遠(yuǎn)地區(qū),交通運(yùn)輸?shù)闹匾愿油怀?,在交通運(yùn)輸領(lǐng)域也取得了巨大成就,特別是“十三五”時(shí)期,這是新疆全面建成小康社會(huì)的決勝階段,是絲綢之路經(jīng)濟(jì)帶核心區(qū)交通樞紐建設(shè)的重要時(shí)期,發(fā)展機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存。

    我們面臨四個(gè)發(fā)展機(jī)遇:一是隨著國(guó)家“一帶一路”戰(zhàn)略的深入推進(jìn),以及兩次中央新疆工作座談會(huì)精神的貫徹落實(shí),為行業(yè)整體發(fā)展帶來新的契機(jī);二是全社會(huì)對(duì)交通運(yùn)輸?shù)目傮w需求依然旺盛,新疆省穩(wěn)增長(zhǎng)任務(wù)依然繁重,仍需交通運(yùn)輸發(fā)揮好有效投資對(duì)沖經(jīng)濟(jì)下行壓力的關(guān)鍵作用;三是自治區(qū)全面建成小康社會(huì)攻堅(jiān)戰(zhàn)的打響,各級(jí)政府更加重視支持交通發(fā)展,以及全區(qū)老百姓對(duì)“人便其行、貨暢其流”的強(qiáng)烈期盼,必將助力交通運(yùn)輸加快發(fā)展;四是政府與社會(huì)資本合作(PPP)投融資模式的推廣,信息技術(shù)的廣泛應(yīng)用,“互聯(lián)網(wǎng)+交通運(yùn)輸”深入實(shí)施,為交通運(yùn)輸轉(zhuǎn)型升級(jí)注入新動(dòng)力。

    我們面臨的挑戰(zhàn)也很多:一是我區(qū)交通運(yùn)輸發(fā)展在總量結(jié)構(gòu)與全面建成小康社會(huì)目標(biāo)需求還有較大差距,新疆公路網(wǎng)主骨架依然薄弱,路網(wǎng)結(jié)構(gòu)有待優(yōu)化,運(yùn)輸服務(wù)水平不高,交通扶貧攻堅(jiān)任務(wù)繁重;二是隨著國(guó)家財(cái)稅體制改革的深入推進(jìn),交通運(yùn)輸籌融資機(jī)制將會(huì)發(fā)生重大變化,交通建設(shè)債務(wù)負(fù)擔(dān)較重,資金籌措壓力持續(xù)加大;三是發(fā)展方式仍較為粗放,體制機(jī)制性障礙依然沒有消除、城鄉(xiāng)和區(qū)域交通發(fā)展不平衡、運(yùn)輸生產(chǎn)組織化集約化程度低、信息化基礎(chǔ)薄弱等深層次矛盾仍比較突出。四是基層黨建和干部隊(duì)伍建設(shè)還不能完全適應(yīng)交通運(yùn)輸加快發(fā)展的需要。

    當(dāng)前,我們面臨的形勢(shì)是,城市發(fā)展速度越來越快,道路交通的線路和規(guī)模都在不斷地?cái)U(kuò)大。交通運(yùn)營(yíng)企業(yè)人員需求量大,人員變動(dòng)大,使得企業(yè)思想政治工作,面臨著巨大的挑戰(zhàn)。做好交通運(yùn)營(yíng)企業(yè)的思想政治工作,有利于形成凝聚力,從而提高工作效率,保證交通運(yùn)營(yíng)企業(yè)的安全運(yùn)行,保證企業(yè)走向可持續(xù)發(fā)展的良性機(jī)制。

    本文將針對(duì)交通運(yùn)營(yíng)企業(yè)思想政治工作進(jìn)行分析,探討新形勢(shì)下城市交通運(yùn)營(yíng)企業(yè)思想政治工作的創(chuàng)新。

    一、交通運(yùn)營(yíng)企業(yè)思想政治工作機(jī)制的創(chuàng)新

    交通運(yùn)營(yíng)企業(yè)思想政治工作是促進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展的重要保證,隨著改革開放的不斷深入和經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,企業(yè)思想政治工作的環(huán)境、任務(wù)、內(nèi)容、渠道和對(duì)象等都發(fā)生了深刻變化。如何創(chuàng)新交通運(yùn)營(yíng)企業(yè)思想政治工作,使其更適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的要求,如何讓企業(yè)思想政治工作與時(shí)俱進(jìn),如何掌握思想政治工作的新特點(diǎn)和新規(guī)律,賦予企業(yè)思想政治工作時(shí)代特色,使企業(yè)思想政治工作具有新的吸引力、感召力和戰(zhàn)斗力,是交通運(yùn)營(yíng)企業(yè)應(yīng)當(dāng)認(rèn)真思考和探索的問題。

    加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作,是全黨的一件大事,更是黨在企業(yè)工作中的重中之重。隨著交通運(yùn)營(yíng)企業(yè)改革的不斷深入、社會(huì)的不斷進(jìn)步、社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的建立和不斷完善,多種經(jīng)濟(jì)利益的調(diào)整,經(jīng)濟(jì)成分格局發(fā)生的變化,職工的價(jià)值觀念日趨多樣化,只有適應(yīng)新情況、研究新問題、把握新特點(diǎn)、探索新規(guī)律,才能真正發(fā)揮思想政治工作對(duì)調(diào)動(dòng)員工的積極性、促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展,深化企業(yè)改革、維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定、建立和諧企業(yè)的作用。

    交通運(yùn)營(yíng)企業(yè)思想政治工作領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制要?jiǎng)?chuàng)新,就要在黨政工團(tuán)齊抓共管的“大政工”格局的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步建立分工科學(xué)、權(quán)責(zé)明確的組織體系,切實(shí)把交通運(yùn)營(yíng)企業(yè)思想政治工作體系納入企業(yè)管理的大系統(tǒng),建立健全與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和現(xiàn)代化組織制度要求相適應(yīng)的思想政治工作的長(zhǎng)效運(yùn)行機(jī)制,建立健全管理機(jī)制、保障機(jī)制、激勵(lì)約束機(jī)制等,形成黨委領(lǐng)導(dǎo)、黨政工團(tuán)齊抓共管、以專職政工人員為骨干、黨員干部廣泛參與的思想政治工作的新局面。

    二、交通運(yùn)營(yíng)企業(yè)全面育人機(jī)制的創(chuàng)新

    面對(duì)交通運(yùn)營(yíng)企業(yè)重大變化,我們要加強(qiáng)對(duì)員工的思想教育,全面提高員工隊(duì)伍的整體素質(zhì),這是企業(yè)改革、發(fā)展和穩(wěn)定的先決條件。要做好這一點(diǎn),首先要推動(dòng)企業(yè)全面育人機(jī)制的創(chuàng)新。

    交通運(yùn)營(yíng)企業(yè)思想教育要以提高員工綜合素質(zhì)為重點(diǎn),進(jìn)行形勢(shì)與任務(wù)的教育,提高教育吸引力,增強(qiáng)教育效果,形成一種人人自覺不斷學(xué)習(xí)新知識(shí),新科技、新技能的氛圍。

    我們要采用各種方式、手段,深入調(diào)查了解員工思想變化的基本現(xiàn)狀、存在的矛盾和主要問題,分析新情況,探索新途徑,制定新舉措,為加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)思想政治工作提供大量的第一手鮮活資料。

    交通運(yùn)營(yíng)企業(yè)員工思想政治工作很大一部分是員工利益關(guān)系矛盾引起的。企業(yè)思想政治工作者要積極運(yùn)用有關(guān)法律,從源頭上參與員工利益格局形成和調(diào)查,使思想政治工作依托著合理合法的利益機(jī)制,按照法定的程序,在利益格局的各個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)上,反映員工意見和愿望,維護(hù)員工的合法權(quán)益。

    企業(yè)員工思想政治工作要“以人為本”,充分調(diào)動(dòng)員工的積極性。作為勞動(dòng)者的人,是體現(xiàn)矛盾發(fā)揮生產(chǎn)力的有機(jī)體。堅(jiān)持“以人為本”的思想,把工作重點(diǎn)放在積極營(yíng)造一個(gè)激勵(lì)職工干事業(yè),鼓舞職工干成事業(yè)的有利環(huán)境上來,使愿意干事的人有機(jī)會(huì),能干事的人有舞臺(tái),干成事的有前途,從而為企業(yè)的發(fā)展提供源源不斷的推動(dòng)力。

    堅(jiān)持“以人為本”,要牢固樹立員工是企業(yè)主人的思想,尊重員工的主人翁地位,引導(dǎo)員工積極參與企業(yè)管理與改革,深入體察員工的意見,尤其是在企業(yè)效益增長(zhǎng)的條件下實(shí)實(shí)在在地增加員工的收入,激發(fā)出員工最大的生產(chǎn)積極性,多為員工辦實(shí)事,辦好事,借以增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力,嚴(yán)肅紀(jì)律,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),認(rèn)真查處損害員工利益的人和事,消除不穩(wěn)定因素,從而更好地完成企業(yè)的各項(xiàng)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)等工作任務(wù),為企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展作堅(jiān)持不懈的努力。

    交通運(yùn)營(yíng)企業(yè)要建立全面育人機(jī)制,健全思想政治工作的功能。社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)需要全面發(fā)展的勞動(dòng)者。同時(shí),現(xiàn)代社會(huì)必須滿足人民群眾日益增長(zhǎng)的物質(zhì)文化需求。思想政治部門除擔(dān)負(fù)起政治理論、理想信念、思想道德教育外,要協(xié)同企業(yè)內(nèi)的其他職能部門一起完成科學(xué)技術(shù)、文化知識(shí)、法律法規(guī)、經(jīng)濟(jì)常識(shí)、職業(yè)技能、現(xiàn)代生活等內(nèi)容的傳播和普及,使企業(yè)思想政治工作的涉及面更寬,滿足職工需要的涵蓋面更廣,思想政治工作的吸引力更強(qiáng),成為一個(gè)綜合性的系統(tǒng)工程,實(shí)現(xiàn)企業(yè)思想政治工作促進(jìn)生產(chǎn)力發(fā)展的根本。

    三、交通運(yùn)營(yíng)企業(yè)工會(huì)組織建設(shè)與管理創(chuàng)新

    交通運(yùn)營(yíng)企業(yè)要建設(shè)創(chuàng)新型工會(huì),就是要全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,調(diào)動(dòng)一切積極因素,以理論創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、方法創(chuàng)新、管理創(chuàng)新為核心內(nèi)容,解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,用新的思路、新的途徑、新的方法來解決工作中遇到的新情況、新問題,努力推動(dòng)工會(huì)工作跨越式發(fā)展。

    創(chuàng)新型工會(huì)建設(shè)是企業(yè)發(fā)揮職工作用,促進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)的必然要求。在企業(yè)的發(fā)展中,工會(huì)要發(fā)揮重要的作用,要積極維護(hù)員工權(quán)益,規(guī)范協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系,才能有力地推動(dòng)企業(yè)和社會(huì)發(fā)展。

    交通運(yùn)營(yíng)企業(yè)建設(shè)創(chuàng)新型工會(huì)、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作。企業(yè)基層組織應(yīng)有實(shí)干精神,把職工群眾的安危冷暖掛在心上,做到“情為民所牽,心為民所系,利為民所謀”,努力為大家辦實(shí)事、辦好事。只有這樣,才能維護(hù)職工群眾的學(xué)習(xí)權(quán)、受教育權(quán),形成維護(hù)、協(xié)調(diào)、服務(wù)三位一體的大維護(hù)格局。

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