淺析管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的融合

周文艷

摘 要：財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)主要針對(duì)企業(yè)對(duì)外服務(wù)，必須遵循會(huì)計(jì)制度，對(duì)企業(yè)相關(guān)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng)實(shí)施核算與監(jiān)督。管理會(huì)計(jì)主要針對(duì)企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行服務(wù)，依據(jù)企業(yè)內(nèi)部管理需求，對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行有效決策，對(duì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行控制與評(píng)價(jià)。企業(yè)在經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下，必須實(shí)施管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的有機(jī)融合，必須創(chuàng)建與完善管理會(huì)計(jì)體系和方法，才能夠適應(yīng)社會(huì)新環(huán)境的發(fā)展需求。

關(guān)鍵詞：財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)；管理會(huì)計(jì)；融合

管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)均屬于會(huì)計(jì)系統(tǒng)范疇。其中，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)性質(zhì)屬于報(bào)賬型會(huì)計(jì)，主要針對(duì)企業(yè)對(duì)外服務(wù)，必須遵循會(huì)計(jì)制度，對(duì)企業(yè)相關(guān)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng)實(shí)施核算與監(jiān)督。管理會(huì)計(jì)性質(zhì)屬于經(jīng)營型會(huì)計(jì)，主要針對(duì)企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行服務(wù)，依據(jù)企業(yè)內(nèi)部管理需求，對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行有效決策，對(duì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行控制與評(píng)價(jià)。然而，隨著社會(huì)的發(fā)展，二者之間實(shí)施有機(jī)融合，已經(jīng)成為一種發(fā)展趨勢(shì)。

一、管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)融合分析

企業(yè)在生產(chǎn)、經(jīng)營以及各種管理過程中，都要借助管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，對(duì)其經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行有效分析與評(píng)價(jià)。二者都來源與傳統(tǒng)會(huì)計(jì)，是相互制約與依存的關(guān)系，共同構(gòu)成了企業(yè)的財(cái)務(wù)活動(dòng)。

1.融合的必要性

企業(yè)中的管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)實(shí)施有機(jī)融合是經(jīng)濟(jì)新常態(tài)發(fā)展的要求。企業(yè)在發(fā)展過程中，各種產(chǎn)業(yè)集群、社會(huì)網(wǎng)絡(luò)組織以及價(jià)值鏈管理系統(tǒng)，都會(huì)對(duì)管理會(huì)計(jì)體系形成影響。企業(yè)必須具有管理會(huì)計(jì)的理論與方法體系，才能夠發(fā)揮其應(yīng)有的職責(zé)作用。企業(yè)只有借助經(jīng)濟(jì)新常態(tài)的技術(shù)環(huán)境，才能夠?qū)嵤┯行У墓芾頃?huì)計(jì)創(chuàng)新，也才能夠?yàn)槠浒l(fā)展獲得有效的基礎(chǔ)與保障?！盎ヂ?lián)網(wǎng)+”新模式與現(xiàn)代企業(yè)業(yè)的緊密結(jié)合，促進(jìn)了傳統(tǒng)行業(yè)與互聯(lián)網(wǎng)的有機(jī)融合，傳統(tǒng)企業(yè)也獲得了發(fā)展動(dòng)力。同時(shí)，企業(yè)只有有效發(fā)展管理會(huì)計(jì)，才能借助“互聯(lián)網(wǎng)+”新模式，實(shí)施技術(shù)與運(yùn)營模式的有效創(chuàng)新。由此可見，經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下，企業(yè)財(cái)務(wù)部門必須實(shí)施有效的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)變，企業(yè)的經(jīng)營活動(dòng)狀況以及創(chuàng)造價(jià)值才能得到真實(shí)的體現(xiàn)。企業(yè)在經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下，必須實(shí)施管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的有機(jī)融合，必須創(chuàng)建與完善管理會(huì)計(jì)體系和方法，才能夠適應(yīng)社會(huì)新環(huán)境的發(fā)展需求。

2.企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)存在的問題分析

首先，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)不能夠?qū)π畔⒑痛髷?shù)據(jù)時(shí)代相適應(yīng)。企業(yè)管理和會(huì)計(jì)工作在大數(shù)據(jù)時(shí)代的經(jīng)濟(jì)環(huán)境中，必須對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行綜合搜集與處理，必須對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行科學(xué)綜合的分析。可是，在信息快速發(fā)展的今天，傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)只能對(duì)數(shù)據(jù)實(shí)施淺層分析，不能夠與企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展相適應(yīng)，也不能有效滿足企業(yè)自身發(fā)展需求。

其次，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)不能夠?qū)ζ髽I(yè)中隱性成本實(shí)施分析。傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)只能對(duì)企業(yè)的顯性成本進(jìn)行分析。傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)不能有效分析財(cái)務(wù)部門的缺陷，也就不能夠有效分析企業(yè)的隱性成本。同時(shí)，傳統(tǒng)會(huì)計(jì)也不能有效發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)部門與業(yè)務(wù)部門數(shù)據(jù)的不對(duì)稱情況。然而，管理會(huì)計(jì)能夠?qū)ω?cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行科學(xué)的分析，進(jìn)而對(duì)企業(yè)自身存在的隱性成本以及風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行有效控制。這樣，管理會(huì)計(jì)不僅能夠?qū)ω?cái)務(wù)會(huì)計(jì)存在的缺陷進(jìn)行有效完善，而且能夠?qū)ζ髽I(yè)成本進(jìn)行科學(xué)管理，進(jìn)而企業(yè)能夠使其效益最大化。

第三，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職能難于得到體現(xiàn)。企業(yè)自身管理模式中，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)二者之間不能夠進(jìn)行有效溝通，經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)信息重復(fù)或交叉現(xiàn)象，致使工作效率低，增大了企業(yè)的成本。同時(shí)，也會(huì)導(dǎo)致企業(yè)各部門之間運(yùn)作不協(xié)調(diào)。

二、管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)融合策略分析

管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)只有實(shí)施有機(jī)融合，會(huì)計(jì)信息的透明度以及內(nèi)在價(jià)值才能夠得到有效提高與提升，會(huì)計(jì)信息資源也才能夠得到綜合利用。

1.完善管理會(huì)計(jì)人才隊(duì)伍建設(shè)

在我國，管理會(huì)計(jì)人才相對(duì)比較缺少，有的企業(yè)也沒有設(shè)置相應(yīng)的管理會(huì)計(jì)部門，致使管理會(huì)計(jì)的作用得不到發(fā)揮。因此，企業(yè)只有創(chuàng)建并完善管理會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)，積極培養(yǎng)管理會(huì)計(jì)人才，并對(duì)會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)以及財(cái)務(wù)管理知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn)，進(jìn)而才能使管理會(huì)計(jì)在企業(yè)發(fā)揮應(yīng)有作用。這樣，企業(yè)也才能夠健康持續(xù)發(fā)展。

2.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)應(yīng)積極借助管理會(huì)計(jì)思維

企業(yè)相關(guān)會(huì)計(jì)工作人員，在實(shí)施應(yīng)收賬款以及預(yù)算管理工作時(shí)，應(yīng)積極借助管理會(huì)計(jì)思維。企業(yè)對(duì)應(yīng)收賬款如果處理不當(dāng)，極易導(dǎo)致經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)。企業(yè)如果不能夠有效實(shí)施管理會(huì)計(jì)，合同管理規(guī)范制度也就難于得到有效落實(shí)，進(jìn)而會(huì)導(dǎo)致應(yīng)收賬款出現(xiàn)壞賬。因此，企業(yè)如果有效實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)的融合，就能夠避免應(yīng)收賬款壞賬的弊端。管理會(huì)計(jì)思維有效運(yùn)用于合同管理之中，也能夠有效保證企業(yè)生產(chǎn)以及經(jīng)營活動(dòng)的正常進(jìn)行。同時(shí)，企業(yè)只有實(shí)施管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的密切配合，才能夠有效實(shí)施預(yù)算管理。管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在實(shí)施預(yù)算管理中，不僅相互制約，而且也相互影響。因此，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)只有借助管理會(huì)計(jì)思維才能有效實(shí)施預(yù)算管理，也才能夠有效控制各種成本。

3.創(chuàng)建與完善數(shù)據(jù)共享機(jī)制

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)在企業(yè)中，對(duì)信息源進(jìn)行共享。然而，很多企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)之間卻不能進(jìn)行有效溝通，導(dǎo)致工作重復(fù)、成本加大。數(shù)據(jù)共享機(jī)制的創(chuàng)建與完善，不僅能夠有效提高會(huì)計(jì)工作人員的工作效率，使財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)能夠有效完成各自的工作內(nèi)容，而其能夠有效提高企業(yè)自身的管理水平。

4.借助技術(shù)創(chuàng)新，創(chuàng)建有效的管理會(huì)計(jì)工具與方法

管理會(huì)計(jì)具有極大的發(fā)展空間，企業(yè)應(yīng)對(duì)管理會(huì)計(jì)工作與方法實(shí)施有效創(chuàng)新，使其有效應(yīng)用到財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)中。同時(shí)，企業(yè)應(yīng)積極借助“互聯(lián)網(wǎng)+”模式，積極創(chuàng)新管理會(huì)計(jì)工作與方法，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的有機(jī)融合。

三、管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)實(shí)現(xiàn)融合的基礎(chǔ)

管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)共同服務(wù)于企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營與管理。管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)共同構(gòu)成企業(yè)的財(cái)務(wù)活動(dòng)，屬于一個(gè)有機(jī)的整體。

1.管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)共同參與企業(yè)管理活動(dòng)

在企業(yè)中，會(huì)計(jì)為企業(yè)管理服務(wù)，是一種管理活動(dòng)會(huì)計(jì)。然而，企業(yè)會(huì)計(jì)受到很多因素影響，其功能只在核算上得到了體現(xiàn)。企業(yè)的實(shí)際運(yùn)行狀態(tài)，借助財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)進(jìn)行記錄與總結(jié)；企業(yè)的運(yùn)行過程控制以及預(yù)算編制，借助管理會(huì)計(jì)進(jìn)行決策。因此，管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)均屬于企業(yè)會(huì)計(jì)的內(nèi)涵，均參與企業(yè)管理活動(dòng)。

2.管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)均具有控制與考核功能

企業(yè)在實(shí)際經(jīng)營過程中，需借助財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)對(duì)其經(jīng)營成本實(shí)施考核與檢查，對(duì)目標(biāo)與成本預(yù)算進(jìn)行監(jiān)督與評(píng)價(jià)，并對(duì)存在的問題進(jìn)行處理；借助管理會(huì)計(jì)對(duì)企業(yè)工作人員、經(jīng)濟(jì)活動(dòng)預(yù)算以及成本進(jìn)行考核、評(píng)價(jià)與控制。管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)共同對(duì)資源交易以及產(chǎn)權(quán)變動(dòng)實(shí)施確認(rèn)與控制，具有相似的監(jiān)督功能。同時(shí)，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)側(cè)重于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況管理，管理會(huì)計(jì)則借助財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息，對(duì)企業(yè)經(jīng)營管理活動(dòng)實(shí)施有效控制與組織。因此，管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目的均是提高并維護(hù)企業(yè)利益。

3.管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)均具有相同的信息來源

管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)均屬于會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)，企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)資料均是二者的信息來源。同時(shí)，管理會(huì)計(jì)借助財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的記錄賬簿和編制報(bào)表等核算資料，對(duì)企業(yè)發(fā)展實(shí)施有效的指導(dǎo)。

4.管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)具有相同的目標(biāo)

企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)主要實(shí)施對(duì)外財(cái)務(wù)報(bào)表的編制；管理會(huì)計(jì)主要對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)實(shí)施有效指導(dǎo)、控制及組織，進(jìn)而使企業(yè)創(chuàng)造最大價(jià)值。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，對(duì)人力以及智力資源的管理與創(chuàng)新，已經(jīng)逐漸成為企業(yè)經(jīng)營管理的理念與重點(diǎn)，而管理人員只有借助財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)的信息，才能有效實(shí)施智力資本的控制。在現(xiàn)代會(huì)計(jì)管理工作中，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)只有提供債權(quán)人、經(jīng)營者以及國家對(duì)企業(yè)管理的有效信息，企業(yè)才能進(jìn)行科學(xué)決策。同時(shí)，企業(yè)必須借助管理會(huì)計(jì)對(duì)內(nèi)部管理進(jìn)行強(qiáng)化，才能使企業(yè)的債權(quán)人、經(jīng)營者等財(cái)產(chǎn)權(quán)利得到有效維護(hù)。因此，管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)具有相同的目標(biāo)，都是維護(hù)企業(yè)相關(guān)者的權(quán)益與提高企業(yè)效益。

四、結(jié)語

管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的有機(jī)融合，不僅能夠有效完善企業(yè)財(cái)務(wù)工作，而且減少企業(yè)成本投入，為企業(yè)創(chuàng)造更多的經(jīng)濟(jì)效益。企業(yè)管理人員應(yīng)積極發(fā)揮管理會(huì)計(jì)的作用，對(duì)管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的相關(guān)工作人員加強(qiáng)培訓(xùn)，提高其專業(yè)技術(shù)水平以及業(yè)務(wù)素質(zhì)。同時(shí)，企業(yè)應(yīng)創(chuàng)建科學(xué)的融合體系，進(jìn)而促進(jìn)管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的有機(jī)融合，從而獲得更好的經(jīng)濟(jì)效益。

參考文獻(xiàn)：

[1]張慧.管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)區(qū)別與發(fā)展[J].市場(chǎng)論壇，2014，06：65-66+71.

[2]孫國奎.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)的有機(jī)融合與創(chuàng)新發(fā)展[J].財(cái)經(jīng)界（學(xué)術(shù)版），2012，02：238.

[3]張麗麗.淺析管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的融合[J].經(jīng)濟(jì)研究導(dǎo)刊，2015，22：103-104.