基層思想政治工作面臨的形勢及對策

王擁軍

[摘要]隨著國有企業(yè)改革的不斷深化，探索在新形勢下如何做好思想政治工作的規(guī)律和方法，增強針對性和有效性，切實保證思想政治工作在基層得到落實，是我們當前要探索和實踐的一個課題。本文闡述了基層思想政治工作面臨的形勢及對策。

[關鍵詞]基層；思想政治；面臨形勢；對策

一、當前企業(yè)基層思想政治工作面臨的形勢分析

（1）市場經濟體制下職工思想的變化。隨著改革的深入和社會主義市場經濟體制的建立，社會經濟成分、分配方式和利益關系的多元化趨勢影響到思想文化領域。群眾的價值觀、人生觀、道德觀呈現多樣化，基層職工的思想認識、人生追求和生活態(tài)度也相應變化很大，我們常年工作在基層的政工干部能切身感受到這些變化，更應該分析研究，因勢利導。

（2）改革開放暴露出的矛盾和問題給職工思想帶來的變化?，F在我國已進入改革攻堅階段，改革中的一些深層次矛盾和問題開始凸顯，貧富差距拉大、分配不公、利益調整不到位等使企業(yè)基層職工不滿，導致一些人工作積極性不高，得過且過，不去鉆研業(yè)務、提高思想政治認識，沒有進取精神。還有的對企業(yè)不滿，不安心工作，整天牢騷滿腹，抵觸情緒較重。

（3）市場經濟趨利原則下職工思想的變化。社會主義市場經濟體制的建立，使我國經濟迸發(fā)了活力，但市場經濟的趨利原則，導致一些人不斷強化個人利益，淡化國家利益、集體利益，甚至滑向極端個人主義，拜金主義和享樂主義的泥潭，造成世界觀、人生觀、價值觀的扭曲。工作極不認真，敷衍塞責，貪圖小利，損公肥私。

（4）腐敗和社會丑惡現象給職工群眾思想造成的變化。少數黨政干部缺乏追求崇高理想的堅定信念，逐步走上腐敗之路，給基層職工群眾思想帶來了巨大沖擊和惡劣影響。在滋生腐敗的同時，社會上存在的暴力犯罪、坑蒙拐騙、封建迷信、黃賭毒等丑惡現象也影響了社會正氣和職工自身思想政治素質的提高要求。在社會上的諸多變化給企業(yè)帶來的新情況、新問題下，企業(yè)思想政治工作應該審時度勢，求新求變，務求實效，但實際情況并不理想。有的企業(yè)只注重生產，思想政治工作缺乏常態(tài)化，照搬照抄上級部門的有關指示和要求，搞一陣風運動，形式主義嚴重。有的企業(yè)思想政治工作缺乏預見性和整體規(guī)劃，不結合企業(yè)自身的問題和特點確定工作目標和著力點，不能有的放矢，缺乏針對性。有的企業(yè)基層黨組織思想政治工作辦法簡單陳舊老套，內容上創(chuàng)新不夠，對職工缺乏吸引力，實效性較差。

二、做好基層職工的思想政治工作的有效對策

2.1強化基層思想政治工作的組織建設

重視對政工干部在政策、法律、科技知識、業(yè)務能力等素質方面的培養(yǎng)和提高，不斷優(yōu)化基層思想政治工作者的知識結構，培養(yǎng)和造就一支既有良好的思想作風又有較高的政策理論水平、文化知識水平和業(yè)務工作能力的政工干部隊伍。

對基層政工干部的選拔、選派要堅持高標準、嚴要求，堅持優(yōu)中選優(yōu)。考察其在實際工作崗位上體現出來的政治素質、道德品質、理論功底和實踐能力，對新上崗的政工干部進行崗前培訓，實行多層次、寬領域、復合型的培養(yǎng)。著重增強其從事基層思想政治工作的信心和決心，教會其抓具體業(yè)務工作的方式方法。堅持對政工干部多壓擔子，讓他們在矛盾復雜、環(huán)境艱苦的地方磨練意志，提升能力。把從事思想政治工作作為培養(yǎng)鍛煉后備干部和復合型人才的重要途徑，不拘一格地提拔重用優(yōu)秀政工干部，使思想政治工作崗位真正成為干部成長的熔爐和搖籃。不斷地把既熟悉思想政治工作又精于生產經營工作的復合型人才補充到基層思想政治工作者干部隊伍中，為推進和儲備基層思想政治工作者提供組織保障。

2.2強化基層思想政治工作的作風建設

克服官僚主義作風?；鶎拥乃枷胝喂ぷ鞯膶ο笫锹毠と罕?。樹立群眾觀念，密切聯系群眾，聆聽職工心聲，關心職工疾苦是做好基層思想政治工作的基礎。政工干部一定要克服高高在上、脫離實際的官僚主義作風，要深入生產一線，和職工打成一片，取得群眾信賴。善于與職工開展面對面的促膝談心，讓職工切實感到政工干部就在自己身邊，就站在自己一邊，感到自己說話有人聽，自己講理有人評，愿意對我們講實話、講真話、提意見、提建議。

克服形式主義作風。做好基層思想政治工作不能擺花架子，要為職工辦實事、做好事、解難事。政工干部要克服工作上的形式主義，要把職工當成自己的親人，帶著深厚的感情來認真研究和處理解決關系職工切身利益的問題。在日常工作中動真情、用真心、使真勁，了解職工訴求，滿足群眾愿望。設身處地地為職工著想，千方百計地解決職工的困難。只要我們的工作做到位，職工的工作和勞動積極性就能夠很好地發(fā)揮出來，我們的基層的思想工作才算真正落到了實處。

2.3強化基層組織和基層黨員的形象建設

黨支部作為黨的基層組織是思想政治工作的前沿陣地，是最接地氣的戰(zhàn)斗堡壘，各個支部要扎扎實實地把每個黨員教育、管理、監(jiān)督工作抓起來，把各個基層崗位每個黨員的力量凝聚起來，把黨員對職工開展思想政治工作的積極性和主動性發(fā)揮出來。使每個黨員在生產計劃、安全管理、質量管理、設備管理、節(jié)能環(huán)保等各生產領域中起到先鋒模范作用，在各自的工作中發(fā)光發(fā)熱。

注重在基層一線的共青團員和群眾骨干中培養(yǎng)入黨積極分子，使青年人和一線職工樹立理想信念，積極要求進步，樹立黨組織在群眾中的先進形象，引導那些敬業(yè)愛崗、吃苦耐勞的一線員工和骨干遞交入黨申請書。把員工積極要求入黨轉化為在日常工作做好每件事情的強大動力。

2.4強化基層思想政治工作的宣傳教育

當前，黨的群眾路線教育實踐活動正在全國開展，廣大黨員干部和職工群眾反對“四風”的熱情空前高漲，基層教育與宣傳工作就要以此為契機，及時宣傳報導在群眾路線教育實踐和反“四風”活動中的新聞事件，及時報導企業(yè)領導和職工學習討論情況和思想動態(tài)，使活動在企業(yè)基層卓有成效地進行下去。

結束語

基層思想政治工作必須要結合本單位的實際，增強創(chuàng)新意識、提高創(chuàng)新能力，在觀念、內容、方法和機制上進行創(chuàng)新實踐，依據理論指導實際工作開展本職工作，充分發(fā)揮思想政治工作的教育功能。

參考文獻

[1]陳靜.加強基層黨支部思想政治工作[J].當代礦工，2006，4：47.

[2]張紅利.基層思想政治工作的“柔性管理”[J].勝利油田師范專科學校學報，2005，19（2）：65- 66.