• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    水務(wù)管理信息化專業(yè)建設(shè)創(chuàng)新與實(shí)踐

    2016-05-03 19:35:47鄒勁松
    天津農(nóng)業(yè)科學(xué) 2016年5期
    關(guān)鍵詞:培養(yǎng)模式課程體系

    鄒勁松

    摘 要:通過對各水利高職院校所開設(shè)的專業(yè)及課程設(shè)置研究發(fā)現(xiàn),各高職院校沒有專門的水務(wù)管理信息化專業(yè)和相應(yīng)的課程體系,而以物聯(lián)網(wǎng)、云計(jì)算等高新技術(shù)發(fā)展為基礎(chǔ)的水利現(xiàn)代化產(chǎn)生了更高的用人需求。因此,各用人單位的用工需求與各高職院校的人才培養(yǎng)產(chǎn)生了嚴(yán)重脫節(jié)。筆者從水務(wù)管理信息化人才培養(yǎng)模式的探索、課程體系的構(gòu)建兩方面進(jìn)行研究并實(shí)踐,以促進(jìn)水利高職人才的培養(yǎng)去主動(dòng)適應(yīng)國家,乃至區(qū)域經(jīng)濟(jì)對水利信息化人才的渴求,從而提高辦學(xué)質(zhì)量和緩解水利信息化人才的結(jié)構(gòu)性失業(yè)現(xiàn)狀。

    關(guān)鍵詞:水務(wù)管理信息化;課程體系;培養(yǎng)模式

    中圖分類號:G718.5 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A DOI 編碼:10.3969/j.issn.1006-6500.2016.05.027

    Innovation and Practice of Specialty Construction for Water Affairs Management Informatization

    ZOU Jinsong

    (Chongqing Water Resources and Electric Engineering College, Yongchuan, Chongqing 402160, China )

    Abstract: The researching of majors and curriculum settings in higher vocational celleges found that there were no special water management information majors and corresponding curriculum system in higher vocational college, but the development of water conservancy modernization was based on internet of things and cloud computing technology generates a higher level of employment needs. Therefore, the employers ' labor needs and the training of talents in higher vocational colleges had a serious disconnect. Through the exploration of talents training mode and construction for course system from Water Affairs management informationization research and practice, to promote water conservancy personnel training in higher vocational colleges meet state and the regional economy's hunger for talents of water conservancy informatization. So as to improve the quality in running school and reduce structural unemployment situation of talents of water conservancy informatization.

    Key words: water affairs management informationization; course system; training model

    1 水務(wù)管理信息化專業(yè)建設(shè)存在的問題

    1.1 水利信息化意識不強(qiáng)

    由于水利信息化相應(yīng)的政策法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范未普及,學(xué)生對以物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)為基礎(chǔ)的水利信息采集技術(shù)了解較少,對水利信息化更是知之甚少。學(xué)院偶爾邀請水利信息化專家做相關(guān)的講座,但無法使學(xué)生形成水利信息化“信息第一”的意識。

    1.2 水務(wù)管理信息化人才培養(yǎng)模式缺失

    目前,只有水質(zhì)監(jiān)測專業(yè)為了水質(zhì)數(shù)據(jù)處理的需要,開設(shè)了《數(shù)據(jù)處理》課程,但這種局部的、為滿足某一特定需要而開設(shè)的課程不能適應(yīng)整個(gè)水務(wù)管理信息化的需要,缺乏系統(tǒng)的水務(wù)管理信息化人才培養(yǎng)模式的構(gòu)建。應(yīng)該適應(yīng)國家水務(wù)管理信息化規(guī)劃,更大程度滿足社會(huì)對水務(wù)管理信息適時(shí)、動(dòng)態(tài)的需求,與水利主管部門,水利行業(yè)及相關(guān)企業(yè)公司建立校企合作、工學(xué)結(jié)合的人才培養(yǎng)模式。

    1.3 水務(wù)管理信息化課程體系有待制定

    當(dāng)前,各高職院校在水務(wù)管理信息化專業(yè)建設(shè)方面幾乎是空白,僅在水務(wù)管理相關(guān)專業(yè)的專業(yè)基礎(chǔ)課程進(jìn)行整合,為提高學(xué)生掌握專業(yè)理論業(yè)開設(shè)了1~3門計(jì)算機(jī)類相關(guān)課程。應(yīng)以專業(yè)理論“必需夠用”為原則,為了提高效率及節(jié)約課時(shí)數(shù),引進(jìn)物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)、云計(jì)算技術(shù)、應(yīng)用電子技術(shù)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)通信技術(shù)和軟件開發(fā)技術(shù)等相關(guān)課程,真正讓學(xué)生成為既懂水利技術(shù)又能用計(jì)算機(jī)相關(guān)技術(shù)的水務(wù)管理信息化高級管理人才。

    2 高職水務(wù)管理信息化專業(yè)建設(shè)現(xiàn)狀

    目前,大多數(shù)高職院校在水務(wù)管理信息化專業(yè)建設(shè)方面還處在起步階段,主要分為以下幾種情況。

    第一,各高職院校的計(jì)算機(jī)專業(yè)為了革新培養(yǎng)模式,增加就業(yè)面而主動(dòng)提出計(jì)算機(jī)軟件技術(shù)與水務(wù)管理相結(jié)合的水務(wù)管理信息化,從而將計(jì)算機(jī)專業(yè)學(xué)生從傳統(tǒng)的就業(yè)崗位向水務(wù)信息化管理崗位群拓展[1]。

    第二,各高職院校為了專業(yè)本身的教學(xué)需要而被動(dòng)地開設(shè)一門與計(jì)算機(jī)相關(guān)的課程,如黃河水利職業(yè)技術(shù)學(xué)院水土保持專業(yè)的《3S技術(shù)及應(yīng)用》、水文與工程地質(zhì)專業(yè)的《地理信息系統(tǒng)》、水文與水資源專業(yè)的《計(jì)算機(jī)技術(shù)》,山東水利職業(yè)學(xué)院的工程測量技術(shù)專業(yè)所開設(shè)的《GIS系統(tǒng)應(yīng)用》,廣西水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院水利水電建筑工程專業(yè)的《計(jì)算機(jī)及專業(yè)軟件的應(yīng)用》。

    第三,因?qū)I(yè)特點(diǎn)而開設(shè)了幾門計(jì)算機(jī)課程,向信息化邁出了第一步,但未形成專業(yè)體系,有待完善。如浙江水利水電學(xué)院的水信息技術(shù)專業(yè),開設(shè)了《計(jì)算機(jī)開發(fā)語言》、《數(shù)據(jù)庫技術(shù)及應(yīng)用》和《水信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)》等課程。

    第四,缺乏專業(yè)水務(wù)管理信息化師資。當(dāng)前,盡管有部分計(jì)算機(jī)教師與水利專業(yè)教師因某一科研或教改項(xiàng)目做過一些嘗試性的合作,提高了部分教師水利信息化應(yīng)用水平,但無法從根本上滿足高職院校對水務(wù)管理信息化師資的需求。所以,普遍情況是缺乏既懂水利專業(yè)知識又能熟練使用計(jì)算機(jī)技術(shù)的管理者和教師,從客觀上嚴(yán)重制約了高職院校水務(wù)管理信息化專業(yè)的設(shè)置及課程開設(shè)。

    第五,沒有配套的水務(wù)管理信息化實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地。目前,大多數(shù)水利高職建設(shè)有水質(zhì)監(jiān)測等相關(guān)實(shí)驗(yàn)室,主要是用于做水質(zhì)監(jiān)測等教學(xué)實(shí)驗(yàn),信息化程度很低,未與本區(qū)域的行業(yè)企業(yè)形成水利信息化相關(guān)的資源、信息共享機(jī)制,如防汛抗旱指揮系統(tǒng)、水資源管理信息系統(tǒng)、水利電子政務(wù)系統(tǒng)、農(nóng)村水利管理信息系統(tǒng)、水土保持監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)與管理信息系統(tǒng)等系統(tǒng)的使用,以及學(xué)校內(nèi)未針對專門的信息化課程設(shè)置專業(yè)的實(shí)驗(yàn)室,以進(jìn)行系統(tǒng)模擬仿真程序開發(fā)、數(shù)據(jù)聯(lián)網(wǎng)實(shí)時(shí)處理。

    3 信息化支撐教學(xué)與人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新

    創(chuàng)建適應(yīng)市場需求的“校企深度交融,工學(xué)有機(jī)結(jié)合”的水利信息化人才培養(yǎng)模式是改革的方向和目標(biāo)。目前,隨著全球物聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、云計(jì)算等新一輪信息技術(shù)迅速發(fā)展和深入應(yīng)用[2],水務(wù)管理信息化發(fā)展正醞釀著重大變革和新的突破,由對象、過程數(shù)字化為主要特征的數(shù)字水務(wù)向智慧水務(wù)發(fā)展已成為必然趨勢。

    3.1 創(chuàng)新校企合作體制機(jī)制,豐富校企合作內(nèi)涵

    水務(wù)管理信息化專業(yè)將鞏固以前的“校企一體,學(xué)訓(xùn)融合”[3]校企合作成果,創(chuàng)新校企合作的體制機(jī)制,掃除校企合作的障礙,增加校企合作的靈活性,擴(kuò)大校企合作的范圍,拓寬校企合作的領(lǐng)域 ,將新選擇信息化程度高、有教育情節(jié)的典型企業(yè) 1~2 家深度合作,讓利益、給地盤、讓學(xué)生、讓專業(yè)給企業(yè),全面開展產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目、新技術(shù)研發(fā)、 行業(yè)認(rèn)證、學(xué)生實(shí)訓(xùn)、師資資源、案例提供等方面合作[4]。

    3.2 動(dòng)態(tài)感知市場需求,實(shí)時(shí)修改課程設(shè)置

    為了精準(zhǔn)把握行業(yè)發(fā)展方向,及時(shí)了解最新的行業(yè)技術(shù),盡量實(shí)現(xiàn)與市場的零距離接軌,解決招生、教學(xué)、實(shí)習(xí)、頂崗等一系列問題。同時(shí)還經(jīng)常邀請水務(wù)局信息化主管及企業(yè)信息化高級工程師來學(xué)院,提供市場信息,重構(gòu)崗位課程體系,撰寫課程標(biāo)準(zhǔn),交流最新信息化技術(shù)成果,對學(xué)院水務(wù)管理信息化專業(yè)的建設(shè)思路 、培養(yǎng)崗位達(dá)成了共識。

    3.3 政行企校聯(lián)合人才培養(yǎng)模式

    為了革新人才培養(yǎng)模式,優(yōu)生優(yōu)培,因材施教,水務(wù)管理信息化專業(yè)2014 級學(xué)生于2015年春季開學(xué)之始組建了 “信息化實(shí)驗(yàn)班”,并制定專門的管理辦法 ?!靶畔⒒瘜?shí)驗(yàn)班”將采取 “立體培養(yǎng)”方式進(jìn)行,資源集中,定點(diǎn)扶持,在培養(yǎng)過程中將會(huì)與政府、企業(yè)、國內(nèi)外高校、行業(yè)深度合作,通過政校企行合作平臺,創(chuàng)建了如“校企合作”、 “校校合作”、 “校行合作”等多種培養(yǎng)形式,強(qiáng)化基礎(chǔ)項(xiàng)目導(dǎo)向,注重知識、技能、經(jīng)驗(yàn)、素質(zhì)全方位精品打造,形成特色專業(yè)品牌。

    4 課程體系構(gòu)建

    《水務(wù)管理信息化》專業(yè)是在傳統(tǒng)的水務(wù)管理專業(yè)方向上為了適應(yīng)新形勢下水利現(xiàn)代化要求而設(shè)置的全新專業(yè)方向,尤其是供排水管網(wǎng)管理信息化的迫切需要[5],它代表了運(yùn)用云計(jì)算、物聯(lián)網(wǎng)和大數(shù)據(jù)等高新技術(shù)而創(chuàng)建智慧水務(wù)的必然要求,故本專業(yè)方向以水務(wù)管理專業(yè)知識為基礎(chǔ),充分發(fā)揮數(shù)字水務(wù)的特征而進(jìn)行課程體系的構(gòu)建,重點(diǎn)突出了學(xué)生信息化運(yùn)用和應(yīng)用的能力。

    為突出培養(yǎng)學(xué)生智慧水務(wù)的應(yīng)用能力,故對傳統(tǒng)的水務(wù)管理專業(yè)課程進(jìn)行了優(yōu)化整合?!端畡?wù)綜合基礎(chǔ)知識》課程整合為6個(gè)模塊,即水力學(xué)模塊、工程力學(xué)模塊、城市水文學(xué)模塊、水化學(xué)與微生物基礎(chǔ)模塊、水泵與水泵站模塊和環(huán)境管理與法規(guī)模塊,本門課程培養(yǎng)學(xué)生理解基本的水務(wù)管理原理、過程、方法和素養(yǎng),共120課時(shí),6個(gè)學(xué)分?!端畡?wù)工程綜合基礎(chǔ)》課程整合為城市給排水工程模塊、水污染控制工程模塊和水務(wù)工程施工與管理模塊,本門課程培養(yǎng)學(xué)生水務(wù)工程及管理方面的基本原理、基本技能和基本經(jīng)驗(yàn)的能力,共60課時(shí),3個(gè)學(xué)分?!端幚磉\(yùn)行與管理》、《水工概預(yù)算》、《工程招投標(biāo)與合同管理》、《城市防洪》、《水化學(xué)與微生物基礎(chǔ)》和《水泵與水泵站》專業(yè)基礎(chǔ)課程的學(xué)習(xí)為水務(wù)管理系統(tǒng)開發(fā)打下堅(jiān)實(shí)的專業(yè)背景知識,加上《云計(jì)算》、《物聯(lián)網(wǎng)》、《水務(wù)管理信息化》、《SQL SERVER數(shù)據(jù)庫》和《C#程序設(shè)計(jì)》的學(xué)習(xí),使學(xué)生具備軟件開發(fā)的能力。同時(shí),學(xué)生通過對專業(yè)知識的學(xué)習(xí),也可從事造價(jià)員、施工員、監(jiān)理員、制圖員、安全員、水文資料員、泵站運(yùn)行工和水質(zhì)檢測工等工作崗位。

    設(shè)計(jì)員、水處理信息工程師和水務(wù)管理系統(tǒng)開發(fā)工程師3個(gè)崗位,學(xué)生可以通過專升本、成人教育本科等多種形式進(jìn)行深造,提高其崗位能力。

    結(jié)合上述課程設(shè)置,建設(shè)了水處理運(yùn)行與管理實(shí)訓(xùn)中心、水環(huán)境監(jiān)測實(shí)訓(xùn)中心、水污染控制工程實(shí)訓(xùn)中心、城市水文學(xué)綜合實(shí)訓(xùn)中心、水務(wù)管理系統(tǒng)開發(fā)實(shí)訓(xùn)中心和物聯(lián)網(wǎng)實(shí)訓(xùn)中心等。

    5 結(jié) 語

    許蘭燕[6]提出,水務(wù)管理信息化已經(jīng)在水務(wù)集團(tuán)賬務(wù)信息化、城市水務(wù)管理信息化平臺建設(shè)、水務(wù)檔案信息化、水資源管理等各個(gè)方面大力推進(jìn)[7-9]。通過上述人才培養(yǎng)模式的創(chuàng)新與課程體系設(shè)置,以及實(shí)訓(xùn)中心的大力建設(shè)及運(yùn)營,取得了良好的教學(xué)教改效果,解決了如下4個(gè)方面的教學(xué)問題:(1)專業(yè)設(shè)置與市場崗位需求脫節(jié);(2)課程體系與水務(wù)管理信息化崗位能力的偏離;(3)改變了以往獨(dú)立學(xué)習(xí)專業(yè)課程與單門計(jì)算機(jī)課程的單調(diào)性;(4)改變以往傳統(tǒng)教研室模式組織教學(xué)的現(xiàn)狀,實(shí)現(xiàn)跨教研室進(jìn)行跨學(xué)科的教學(xué)模式創(chuàng)新。

    參考文獻(xiàn):

    [1] 陳惠影.面向水利信息化的高職人才需求與培養(yǎng)[J].廣東水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào),2008,6(4):18-20.

    [2] 梁萼清.關(guān)于水務(wù)信息化建設(shè)思路的思考.[EB/OL].[2016-02-24].http://www.szwrb.gov.cn/szswkj/Szswkj_41/Lunwen01.htm.

    [3] 侯新,秦素粉.水利高職院校水務(wù)管理專業(yè)人才培養(yǎng)模式的創(chuàng)新與實(shí)踐[J].教育與職業(yè),2012(9):33-35.

    [4] 謝宇.多方聯(lián)動(dòng),深化校企合作,創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式[J].亞太教育,2016(2):238.

    [5] 朱智勇.“智能水務(wù)”:供排水管網(wǎng)管理中的信息化建設(shè)——以上海南匯水務(wù)(集團(tuán))綜合管理系統(tǒng)為例[J].上海城市管理,2014(5):75-77.

    [6] 許蘭燕.水務(wù)管理信息化規(guī)劃探析[J].才智,2012(1):374.

    [7] 肖吉慧.淺析武漢水務(wù)集團(tuán)財(cái)務(wù)信息化管理及優(yōu)化[J].公用事業(yè)財(cái)會(huì),2016(1):41-43.

    [8] 蔡杰,安晶,岳兆新,等.面向服務(wù)的城市水務(wù)管理平臺及其在天津的應(yīng)用[J].水利信息化,2015(6):65-69.

    [9] 劉小娟. 探討水務(wù)檔案信息化管理[J]. 水電與抽水蓄能,2015(12):81-82.

    猜你喜歡
    培養(yǎng)模式課程體系
    以創(chuàng)新課程體系引領(lǐng)學(xué)生發(fā)展
    民法課程體系的改進(jìn)和完善思路*——以中國政法大學(xué)的民法課程體系為例
    服務(wù)地鐵工學(xué)結(jié)合
    職業(yè)(2016年10期)2016-10-20 22:26:18
    電子信息類高技能人才培養(yǎng)模式分析
    小學(xué)高年級數(shù)學(xué)自主學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)模式探析
    青年農(nóng)民創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)模式研究
    基于人才培養(yǎng)的高校舞蹈教育研究
    成才之路(2016年25期)2016-10-08 10:02:22
    高職院校創(chuàng)客人才培養(yǎng)模式研究
    科技視界(2016年20期)2016-09-29 11:30:25
    加強(qiáng)青少年中醫(yī)傳統(tǒng)文化教育的必要性及其課程體系構(gòu)建
    論普通高校國防教育課程體系的構(gòu)建
    精品卡一卡二卡四卡免费| 欧美+亚洲+日韩+国产| 自线自在国产av| 亚洲国产精品国产精品| 国产亚洲一区二区精品| 啦啦啦啦在线视频资源| 欧美日韩黄片免| 久久久久国产精品人妻一区二区| 国产精品一区二区精品视频观看| 亚洲欧美一区二区三区国产| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 人人澡人人妻人| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 少妇人妻 视频| 日韩中文字幕视频在线看片| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 在线av久久热| 99热网站在线观看| 国产精品一国产av| 久久精品亚洲av国产电影网| 18在线观看网站| 亚洲熟女精品中文字幕| 国产精品成人在线| 久久久亚洲精品成人影院| 欧美精品一区二区大全| 久久精品国产亚洲av高清一级| 国产精品av久久久久免费| 久久久久精品人妻al黑| 国产伦理片在线播放av一区| 久久毛片免费看一区二区三区| 男女无遮挡免费网站观看| 老司机靠b影院| 亚洲成人免费电影在线观看 | 不卡av一区二区三区| 欧美乱码精品一区二区三区| 中文乱码字字幕精品一区二区三区| 婷婷色综合www| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 色婷婷久久久亚洲欧美| av不卡在线播放| 亚洲欧美一区二区三区久久| 国精品久久久久久国模美| 国产成人a∨麻豆精品| 色播在线永久视频| 精品高清国产在线一区| 黄色毛片三级朝国网站| 婷婷色综合www| 一本综合久久免费| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 久久综合国产亚洲精品| 国产1区2区3区精品| xxxhd国产人妻xxx| 国产1区2区3区精品| 老司机影院成人| 国产精品熟女久久久久浪| 久久精品国产综合久久久| 大片免费播放器 马上看| 久久 成人 亚洲| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 久久久久久久久免费视频了| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 精品少妇久久久久久888优播| 高潮久久久久久久久久久不卡| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 丰满迷人的少妇在线观看| 亚洲成人手机| 国产成人精品久久二区二区免费| 久久国产亚洲av麻豆专区| 一本久久精品| 中文字幕精品免费在线观看视频| av不卡在线播放| 免费看av在线观看网站| 黄色 视频免费看| 日韩制服丝袜自拍偷拍| 999久久久国产精品视频| 男人舔女人的私密视频| www.自偷自拍.com| 无遮挡黄片免费观看| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 91麻豆精品激情在线观看国产 | 国产av国产精品国产| 2021少妇久久久久久久久久久| 欧美人与性动交α欧美软件| 在线 av 中文字幕| 亚洲精品第二区| 人人妻,人人澡人人爽秒播 | 19禁男女啪啪无遮挡网站| 黄频高清免费视频| 满18在线观看网站| 母亲3免费完整高清在线观看| 久久九九热精品免费| 99热网站在线观看| 成人三级做爰电影| 欧美另类一区| 久久影院123| 中文字幕最新亚洲高清| 色视频在线一区二区三区| 脱女人内裤的视频| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 国产片特级美女逼逼视频| 一级a爱视频在线免费观看| 亚洲三区欧美一区| 精品人妻一区二区三区麻豆| 国产又爽黄色视频| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 免费少妇av软件| 欧美人与善性xxx| videosex国产| 91精品国产国语对白视频| 国产精品久久久久成人av| 一级黄片播放器| 精品人妻一区二区三区麻豆| 精品人妻在线不人妻| 成人免费观看视频高清| 中文字幕人妻丝袜制服| 老鸭窝网址在线观看| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 免费不卡黄色视频| svipshipincom国产片| 黑人欧美特级aaaaaa片| 无限看片的www在线观看| 少妇 在线观看| 老熟女久久久| 午夜福利,免费看| 国产男女超爽视频在线观看| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 亚洲情色 制服丝袜| 国产精品久久久久成人av| 国产深夜福利视频在线观看| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 久久精品国产亚洲av高清一级| 日韩制服骚丝袜av| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 亚洲情色 制服丝袜| 国产精品久久久久久精品电影小说| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 婷婷成人精品国产| 欧美av亚洲av综合av国产av| av有码第一页| 久久精品国产亚洲av高清一级| 后天国语完整版免费观看| 美女扒开内裤让男人捅视频| 男女高潮啪啪啪动态图| 亚洲 欧美一区二区三区| 咕卡用的链子| 久久久久久久国产电影| 国产伦理片在线播放av一区| av网站免费在线观看视频| 在线观看免费午夜福利视频| 青春草亚洲视频在线观看| 亚洲一区中文字幕在线| 97在线人人人人妻| 国产欧美日韩一区二区三 | 18禁观看日本| 美女中出高潮动态图| 欧美变态另类bdsm刘玥| 欧美xxⅹ黑人| 成人黄色视频免费在线看| 国产精品亚洲av一区麻豆| 男男h啪啪无遮挡| 国产片特级美女逼逼视频| 少妇粗大呻吟视频| 免费黄频网站在线观看国产| 国产成人精品在线电影| cao死你这个sao货| 观看av在线不卡| 国产人伦9x9x在线观看| 好男人视频免费观看在线| 秋霞在线观看毛片| 久久狼人影院| 国产一区二区三区综合在线观看| 国产成人精品久久二区二区91| 最近最新中文字幕大全免费视频 | 视频区图区小说| 国产男人的电影天堂91| 欧美大码av| 美国免费a级毛片| 日韩中文字幕欧美一区二区 | 天天操日日干夜夜撸| 女人精品久久久久毛片| 激情五月婷婷亚洲| 老司机亚洲免费影院| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 亚洲男人天堂网一区| 欧美xxⅹ黑人| 人人妻人人澡人人看| 久久久久久久精品精品| 中文字幕精品免费在线观看视频| 亚洲精品国产区一区二| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 女性生殖器流出的白浆| 久久免费观看电影| 亚洲七黄色美女视频| 国产成人免费观看mmmm| 天堂8中文在线网| 国产成人a∨麻豆精品| 在线亚洲精品国产二区图片欧美| 欧美在线黄色| 捣出白浆h1v1| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 亚洲人成电影免费在线| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 亚洲中文日韩欧美视频| 秋霞在线观看毛片| 亚洲成人免费av在线播放| 国产一区二区三区综合在线观看| 两性夫妻黄色片| 国产成人免费观看mmmm| 成人三级做爰电影| 五月天丁香电影| av线在线观看网站| videosex国产| 久久精品成人免费网站| 国产精品人妻久久久影院| 日日爽夜夜爽网站| 男人舔女人的私密视频| 黄片小视频在线播放| 一级,二级,三级黄色视频| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 亚洲欧美日韩高清在线视频 | 久久人人97超碰香蕉20202| 欧美日韩精品网址| 午夜免费成人在线视频| 尾随美女入室| 国产黄频视频在线观看| 国产精品免费大片| 男人爽女人下面视频在线观看| 久久久久久久大尺度免费视频| 午夜免费男女啪啪视频观看| a级毛片在线看网站| 国产精品一国产av| 夫妻午夜视频| 黄色怎么调成土黄色| 2021少妇久久久久久久久久久| 日韩制服丝袜自拍偷拍| 免费高清在线观看日韩| 制服诱惑二区| 国产片内射在线| 亚洲成人手机| 蜜桃国产av成人99| kizo精华| 在线观看免费日韩欧美大片| 高清av免费在线| 9191精品国产免费久久| 亚洲国产成人一精品久久久| 亚洲中文av在线| 免费看十八禁软件| 精品欧美一区二区三区在线| 欧美少妇被猛烈插入视频| 又紧又爽又黄一区二区| 欧美精品高潮呻吟av久久| av有码第一页| 日本wwww免费看| 久久国产精品人妻蜜桃| 久热爱精品视频在线9| 免费看不卡的av| 香蕉丝袜av| 精品一区二区三区四区五区乱码 | 蜜桃国产av成人99| 热99久久久久精品小说推荐| 大型av网站在线播放| 国产精品 欧美亚洲| 在线 av 中文字幕| 精品人妻一区二区三区麻豆| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 日韩伦理黄色片| 久久久精品94久久精品| 久热爱精品视频在线9| 亚洲国产看品久久| 亚洲九九香蕉| 国产成人91sexporn| 人妻人人澡人人爽人人| 欧美+亚洲+日韩+国产| 国产有黄有色有爽视频| 日本vs欧美在线观看视频| 丝袜美足系列| 午夜免费成人在线视频| 国产淫语在线视频| 肉色欧美久久久久久久蜜桃| 操出白浆在线播放| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| av福利片在线| 欧美久久黑人一区二区| 99久久人妻综合| 成人免费观看视频高清| 女警被强在线播放| 99九九在线精品视频| 欧美精品亚洲一区二区| 亚洲成人免费av在线播放| 美女大奶头黄色视频| 亚洲精品国产一区二区精华液| 亚洲国产最新在线播放| 国产又爽黄色视频| 国产精品一区二区在线观看99| 午夜老司机福利片| 日本欧美国产在线视频| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 亚洲九九香蕉| 国产精品欧美亚洲77777| 国产精品99久久99久久久不卡| 亚洲成人国产一区在线观看 | 欧美精品啪啪一区二区三区 | 中文字幕精品免费在线观看视频| 国产在线一区二区三区精| 国产亚洲欧美在线一区二区| 亚洲成国产人片在线观看| av国产久精品久网站免费入址| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 国产一区二区三区综合在线观看| 99热网站在线观看| 男男h啪啪无遮挡| 韩国精品一区二区三区| 在线精品无人区一区二区三| 精品国产一区二区久久| 91精品国产国语对白视频| 久久精品国产a三级三级三级| 日本a在线网址| 成人国产av品久久久| 国产午夜精品一二区理论片| 永久免费av网站大全| 一级片'在线观看视频| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡 | av片东京热男人的天堂| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 在线观看一区二区三区激情| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 欧美另类一区| 日韩中文字幕欧美一区二区 | 免费在线观看黄色视频的| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 亚洲欧美色中文字幕在线| 精品福利永久在线观看| 久久久久久久久免费视频了| 婷婷成人精品国产| 五月开心婷婷网| 满18在线观看网站| 久久影院123| 乱人伦中国视频| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 亚洲精品国产色婷婷电影| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 午夜免费观看性视频| 国产熟女午夜一区二区三区| 一区二区三区四区激情视频| 亚洲国产精品国产精品| 在线看a的网站| 亚洲精品国产一区二区精华液| 水蜜桃什么品种好| 国产在线视频一区二区| 美女主播在线视频| 精品少妇久久久久久888优播| 久久久久久久国产电影| 国产福利在线免费观看视频| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 男人爽女人下面视频在线观看| 国产不卡av网站在线观看| 国产成人精品无人区| 亚洲欧洲日产国产| 纯流量卡能插随身wifi吗| 国产在线免费精品| av片东京热男人的天堂| 欧美人与性动交α欧美软件| 无遮挡黄片免费观看| 91国产中文字幕| 久久青草综合色| 国产亚洲精品第一综合不卡| 只有这里有精品99| 男女国产视频网站| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 欧美人与善性xxx| 香蕉国产在线看| 99九九在线精品视频| 国产又色又爽无遮挡免| 国产精品一国产av| 天堂8中文在线网| 免费在线观看影片大全网站 | 亚洲,欧美,日韩| 黄频高清免费视频| 久久精品久久精品一区二区三区| 亚洲精品在线美女| 久久鲁丝午夜福利片| 啦啦啦在线观看免费高清www| 黄色视频在线播放观看不卡| 国产一卡二卡三卡精品| 成人国语在线视频| 久久久久国产精品人妻一区二区| 免费高清在线观看日韩| 啦啦啦在线观看免费高清www| 性色av一级| 国产熟女欧美一区二区| 国产成人欧美在线观看 | 婷婷成人精品国产| 国产成人精品无人区| 国产高清videossex| 亚洲国产成人一精品久久久| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 日日夜夜操网爽| 亚洲欧美色中文字幕在线| 美女主播在线视频| 亚洲欧美清纯卡通| 欧美黑人精品巨大| 亚洲av男天堂| 欧美性长视频在线观看| 国产淫语在线视频| 中文字幕人妻熟女乱码| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 欧美黄色片欧美黄色片| 老司机午夜十八禁免费视频| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 18禁国产床啪视频网站| 午夜老司机福利片| 水蜜桃什么品种好| 亚洲九九香蕉| 国产精品免费大片| av天堂在线播放| 亚洲七黄色美女视频| 色综合欧美亚洲国产小说| 丝袜在线中文字幕| 天天添夜夜摸| 欧美另类一区| 国产在线观看jvid| 国产精品 国内视频| 99国产精品99久久久久| 18禁国产床啪视频网站| 日韩伦理黄色片| 亚洲,一卡二卡三卡| 免费黄频网站在线观看国产| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 韩国高清视频一区二区三区| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 啦啦啦在线观看免费高清www| 亚洲图色成人| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 美国免费a级毛片| 热99久久久久精品小说推荐| 久久久久国产一级毛片高清牌| 亚洲中文字幕日韩| 黄色视频不卡| 久久热在线av| videos熟女内射| 一级片免费观看大全| 一区二区三区乱码不卡18| 一区福利在线观看| 99精品久久久久人妻精品| 99热全是精品| 黑丝袜美女国产一区| 激情五月婷婷亚洲| 欧美在线黄色| 香蕉国产在线看| 婷婷色综合www| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 男人爽女人下面视频在线观看| 人体艺术视频欧美日本| 黑人猛操日本美女一级片| 好男人电影高清在线观看| 日韩大码丰满熟妇| 亚洲 欧美一区二区三区| 波多野结衣av一区二区av| bbb黄色大片| 久热爱精品视频在线9| 亚洲 欧美一区二区三区| 男人舔女人的私密视频| 久久免费观看电影| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 国产亚洲欧美在线一区二区| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 亚洲免费av在线视频| 国产亚洲一区二区精品| 男女边摸边吃奶| 精品高清国产在线一区| a级片在线免费高清观看视频| av网站在线播放免费| 老汉色∧v一级毛片| 男的添女的下面高潮视频| 日本欧美国产在线视频| 成人午夜精彩视频在线观看| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 中文字幕制服av| 天天操日日干夜夜撸| 久久精品国产综合久久久| 18禁观看日本| 国产av精品麻豆| 亚洲国产欧美在线一区| 黄色 视频免费看| 香蕉丝袜av| av国产精品久久久久影院| 欧美97在线视频| 人人妻人人澡人人看| 亚洲中文字幕日韩| 国产成人精品久久久久久| 后天国语完整版免费观看| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 国产免费福利视频在线观看| 国产免费视频播放在线视频| 啦啦啦 在线观看视频| 久久午夜综合久久蜜桃| 少妇被粗大的猛进出69影院| 日本wwww免费看| 日韩中文字幕欧美一区二区 | 精品高清国产在线一区| 欧美人与善性xxx| 精品一区二区三区av网在线观看 | 久久亚洲国产成人精品v| 性少妇av在线| www.自偷自拍.com| 亚洲人成电影观看| 中文乱码字字幕精品一区二区三区| 国产免费福利视频在线观看| 热re99久久国产66热| 亚洲精品美女久久av网站| www.精华液| 精品人妻一区二区三区麻豆| 99热网站在线观看| 啦啦啦啦在线视频资源| 大型av网站在线播放| 国产片特级美女逼逼视频| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 真人做人爱边吃奶动态| 国产伦理片在线播放av一区| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 午夜免费观看性视频| 狂野欧美激情性xxxx| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 国产一区二区三区av在线| 狂野欧美激情性bbbbbb| 日韩av不卡免费在线播放| 又黄又粗又硬又大视频| 欧美日本中文国产一区发布| 欧美久久黑人一区二区| 亚洲第一av免费看| 亚洲人成电影免费在线| 国产视频一区二区在线看| 天天操日日干夜夜撸| 国产精品一区二区精品视频观看| 国产av精品麻豆| 黄片播放在线免费| 老汉色av国产亚洲站长工具| 搡老乐熟女国产| 亚洲精品一二三| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| av线在线观看网站| 亚洲免费av在线视频| 欧美97在线视频| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 国产精品香港三级国产av潘金莲 | 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲 | 欧美大码av| 国产欧美日韩精品亚洲av| 黄色毛片三级朝国网站| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 看免费av毛片| 国产精品久久久av美女十八| 国产亚洲欧美精品永久| 国产在线一区二区三区精| 成人国语在线视频| 国产日韩欧美亚洲二区| 亚洲精品乱久久久久久| 日韩制服丝袜自拍偷拍| 日本一区二区免费在线视频| www.自偷自拍.com| 日本午夜av视频| 在线观看www视频免费| 美女主播在线视频| 黄色 视频免费看| 少妇人妻 视频| 晚上一个人看的免费电影| 亚洲人成电影观看| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 日韩av在线免费看完整版不卡| 咕卡用的链子| 黄色一级大片看看| 黄片播放在线免费| av在线老鸭窝| 国产精品 欧美亚洲| 午夜福利一区二区在线看| 中文字幕最新亚洲高清| 精品人妻在线不人妻| 一级片'在线观看视频| 亚洲视频免费观看视频| 亚洲精品国产色婷婷电影| 99国产精品免费福利视频| 久久综合国产亚洲精品| 成人免费观看视频高清| 精品第一国产精品| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 真人做人爱边吃奶动态| 国产精品九九99| 国产在视频线精品| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 国产老妇伦熟女老妇高清| 老汉色av国产亚洲站长工具| 伦理电影免费视频| 午夜精品国产一区二区电影| 最新的欧美精品一区二区| 在线 av 中文字幕| 一边摸一边做爽爽视频免费| 国产成人精品无人区| 老司机在亚洲福利影院| 1024视频免费在线观看| 婷婷色综合www| 51午夜福利影视在线观看| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 欧美黑人欧美精品刺激| 只有这里有精品99| 亚洲成人免费电影在线观看 | 老司机在亚洲福利影院| 久久精品成人免费网站| 亚洲国产精品成人久久小说|