給點陽光就燦爛

所謂“后進生”，我想也僅僅是就某個方面而言的。在人才觀日趨多元化的今天，“學(xué)習好”顯然不應(yīng)是衡量學(xué)生優(yōu)劣與否的唯一尺度。我們沒有必要深究后進生之所以后進的原因，因為那樣于事無補。我們需要做的就是要給后進生“一米陽光”，激發(fā)他們的內(nèi)驅(qū)力，讓后進生看到前進的希望，重新鼓起希望的風帆。

一、用競賽的方法后進生重獲自信

競賽是一種短兵相接的顯性競爭。創(chuàng)造讓后進生成功的競賽活動，成功就會成為他們轉(zhuǎn)化的契機。爭強好勝本來是青少年的天性，但由于后進生也“好臉兒”、“愛面子”，如果覺得自己沒有取勝的機會，便自動退出了競賽，這就達不到激勵其志的目的了。怎樣妙用競賽法激勵后進生呢？我的做法是，廣泛開展多種多樣的競賽活動，通過這些競賽活動讓后進生有展示自己才能的機會，在多種嘗試中尋求到自己的“對應(yīng)點”，一旦發(fā)現(xiàn)自己在某些方面表現(xiàn)突出，因此而被別人尊重，便產(chǎn)生了上進心，以這種上進心為契機，就可以破開那包裹周身的外殼，使多方面優(yōu)點顯露出來，也就起到了轉(zhuǎn)化作用。這樣的競賽法所產(chǎn)生的效果有時是出人意料的。如某同學(xué)學(xué)習成績一直上不去，自己十分苦惱，整天憂于前途無望、找不到出路，但通過一次書法比賽，他突然發(fā)現(xiàn)，一輪紅日正從自己的胸中冉冉升起。從此，他積極、樂觀，既努力補習文化，又潛心練習書法，由被人蔑視而變?yōu)楸蝗朔Q道，這不正是妙用競賽法所結(jié)出的碩果嗎？

二、用現(xiàn)代教育手段激發(fā)后進生的興趣

熱愛是最好的老師，牽著她的手可以順利到達成功的彼岸。后進生之所以“后進”，往往是由于對我們設(shè)置的目標缺乏興趣所致，給他們一個誘惑力，讓他們心往神馳--如語文教師要盡量挖掘課文里的思想感情內(nèi)涵，苦心釀造出使之易于吸收的好營養(yǎng)，并打上能夠吸引其興趣的外包裝，我課乃磁石，汝心為鐵針，牢牢實實地吸住你，想逃也逃不掉了。用一句幽默的話來說：“全成我的俘虜了”。近年來，我大膽地把“投影儀”、“錄音機”“多媒體”等新東西搬進了課堂，也起到興趣疏導(dǎo)作用。如：有一個同學(xué)從來不愛寫作文，在一次作文比賽中，我偶然發(fā)現(xiàn)了他寫的一篇文章，覺得很好，但我不相信是他寫的。仔細一打聽，才知道他聽了我的“投影作文評改課”以后，對作文產(chǎn)生了濃厚的興趣，想好好寫一篇文章，下次講課時，老師可以把他的作文投給同學(xué)們看。這樣，既激發(fā)了學(xué)生的興趣，又提高了他們的寫作水平。我想：倘若不啟用這種教具又怎能得到這枚甜甜的果子呢？

三、用愛心融化冰雪

哀莫大于心死，一個人暫時落伍并不怕，怕得是，心如死灰，無所依托。如何讓降溫的心逐漸升溫，恢復(fù)少年人應(yīng)有的“熱力”呢？用“熱心”為其助燃。

“升溫則水，降溫則冰”，這是我與后進生打交通時總結(jié)出來的一句話。后進生本來就因自己差于別人而心灰意冷，心里總揣著一塊冰，如果在日常學(xué)習、生活中，教者對這樣的學(xué)生愛理不理，甚至冷若冰霜，那只能冷上加冷，降低溫度，造成師生感情淡漠、僵化。有的老師很厲害，威風凜凜，殺氣騰騰，上任三把火，當時學(xué)生懾于其威，表面上服了，但實際卻一點兒沒服，暫時收斂了一些，但時間長了，漸漸摸透了老師的脾氣，“技止此耳”便也就又恢復(fù)原樣了。

教師要想感化學(xué)生，必須經(jīng)常親之近之，決不能因為你氣我，不服從我，我就離你遠遠的，我的辦法是，你越看不上我，煩惡我，我越接近你，越親近你，我不相信這塊冰就融化不了。在接觸學(xué)生的時候，逐漸深入到他的心靈深處，了解到他的想法，為什么這樣做，而不那樣做。除此而外，對他成為后進生的原因，家庭各成員對他的影響，以及他未來的打算等等都了如指掌。由于總糾纏、交織在一起，心靈與心靈相碰撞，時常蹦出一些閃亮的火星，漸漸師生之間也“鐵”起來了，幾乎無話不談。比如某學(xué)生，是一個被公認的刺頭，到了我班以后，我便如此感化他。他常常對我說：“老師，我不會給你惹麻煩了，只等到畢業(yè)，我會有好的出路?！笨吹剿菬o可奈何的樣子，我難過地對他說：“即使畢業(yè)就參加工作，你也要盡量學(xué)點東西，走上社會以后好有點奔頭兒?！焙髞恚K于坐下來，確實學(xué)了一些……我想，這種感化法總比“頭痛醫(yī)頭，腳痛醫(yī)腳”，平時不做工作，天天盼著不出問題，等出了問題再設(shè)法敷衍一下強得多了。這固然要耗費教師的許多精力和時間，但我覺得作為一個以“塑造人類靈魂”為已任的人民教師來講，也不過是“忠之屬也?！?/p>

當然，轉(zhuǎn)化后進生的方式還有很多，在這里僅僅是自己在工作中的幾點體會，形諸文字和各位同行交流，更希望得到大家的批評指正，以求共勉。