【摘 要】目前我國進(jìn)行的基礎(chǔ)教育課程改革,存在諸多方面的問題,無論是先進(jìn)的教育理念,還是變革中的基礎(chǔ)課程,最終都將通過教師來落實到課堂上,體現(xiàn)在課堂教學(xué)方式和教師教學(xué)行為上,因此,教師綜合能力的提高直接影響著基礎(chǔ)教育課題改革的實驗、推廣,關(guān)系著基礎(chǔ)教育課題改革的成敗。本文針對如何促進(jìn)初等教育階段教師的綜合素質(zhì)的提高,提出了幾點對策。
【關(guān)鍵詞】基礎(chǔ)教育 課題改革 教師 綜合素質(zhì)
一、目前我國基礎(chǔ)教育課題改革的現(xiàn)狀
作為基礎(chǔ)教育改革的核心內(nèi)容,基礎(chǔ)教育課程改革,是我國一直以來大力推廣,影響深遠(yuǎn)的改革。它的核心主要包括課題理念、結(jié)構(gòu)、內(nèi)容、評價體系標(biāo)準(zhǔn)的變化以及課題管理體制的改革等等。
我國目前對基礎(chǔ)教育課程進(jìn)行不斷的改革,主要源于在基礎(chǔ)教育方面存在著諸多方面的問題。其中較為突出有,教育失衡現(xiàn)象普遍存在。這方面主要表現(xiàn)在各學(xué)校之間的師資力量的不平衡而導(dǎo)致的教育起點的失衡,直接導(dǎo)致了教育過程中存在著諸多問題,最終導(dǎo)致教育結(jié)果的失衡。雖然現(xiàn)在教育改革中大力提倡就近上學(xué)的入學(xué)原則,但是自由選擇學(xué)校的現(xiàn)象并未根治,甚至在某種程度上愈演愈烈,這便出現(xiàn)學(xué)生上學(xué)機(jī)會的不平等現(xiàn)象,這首先違背了教育公平的原則。[1]在此基礎(chǔ)上,由于師資力量配比的不均衡,又會直接導(dǎo)致教育發(fā)展的失衡,最終形成了不同學(xué)校的學(xué)生存在著較大的差異,導(dǎo)致教育結(jié)果的失衡。在這種情況下,基礎(chǔ)教育改革則顯得尤為重要。
二、教師在基礎(chǔ)教育課程改革中存在的問題
基礎(chǔ)教育課程改革,首先建構(gòu)新課程體系,課程變遷和創(chuàng)新便隨之而來。無論是先進(jìn)的教育理念,還是變革中的基礎(chǔ)課程,最終都將通過教師來落實到課堂上,體現(xiàn)在課堂教學(xué)方式和教師教學(xué)行為上,這種課程的改革無疑給一線教師們帶來了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)?!靶抡n程改革不僅要改變學(xué)生的學(xué)習(xí)生涯,而且要改變教師的教育教學(xué)生涯,教師將在新課題的實施中實現(xiàn)自身的專業(yè)化發(fā)展,這種專業(yè)化的發(fā)展又將構(gòu)成新課題實施的必要條件?!盵2]其中,教師教學(xué)在基礎(chǔ)教育中的重要性,教師綜合能力的提高直接影響著基礎(chǔ)教育課題改革的實驗、推廣,關(guān)系著基礎(chǔ)教育課題改革的成敗。教師在課題改革中也存在很多問題,首先,教學(xué)方法陳舊落后,缺乏創(chuàng)新,缺乏趣味性,學(xué)生理解過程和程度教師完全不得而知,這樣的課堂很難達(dá)到令人滿意的效果。其次,教師綜合素質(zhì)有待提高,這樣才能保證其教育出來的學(xué)生的綜合能力的增強(qiáng)。目前我國某種程度上忽視了對教師的定期培訓(xùn),這完全不能體現(xiàn)教師的教學(xué)需要和專業(yè)發(fā)展,這些問題都是在基礎(chǔ)教育改革中所存在的,我們必須對此進(jìn)行深入思考,以找到解決的對策。
三、對基礎(chǔ)教育改革中教師教育課程的策略思考
1.教師應(yīng)該定期培訓(xùn),不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,同時對新課程進(jìn)行學(xué)習(xí)、研究、實驗與推廣,對新課程的精髓加以消化吸收,做到深入、全面了解,這樣教師才能以飽滿的熱情將基礎(chǔ)教育改革融入到課堂。
2.教師應(yīng)該定期讀書,互相交流心得體會,視野寬闊,教師在提高綜合素質(zhì)的同時,也能帶動學(xué)生的讀書興趣。
3.教師要針對教學(xué)方法進(jìn)行校際交流,特別是針對那些重點學(xué)校的特級教師先進(jìn)的教學(xué)及教法,要多多進(jìn)行學(xué)習(xí)及交流,取其精華,去其糟粕,取長補(bǔ)短。這不僅可以改進(jìn)教師的教學(xué)方法,還可以減少學(xué)校師資力量的不平衡。
4.針對教師教育課程的內(nèi)容進(jìn)行更新,傳統(tǒng)的基礎(chǔ)教育課程,內(nèi)容過于“繁、難、偏、舊”[3],很難與當(dāng)今社會和科技發(fā)展聯(lián)系在一起,與學(xué)生生活的時代相脫節(jié),對此學(xué)生很難深入理解并產(chǎn)生深厚的學(xué)習(xí)興趣。
5.教師應(yīng)該針對其教學(xué)方法進(jìn)行改革,教師在教學(xué)過程中主要作用就是激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動機(jī)和興趣,其次,教師要培養(yǎng)學(xué)生的自學(xué)能力以及對問題的探索精神。對于一個問題的提出,先讓學(xué)生自己動手實踐,認(rèn)真討論,仔細(xì)研究,最后教師再做總結(jié)與補(bǔ)充,這大大提高了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。
6.教師的評價方式應(yīng)該有所改進(jìn),傳統(tǒng)的評價體系主要以分?jǐn)?shù)定成敗,一名學(xué)生的好壞,不能單純以成績作為評價標(biāo)準(zhǔn),這樣很容易使得成績不好的學(xué)生受到冷落和邊緣化,導(dǎo)致其惡性循環(huán)。因此,這種以成績作為教師評價學(xué)生的唯一標(biāo)準(zhǔn)是極為不科學(xué)的。應(yīng)該由這種一元的評價轉(zhuǎn)變?yōu)槎嘣脑u價,也就是說,衡量一名學(xué)生的好壞,應(yīng)該把學(xué)生的德、智、體、美、勞等綜合素質(zhì)的發(fā)展情況作為衡量的標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)調(diào)評價內(nèi)容的多元化,這樣的評價結(jié)果才能達(dá)到最大的效益,才能真正促進(jìn)學(xué)生在各方面的進(jìn)步,使學(xué)生身心得到良性的發(fā)展,這樣的評價方式對素質(zhì)教育才能真正起到推動作用。
基礎(chǔ)教育改革是一個漫長的過程,在這一過程中會隨時出現(xiàn)各種各樣的問題,我們要根據(jù)我國教育制度的實際情況,來尋找問題的癥結(jié)并給予相應(yīng)的對策,只有這樣才能使我們基礎(chǔ)教育改革一路前行。
參考文獻(xiàn)
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