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    北部灣經(jīng)濟(jì)合作背景下高職旅游英語(yǔ)實(shí)踐教學(xué)體系架構(gòu)

    2016-04-05 10:09:28陸金麗
    廣西教育·C版 2016年2期
    關(guān)鍵詞:實(shí)踐教學(xué)體系

    陸金麗

    【摘 要】以北部灣經(jīng)濟(jì)合作為背景,基于國(guó)內(nèi)外相關(guān)研究,以旅游英語(yǔ)教學(xué)改革為平臺(tái),從人才培養(yǎng)目標(biāo)、課程教學(xué)內(nèi)容、校內(nèi)外監(jiān)督管理、質(zhì)量評(píng)價(jià)保障四個(gè)方面架構(gòu)高職旅游英語(yǔ)實(shí)踐教學(xué)體系。

    【關(guān)鍵詞】北部灣經(jīng)濟(jì)合作 高職旅游英語(yǔ) 實(shí)踐教學(xué)體系

    【中圖分類號(hào)】G 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A

    【文章編號(hào)】0450-9889(2016)02C-0179-03

    根據(jù)2008年1月國(guó)家頒布實(shí)施的《廣西北部灣經(jīng)濟(jì)區(qū)發(fā)展規(guī)劃》,廣西北部灣經(jīng)濟(jì)區(qū)包括南寧、北海、欽州、防城港四個(gè)城市的所轄區(qū)域,也包括玉林、崇左兩個(gè)市的交通和物流,地處中國(guó)—東盟自由貿(mào)易區(qū)、泛北部灣經(jīng)濟(jì)合作區(qū)、泛珠三角經(jīng)濟(jì)區(qū)等多個(gè)區(qū)域合作交匯點(diǎn),具有得天獨(dú)厚的地緣優(yōu)勢(shì)。近年來(lái),北部灣經(jīng)濟(jì)區(qū)經(jīng)濟(jì)合作日益頻繁,進(jìn)一步促進(jìn)了區(qū)域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。同時(shí),區(qū)域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展帶動(dòng)了旅游業(yè)的發(fā)展。根據(jù)廣西區(qū)旅游發(fā)展委員會(huì)2015年第三季度旅游主要指標(biāo)數(shù)據(jù)通報(bào),2015年1-9月累計(jì),全區(qū)入境過夜游客355.04萬(wàn)人次,同比增長(zhǎng)8.68%;國(guó)際旅游(外匯)收入測(cè)算約15.35億美元,同比增長(zhǎng)14.38%;全區(qū)接待國(guó)內(nèi)游客人數(shù)2.48億人次,同比增長(zhǎng)16%,國(guó)內(nèi)旅游收入2325億元,同比增長(zhǎng)24%。另?yè)?jù)《廣西旅游業(yè)“十二五”人才發(fā)展規(guī)劃》中制定的人才發(fā)展目標(biāo),“十二五”期間,全區(qū)旅游人才保持以年均18.32%的速度增長(zhǎng),到2015年年底全區(qū)大專以上學(xué)歷旅游人才總數(shù)將超過19.9萬(wàn)。其中,旅游行政管理、旅游企業(yè)管理、旅游專業(yè)技術(shù)、旅游高技能及鄉(xiāng)村旅游實(shí)用型五類人才將占旅游從業(yè)人員總量的76%以上。就廣西高職旅游類人才培養(yǎng)情況看,到2013年截止全區(qū)有45所高職院校開設(shè)了旅游管理專業(yè),29所高職院校開設(shè)了酒店管理專業(yè)。岑妍梅通過數(shù)據(jù)分析,研究結(jié)果表明:“廣西高職旅游人才培養(yǎng)數(shù)量與產(chǎn)業(yè)需求量呈反比例增長(zhǎng)”。以上分析表明,廣西作為旅游強(qiáng)區(qū)之一,隨著北部灣經(jīng)濟(jì)區(qū)域間的合作進(jìn)一步加強(qiáng),廣西各行業(yè)高層次人才需求呈上升趨勢(shì)的同時(shí),旅游人才培養(yǎng)尚且無(wú)法滿足社會(huì)的需求。旅游英語(yǔ)是專門用途英語(yǔ)(English for Special Purpose,簡(jiǎn)稱ESP)的一個(gè)分支,是高職旅游各專業(yè)的專業(yè)必修課。旅游英語(yǔ)的教學(xué)質(zhì)量直接影響旅游人才培養(yǎng)質(zhì)量。筆者試圖以北部灣經(jīng)濟(jì)合作為背景,以前人的研究成果為基礎(chǔ),以旅游英語(yǔ)教學(xué)改革為平臺(tái),構(gòu)建高職旅游英語(yǔ)實(shí)踐教學(xué)體系,為廣西高職旅游人才培養(yǎng)提供理論參考。

    一、國(guó)內(nèi)外相關(guān)研究概述

    實(shí)踐教學(xué)是高等職業(yè)教育不可或缺的重要組成部分。從上個(gè)世紀(jì)60年代起,德國(guó)高等職業(yè)教育實(shí)行“雙元制”教育模式,即學(xué)生具有雙重身份(學(xué)校的學(xué)生和企業(yè)的學(xué)徒),學(xué)校和培訓(xùn)企業(yè)分別負(fù)責(zé)學(xué)生理論部分和實(shí)踐部分的學(xué)習(xí)。德國(guó)“雙元制”職業(yè)教育模式成為實(shí)踐教學(xué)的先驅(qū)。從1903年起,英國(guó)高職教育實(shí)行“三明治”教育模式,即學(xué)生在學(xué)校學(xué)習(xí)一段時(shí)間后到企業(yè)工作一段時(shí)間,然后又回到學(xué)校學(xué)習(xí),直到獲得畢業(yè)證和職業(yè)資格證書。學(xué)生畢業(yè)后可以到企業(yè)工作也可以回到學(xué)校繼續(xù)學(xué)習(xí)以獲得更高的學(xué)位。隨后,美國(guó)實(shí)行“合作教育”模式,日本實(shí)行“產(chǎn)學(xué)合作”教育模式等。國(guó)外發(fā)達(dá)資本主義國(guó)家成功的高職教育模式給我國(guó)高職教育實(shí)踐教學(xué)提供借鑒和參考:一方面,高職教育應(yīng)重視理論學(xué)習(xí),重視培養(yǎng)學(xué)生健康的體魄、積極向上的人格品質(zhì)、團(tuán)隊(duì)合作精神以及與職業(yè)相關(guān)的各種技能(能力)。另一方面,高職教育離不開實(shí)踐。國(guó)外實(shí)踐教學(xué)強(qiáng)調(diào)以學(xué)生為中心,注重通過讓學(xué)生參與各種教學(xué)實(shí)踐和社會(huì)實(shí)踐來(lái)獲取相應(yīng)的能力。誠(chéng)然,理論與實(shí)踐相結(jié)合是獲得必要知識(shí)和技能的最佳途徑。

    關(guān)于高職旅游實(shí)踐教學(xué)體系的研究,國(guó)內(nèi)專家學(xué)者進(jìn)行了大量的研究,也取得了值得借鑒的研究成果。梁悅等首先研究高職院校旅游英語(yǔ)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系的總體構(gòu)想,然后研究該專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系的創(chuàng)新。該研究強(qiáng)調(diào)通過厘清旅游英語(yǔ)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)內(nèi)部和外部的各個(gè)要素及其相互聯(lián)系,運(yùn)用科學(xué)的方法,最終構(gòu)建一個(gè)由目標(biāo)體系、內(nèi)容體系、管理體系和支撐體系組成的高職旅游英語(yǔ)實(shí)踐教學(xué)體系。劉青春研究通過“模塊化、層級(jí)式”構(gòu)建高職旅游英語(yǔ)課程實(shí)踐教學(xué)體系。伍百軍則研究高職旅游管理專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系的目標(biāo)、內(nèi)容、管理、評(píng)價(jià)和保障等各個(gè)要素,以提高學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)能力。以上專家學(xué)者的研究充分考慮了高職旅游專業(yè)實(shí)踐教學(xué)的內(nèi)部因素和外部因素,對(duì)高職旅游英語(yǔ)實(shí)踐教學(xué)體系的構(gòu)建提供了理論框架。但是,各地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r和地緣優(yōu)勢(shì)有所不同,各行業(yè)對(duì)人才的需求和用工標(biāo)準(zhǔn)也存在一定的差異。

    二、旅游英語(yǔ)實(shí)踐教學(xué)體系

    通過對(duì)北部灣經(jīng)濟(jì)合作背景下,廣西旅游資源的地緣優(yōu)勢(shì)、人才需求狀況、區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r以及相關(guān)研究成果進(jìn)行分析,高職旅游英語(yǔ)實(shí)踐教學(xué)體系架構(gòu)應(yīng)考慮的內(nèi)部和外部因素包括人才培養(yǎng)目標(biāo)、實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容、校內(nèi)外監(jiān)督管理和質(zhì)量評(píng)價(jià)保障四個(gè)方面的內(nèi)容。

    (一)人才培養(yǎng)目標(biāo)

    高職階段教育的總目標(biāo)是以能力培養(yǎng)為核心,以就業(yè)為導(dǎo)向。人才培養(yǎng)目標(biāo)是高職教育的目標(biāo)和發(fā)展方向,是指導(dǎo)一切教學(xué)活動(dòng)的標(biāo)準(zhǔn)和指南。根據(jù)《國(guó)家旅游局、教育部關(guān)于加快發(fā)展現(xiàn)代旅游職業(yè)教育的指導(dǎo)意見》,旅游職業(yè)教育的指導(dǎo)思想是:以服務(wù)旅游業(yè)發(fā)展為宗旨,以促進(jìn)旅游就業(yè)創(chuàng)業(yè)為導(dǎo)向,按照政府推動(dòng)、市場(chǎng)引導(dǎo),服務(wù)需求、就業(yè)導(dǎo)向,產(chǎn)教融合、特色辦學(xué)的原則,加強(qiáng)統(tǒng)籌指導(dǎo),深化體制機(jī)制改革,加快構(gòu)建現(xiàn)代旅游職業(yè)教育體系,深化產(chǎn)教融合、校企合作,培養(yǎng)適應(yīng)旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求的高素質(zhì)技術(shù)技能和管理服務(wù)人才。其目標(biāo)任務(wù)是:顯著提升旅游專業(yè)學(xué)生和行業(yè)從業(yè)人員的人文素養(yǎng)、職業(yè)道德、職業(yè)技能和可持續(xù)發(fā)展能力。由此可見,高職旅游英語(yǔ)實(shí)踐教學(xué)的人才培養(yǎng)目標(biāo)是:培養(yǎng)具有健康的體魄和人格,具有良好的職業(yè)道德和積極向上的團(tuán)隊(duì)合作精神,具有良好的職業(yè)素質(zhì)和語(yǔ)言溝通能力,掌握國(guó)內(nèi)外旅游商務(wù)領(lǐng)域的基本知識(shí)和理論,具備參與和從事國(guó)內(nèi)外旅游的操作技能和業(yè)務(wù)處理能力的技術(shù)技能型人才。

    (二)實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容

    高職旅游課程實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容與人才培養(yǎng)目標(biāo)密切相關(guān)。我國(guó)著名專家張應(yīng)強(qiáng)認(rèn)為“高職教育具有三個(gè)典型特性:一是高層次性,二是職業(yè)性,三是教育性”,其中“教育性”強(qiáng)調(diào)高職教育的完整性和全面素質(zhì)教育。因此,旅游英語(yǔ)實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容涉及區(qū)域旅游資源人文景觀相關(guān)知識(shí)和人文素養(yǎng)的提升、語(yǔ)言溝通能力的訓(xùn)練和提高、旅游相關(guān)理論知識(shí)和技能的培養(yǎng)、旅游相關(guān)操作技能和業(yè)務(wù)處理能力的培養(yǎng)等方面。課程實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容的設(shè)置包括實(shí)踐的形式、實(shí)踐的內(nèi)容和實(shí)踐的指導(dǎo)等方面。

    1.實(shí)踐的形式。根據(jù)廣西目前的實(shí)際情況,高職階段的教育為三年全日制教育,旅游英語(yǔ)實(shí)踐教學(xué)形式根據(jù)時(shí)間安排首先是社會(huì)調(diào)查,然后是專業(yè)實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn),最后是畢業(yè)設(shè)計(jì)。其中,從空間分布和理論形式上看,實(shí)踐教學(xué)形式可分為校內(nèi)實(shí)習(xí)和校外實(shí)習(xí)、分散實(shí)習(xí)和集中實(shí)習(xí)。

    2.實(shí)踐的內(nèi)容。社會(huì)調(diào)查的內(nèi)容有社會(huì)熱點(diǎn)問題調(diào)查、旅游資源專業(yè)調(diào)查、旅游人才市場(chǎng)崗位要求調(diào)查等。專業(yè)實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)的內(nèi)容有課程模塊實(shí)習(xí)(包括語(yǔ)言溝通能力、心理承受能力、團(tuán)隊(duì)合作能力、業(yè)務(wù)處理能力和職業(yè)適應(yīng)能力等)、頂崗實(shí)習(xí)(包括中文導(dǎo)游能力、英語(yǔ)導(dǎo)游能力、旅游信息系統(tǒng)運(yùn)用能力等)、技能考證實(shí)習(xí)(包括中文導(dǎo)游資格證、英語(yǔ)導(dǎo)游資格證)、崗位創(chuàng)業(yè)實(shí)習(xí)(包括旅游策劃與營(yíng)銷能力、崗位創(chuàng)業(yè)能力、項(xiàng)目開發(fā)能力等)。畢業(yè)設(shè)計(jì)的內(nèi)容有畢業(yè)實(shí)習(xí)和畢業(yè)設(shè)計(jì)(包括分散實(shí)習(xí)、集中實(shí)習(xí)、畢業(yè)論文或畢業(yè)創(chuàng)業(yè)設(shè)計(jì))。

    3.實(shí)踐的指導(dǎo)。實(shí)踐指導(dǎo)包括校內(nèi)實(shí)踐指導(dǎo)和校外實(shí)踐指導(dǎo)。根據(jù)目前高職院校教學(xué)質(zhì)量評(píng)估標(biāo)準(zhǔn),高職教育專業(yè)核心課程實(shí)踐教學(xué)時(shí)數(shù)不低于50%,校內(nèi)實(shí)踐由任課教師指導(dǎo),包括指導(dǎo)學(xué)生完成課程各模塊相關(guān)的實(shí)習(xí)內(nèi)容;校外實(shí)踐由企業(yè)教師指導(dǎo),包括指導(dǎo)學(xué)生履行崗位職責(zé)或完成崗位各項(xiàng)任務(wù)。

    (三)校內(nèi)外監(jiān)督管理

    校內(nèi)外監(jiān)督管理是實(shí)踐教學(xué)效果的保證。旅游英語(yǔ)實(shí)踐教學(xué)管理從總體上看,可分為硬件管理和軟件管理兩部分:硬件管理是通過建立和完善實(shí)踐教學(xué)管理制度和領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)實(shí)踐教學(xué)各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督管理;軟件管理是通過實(shí)踐教學(xué)信息系統(tǒng)對(duì)實(shí)踐教學(xué)各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督管理。從實(shí)踐教學(xué)階段性來(lái)區(qū)分,高職旅游英語(yǔ)實(shí)踐教學(xué)可分為校內(nèi)監(jiān)督管理和校外監(jiān)督管理兩個(gè)部分。其中,校內(nèi)監(jiān)督管理是通過編制實(shí)踐教學(xué)大綱、實(shí)踐教學(xué)手冊(cè)、實(shí)踐教學(xué)管理制度對(duì)參與實(shí)踐的指導(dǎo)老師和學(xué)生進(jìn)行管理;校外監(jiān)督管理是通過與實(shí)習(xí)單位或企業(yè)(包括實(shí)訓(xùn)基地)共同制訂管理?xiàng)l例對(duì)學(xué)生實(shí)習(xí)的整個(gè)過程和指導(dǎo)實(shí)踐的師傅(老師)進(jìn)行管理。整個(gè)操作過程看似簡(jiǎn)單,實(shí)際上整個(gè)實(shí)踐教學(xué)管理的過程比較復(fù)雜。具體做法可分為幾個(gè)步驟:一是建立和完善實(shí)踐教學(xué)管理的各種規(guī)章制度,實(shí)現(xiàn)專人專項(xiàng)負(fù)責(zé)管理;二是建立實(shí)踐教學(xué)信息管理系統(tǒng)(平臺(tái)),讓負(fù)責(zé)教學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)隨時(shí)隨地抽查實(shí)踐教學(xué)的各個(gè)環(huán)節(jié),及時(shí)了解實(shí)踐教學(xué)的具體情況,包括時(shí)間、地點(diǎn)、學(xué)生人數(shù)、指導(dǎo)教師、實(shí)習(xí)反饋、實(shí)習(xí)效果等;三是和校企合作單位共同制訂管理?xiàng)l例,對(duì)學(xué)生和指導(dǎo)老師(師傅)進(jìn)行監(jiān)督管理;四是將學(xué)生滿意度納入指導(dǎo)老師或師傅年度考核指標(biāo)。

    (四)質(zhì)量評(píng)價(jià)和保障

    實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)是對(duì)整個(gè)實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)進(jìn)行考核的過程。就評(píng)價(jià)而言,最佳方式是采用過程性評(píng)價(jià)和終結(jié)性評(píng)價(jià)相結(jié)合的模式,對(duì)整個(gè)實(shí)踐教學(xué)過程和效果進(jìn)行評(píng)價(jià)。為了做到規(guī)范、科學(xué)、公平、公正,高職旅游英語(yǔ)實(shí)踐教學(xué)的質(zhì)量評(píng)價(jià)可以采用“三位一體”的評(píng)價(jià)模式進(jìn)行評(píng)價(jià)。所謂“三位一體”就是首先由實(shí)習(xí)單位、實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師(師傅)和學(xué)生進(jìn)行評(píng)價(jià),然后由學(xué)校指導(dǎo)委員會(huì)或行業(yè)協(xié)會(huì)進(jìn)行評(píng)價(jià)。具體做法:一是建立實(shí)踐教學(xué)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系;二是按照評(píng)價(jià)指標(biāo)體系的各個(gè)項(xiàng)目由實(shí)習(xí)單位、指導(dǎo)老師(師傅)和學(xué)生自行評(píng)價(jià);三是由學(xué)校指導(dǎo)委員會(huì)或委托的第三方進(jìn)行評(píng)價(jià)。

    為了保證實(shí)踐教學(xué)的質(zhì)量,建立和完善實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量保障體系也相當(dāng)重要。具體做法是:首先,建立和完善校內(nèi)實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)基地、語(yǔ)言實(shí)驗(yàn)室,配備相關(guān)的實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)教學(xué)軟件和模擬實(shí)驗(yàn)室。其次,加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),按要求提高“雙師型”教師的比例。最后,在政府指導(dǎo)、政策導(dǎo)向的前提下,進(jìn)一步加強(qiáng)與企業(yè)的深度合作:一方面,讓企業(yè)在接納學(xué)生實(shí)習(xí)過程中得到實(shí)惠從而實(shí)現(xiàn)合作共贏;另一方面,將企業(yè)的職工培訓(xùn)納入學(xué)校教育的一部分,這樣既解決了學(xué)校生源緊缺的問題又解決了企業(yè)職工職業(yè)能力提升的問題。

    三、結(jié)語(yǔ)

    北部灣經(jīng)濟(jì)合作背景下,廣西具有得天獨(dú)厚的地緣優(yōu)勢(shì),區(qū)域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展促進(jìn)了旅游業(yè)的發(fā)展;旅游業(yè)的發(fā)展對(duì)高技能旅游人才的需求日趨顯現(xiàn)。旅游英語(yǔ)作為高職旅游英語(yǔ)專業(yè)的核心課程,其實(shí)踐教學(xué)體系的構(gòu)建涉及人才培養(yǎng)目標(biāo)、實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容、校內(nèi)外質(zhì)量監(jiān)督管理和質(zhì)量評(píng)價(jià)保障等內(nèi)容。因此,高職旅游英語(yǔ)實(shí)踐教學(xué)體系架構(gòu)是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程。與此同時(shí),(下轉(zhuǎn)第188頁(yè))(上接第180頁(yè))高職旅游英語(yǔ)實(shí)踐教學(xué)體系也是一個(gè)動(dòng)態(tài)的系統(tǒng)工程。一方面,高職旅游英語(yǔ)實(shí)踐教學(xué)體系的構(gòu)建其目的在于提高實(shí)踐教學(xué)效果,而提高實(shí)踐教學(xué)效果的目的在于滿足學(xué)生的職業(yè)需求和行業(yè)高素質(zhì)、高技能人才的需求;學(xué)生和行業(yè)的需求都是動(dòng)態(tài)的,會(huì)隨著社會(huì)和區(qū)域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展而變化。另一方面,高等職業(yè)教育過程本身就是一個(gè)不斷適應(yīng)社會(huì)變革、滿足社會(huì)需求的過程。因此,高職旅游英語(yǔ)實(shí)踐教學(xué)體系的架構(gòu)具有時(shí)效性和自身的局限性。只有不斷地探索和完善實(shí)踐教學(xué)體系,才能最大限度地滿足人才培養(yǎng)的需求,從而更好地為區(qū)域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展服務(wù)。

    【參考文獻(xiàn)】

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    [2]岑妍梅.高職人才培養(yǎng)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展的適配性研究——基于廣西旅游類專業(yè)設(shè)置的視角[J].南寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào),2015(4)

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    [4]梁悅,胡愛清,蔡龍文.高職高專院校旅游英語(yǔ)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系創(chuàng)新研究[J].廣東農(nóng)工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào),2010(2)

    [5]劉青春.高職旅游英語(yǔ)課程“模塊化、層級(jí)式”實(shí)踐教學(xué)體系的構(gòu)建[J]. 牡丹江師范學(xué)院學(xué)報(bào)(哲學(xué)社會(huì)科學(xué)版),2011(1)

    [6]伍百軍.高職旅游管理專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系研究[J].現(xiàn)代教育科學(xué)(高教研究),2015(1)

    [7]張應(yīng)強(qiáng).當(dāng)前我高等職業(yè)教育改革發(fā)展的兩個(gè)問題[J].蘇州大學(xué)學(xué)報(bào)(教育科學(xué)版),2014(2)

    (責(zé)編 何田田)

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