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    小議初中班主任班級管理常見問題及對策

    2016-03-24 09:33:46林政
    關(guān)鍵詞:初中階段常見問題班級管理

    林政

    【摘要】 班主任是班級管理中的主要執(zhí)行者,尤其在初中階段,是學(xué)生人生觀、價值觀和世界觀的重要形成期,班主任在班級管理中的行為不僅影響學(xué)生當(dāng)下的學(xué)習(xí)和生活,對日后的成長也具有重要意義?;诖耍疚囊韵箩槍Τ踔邪嘀魅伟嗉壒芾碇谐R姷膯栴}進行分析,并提出針對性的解決對策,以供廣大教育工作者參考借鑒。

    【關(guān)鍵詞】 初中階段 班主任 班級管理 常見問題 對策

    【中圖分類號】 G635.1 【文獻標(biāo)識碼】 A 【文章編號】 1992-7711(2016)02-097-010

    班主任與任課教師的重要區(qū)別在于,前者不僅是知識的傳授者,同時也是班級的管理者,在日常學(xué)習(xí)生活中扮演著組織者、監(jiān)督者、指導(dǎo)者的多重角色。對于班主任而言,班級管理工作的核心是營造積極向上、輕松和諧、井然有序的學(xué)習(xí)氛圍,但結(jié)合近年來“新課標(biāo)”實施的情況來看,初中班級管理中存在很多的弊端,亟待解決。

    1.初中班主任班級管理中的常見問題

    1.1管理模式存在弊端

    班主任工作一般都有教學(xué)經(jīng)驗豐富、資歷較高的教師擔(dān)任,由于受到傳統(tǒng)教育思想的影響較大,在班級管理的過程中無法做到與時俱進、理論創(chuàng)新,更多的是沿用應(yīng)試教育模式下理念。班主任是班級管理中的“掌權(quán)者”,對學(xué)生有超越教育以外的管理權(quán),例如,具有“懲罰”學(xué)生的權(quán)力;相對地,學(xué)生必須對班主任的意見進行服從,并按照指定的班級制度被約束。

    這種嚴(yán)格的管理形式,很容易造成班級管理的僵化,學(xué)生在學(xué)習(xí)中產(chǎn)生畏懼心理,喪失自主學(xué)習(xí)的能力,尤其對班主任擔(dān)任的課程失去興趣,長期以往,并不利于教育工作和管理工作的開展。

    1.2管理經(jīng)驗嚴(yán)重不足

    就目前來說,上世紀(jì)八十年代的一批教師已經(jīng)進入中老年階段,由于精力體力關(guān)系,已經(jīng)不適合新時期的班主任工作負(fù)荷。因此,班主任的擔(dān)任者呈現(xiàn)出年輕化的狀態(tài),而我國師范院校中更多的是進行教育方面的技能培訓(xùn),并不涉及班級管理的內(nèi)容,這對擔(dān)任班主任的年輕一代教師是巨大的挑戰(zhàn)。由于經(jīng)驗不足,導(dǎo)致在管理工作中失誤較多。

    1.3學(xué)生自律能力較差

    學(xué)生是班級的基本構(gòu)成因子,也是班級管理的主要對象。初中階段的學(xué)生雖然已經(jīng)具備了一定的自主能力,但自律性并不強,很難實現(xiàn)自我約束和管理,同時很多都是獨生子女,年齡處于叛逆期,在班級這樣一個小團體中容易發(fā)生矛盾,造成管理難度的增加。

    1.4學(xué)生缺乏集體意識

    在市場經(jīng)濟體制下,社會的競爭壓力逐漸加大,加上人們獲取信息知識的途徑增加,客觀上提升了學(xué)生的獨立性,并形成了較強的功利心和自主意識。在一些不良風(fēng)氣的影響下,容易出現(xiàn)以自我為中心的自私自利、攀比心理,導(dǎo)致班級的集體榮譽感變差,班風(fēng)不正。

    2.初中班主任班級管理的對策

    2.1優(yōu)化班級管理理念

    進入二十一世紀(jì),我國在教育領(lǐng)域的投資不斷加單,不僅加大了基礎(chǔ)硬件建設(shè),同時也從教育理念方面進行了論證和改革。一方面突出學(xué)生的課堂教學(xué)主體地位,實現(xiàn)教育民主化。另一方面,通過多種途徑,來提高教師的引導(dǎo)性作用,培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,滿足優(yōu)化班級管理的需求。這就要求班主任摒棄傳統(tǒng)教育方式中班主任工作的模式,從尊重學(xué)生的角度出發(fā),促進班集體中公平、民主的管理體系構(gòu)建。

    2.2提高自身管理水平

    初中階段的學(xué)生精力旺盛、思維活躍,同時也具有了一定的知識積累,在學(xué)習(xí)中表現(xiàn)出較強的個性特征。同時,社會的發(fā)展變化,教育體制的深入改革,也從大的方面要求班主任在班級管理中保持與時俱進,不斷根據(jù)現(xiàn)實情況推陳出新、改善管理方式。一方面,可以通過借鑒其他教育工作者的先進管理經(jīng)驗,通過轉(zhuǎn)化展開班級管理工作,另一方面,可以加強學(xué)校、家庭與社會三方面的融合,將理論和實踐聯(lián)系起來,促進班級管理工作水平的提升。

    2.3培養(yǎng)學(xué)生辨別能力

    針對一些不良的校園風(fēng)氣進行有效的遏制,如校園暴力、早戀等,尤其要加強對網(wǎng)絡(luò)方面的應(yīng)用管理。通過班會、演講等教育形式,讓學(xué)生了解到什么是對的,什么是錯的,如何辨別信息的是非因素,正確地使用知識信息渠道,建設(shè)健康、積極、向上的班級氛圍。要堅決杜絕一些不良習(xí)慣的出現(xiàn),提高學(xué)生的德育力度,促使其形成正確的人生觀、價值觀和世界觀。

    2.4提高班級體凝聚力

    初中階段的學(xué)生精力充沛,由于缺乏社會經(jīng)驗和系統(tǒng)知識,做事情容易固執(zhí),尤其在當(dāng)前激烈的社會競爭背景下,更容易彰顯個人能力,而忽略了集體意識。作為班主任,在班級管理中應(yīng)該加強團隊意識的培養(yǎng),在集體活動中增強班級的凝聚力,讓學(xué)生明白合作可以實現(xiàn)更大的成就,學(xué)會與人交流、溝通的技巧,這樣不僅可以便于在班級管理中活動的開展,也在潛意識中教育了學(xué)生集體觀念的重要性。例如,班主任可以組織一些團隊配合的課外活動,讓學(xué)生感覺到團隊的力量。

    3.結(jié)束語

    綜上所述,班級管理工作水平的高低,直接影響著學(xué)習(xí)氛圍的構(gòu)建,進而影響教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)效率。在新課程標(biāo)準(zhǔn)不斷深入開展的前提下,班主任工作也面臨著創(chuàng)新和改革,需要根據(jù)教育環(huán)境的實際情況,不斷滿足班級管理的需要??傮w而言,班主任的班級管理工作是一項系統(tǒng)的、復(fù)雜的工作,要通過多種途徑積極尋求解決措施,實現(xiàn)學(xué)生的全面發(fā)展。

    [ 參 考 文 獻 ]

    [1]段鋒.論新時期初中班主任的班級管理工作[J].科技資訊,2011,30:243.

    [2]邱六英.關(guān)于初中班主任班級管理工作的探索[J].學(xué)周刊,2014,05:11.

    [3]林志超.淺析初中班主任如何做好班級管理工作[J].現(xiàn)代交際,2013,02:153.

    [4]陳利發(fā).初中班主任的班級管理藝術(shù)[J].成功(教育),2013,06:210.

    [5]邊秀梅.試論初中班主任的班級管理策略[J].才智,2015,33:82.

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