加強(qiáng)培訓(xùn) 應(yīng)對危機(jī) 鍛造一支攻堅克難、創(chuàng)新突圍的干部隊伍

高海建

(馬鋼(集團(tuán))控股有限公司 安徽馬鞍山 243000)

根據(jù)集團(tuán)黨委的安排，公司舉辦了中層管理人員研修班和中青年干部培訓(xùn)班?，F(xiàn)就加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)，應(yīng)對企業(yè)生存危機(jī)，鍛造一支帶領(lǐng)馬鋼攻堅克難、創(chuàng)新突圍的干部隊伍談幾點看法。

1 充分認(rèn)識干部教育培訓(xùn)的重要意義

干部教育培訓(xùn)是干部隊伍建設(shè)的應(yīng)有之義，是企業(yè)上下統(tǒng)一思想、凝聚共識的重要手段，是落實人才強(qiáng)企戰(zhàn)略的重要舉措，是干部黨性鍛煉的重要途徑。

第一，干部教育培訓(xùn)是黨的干部隊伍建設(shè)的一項長期性工作。黨的十八大指出，堅持和發(fā)展中國特色社會主義，關(guān)鍵在于建設(shè)一支政治堅定、能力過硬、作風(fēng)優(yōu)良、奮發(fā)有為的執(zhí)政骨干隊伍。最近，中共中央、國務(wù)院印發(fā)了《關(guān)于深化國有企業(yè)改革的指導(dǎo)意見》，提出了國有企業(yè)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和人才隊伍建設(shè)的重要任務(wù)，明確了以強(qiáng)化忠誠意識、拓展世界眼光、提高戰(zhàn)略思維、增強(qiáng)創(chuàng)新精神、鍛造優(yōu)秀品行為重點，加強(qiáng)企業(yè)家隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮企業(yè)家作用等要求。不久前，中央印發(fā)了新修訂的《干部教育培訓(xùn)工作條例》，明確了新時期干部教育培訓(xùn)工作要立足于提高干部協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個全面”能力以及專業(yè)化能力的新目標(biāo)和新要求，提出了干部教育培訓(xùn)要堅持黨性原則，遵循黨的政治路線，恪守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的正確政治方向。建設(shè)中國特色社會主義偉大事業(yè)，實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢，離不開黨的干部隊伍。同樣，企業(yè)戰(zhàn)勝危機(jī)、創(chuàng)新突圍也離不開企業(yè)干部隊伍。開展干部教育培訓(xùn)，全面提高干部素質(zhì)和能力，是企業(yè)干部隊伍建設(shè)的一項長期而重要的工作。

第二，干部教育培訓(xùn)是統(tǒng)一思想、凝聚共識的重要途徑。當(dāng)前，在經(jīng)濟(jì)下行、產(chǎn)能過剩、需求嚴(yán)重不足的情況下，馬鋼正面臨著前所未有的嚴(yán)重生存危機(jī)，全體員工正在打一場“奮力求生存、攜手保家園”的關(guān)鍵戰(zhàn)役。企業(yè)越是經(jīng)營困難，越是危機(jī)重重，就越要加強(qiáng)員工學(xué)習(xí)，強(qiáng)化干部教育培訓(xùn)。教育培訓(xùn)這種形式能夠幫助干部職工認(rèn)清形勢，統(tǒng)一思想，凝聚共識。在嚴(yán)峻經(jīng)營形勢面前，馬鋼如何渡過難關(guān)?如何保持國內(nèi)著名企業(yè)稱號?干部職工怎樣與馬鋼同呼吸、共命運?怎樣營造風(fēng)清氣正、公平正義的馬鋼家園文化?要解決以上這些思想和認(rèn)識上的問題，開展教育培訓(xùn)，組織學(xué)習(xí)討論，培訓(xùn)班就是一個很好的辦法和途徑。

第三，干部教育培訓(xùn)是落實人才強(qiáng)企戰(zhàn)略的重要舉措。我們知道，人是生產(chǎn)力的首要因素，企業(yè)干部是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵人才，是管理學(xué)“二八定律”中的關(guān)鍵少數(shù)。干部隊伍的素質(zhì)和能力決定著企業(yè)經(jīng)營效益，影響著職工的思想和工作狀態(tài)。當(dāng)前，馬鋼要打贏這場求生存、圖發(fā)展的家園保衛(wèi)戰(zhàn)，關(guān)鍵是要有一支具有創(chuàng)新思維和變革意識，擁有強(qiáng)烈使命感和責(zé)任感，有作為、敢擔(dān)當(dāng)?shù)母刹筷犖?。我們要站在人才?qiáng)國、人才強(qiáng)企的戰(zhàn)略高度，切實加強(qiáng)員工培訓(xùn)工作，強(qiáng)化干部隊伍素質(zhì)和能力培訓(xùn)，把干部教育培訓(xùn)這一事關(guān)企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的大事抓緊抓實，抓出成效。

第四，干部教育培訓(xùn)是加強(qiáng)干部黨性鍛煉的一項重要任務(wù)。在全面建成小康社會的新時期，衡量一個好干部的標(biāo)準(zhǔn)，不僅在于過硬素質(zhì)、較強(qiáng)業(yè)務(wù)能力以及較高領(lǐng)導(dǎo)能力，更在于能夠做到按照黨和人民的需要來工作。正如習(xí)近平總書記在全國組織工作會議上指出的那樣，一個好的干部要始終能夠做到“信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”，能夠自覺踐行“三嚴(yán)三實”，把“對黨忠誠、個人干凈、勇于擔(dān)當(dāng)”作為自己的座右銘，這是干部黨性鍛煉的重要內(nèi)容，也是干部教育培訓(xùn)的重要目標(biāo)。最近，中共中央印發(fā)了《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》。這是黨中央在新形勢下推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的治本之舉，對深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，永葆黨的先進(jìn)性和純潔性，具有十分重大而深遠(yuǎn)的意義。培訓(xùn)班把學(xué)習(xí)《準(zhǔn)則》和《條例》作為干部黨性鍛煉的重要內(nèi)容，開展相關(guān)培訓(xùn)，對于馬鋼進(jìn)一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”以及馬鋼矩陣式黨建工作的探索，具有很強(qiáng)的現(xiàn)實指導(dǎo)意義。

2 把學(xué)習(xí)培訓(xùn)與公司當(dāng)前工作有機(jī)結(jié)合起來

公司安排干部參加這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)，主要是為了統(tǒng)一大家的思想認(rèn)識，振奮精神，推動工作，戰(zhàn)勝困難。參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)的同志要針對公司當(dāng)前重點工作和主要任務(wù)，把學(xué)習(xí)培訓(xùn)與各項實際工作緊密結(jié)合起來，系統(tǒng)學(xué)習(xí)，冷靜思考，深入研究，出謀劃策，力求取得培訓(xùn)實效。

第一，樹立“變革與突破”的精神。思想是行動的先導(dǎo)。只有不斷解放思想、創(chuàng)新思維，才能抓住機(jī)遇、贏得主動、推動發(fā)展。當(dāng)前，我國經(jīng)濟(jì)已進(jìn)入新“拐點”、新常態(tài)和“雙中高”發(fā)展階段，在經(jīng)濟(jì)增速換擋期、結(jié)構(gòu)調(diào)整陣痛期和前期政策消化期的“三期疊加”效應(yīng)下，經(jīng)濟(jì)形勢更趨復(fù)雜，不確定性、不平衡性因素凸顯，下行壓力加大。在外部嚴(yán)峻的形勢下，馬鋼也面臨著前所未有的困境。廣大干部要深刻認(rèn)識馬鋼面臨的嚴(yán)峻形勢和艱巨任務(wù)，結(jié)合公司和單位實際，進(jìn)一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，統(tǒng)一認(rèn)識，傳遞壓力，樹立“變革與突破”的精神，以新的觀念、新的辦法和新的舉措，推動馬鋼轉(zhuǎn)型升級和創(chuàng)新發(fā)展。

要通過學(xué)習(xí)，著力提升干部謀劃改革發(fā)展的智慧，提高應(yīng)對和處理各種復(fù)雜問題的能力，增強(qiáng)做好思想工作，維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的本領(lǐng)。干部要通過跟班蹲點、下基層、開班前會等有效辦法，講明嚴(yán)峻形勢，講清應(yīng)對措施，傳遞正面能量，振奮精神狀態(tài)。開展干部教育培訓(xùn)，就是希望通過大家的言行去引導(dǎo)、組織所在單位的干部職工尤其是基層職工的思想和行動。當(dāng)前，以昂揚向上的精神狀態(tài)從事工作比什么都重要。要通過培訓(xùn)，解放思想，認(rèn)清形勢，樹立“突破和變革”的精神，做一些我們沒有做過的事、想一些沒有想過的事、干一些我們以為不可能干的事，以“突破和變革”的精神和勇氣，徹底解決馬鋼產(chǎn)品制造水平不高、生產(chǎn)不穩(wěn)、人力資源成本較高等導(dǎo)致嚴(yán)重虧損的主要癥結(jié)。

第二，著力推動重點工作。當(dāng)前馬鋼的工作重點和任務(wù)有三個方面，一是千方百計穩(wěn)定生產(chǎn)經(jīng)營。要“止血”，盡快扭轉(zhuǎn)持續(xù)虧損的局面;要“輸血”，保持一定的現(xiàn)金流;要“造血”，培育新的市場和利潤增長點。二是堅定不移推進(jìn)轉(zhuǎn)型升級。大力發(fā)展優(yōu)勢產(chǎn)品，實施高端制造，延伸產(chǎn)業(yè)鏈，提升創(chuàng)新能力。三是深化改革增添活力。要加快完善現(xiàn)代企業(yè)制度，積極發(fā)展混合所有制經(jīng)濟(jì)，不斷完善國有資產(chǎn)管理體制。在做好這些工作的同時，還要抓好干部隊伍建設(shè)，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，保證改革發(fā)展朝著正確的方向前進(jìn)。我們的干部要堅持問題導(dǎo)向，針對公司當(dāng)前重點工作和任務(wù)，帶著問題參加培訓(xùn)，帶著任務(wù)進(jìn)行學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，研究工作、解決問題、推動發(fā)展。

下一步，公司將采取一系列推動發(fā)展的新舉措和新辦法。主要是:對于一些關(guān)鍵的產(chǎn)線，要陸續(xù)實施承包制，真正激活各主體的經(jīng)營活力，與此同時，我們的干部要做到能上能下，堅決打破終身制;公司要在困難的時候，加強(qiáng)關(guān)鍵人才的培養(yǎng)，加大人才激勵的力度;公司必須推出更多APQP小組，學(xué)習(xí)鐵前體檢制，把生產(chǎn)穩(wěn)定下來，讓馬鋼需要的人才脫穎而出;多方面降低成本，對于沒有邊際效益的產(chǎn)線實行限產(chǎn)、減產(chǎn)、停產(chǎn);加大勞務(wù)工清理力度，激發(fā)人力資源活力，清理管理機(jī)關(guān)冗員，重組管理機(jī)構(gòu)，理順管理流程，降低管理經(jīng)營成本。

第三，提升領(lǐng)導(dǎo)能力和政治素質(zhì)。企業(yè)干部的領(lǐng)導(dǎo)能力和政治素質(zhì)直接關(guān)系著企業(yè)生死存亡和興衰成敗。一個企業(yè)管理者如果沒有過硬的領(lǐng)導(dǎo)能力和堅強(qiáng)的政治素質(zhì)，就不可能率領(lǐng)團(tuán)隊、領(lǐng)導(dǎo)職工，推動企業(yè)各項事業(yè)取得更好發(fā)展。大家要通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，努力學(xué)習(xí)新知識，增強(qiáng)新本領(lǐng)，擴(kuò)大視野，開闊眼界，防止“本領(lǐng)恐慌”。這就需要大家在學(xué)習(xí)培訓(xùn)中，一方面要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，培養(yǎng)戰(zhàn)略思維。另一方面還要把學(xué)習(xí)培訓(xùn)與增強(qiáng)自身政治素質(zhì)結(jié)合起來，要結(jié)合落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”要求，緊密聯(lián)系馬鋼矩陣式黨建工作實際，根據(jù)干部“三嚴(yán)三實”的行為準(zhǔn)則，特別是《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，深入開展廉潔自律教育和黨章黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育，牢固樹起道德高線，堅守紀(jì)律底線，始終保持自身先進(jìn)性和純潔性。

3 把學(xué)風(fēng)建設(shè)貫穿于學(xué)習(xí)培訓(xùn)全過程

培訓(xùn)班為大家創(chuàng)造了一個好的學(xué)習(xí)機(jī)會和寬松的學(xué)習(xí)環(huán)境，便于大家能夠拓展視野，創(chuàng)新觀念，提高素質(zhì)，增強(qiáng)黨性，同時促進(jìn)大家圍繞公司經(jīng)營發(fā)展和黨的建設(shè)，開展交流討論和調(diào)查研究。我們要堅持從嚴(yán)治教、從嚴(yán)治學(xué)，保持良好的教學(xué)秩序和學(xué)習(xí)風(fēng)氣。珍惜學(xué)習(xí)機(jī)會，樹立良好學(xué)風(fēng)，把培訓(xùn)班辦好，辦出實效。

要嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律。黨校是干部黨性鍛煉的熔爐。各級管理人員走進(jìn)黨校培訓(xùn)班，要把自己當(dāng)作普通學(xué)員來看待，不能當(dāng)“特殊學(xué)員”。黨校姓黨，紀(jì)律和規(guī)矩總是挺在前面的。參加培訓(xùn)的學(xué)員要嚴(yán)格遵守各項紀(jì)律和管理規(guī)定，樹立良好的學(xué)風(fēng)。

要端正學(xué)習(xí)態(tài)度。態(tài)度決定成效。大家要帶著自我提高、解決問題的目的來學(xué)，帶著干好工作的目的學(xué)，做到學(xué)習(xí)有方向、有目標(biāo)、有動力。在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間，要真正集中精力學(xué)習(xí)，靜心思考，學(xué)以致用，力爭學(xué)有所獲。

要充分利用多種學(xué)習(xí)途徑與方法。既要利用好課堂學(xué)習(xí)，也要利用好網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí);不僅要集中起來學(xué)習(xí)，還要利用碎片化時間來學(xué)習(xí);不僅要系統(tǒng)地學(xué)，更要帶著問題去學(xué)。要營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，堅持理論聯(lián)系實際，發(fā)揮集中學(xué)習(xí)優(yōu)勢，做到邊學(xué)習(xí)，邊討論，統(tǒng)一思想，轉(zhuǎn)變觀念，解決問題。

總之，通過教育培訓(xùn)，我們的干部要切實轉(zhuǎn)變思想觀念，真正凝聚起精氣神，以突破和變革的精神和勇氣，以自己親力親為的模范行為，放眼長遠(yuǎn)，凝心聚力，帶領(lǐng)廣大職工攻堅克難、創(chuàng)新突圍，努力建設(shè)馬鋼美好家園。

［1］中共中央.干部教育培訓(xùn)工作條例［N］.人民日報，2015-10-19

［2］中共中央，國務(wù)院.關(guān)于深化國有企業(yè)改革的指導(dǎo)意見［M］.北京:人民出版社，2015，9