我國企業(yè)治理與會(huì)計(jì)信息質(zhì)量關(guān)系的探討

楊琳娜 張遠(yuǎn)

【摘 ?要】由于我國目前上市公司會(huì)計(jì)信息嚴(yán)重失真，所以對(duì)公司治理與提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量關(guān)系的研究具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。本文針對(duì)股權(quán)結(jié)構(gòu)、董事會(huì)和經(jīng)理人對(duì)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的影響，探討了如何完善企業(yè)的公司治理結(jié)構(gòu)的問題。

【關(guān)鍵詞】公司治理;會(huì)計(jì)信息質(zhì)量;股權(quán)分置

一、公司治理結(jié)構(gòu)與會(huì)計(jì)信息質(zhì)量

公司治理結(jié)構(gòu)的分析首先存在于一種合同關(guān)系，其次是重新配置的權(quán)利、責(zé)任、利益。在公司治理的過程中，必然會(huì)出現(xiàn)所有權(quán)與控制權(quán)不是掌握在一個(gè)人的手里，公司治理首要面對(duì)的問題就是使這兩種權(quán)利如何達(dá)到平衡，隨之就產(chǎn)生了對(duì)權(quán)、責(zé)、利的配置要求。

會(huì)計(jì)信息是把公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量傳遞給與公司相關(guān)的人，使他們了解公司的經(jīng)營現(xiàn)狀，并且通過各種決策手段來改善公司的管理活動(dòng)，讓企業(yè)經(jīng)營者利用有效的方法，降低成本，實(shí)現(xiàn)收益;公司的投資者和債務(wù)人就能夠通過公司所提供的有效信息來行使自己的決策。

二、我國公司治理結(jié)構(gòu)對(duì)會(huì)計(jì)信息的影響

隨著股權(quán)分置改革的不斷深入，我國上市公司的內(nèi)部治理和證券市場仍處于不完善的階段。目前，上市公司實(shí)行所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)相分開的政策是實(shí)現(xiàn)主要股東通過股東大會(huì)直接控制公司的重要手段。大股東只有全面了解對(duì)經(jīng)營有用的各種信息，才能在股東會(huì)上行使對(duì)重大決策的表決權(quán)，以免決策失敗，導(dǎo)致企業(yè)無法實(shí)現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo)。因此，具有可靠性的相關(guān)會(huì)計(jì)信息對(duì)股東的產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)具有重要的意義。

董事會(huì)是公司治理中的另一重要元素，董事會(huì)的重要任務(wù)之一就是保證會(huì)計(jì)信息質(zhì)量。董事會(huì)做出決策的效率是會(huì)受到董事會(huì)特點(diǎn)的影響，而會(huì)計(jì)信息質(zhì)量又被董事會(huì)決策的效率所影響，所以董事會(huì)就會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量產(chǎn)生或多或少的影響。在我國企業(yè)中，經(jīng)理層的激勵(lì)、管理機(jī)制也不規(guī)范、不健全，對(duì)經(jīng)理人沒有嚴(yán)格的約束及考核機(jī)制，其貢獻(xiàn)與報(bào)酬也不成比例，造成部分經(jīng)理人濫用權(quán)力，通過轉(zhuǎn)嫁經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)和推脫經(jīng)營責(zé)任，滿足自己個(gè)人的私利，這樣會(huì)造成企業(yè)會(huì)計(jì)信息的嚴(yán)重失真。

三、完善我國公司治理結(jié)構(gòu)，提高

會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的途徑

（一）鼓勵(lì)股權(quán)多元化

目前，想要使公司治理最大限度的提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的真實(shí)性，最有效的措施就是鼓勵(lì)股權(quán)多元化。然而，鼓勵(lì)股權(quán)多元化最核心是應(yīng)該重點(diǎn)發(fā)展多種多樣的非金融機(jī)構(gòu)，并且使這些金融機(jī)構(gòu)能夠成為這些公司的大股東。這是因?yàn)橐坏C(jī)構(gòu)投資者成為這些公司的大股東，就能夠?qū)芾砣藛T形成高效的監(jiān)督，這對(duì)于加強(qiáng)股東的權(quán)益是十分必要的。

（二）完善內(nèi)外部的約束機(jī)制

要完善企業(yè)內(nèi)部的約束機(jī)制，就要進(jìn)一步加強(qiáng)獨(dú)立董事制度的功能，提拔高素質(zhì)的職業(yè)董事。采取這一方式的原因是外部董事有足夠的激勵(lì)手段去保護(hù)公司決策專家的名譽(yù)。當(dāng)社會(huì)也能夠一起對(duì)獨(dú)立董事的行為進(jìn)行監(jiān)督，他們自然而然的就會(huì)對(duì)自己的行為有所約束，這樣就能很好的發(fā)揮獨(dú)立董事在上市公司中應(yīng)該有的作用。

由于現(xiàn)在外部市場激烈的競爭，使公司的管理人員產(chǎn)生了很大的壓力。所產(chǎn)生的這種壓力就有了一個(gè)完善的經(jīng)理人市場，同時(shí)，經(jīng)理人為了以后的長遠(yuǎn)發(fā)展就必須努力地工作，這就使公司治理得到優(yōu)化，從而使會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的真實(shí)度得到大大的提升。

（三）建立健全會(huì)計(jì)監(jiān)督體系

通過建立健全的會(huì)計(jì)監(jiān)督機(jī)制，發(fā)揮社會(huì)中介機(jī)構(gòu)的公正監(jiān)管作用。通過組建包含外部監(jiān)督、內(nèi)部監(jiān)督和對(duì)監(jiān)督者的監(jiān)督等的會(huì)計(jì)監(jiān)督模式，來解決我中國現(xiàn)有會(huì)計(jì)監(jiān)督形式存在的問題。為防范審計(jì)合謀，充分發(fā)揮社會(huì)中介組織的司法監(jiān)督作用，應(yīng)建立中介組織資源，科學(xué)的設(shè)計(jì)審計(jì)程序，依靠各種機(jī)構(gòu)對(duì)企業(yè)進(jìn)行審計(jì)。

參考文獻(xiàn)：

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