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    對(duì)能源礦產(chǎn)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作研究

    2015-07-18 09:03:27
    中國管理信息化 2015年6期
    關(guān)鍵詞:礦產(chǎn)能源部門

    翁 倩

    (中鐵資源集團(tuán)投資有限公司,北京 100039)

    對(duì)能源礦產(chǎn)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作研究

    翁 倩

    (中鐵資源集團(tuán)投資有限公司,北京 100039)

    近年來,我國的能源礦業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展極其迅速,而財(cái)務(wù)管理水平的高低直接影響到礦山企業(yè)的生存與穩(wěn)定發(fā)展。但是,當(dāng)前礦產(chǎn)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理模式很難與現(xiàn)代能源礦產(chǎn)企業(yè)的發(fā)展模式相適應(yīng),因此,必須加強(qiáng)能源礦產(chǎn)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作,探索與能源礦產(chǎn)企業(yè)需求相適應(yīng)的財(cái)務(wù)管理體系。本文探討了我國能源礦產(chǎn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理現(xiàn)狀,并就當(dāng)前出現(xiàn)的問題,探討了相應(yīng)的解決對(duì)策,旨在促進(jìn)我國能源礦產(chǎn)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益最大化的提升。

    能源礦產(chǎn)企業(yè);風(fēng)險(xiǎn)意識(shí);財(cái)務(wù)管理

    目前,我國的能源礦產(chǎn)業(yè)已經(jīng)成為社會(huì)發(fā)展與進(jìn)步的決定因素。石油危機(jī)引發(fā)的石油價(jià)格全球性的上漲,足以證明能源礦產(chǎn)資源對(duì)于國家發(fā)展的重要性。伴隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,能源礦產(chǎn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理問題日益增加,嚴(yán)重制約了我國能源礦產(chǎn)企業(yè)的發(fā)展。

    1 我國能源礦產(chǎn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理現(xiàn)狀

    1.1缺乏風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)

    能源礦產(chǎn)企業(yè)的經(jīng)營業(yè)務(wù)較廣,企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理所涉及的內(nèi)容極其復(fù)雜,所以,企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員必須改變傳統(tǒng)的管理觀念,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。實(shí)際工作當(dāng)中,很多能源礦產(chǎn)企業(yè)的財(cái)務(wù)人員對(duì)于企業(yè)的日常財(cái)務(wù)活動(dòng)缺乏風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),往來賬款很多未得到及時(shí)的處理,對(duì)企業(yè)信譽(yù)造成了不良影響,使企業(yè)無法正常運(yùn)營,導(dǎo)致企業(yè)形象受損。

    1.2財(cái)務(wù)體系不完善

    由于當(dāng)前能源礦產(chǎn)企業(yè)的市場競爭非常激烈,企業(yè)的發(fā)展面臨著較大的挑戰(zhàn),但內(nèi)部財(cái)務(wù)管理體系并不完善,難以對(duì)企業(yè)的經(jīng)營活動(dòng)形成正確的指導(dǎo)。例如,企業(yè)內(nèi)部制度及其相關(guān)職責(zé)不明確,且管理結(jié)構(gòu)松散,不能進(jìn)行準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)分析,而且對(duì)于企業(yè)的資金及投資存在盲目性和隨意性,使企業(yè)周轉(zhuǎn)資金欠缺,對(duì)企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)影響較大。

    1.3缺乏監(jiān)督控制

    很多能源礦產(chǎn)企業(yè)缺乏對(duì)財(cái)務(wù)管理的監(jiān)督與控制,企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作失控,很多能源礦產(chǎn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理部門對(duì)于企業(yè)的經(jīng)營活動(dòng)采取事后監(jiān)督方式。對(duì)于企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)既缺少事前控制,缺少事中審計(jì)監(jiān)督,企業(yè)未能夠形成有效的、完整的監(jiān)督控制體系。另外,還有一部分企業(yè)財(cái)務(wù)管理分權(quán)過大,并未根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況恰當(dāng)分配管理職能,使得企業(yè)的內(nèi)部管理失去作用,制約了企業(yè)的發(fā)展。

    2 能源礦產(chǎn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理問題的解決對(duì)策

    2.1為企業(yè)制定戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)

    為使能源礦產(chǎn)企業(yè)的自主創(chuàng)新能力增強(qiáng),提升企業(yè)的核心競爭能力,促進(jìn)企業(yè)資源配置更優(yōu)化,達(dá)到持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的目的,企業(yè)必須運(yùn)用現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理工具準(zhǔn)確定位中長期規(guī)劃,通過有效的財(cái)務(wù)預(yù)測指標(biāo),為企業(yè)發(fā)展提供真實(shí)有效的依據(jù)。能源礦產(chǎn)企業(yè)的中長期戰(zhàn)略可根據(jù)年限及內(nèi)容來規(guī)劃。實(shí)施過程中,可按年度、部門分解企業(yè)中長期發(fā)展目標(biāo)的責(zé)任,明確各部門的責(zé)任及經(jīng)營計(jì)劃,將責(zé)任落實(shí)到個(gè)人,促使各部門積極參與到企業(yè)發(fā)展工作中,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。

    2.2創(chuàng)建財(cái)務(wù)預(yù)算控制機(jī)制

    作為能源礦產(chǎn)企業(yè)的管理者,必須重視財(cái)務(wù)管理工作,明確現(xiàn)代企業(yè)管理當(dāng)中財(cái)務(wù)管理的重要性,不斷完善企業(yè)的財(cái)務(wù)管理制度,并根據(jù)企業(yè)發(fā)展對(duì)戰(zhàn)略規(guī)劃不斷修訂與完善,使財(cái)務(wù)制度及企業(yè)規(guī)劃既科學(xué)又實(shí)用。實(shí)際工作當(dāng)中,必須落實(shí)崗位責(zé)任制,明確企業(yè)各部門與財(cái)務(wù)管理部門的責(zé)任及管理權(quán)限,同時(shí),建立有效的激勵(lì)與約束機(jī)制,使各部門可以相互監(jiān)督、相互制約。在此基礎(chǔ)上,必須建立財(cái)務(wù)管理為核心的企業(yè)預(yù)算控制機(jī)制,按時(shí)間分為年預(yù)算、季度預(yù)算、月預(yù)算,要求各部門嚴(yán)格按照預(yù)算指標(biāo)進(jìn)行各項(xiàng)經(jīng)營活動(dòng),如各部門超出預(yù)算費(fèi)用的或者增加了預(yù)算外支出項(xiàng)目,可建立預(yù)算增補(bǔ)申請(qǐng)制度,通過各部門實(shí)際費(fèi)用支出情況與預(yù)算指標(biāo)的對(duì)比,對(duì)財(cái)務(wù)管理工作進(jìn)行評(píng)價(jià),找到不當(dāng)之處,有針對(duì)性地改進(jìn)和提高財(cái)務(wù)管理工作,促進(jìn)企業(yè)效益的提升,有效控制企業(yè)成本。

    2.3加強(qiáng)成本控制

    能源礦產(chǎn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作,必須合理控制流動(dòng)資金。能源礦產(chǎn)企業(yè)的各項(xiàng)工程均需要大量資金,因此,財(cái)務(wù)管理部門必須加強(qiáng)流動(dòng)資金的管控,確保流動(dòng)資金的存量,合理配置資金,避免資金短缺或閑置形成較低的資金使用率。能源礦產(chǎn)企業(yè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)的成本控制非常重要,例如:原材料的成本預(yù)算、施工人數(shù)控制等,財(cái)務(wù)管理人員必須深入到企業(yè)的施工現(xiàn)場,及時(shí)了解施工情況,并根據(jù)現(xiàn)場實(shí)際的施工情況,及時(shí)調(diào)整施工物資、施工設(shè)備以及工作人數(shù),避免形成人員浪費(fèi)及物資、設(shè)備的閑置。另外,能源礦產(chǎn)企業(yè)工程比較分散,每個(gè)項(xiàng)目要配備相應(yīng)的財(cái)務(wù)管理專員,實(shí)現(xiàn)專項(xiàng)專責(zé),出現(xiàn)問題直接找到項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,而資金成本控制較好,也可相應(yīng)給予獎(jiǎng)勵(lì),提高財(cái)務(wù)管理人員的工作積極性和責(zé)任心。

    2.4完善內(nèi)部控制體系

    能源礦產(chǎn)企業(yè)要想確保財(cái)務(wù)信息的完整性、真實(shí)性、可靠性,對(duì)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)形成正確的指導(dǎo),提高經(jīng)濟(jì)效益,必須加強(qiáng)內(nèi)部控制規(guī)章制度的制定,使內(nèi)部控制制度充分發(fā)揮其事前預(yù)測,事中監(jiān)督、審計(jì)控制,事后及時(shí)評(píng)價(jià),檢查錯(cuò)誤、揭露弊端的作用,促進(jìn)財(cái)務(wù)管理工作對(duì)企業(yè)日后經(jīng)濟(jì)活動(dòng)形成正確的指導(dǎo),避免企業(yè)資源浪費(fèi),提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。

    主要參考文獻(xiàn)

    [1]于濤.淺談企業(yè)財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新[J].中國外資,2014(3).

    [2]李紅浩.中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的問題及對(duì)策研究[J].中國鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)會(huì)計(jì),2014(5).

    10.3969/j.issn.1673 - 0194.2015.06.041

    F426.8

    A

    1673-0194(2015)06-0058-01

    2015-03-03

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