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    淺談如何做好獨(dú)立學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)工作

    2015-05-30 00:17:36趙麗娜
    東方教育 2015年8期
    關(guān)鍵詞:獨(dú)立學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)問(wèn)題

    趙麗娜

    【摘要】隨著我國(guó)高等教育的不斷改革發(fā)展,在高等教育大眾化的同時(shí),高校大學(xué)生就業(yè)壓力開(kāi)始顯現(xiàn)。探討?yīng)毩W(xué)院如何以學(xué)生為本,加強(qiáng)就業(yè)教育,做好就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù),幫助學(xué)生樹(shù)立就業(yè)信心、提高就業(yè)技能、實(shí)現(xiàn)成功就業(yè)具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。

    【關(guān)鍵詞】獨(dú)立學(xué)院;就業(yè)指導(dǎo);問(wèn)題;對(duì)策

    隨著我國(guó)高等教育的不斷改革發(fā)展,從90年代末的擴(kuò)招開(kāi)始,高等教育已經(jīng)從“精英化”向“大眾化”轉(zhuǎn)變。在高等教育大眾化的同時(shí),高校大學(xué)生就業(yè)壓力開(kāi)始顯現(xiàn)。因此,大學(xué)生就業(yè)成為全社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題,也成為社會(huì)和家庭穩(wěn)定和諧、高校生存發(fā)展的重要問(wèn)題。獨(dú)立學(xué)院作為我國(guó)高等教育發(fā)展的重要組成部分,探討?yīng)毩W(xué)院如何以學(xué)生為本,做好就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù),幫助學(xué)生樹(shù)立就業(yè)信心、提高就業(yè)技能、實(shí)現(xiàn)成功就業(yè)具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。

    一、做好就業(yè)指導(dǎo)工作的意義

    黨中央高度重視大學(xué)生就業(yè)工作,教育部1997年頒布的《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》中指出:“畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)是高校教學(xué)工作的一個(gè)重要組成部分,是幫助畢業(yè)生了解國(guó)家的就業(yè)方針政策,樹(shù)立正確的擇業(yè)觀念,保障畢業(yè)生順利就業(yè)的有效手段?!?/p>

    高校畢業(yè)生是國(guó)家寶貴的人力資源,每年數(shù)百萬(wàn)的高校畢業(yè)生,寄托著家庭的希望,關(guān)聯(lián)著家庭的切身利益??梢哉f(shuō)高校畢業(yè)生的就業(yè)工作關(guān)乎國(guó)家未來(lái)建設(shè)發(fā)展,關(guān)乎人民群眾的切身利益,關(guān)乎社會(huì)的和諧穩(wěn)定。因此,做好高校就業(yè)指導(dǎo)工作具有非常重要的戰(zhàn)略意義。

    獨(dú)立學(xué)院作為高等院校重要組成部分,由于辦學(xué)體制和生源的原因,面對(duì)激烈競(jìng)爭(zhēng)的就業(yè)形勢(shì),獨(dú)立學(xué)院就業(yè)狀況成為社會(huì)衡量學(xué)校辦學(xué)水平和聲譽(yù)的重要指標(biāo)。如何做好獨(dú)立學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)工作,提高就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力,促進(jìn)學(xué)生充分就業(yè),贏得社會(huì)的認(rèn)可,創(chuàng)立學(xué)校品牌,成為獨(dú)立學(xué)院持續(xù)發(fā)展的重要工作。

    二、獨(dú)立學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)工作存在的問(wèn)題

    由于獨(dú)立學(xué)院新型的辦學(xué)模式,辦學(xué)時(shí)間較短,辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)不足,在學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)工作中還存在一些問(wèn)題,主要體現(xiàn)在以下方面:

    (一)就業(yè)指導(dǎo)工作重視不夠

    為了自身的生存和發(fā)展,獨(dú)立學(xué)院在就業(yè)工作中往往重就業(yè)率,輕就業(yè)指導(dǎo),通常把就業(yè)指導(dǎo)工作重點(diǎn)放在完成就業(yè)率指標(biāo)方面,把學(xué)生順利就業(yè)和提高就業(yè)率作為就業(yè)指導(dǎo)工作的主要任務(wù)。就業(yè)指導(dǎo)課程的開(kāi)設(shè)也主要是以畢業(yè)生就業(yè)為目的,主要講授就業(yè)形勢(shì)與政策、面試技巧、簡(jiǎn)歷制作以及就業(yè)信息的發(fā)布等,授課對(duì)象僅僅是針對(duì)大四畢業(yè)生。就業(yè)指導(dǎo)多以集體指導(dǎo)為主,把相關(guān)理論和信息灌輸給學(xué)生,使就業(yè)指導(dǎo)工作最終效果不夠理想。

    (二)就業(yè)指導(dǎo)隊(duì)伍力量不強(qiáng)

    獨(dú)立學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)隊(duì)伍存在的共同特點(diǎn)是:1、就業(yè)指導(dǎo)隊(duì)伍普遍年輕化,工作經(jīng)驗(yàn)較少,數(shù)量配備不足,不能滿足學(xué)生實(shí)際需要。2、就業(yè)指導(dǎo)人員的學(xué)科背景較雜,缺乏教育學(xué)、社會(huì)學(xué)、心理學(xué)、人力資源管理以及法律方面的專業(yè)知識(shí),不能很好為學(xué)生提供個(gè)性化指導(dǎo)和較系統(tǒng)就業(yè)教育。3、就業(yè)指導(dǎo)人員流動(dòng)頻繁,隊(duì)伍穩(wěn)定性較弱。

    (三)就業(yè)指導(dǎo)教育凸顯不足

    面對(duì)嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì),部分獨(dú)立學(xué)院開(kāi)始重視就業(yè)教育,開(kāi)設(shè)了就業(yè)指導(dǎo)課程,但還存在一些問(wèn)題。就業(yè)指導(dǎo)課教學(xué)方面缺乏系統(tǒng)性設(shè)計(jì),導(dǎo)致就業(yè)指導(dǎo)課程教學(xué)隨意性較大,整體教學(xué)安排和教學(xué)內(nèi)容不夠清晰。就業(yè)指導(dǎo)師資方面存在就業(yè)指導(dǎo)老師師資不足,缺少相關(guān)培訓(xùn),教學(xué)經(jīng)驗(yàn)不豐富。就業(yè)指導(dǎo)教育方面缺乏由低年級(jí)到高年級(jí)系統(tǒng)的全程就業(yè)指導(dǎo),在對(duì)畢業(yè)生人生觀、價(jià)值觀和擇業(yè)觀的教育、職業(yè)道德教育、創(chuàng)業(yè)教育和就業(yè)心理健康教育等方面教育指導(dǎo)欠缺。

    三、做好獨(dú)立學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)工作的對(duì)策

    (一)切實(shí)高度重視就業(yè)指導(dǎo)工作

    由于當(dāng)前獨(dú)立學(xué)院就業(yè)狀況成為社會(huì)衡量學(xué)校辦學(xué)水平和聲譽(yù)的重要指標(biāo),因此,就業(yè)指導(dǎo)工作在獨(dú)立學(xué)院具有其重要的地位和意義。獨(dú)立學(xué)院要切實(shí)高度重視就業(yè)指導(dǎo)工作,把就業(yè)指導(dǎo)工作擺到學(xué)校重要的議事議程上,加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)工作的組織和領(lǐng)導(dǎo),制定獎(jiǎng)勵(lì)激勵(lì)機(jī)制,合理配備就業(yè)人員,保障就業(yè)經(jīng)費(fèi)使用,在人力、財(cái)力、辦公場(chǎng)地等給予積極支持,充分調(diào)動(dòng)就業(yè)指導(dǎo)人員工作積極性。

    (二)加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)建設(shè)

    大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)工作專業(yè)性很強(qiáng),需要有一支具有較強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)、能力和素質(zhì)的團(tuán)隊(duì)。獨(dú)立學(xué)院要制定工作計(jì)劃,定期組織就業(yè)指導(dǎo)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),加強(qiáng)與其他高校的經(jīng)驗(yàn)交流;要鼓勵(lì)和組織就業(yè)指導(dǎo)人員外出調(diào)研考察,從事科學(xué)研究,提高理論研究水平,創(chuàng)新工作理念,提高就業(yè)指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。要加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)隊(duì)伍的管理考核,制定科學(xué)合理的考核標(biāo)準(zhǔn)。要鼓勵(lì)和引導(dǎo)就業(yè)指導(dǎo)人員考取職業(yè)指導(dǎo)師資格證書,提高隊(duì)伍的專業(yè)化水平。

    (三)做好畢業(yè)生就業(yè)教育

    獨(dú)立學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)教育要堅(jiān)持系統(tǒng)性原則,要堅(jiān)持全程化就業(yè)指導(dǎo)教育原則,要堅(jiān)持全程化和階段性培養(yǎng)相結(jié)合原則。要積極開(kāi)展思想觀念教育,幫助學(xué)生樹(shù)立正確的職業(yè)觀,調(diào)整擇業(yè)期望值。要積極開(kāi)設(shè)職業(yè)生涯規(guī)劃與設(shè)計(jì)課程和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程,明確職業(yè)目標(biāo),掌握創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)知識(shí)。要積極進(jìn)行職業(yè)價(jià)值觀和職業(yè)道德教育、職業(yè)心理與素質(zhì)教育、就業(yè)政策教育,以及就業(yè)技能等培訓(xùn),全面增強(qiáng)學(xué)生的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力。

    (四)做好群體和個(gè)性化就業(yè)指導(dǎo)

    由于獨(dú)立學(xué)院辦學(xué)性質(zhì)及生源特征,在就業(yè)指導(dǎo)工作中,既要做好群體指導(dǎo)更要做好個(gè)性化指導(dǎo),要結(jié)合獨(dú)立學(xué)院學(xué)生特點(diǎn),增強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)工作的針對(duì)性。在個(gè)性化就業(yè)指導(dǎo)工作中,就業(yè)指導(dǎo)人員要關(guān)心、尊重和信任學(xué)生,要通過(guò)深入細(xì)致工作,掌握學(xué)生思想、心理狀況,了解學(xué)生性格及特長(zhǎng),面對(duì)就業(yè)中出現(xiàn)的問(wèn)題和困難,要給以具體明確指導(dǎo),啟發(fā)學(xué)生做出選擇,幫助學(xué)生順利就業(yè)。

    (五)做好就業(yè)信息服務(wù)平臺(tái)建設(shè)

    在就業(yè)指導(dǎo)工作中要充分利用就業(yè)信息資源和網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì),為學(xué)生提供就業(yè)服務(wù)。要積極做好以下工作:1、校院兩級(jí)就業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)建設(shè)。通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行就業(yè)信息查詢和自薦;2、就業(yè)基地平臺(tái)建設(shè)。通過(guò)就業(yè)基地合作企業(yè)提供就業(yè)信息;3、校友資源平臺(tái)建設(shè)。通過(guò)校友資源提供更多就業(yè)機(jī)會(huì);4、利用微博、微信等新媒體,建立就業(yè)信息發(fā)布平臺(tái),及時(shí)了解就業(yè)政策與信息,分享就業(yè)經(jīng)驗(yàn)交流,開(kāi)展個(gè)性化咨詢和指導(dǎo),促進(jìn)畢業(yè)生順利就業(yè)。

    參考文獻(xiàn):

    [1]張冬梅 ?獨(dú)立學(xué)院大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)存在的問(wèn)題及對(duì)策研究 ?【D】重慶 西南大學(xué) ?2013,10

    [2]江淑敏 ? 抓好畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)的有效途徑 ?【J】淄博師專學(xué)報(bào) ?2012.(3)

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