湖南久粒文繡藝術(shù)傳播有限公司成立于2006年,公司以做眉眼唇容妝術(shù)為主打,分為合作分成和教育培訓(xùn)兩大版塊,合作分成分為常規(guī)預(yù)約服務(wù)和沙龍會(huì)務(wù)營(yíng)銷,教育培訓(xùn)包括基礎(chǔ)教育、技術(shù)提升、商業(yè)運(yùn)行等各個(gè)分類的課程。致力于打造湖南文繡技術(shù)合作第一品牌。經(jīng)過多年的發(fā)展,公司不僅引進(jìn)外來人才,也不斷在企業(yè)內(nèi)部打造人才,建立了良好的機(jī)制,通過股份分紅留住一批努力奮進(jìn),與企業(yè)共發(fā)展的骨干人才。
龔紅英:我可以少賺一點(diǎn),但一定要讓員工覺得值
財(cái)智:跟美容院合作分成眉眼唇容妝術(shù),久粒跟別的同類產(chǎn)品和技術(shù)比較,有什么特色呢?
龔紅英:我們的老師給顧客做眉眼唇容妝術(shù)的設(shè)計(jì),讓顧客可以立馬年輕三到五歲,而且是半永久化妝術(shù)。最近,公司引進(jìn)了一款意大利產(chǎn)品,采用的是意大利的雛菊研制而成,是可以食用的級(jí)別。
財(cái)智:回想起來,您當(dāng)初進(jìn)入這個(gè)行業(yè)是源于什么契機(jī)?
龔紅英:我進(jìn)入這個(gè)行業(yè)比較早,1990年就進(jìn)入了,當(dāng)時(shí)覺得很多中國(guó)女性不會(huì)化妝,我們給顧客做了眉眼唇設(shè)計(jì)之后,讓顧客每天化妝都非常自然漂亮。
財(cái)智:這么多年為行業(yè)付出這么多,收獲的又是什么?
龔紅英:收獲的是顧客的信任,除了信任,還收獲了許多朋友,很多顧客變成朋友是我們最開心的事。
財(cái)智:經(jīng)營(yíng)企業(yè)一路走來會(huì)遇到很多挫折,在企業(yè)發(fā)展中遇到過哪些難忘的事件?
龔紅英:90年代中期,很多人都認(rèn)為美容行業(yè)不是一個(gè)好的行當(dāng),家人和朋友們也不理解。但是這么多年自己的沉淀和努力,也得到了家人和朋友的認(rèn)可。創(chuàng)業(yè)的前期也是艱辛的付出,非常努力。從事這個(gè)行業(yè)我是一步一個(gè)腳印走過來的,遇到任何問題敢于擔(dān)當(dāng),敢于面對(duì),任何坎都會(huì)過去的,最后也得到店家和顧客的認(rèn)可。
財(cái)智:剛進(jìn)入行業(yè)您是從什么崗位做起的呢?
龔紅英:我本人是學(xué)工藝美術(shù)設(shè)計(jì)的,學(xué)過工藝美學(xué)、學(xué)過雕刻,也在偶然的一次機(jī)會(huì),看朋友做眉毛我覺得做得不漂亮,從對(duì)美學(xué)的理解來看,我自己我覺得做眉毛不是一件難事,所以我就進(jìn)入了這個(gè)行業(yè)。
財(cái)智:您怎么看待文繡細(xì)分市場(chǎng)的發(fā)展?
龔紅英:我覺得文繡是一直有市場(chǎng)的,人都是愛美的,而且隨著物質(zhì)生活水平的提高,人們更進(jìn)一步追求精神層面的滿足,對(duì)自己的形象、容貌要求會(huì)越來越高,不管男人女人都需要形象的打造。只要我們認(rèn)認(rèn)真真做下去,對(duì)顧客負(fù)責(zé)任,堅(jiān)守職業(yè)道德,文繡市場(chǎng)的前景非常之大。
財(cái)智:作為當(dāng)?shù)刂髽I(yè),源于優(yōu)秀的產(chǎn)品和好的服務(wù),客戶對(duì)久粒的產(chǎn)品評(píng)價(jià)如何?
龔紅英:我們一直本著讓店家放心,顧客放心的理念,跟顧客達(dá)成服務(wù)和被服務(wù)的關(guān)系之后,一定會(huì)用最好的材料、技法來服務(wù)于顧客。
財(cái)智:在跟店家互動(dòng)上,都做哪些活動(dòng)?
龔紅英:我們有常規(guī)預(yù)約下店、有沙龍會(huì)務(wù)會(huì)議。我們的沙龍會(huì)議有時(shí)會(huì)跟顧客提供親子教育家庭和諧方面的課程,其實(shí)夫妻之間的關(guān)系也會(huì)受到氣質(zhì)、形象等因素的影響。
財(cái)智:您怎么看待美容行業(yè)未來發(fā)展趨勢(shì)?
龔紅英:以前的美容行業(yè)在社會(huì)上是沒有地位的,通過從事行業(yè)多年的前輩和越來越多有文化背景的年輕人的加入,大家共同的努力讓行業(yè)得到了社會(huì)的認(rèn)可。
財(cái)智:您覺得90后的員工好管理嗎?
龔紅英:我們公司有兩個(gè)90后,她們都非常聽話、真誠(chéng),也做得比較好。
財(cái)智:有些企業(yè)對(duì)招人留人育人都有很多的困惑,您在人才管理上有什么方法?
龔紅英:她們跟我們六七十年代的人完全不同,80、90后的小伙伴們不僅僅是要賺錢,更多是要一個(gè)可以學(xué)習(xí)的平臺(tái),要的不僅是成長(zhǎng),還有個(gè)人發(fā)揮的空間。對(duì)于他們,我們要鼓勵(lì)、認(rèn)可,讓他們發(fā)揮特長(zhǎng),讓他們找到自己自我價(jià)值的存在。
財(cái)智:美容行業(yè)文繡作為技術(shù)含量比較高的一個(gè)版塊,您對(duì)新員工有什么要求?
龔紅英:眉眼唇這塊對(duì)人的氣質(zhì)形象要求比較高,我們招聘的員工一要?dú)赓|(zhì)形象好一點(diǎn),二要活潑開朗,銷售能力強(qiáng)一點(diǎn)。我們加以培訓(xùn),三到五年之后走向市場(chǎng)。公司不斷引進(jìn)外來人才,也在培訓(xùn)內(nèi)部人才來接應(yīng)。
財(cái)智:新員工招募之后要培訓(xùn)三到五年這么久,他們有沒有耐心靜下心來打造呢?
龔紅英:目前公司的一批員工也有簽了五年、兩年合同的,我感覺他們還是有信心跟我一起努力走下去的。他們到了什么級(jí)別就給予什么樣的薪資待遇,一定跟其本人的能力成正比,我可以少賺一點(diǎn),但一定要讓員工感覺來公司上班值得。
財(cái)智:?jiǎn)T工要達(dá)到什么樣的技能才能走入市場(chǎng)?
龔紅英:行業(yè)對(duì)技法的要求很高,從技法要得到顧客的認(rèn)可。還有一個(gè)心法,就是跟顧客溝通的時(shí)候要讓顧客愉悅。還有一個(gè)售后服務(wù),公司在對(duì)他們層層考核。
財(cái)智:這么多年有沒有發(fā)生過什么事件讓合伙伙伴也好或者客人也好對(duì)我們有一些意見?
龔紅英:做任何行業(yè)都有可能發(fā)生一些事端,但勇于面對(duì),真誠(chéng)、及時(shí)去解決,我相信顧客都能理解的。我們公司做這么多年,顧客不理解的還是很少,但是作為公司的創(chuàng)始人來講,我的理念是第一時(shí)間處理事件,大事化小,讓顧客放心、滿意。
財(cái)智:您個(gè)人的做事風(fēng)格是怎樣的?
龔紅英:今日事今日畢。
財(cái)智:那對(duì)員工的要求呢?
龔紅英:大家都是朋友一樣的。我覺得久粒應(yīng)該是大家的公司,而不是我個(gè)人的公司。大家都在這個(gè)平臺(tái)上賺錢、學(xué)習(xí)、成長(zhǎng),大家都應(yīng)該把公司當(dāng)做家一樣來經(jīng)營(yíng)。
財(cái)智:很多企業(yè)拿出各種方法比如股改來留住員工,您又是怎么做的呢?
龔紅英:我們企業(yè)2015年年初我們也實(shí)行了股份分紅制,公司愿意拿出一部分股份給努力的,愿意跟我們一起努力的員工。
財(cái)智:您覺得有利還是有弊呢?
龔紅英:我覺得非常有利,他們都把公司當(dāng)成了自己的公司,不管是下市場(chǎng)還是在公司,他們的心都在。
財(cái)智:做為湖南省美協(xié)副會(huì)長(zhǎng)單位,您在日常工作中參與過商會(huì)什么工作呢?
龔紅英:比如有時(shí)候參與募捐活動(dòng),我覺得一定要拿出一點(diǎn)財(cái)富出來募捐給需要幫助的人群。有時(shí)候需要大家一起討論,也會(huì)盡力安排時(shí)間參加會(huì)議。在這個(gè)行業(yè)一直走下去,必須要了解行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì),我們會(huì)長(zhǎng)也是有正能量的領(lǐng)導(dǎo),跟隨會(huì)長(zhǎng)我也愿意盡一份力推動(dòng)美容行業(yè)健康發(fā)展。
財(cái)智:在今后的工作中,您認(rèn)為應(yīng)該承擔(dān)什么責(zé)任?
龔紅英:至少要起到一個(gè)傳播正能量的責(zé)任,傳播美麗,傳播愛心。
財(cái)智:您是怎么規(guī)劃未來的發(fā)展呢?
龔紅英:我最終的目標(biāo)還是創(chuàng)立一個(gè)專業(yè)的文繡學(xué)校,把我20多年的經(jīng)驗(yàn)傳播給下一代。因?yàn)楝F(xiàn)在公司已經(jīng)加盟了新加坡藝術(shù)學(xué)院長(zhǎng)沙分校,每期都舉辦培訓(xùn)班,我也在慢慢積累生源,擴(kuò)大影響力和知名度,我相信未來會(huì)有很多學(xué)生慕名而來到我們公司學(xué)習(xí)。