●徐璐潔
社會轉(zhuǎn)型期高校教師精神危機(jī)與重建策略*
●徐璐潔
社會轉(zhuǎn)型期高校教師的精神危機(jī)主要表現(xiàn)在“工具理性”帶來的敬業(yè)精神危機(jī)、“唯利主義”帶來的科學(xué)精神危機(jī)及“人性物化”帶來的人文精神危機(jī)三方面。這些精神危機(jī)可以從社會轉(zhuǎn)型期產(chǎn)生的價(jià)值觀念變革沖突中找到根源。要重建高校教師的精神品格,必須重建職業(yè)責(zé)任觀,使教學(xué)與科研相統(tǒng)一,彰顯敬業(yè)精神;重建學(xué)術(shù)自由觀,使權(quán)利與義務(wù)相統(tǒng)一,彰顯科學(xué)精神;重建治學(xué)育人觀,使認(rèn)識與引領(lǐng)相統(tǒng)一,彰顯人文精神。
社會轉(zhuǎn)型期;高校教師;精神危機(jī)
人的精神品格的內(nèi)涵及外延極為豐富,是多種精神文化的復(fù)合體。它既植根于歷史文化傳統(tǒng)之中,也必然受當(dāng)下社會環(huán)境的影響,體現(xiàn)出時(shí)代特點(diǎn)。高校教師的精神品格也不例外,在社會轉(zhuǎn)型時(shí)期,高校教師的精神品格不可避免地會被打上這一時(shí)代的烙印。不可否認(rèn),時(shí)代的變化會對高校教師的精神品格產(chǎn)生正面的影響,但同樣不可否認(rèn),社會轉(zhuǎn)型時(shí)期的價(jià)值混亂同樣會沖擊以往所認(rèn)同的高校教師的精神品格——事實(shí)上,高校教師群體出現(xiàn)了不同程度的精神危機(jī),部分高校教師對教育事業(yè)的忠誠、對學(xué)術(shù)的執(zhí)著追求及對學(xué)生的人文關(guān)懷正在弱化。高校教師精神危機(jī)危害著高等教育政策的執(zhí)行、人才培養(yǎng)質(zhì)量及學(xué)術(shù)科技發(fā)展水平,因此,只有正視高校教師的精神危機(jī),重視對其精神品格的重建,才能擔(dān)負(fù)起高等教育賦予的使命。
高等教育自產(chǎn)生以來就承擔(dān)著十分重要的社會責(zé)任和歷史使命,高校教師理應(yīng)具有“專心致志以事其業(yè)”的敬業(yè)精神、“為學(xué)術(shù)而學(xué)術(shù)”的科學(xué)精神和“觀乎人文,以化成天下”的人文精神。敬業(yè)精神、科學(xué)精神、人文精神是當(dāng)代高校教師精神品格的具體體現(xiàn)和要求,三者是一個(gè)有機(jī)統(tǒng)一的整體。高校教師的精神危機(jī)也就體現(xiàn)在這些精神特質(zhì)的喪失和缺失上,而這些精神的喪失和缺失可以從當(dāng)前的社會轉(zhuǎn)型導(dǎo)致的價(jià)值混亂中找到根源。
(一)“工具理性”帶來的高校教師敬業(yè)精神危機(jī)
社會轉(zhuǎn)型期,“工具理性”現(xiàn)象在人們的生活、工作中日益突顯,人們通過實(shí)踐的途徑確認(rèn)工具(手段)的有用性,從而追求事物的最大功效。近年來,隨著高等教育規(guī)模的擴(kuò)張及高等教育競爭日趨激烈,高校為在競爭中取勝,往往通過“績效考評”的形式,把教學(xué)科研壓力層層轉(zhuǎn)嫁給教師。在考評內(nèi)容上,更注重以有利于學(xué)校綜合實(shí)力排名和獲取更多的科研項(xiàng)目為導(dǎo)向,追求躍進(jìn)式效果,這其實(shí)是“工具理性”在高校中的縮影。工具理性片面追求效率,忽視對人的終極關(guān)懷,忽視人的價(jià)值,把人異化為“工具”,把教師淪落為分?jǐn)?shù)和指標(biāo)等級的奴隸。致使很多高校迷失了正確的辦學(xué)理念和大學(xué)精神,其結(jié)果是把教師視為一種“手段”、一種“工具”,教師本人也不是把教學(xué)科研作為自己的內(nèi)在追求,只作為謀生的手段,功利、實(shí)用主義至上。不可否認(rèn),在工具理性作用下,有些高校教師把學(xué)校工作當(dāng)副業(yè),兼職當(dāng)主業(yè),教學(xué)上應(yīng)付了事,重科研輕教學(xué)等司空見慣。這些現(xiàn)象不同程度地反映了部分高校教師缺乏基本的職業(yè)道德和應(yīng)有的敬業(yè)精神。
(二)“唯利主義”帶來的高校教師科學(xué)精神危機(jī)
社會轉(zhuǎn)型期以市場經(jīng)濟(jì)為主導(dǎo)的經(jīng)濟(jì)體制滋生了“唯利主義”,這種思潮也影響著高校及高校教師的價(jià)值體系。當(dāng)代高校學(xué)術(shù)研究被賦予了更多的社會和經(jīng)濟(jì)意義,然而,謀取學(xué)術(shù)研究的經(jīng)濟(jì)社會利益也就隨之成為高校和研究人員追求的目標(biāo)之一,從而伴生出形形色色的學(xué)術(shù)失范行為。高校將設(shè)置更多的學(xué)術(shù)制度、學(xué)術(shù)評價(jià)體系來促使學(xué)術(shù)研究的發(fā)展及學(xué)術(shù)利益的獲取,高校教師則以學(xué)術(shù)研究為手段獲取榮譽(yù)和金錢,謀求地位,還可以為高校帶來榮譽(yù)和利益。在這種情況下,學(xué)術(shù)成績就和高校、教師個(gè)人的利益形成了復(fù)雜、緊密的聯(lián)系,從而形成了“唯利主義”的溫床。“唯利主義”嚴(yán)重的負(fù)面效應(yīng)導(dǎo)致了學(xué)術(shù)傳統(tǒng)的解構(gòu)和科學(xué)精神的失落。比如,科研項(xiàng)目課題制是當(dāng)下高校衡量學(xué)術(shù)水平的重要指標(biāo),雖然這一制度一定意義上促進(jìn)了我國學(xué)術(shù)研究的發(fā)展,但科研項(xiàng)目制隱含著實(shí)用主義及功利心理在學(xué)術(shù)研究上有所投射。由于受科研項(xiàng)目制“框架”限制,加劇了學(xué)術(shù)研究功利化,多出成果、快出成果,違背了學(xué)術(shù)研究的基本邏輯。很多高校教師的學(xué)術(shù)努力并不在于探索學(xué)術(shù)真理和對科學(xué)價(jià)值的企及,而是以項(xiàng)目課題為手段,追求個(gè)人的目標(biāo),以實(shí)現(xiàn)職稱和待遇的晉升。加之課題研究內(nèi)容和方向的確定,高校教師將被動執(zhí)行由課題經(jīng)費(fèi)所支配的研究計(jì)劃,顯然自由選擇學(xué)術(shù)的權(quán)利和空間受影響,學(xué)術(shù)研究日漸喪失學(xué)術(shù)的獨(dú)立品格。這樣的學(xué)術(shù)制度和評價(jià)體系會滋生唯利主義,致使學(xué)術(shù)精神的失落,學(xué)術(shù)精神失落則會引發(fā)高校教師科學(xué)精神危機(jī),其危害不言而喻。學(xué)術(shù)精神是推崇嚴(yán)謹(jǐn)、求真、獨(dú)立、批判的準(zhǔn)則,是大學(xué)精神的核心,是高校區(qū)別與其他機(jī)構(gòu)的特征。陳寅恪先生更是把學(xué)術(shù)精神提高到民族存亡的高度,“國可亡而史不可滅……(學(xué)術(shù))實(shí)系吾民族精神上生死一大事者?!盵1]
(三)“人性物化”帶來的高校教師人文精神危機(jī)
人文精神是整個(gè)人類文化所體現(xiàn)的最根本的精神,以人的全面發(fā)展為目標(biāo),表現(xiàn)為對人生存意義、尊嚴(yán)、價(jià)值的關(guān)切和追求。高校教師作為文化傳承、文化傳播和文化創(chuàng)新的工作者,其自身的人格、教學(xué)、行為舉止理應(yīng)體現(xiàn)人類文化中最根本的精神。社會轉(zhuǎn)型期,市場經(jīng)濟(jì)在廣度和深度上繼續(xù)深入,各行業(yè)都以市場為導(dǎo)向,以市場化運(yùn)作模式來獲取最大的經(jīng)濟(jì)效益。高校也不例外。由于受市場經(jīng)濟(jì)意識和等價(jià)交換觀念影響,不可避免的出現(xiàn)功利主義和實(shí)用主義,注重利益和眼前的回報(bào),存在明顯的“人性物化”現(xiàn)象。所謂“物化”,是指人與人之間的關(guān)系被理解為物與物的關(guān)系,人被物化,人被物所奴役,一切美好的東西退化為商品交換關(guān)系或金錢關(guān)系。教師的職業(yè)道德異化,意味著教師已不再是人文精神的代表者、追求者和執(zhí)行者,缺乏愛人修己的精神。教師缺乏愛人之心,就會把教學(xué)、科研、學(xué)生視為“物”;教師缺乏修己之心,就會目空一切,其人格、行為舉止以自我為中心,不受道義良知的約束,不再以追求崇高、超越自我為最高準(zhǔn)繩。這是當(dāng)下“人性物化”現(xiàn)象在高校教師身上的一種體現(xiàn),關(guān)注物質(zhì)價(jià)值太多,追求人文精神太少,極易出現(xiàn)人文精神危機(jī)。
社會轉(zhuǎn)型期是個(gè)發(fā)展機(jī)遇和矛盾凸顯交織的新變革期,從政治、經(jīng)濟(jì)、文化、教育等各領(lǐng)域都呈現(xiàn)出了新態(tài)勢。各種新觀念、新思潮不斷涌現(xiàn),交叉沖突,人們的價(jià)值觀日趨多元化。從總體上說,社會轉(zhuǎn)型期是體制的轉(zhuǎn)型,即從計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向市場經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)變;是社會結(jié)構(gòu)的變動,從單一走向多元,表現(xiàn)為利益格局調(diào)整和價(jià)值觀念轉(zhuǎn)變;是社會形態(tài)的變遷,從封閉走向開放。社會轉(zhuǎn)型期特征投射于高等教育領(lǐng)域,從整體層面來看就是高等教育的蓬勃發(fā)展,高校辦學(xué)社會化,教師隊(duì)伍激增。從具體層面來看,社會轉(zhuǎn)型期正面沖擊著高校校園,帶來種種現(xiàn)實(shí)沖擊和價(jià)值理念上的沖突,對高校辦學(xué)體制、管理理念及高校教師的職業(yè)特性及高校教師精神產(chǎn)生了深刻的影響。
在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代,高校辦學(xué)相對較封閉,辦學(xué)資源由國家指令性指標(biāo)配備,高校間的競爭意識不強(qiáng)。高校以為社會培養(yǎng)高級人才和傳播人類文化為使命處于象牙塔頂端。高校教師被稱為“人類靈魂工程師”,職業(yè)任務(wù)簡單,價(jià)值觀單一。隨著市場經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來,一方面高校多元開放辦學(xué),使得高校的職能不再單一,服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展已成為高校重要職能;另一方面,高校間的競爭日趨激烈,從高校排名到辦學(xué)資源的爭奪,高校辦學(xué)壓力空前。面對環(huán)境的巨變,高校要在對接社會和時(shí)代的需求及高校間競爭中取勝,往往采取工具理性型的管理手段和管理工具,追求躍進(jìn)式效果。這種管理體制和理念背離了大學(xué)精神和大學(xué)理念。大學(xué)精神是大學(xué)的生命力和精神堡壘,在市場力量已成為影響高校發(fā)展的主要力量的情況下,計(jì)劃與市場的變革和沖突,已成為大學(xué)精神的失落與大學(xué)精神危機(jī)的主要原因。身處其中的高校教師面對工作壓力的增大和價(jià)值理念的混亂,在適應(yīng)社會變革和高等教育發(fā)展需要與堅(jiān)守高校教師精神之間產(chǎn)生了沖突。一方面,高校教師要應(yīng)對“實(shí)用、功利主義”突出的社會環(huán)境和“日益加碼”的工作任務(wù),不得不采取工具理性的態(tài)度,唯利主義至上;另一方面,高校教師作為集師者、學(xué)者、知識分子于一身的社會角色,他們內(nèi)心呼喚有別于其他職業(yè)的精神操守。因此高校教師在工具理性和價(jià)值理性中產(chǎn)生了迷茫和沖突,這也是導(dǎo)致高校教師精神危機(jī)的根本性原因。
精神危機(jī)意味著高校教師的精神受挫、理念受阻、價(jià)值觀被歪曲。針對這一現(xiàn)象,必須“尋求存在矛盾的更好的解決方法,尋求與自然、他人以及自我相結(jié)合的更好的解決辦法,這是人的一切精神動力的源泉,也是人所有的激情、感情和焦慮的源泉”。[2]這就需要分析高校教師精神危機(jī)產(chǎn)生的社會、高校體制及教師自身的系統(tǒng)原因,并對高校教師精神追根溯源,以高校教師職業(yè)特性和高校教師精神品格內(nèi)核為準(zhǔn)則,重建高校教師的精神品格。
(一)重建職業(yè)責(zé)任觀,使教學(xué)與科研相統(tǒng)一,彰顯敬業(yè)精神
教學(xué)與科研是大學(xué)教師全面發(fā)展缺一不可的兩個(gè)車輪。早在19世紀(jì),德國人文主義教育家洪堡就提出了“教學(xué)與研究相統(tǒng)一”的辦學(xué)原則?!绑w現(xiàn)在大學(xué)教育工作者身上,就是既是教師,又是科學(xué)研究工作者;體現(xiàn)在受教育者身上,就是既是學(xué)生,又是研究者。他們都是為了科學(xué)、用比較系統(tǒng)的科學(xué)研究方法來填補(bǔ)知識空白的人”。[3]這也是高校教師職業(yè)觀,內(nèi)在地決定了高校教師具有不同于一般教師的雙重身份——既是教育者,又是研究者,培養(yǎng)和造就社會所需的高級專門人才是高校教師的根本任務(wù)。人才的培養(yǎng)需要經(jīng)過教學(xué)環(huán)節(jié),這需要我們培養(yǎng)更多愿意和善于履行教學(xué)職責(zé)的教師。然而,當(dāng)下高?!翱冃Э荚u”更重視科研,科研成果所帶來的“效益”更大,而全心教學(xué)和善于教學(xué)的教師會在考核評價(jià)中“吃虧”甚至?xí)缓鲆?,這使得教師重科研而輕教學(xué)。要扭轉(zhuǎn)這個(gè)局面,必須重建職業(yè)責(zé)任觀,堅(jiān)持合理考核評價(jià)導(dǎo)向,做到教學(xué)與科研相統(tǒng)一,引導(dǎo)教師將教學(xué)和科研工作內(nèi)化為自己的事業(yè),從內(nèi)在激發(fā)和調(diào)動教師的工作熱情。在正確職業(yè)責(zé)任觀引領(lǐng)下,高校教師會忠于角色要求,積極履行教學(xué)育人、科研創(chuàng)新的職責(zé),熱愛和奉獻(xiàn)于高等教育工作,從而彰顯敬業(yè)精神。
(二)重建學(xué)術(shù)自由觀,使權(quán)利與義務(wù)相統(tǒng)一,彰顯科學(xué)精神
學(xué)術(shù)自由是大學(xué)精神的核心,它賦予了學(xué)者探索真理和敢于言說的勇氣,使其免于外界的壓力和干擾,從而能夠客觀、自主、潛心地進(jìn)行思考、研究和交流。學(xué)術(shù)自由不僅需要營造自由的學(xué)術(shù)氛圍,更需要通過科學(xué)合理的學(xué)術(shù)制度去激發(fā)和實(shí)現(xiàn),學(xué)術(shù)制度的激勵機(jī)制在某種程度上決定了學(xué)術(shù)風(fēng)氣和科學(xué)精神。當(dāng)下與大學(xué)排行榜相對應(yīng)的學(xué)術(shù)評價(jià)、評估方法已演變成一種“唯利主義”的學(xué)術(shù)制度,這種制度將學(xué)術(shù)成就與各種實(shí)際利益捆綁在一起,消解了學(xué)術(shù)道德,弱化了科學(xué)精神。因此,糾正那些不符合科學(xué)精神和學(xué)術(shù)傳統(tǒng)的學(xué)術(shù)評估制度,對凈化學(xué)術(shù)風(fēng)氣有一定作用,能讓學(xué)術(shù)回歸自由本性。像現(xiàn)行科研項(xiàng)目課題制不是完全不可取,它適合于“術(shù)”的研究而非“學(xué)”的研究,比如應(yīng)用性的項(xiàng)目、技術(shù)開發(fā)的項(xiàng)目、對策性的項(xiàng)目以及社會熱點(diǎn)問題研究,但不適合于需要較長時(shí)間潛心研究的學(xué)科基礎(chǔ)課題和個(gè)性化課題,尤其不適合人文科學(xué)的研究。因此,對于純理論的人文社會科學(xué)研究和高風(fēng)險(xiǎn)的創(chuàng)造性研究,采取自由探索不干預(yù)政策,給予充分的學(xué)術(shù)信任及一定時(shí)間的免考核支持,讓其潛心研究,所取得的研究成果采取匿名公正評價(jià),以獎勵或資助優(yōu)秀者。這兩種方式相結(jié)合下科研項(xiàng)目課題制能促使學(xué)術(shù)研究回歸學(xué)術(shù)本性,同時(shí)對學(xué)術(shù)自由也是一種有效的約束,即學(xué)術(shù)自由不是放任自流,是一種建立在理性基礎(chǔ)上的自覺。高校教師在享受學(xué)術(shù)權(quán)利、學(xué)術(shù)自由及學(xué)術(shù)經(jīng)費(fèi)的同時(shí),必須意識到自己對國家、社會和民眾所承擔(dān)的義務(wù)和責(zé)任,以追求科學(xué)真理和人類社會的發(fā)展為最終目的,做到權(quán)利與義務(wù)相統(tǒng)一。因此,在科學(xué)合理的學(xué)術(shù)制度引領(lǐng)下,大學(xué)教師學(xué)術(shù)研究能真正做到“為科學(xué)而科學(xué)”、“為學(xué)術(shù)而學(xué)術(shù)”、“為真理而真理”,彰顯科學(xué)精神。
(三)重建治學(xué)育人觀,使認(rèn)識與引領(lǐng)相統(tǒng)一,彰顯人文精神
大學(xué)教師最根本的職能是治學(xué)育人,為社會培養(yǎng)高級專門人才,既要掌握專業(yè)知識與技能,也要具備人文精神與素養(yǎng),是“健全”的精英。然而當(dāng)下,大學(xué)教師在向?qū)W生們傳道、授業(yè)、解惑時(shí),卻鮮有對學(xué)生的人文精神、人文素養(yǎng)、人文情懷做出科學(xué)認(rèn)識與引領(lǐng),培養(yǎng)出來的人高學(xué)歷低能力、高智商低情商,不能科學(xué)地認(rèn)識社會價(jià)值和人生意義,使高等教育降格為“生產(chǎn)物品”的流水線,人性物化。高等教育本義是科學(xué)理性與人文素養(yǎng)的交融,“中國需要一批真正的教育家,他們忠誠祖國,是思想權(quán)威、智慧象征、學(xué)術(shù)大師、道德楷模、文明使者,大學(xué)向科學(xué)理性的組織回歸,有待于這樣的大學(xué)領(lǐng)導(dǎo)人身先士卒、無私無畏和有所作為”。[4]高校教師要重建治學(xué)育人觀,要把“實(shí)現(xiàn)人的全面發(fā)展”為目標(biāo)的教育理念貫穿教育始終,把“人”作為教育的出發(fā)點(diǎn)和歸宿,這樣才貼近教育的本質(zhì),符合我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要。高校教師要對人文精神重要性有科學(xué)的認(rèn)識和思考,不只是要做滿腹經(jīng)綸的經(jīng)師,更要做充滿人文情懷的人師,把人文精神的培養(yǎng)放在比傳授專業(yè)知識、培養(yǎng)實(shí)踐能力更加重要的位置,做好認(rèn)識與引領(lǐng)相統(tǒng)一,彰顯人文精神。高校教師只有把人文精神的培育貫穿于治學(xué)育人的始終,注重大學(xué)生健全人格的養(yǎng)成,才能培養(yǎng)優(yōu)秀的社會主義建設(shè)者和接班人。
[1]陳寅恪.陳寅恪集·金明館叢稿二編[M].上海:上海古籍出版社,1980:317-318.
[2][英]查爾斯·漢迪.饑餓的靈魂[M].趙永芬譯.上海:上海三聯(lián)書店,1999,188.
[3]趙祥麟.外國教育專家評傳(第2卷)[M].上海:上海教育出版社,1992,23.
[4]劉博菱,張繼平.社會轉(zhuǎn)型期高校教師情感角色重構(gòu)[J].繼續(xù)教育研究,2014,(3).
(責(zé)任編輯:許愛紅)
臺州市社科聯(lián)2013年科研計(jì)劃項(xiàng)目“社會轉(zhuǎn)型期高校教師群體的精神危機(jī)和重建路徑——基于臺州高校的實(shí)證分析”成果,項(xiàng)目編號13YB14。
徐璐潔/浙江臺州學(xué)院,助理研究員,碩士,臺州學(xué)院團(tuán)委副書記,主要研究方向?yàn)楦叩冉逃芾?/p>