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    稅務(wù)人員職務(wù)犯罪的成因、特點(diǎn)及預(yù)防建議

    2015-02-06 14:39:59羅俊峰
    法制博覽 2015年33期
    關(guān)鍵詞:監(jiān)督法律

    羅俊峰

    漯河市郾城區(qū)人民檢察院,河南 漯河462300

    一、犯罪成因分析

    (一)思想層面的原因

    職務(wù)犯罪的根本原因往往是源自于理想信念的動(dòng)搖、法紀(jì)觀念的淡薄。這主要體現(xiàn)在如下幾方面:第一,部分稅務(wù)人員腦袋里依然存在著一定的封建特權(quán)思想。特權(quán)往往會(huì)帶來(lái)特定的利益,使得一部分人妄想借助手中的權(quán)利來(lái)獲得自身利益的現(xiàn)象,導(dǎo)致部分掌權(quán)者在迷戀權(quán)力以及對(duì)害怕失去權(quán)力的不健康心狀下,逐漸歪曲了本屬于國(guó)家職權(quán)的根本含義,將之用于搜集個(gè)人利益的主要砝碼,進(jìn)而一步一步淪陷,最終導(dǎo)致犯罪;第二,外界的誘惑因素導(dǎo)致公職人員把持不住。國(guó)家的發(fā)展在創(chuàng)造巨大的物質(zhì)財(cái)富的同時(shí),也會(huì)讓部分免疫力差的公職人員沉淪在物欲當(dāng)中。隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)政治的不斷發(fā)展,信息交流的不斷加快,很多職權(quán)部門(mén)官員已經(jīng)不滿足豐衣足食的“原始社會(huì)”,外界花花世界使得部分稅務(wù)相關(guān)工作者蠢蠢欲動(dòng),然而依靠自身的工資很難達(dá)到“享受”的狀態(tài),進(jìn)而邪惡思想,開(kāi)始走邪路、撈外快,以滿足自己的物欲的思想逐漸萌芽;第三,在很多稅務(wù)工作人員中,金錢(qián)的誘惑逐漸驅(qū)使著他們犯罪,很多稅務(wù)工作者都因?yàn)榘殉植蛔〗疱X(qián)的誘惑進(jìn)而鋌而走險(xiǎn),觸碰國(guó)家法律的底線。第四,在稅務(wù)工作者中存在著較為嚴(yán)重的“攀比心理”和“僥幸心理”,很多稅務(wù)工作人員因?yàn)槠渌素澪凼苜V,過(guò)上了物欲橫飛的“上等”生活,自己卻“縮衣少食”,窮困潦倒,進(jìn)而鋌而走險(xiǎn),觸犯法律。

    (二)機(jī)制體制缺陷的原因

    目前,我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展已經(jīng)基本走向市場(chǎng)經(jīng)濟(jì),但是在管理體制當(dāng)中的個(gè)別制度還不夠完善,導(dǎo)致很難全面控制稅務(wù)工作者不觸犯法律,逐漸導(dǎo)致那些紀(jì)律意識(shí)淡化、發(fā)生率觀念淡薄的同時(shí)自控能力差,進(jìn)而使得徇私舞弊現(xiàn)象普遍存在于稅務(wù)工作者中。這主要體現(xiàn)在如下四個(gè)方面:第一,公共權(quán)力配置體制的不科學(xué)。由于我國(guó)的權(quán)力體制是逐層分配的,國(guó)家權(quán)力分配到一定程度上,就會(huì)逐漸演變?yōu)閭€(gè)人權(quán)利,然而個(gè)人權(quán)利很難較好的收到國(guó)家相關(guān)法律的制約,因此國(guó)家對(duì)個(gè)人權(quán)利控制不足,就會(huì)導(dǎo)致那些擁有某些權(quán)力的人員產(chǎn)生僥幸心理;第二,相關(guān)監(jiān)督制度不足。比如缺乏有震懾力的問(wèn)責(zé)機(jī)制,這些也使得個(gè)別人員忽視相關(guān)規(guī)定,逐漸走向了違法犯罪的道路;第三,監(jiān)督過(guò)程不完善,使得管理流于形式的不良局面;第四,財(cái)政制度存在較大缺點(diǎn)?!耙灾Фㄊ铡蓖鶠椴环ǚ肿犹峁┝丝沙酥畽C(jī)。

    二、犯罪特點(diǎn)分析

    (一)基層機(jī)關(guān)較為普遍

    國(guó)家稅收制度的執(zhí)行者就是基層稅務(wù)機(jī)關(guān),相關(guān)人員直接進(jìn)行稅務(wù)的收取及上報(bào),掌握著大量的稅務(wù)信息,逐漸導(dǎo)致基層稅務(wù)機(jī)關(guān)的工作人員大多都受到區(qū)域內(nèi)重大企業(yè)的“重點(diǎn)照顧”,再加上歷來(lái)都有“縣官不如現(xiàn)管”的觀念,導(dǎo)致基層稅務(wù)人員逐漸把持不住自己,走向違法犯罪的道路。

    (二)犯罪金額往往較大,對(duì)社會(huì)危害性較強(qiáng)

    基于目前已經(jīng)辦理的稅務(wù)機(jī)關(guān)或相關(guān)工作人員犯罪事實(shí)表明,大部分犯罪金額較大。

    (三)往往不是一次性作案,多次作案較為普遍

    因?yàn)橄嚓P(guān)工作人員本身熟悉自身的業(yè)務(wù),知曉相關(guān)法律法規(guī)的漏洞,同時(shí)大多都為高素質(zhì)人才,作案時(shí)往往懂得“細(xì)水長(zhǎng)流”。這些高素質(zhì)人才往往不是一次性作案,為了不被發(fā)現(xiàn),大多都是多次作案。

    三、預(yù)防犯罪對(duì)策

    (一)全面加強(qiáng)教育,提高稅務(wù)人員的綜合素質(zhì)

    首先,我們要加強(qiáng)政治教育,提高人民群眾的政治意識(shí)和紀(jì)律意識(shí);第二,加強(qiáng)稅務(wù)行業(yè)提供教育,提高服務(wù)水平和能力;第三、加強(qiáng)對(duì)教育的積極性負(fù)材料,讓警鐘敲響。在稅務(wù)機(jī)關(guān)加強(qiáng)對(duì)稅務(wù)人員的政治、思想和專(zhuān)業(yè)知識(shí)教育和培訓(xùn)的同時(shí),結(jié)合先進(jìn)的或優(yōu)秀的人物,事件的工作,經(jīng)常組織稅務(wù)干部學(xué)習(xí)的人,誠(chéng)實(shí),嚴(yán)格執(zhí)行的行為和作用,與周?chē)娜撕褪虑榈母腥竞万?qū)動(dòng)人。同時(shí),也可以用這種消極的情況,提醒稅務(wù)干部要時(shí)刻注意自己的問(wèn)題,并及時(shí)、有效地糾正和改革。

    (二)借助法律的力量,重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)于相關(guān)稅法機(jī)關(guān)工作環(huán)節(jié)的監(jiān)督力度

    首先必須強(qiáng)調(diào)法律的權(quán)威性,明確自身所在崗位的職責(zé),強(qiáng)化法律知識(shí)的學(xué)習(xí);二是強(qiáng)化對(duì)基層工作人員的職責(zé)的監(jiān)督,以控制違法行為的滋生。在各個(gè)層次稅務(wù)機(jī)關(guān)中設(shè)立監(jiān)督小組,不定期對(duì)其工作狀況進(jìn)行監(jiān)督,以確保的全過(guò)程進(jìn)行全流程、無(wú)盲點(diǎn)地立體監(jiān)督,通過(guò)這種全面覆蓋的監(jiān)督方式,做到預(yù)防問(wèn)題的產(chǎn)生和擴(kuò)大,防患于未然;除此以外,還要有針對(duì)性地對(duì)稅收?qǐng)?zhí)法工作中易發(fā)、頻發(fā)的違法謀私的行為和事件進(jìn)行講解,擴(kuò)大其影響范圍,使每個(gè)崗位的稅收工作人員都明確自身崗位職責(zé),加強(qiáng)對(duì)自己和他人的監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)給予嚴(yán)肅查辦,讓稅務(wù)工作人員基于對(duì)法紀(jì)的敬畏而不敢濫用稅收?qǐng)?zhí)法權(quán)。

    (三)不同措施相互運(yùn)用,綜合監(jiān)督和治理

    在稅收部門(mén)內(nèi)部和外部設(shè)置監(jiān)督與檢舉制度,加強(qiáng)稅務(wù)機(jī)關(guān)與紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)、檢察院、審計(jì)局、司法機(jī)關(guān)等有關(guān)職能部門(mén)和機(jī)關(guān)的聯(lián)系與協(xié)作,建立健全職務(wù)犯罪預(yù)防工作聯(lián)系會(huì)議制度。建立網(wǎng)絡(luò)信息平臺(tái),及時(shí)對(duì)稅收機(jī)關(guān)工作狀況進(jìn)行監(jiān)督,采納群眾意見(jiàn),保證各級(jí)稅收機(jī)關(guān)合法稅收。

    [1]高明暄.中國(guó)刑法學(xué)[M].北京:中國(guó)人民大學(xué)出版社,1998.

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