淺談公園開(kāi)展思想政治工作的重要性與新思路

摘 要：開(kāi)展思想政治工作是維持單位良好形象、促進(jìn)單位內(nèi)部環(huán)境和諧的重要途徑，也是提升單位核心競(jìng)爭(zhēng)力最有利武器。在新的歷史條件、新形勢(shì)下，公園諸類事業(yè)單位思想政治工作無(wú)論是在內(nèi)容、形式上還是在方法、手段等方面，都發(fā)生了前所未有的變化，這使得公園職工思想政治工作變得更加復(fù)雜與靈活。針對(duì)職工政治覺(jué)悟不高的現(xiàn)狀，筆者對(duì)公園如何開(kāi)展思想政治工作的新思路進(jìn)行了探討，它有利于事業(yè)統(tǒng)一思路、建立良好的文化氛圍，以更好地服務(wù)民生。

關(guān)鍵詞：公園;思想政治工作;重要性;新思路

0.引言

淮南市龍湖公園是國(guó)家4A級(jí)風(fēng)景區(qū)，實(shí)行免費(fèi)開(kāi)放后，龍湖公園由經(jīng)營(yíng)管理型轉(zhuǎn)變?yōu)楣芾矸?wù)型公益性事業(yè)單位。在新形勢(shì)下，面對(duì)文化多元化、信息網(wǎng)絡(luò)化趨勢(shì)的影響，其思想政治工作變得更加復(fù)雜，無(wú)論是在內(nèi)容、形式上還是在方法、手段等方面，都發(fā)生了前所未有的變化。其原因是受拜金主義、功利主義等負(fù)面思潮的影響，職工偏離文化背景，對(duì)政治活動(dòng)缺乏必要的熱情，從而覺(jué)悟降低，服務(wù)素質(zhì)下滑，這對(duì)事業(yè)單位的良好形象維持是極為不利的。為了在新形勢(shì)下努力改觀這一局面，還是得從思想政治教育工作的內(nèi)容、形式、方法、手段等方面著手，以新思路研究變化的內(nèi)容，在針對(duì)性、主動(dòng)性、實(shí)效性下功夫，以堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)思想，以實(shí)現(xiàn)“中國(guó)夢(mèng)”為宏偉藍(lán)圖，根據(jù)公園的具體情況，研究適合公園思想政治工作實(shí)施環(huán)境的新途徑、新方法。

1.新形勢(shì)下公園思想政治工作現(xiàn)狀與分析

新形勢(shì)下，公園思想政治工作呈現(xiàn)出新特點(diǎn)、新情況、新問(wèn)題。主要體現(xiàn)在：一是思想政治意識(shí)的淡薄。受某些實(shí)用主義、功利主義的影響，一些員工遠(yuǎn)離政治的傾向比較嚴(yán)重。有的不講政治，不講大局，缺乏應(yīng)有的政治敏感性和政治鑒別力;對(duì)各種政治學(xué)習(xí)、政治活動(dòng)漠不關(guān)心，缺乏熱情;認(rèn)為思想政治學(xué)習(xí)和修養(yǎng)可有可無(wú);二是思想政治工作的環(huán)境和對(duì)象的多樣化?，F(xiàn)階段職工隊(duì)伍的文化層次和知識(shí)水平不斷提高，獨(dú)立思考、判斷能力越來(lái)越強(qiáng)，思想多元化特點(diǎn)越來(lái)越明顯。三是切身利益的矛盾碰撞。公園改革的深化，勢(shì)必觸動(dòng)錯(cuò)綜復(fù)雜的社會(huì)矛盾。隨著利益格局的調(diào)整，職工思想上產(chǎn)生了許多新問(wèn)題，其中既有收入分配制度、勞動(dòng)人事制度、福利制度等改革帶來(lái)的思想矛盾，也有競(jìng)爭(zhēng)上崗、擇優(yōu)聘用帶來(lái)的危機(jī)意識(shí)等等。四是伴隨著社會(huì)生活方式的多樣化，職工的生活空間不斷擴(kuò)展，社會(huì)上的一些不良現(xiàn)象也被帶進(jìn)公園，如拜金主義、極端個(gè)人主義、享樂(lè)主義等，越來(lái)越受到整個(gè)社會(huì)大環(huán)境的影響，這給公園思想政治工作帶來(lái)了許多新的難點(diǎn)。以上特點(diǎn)都是現(xiàn)階段擺在公園思想政治工作面前的新課題。這就要求我們必須適應(yīng)新形勢(shì)下公園思想政治工作的新特點(diǎn)，不斷改進(jìn)和創(chuàng)新公園思想政治工作，努力增強(qiáng)思想政治工作的時(shí)代感，增強(qiáng)針對(duì)性、實(shí)效性和吸引力、感召力。

2.公園開(kāi)展政治思想工作的重要性

核心競(jìng)爭(zhēng)力（主要體現(xiàn)在服務(wù)和管理方面）是現(xiàn)代公園建設(shè)的生命線，而政治思想工作則是現(xiàn)代公園建設(shè)的思想保障。在事業(yè)單位內(nèi)部加強(qiáng)職工的政治覺(jué)悟與思想認(rèn)識(shí)，可有效地解決存在的各種矛盾與問(wèn)題，其重要意義在于：

2.1 有利于營(yíng)造良好的文化氛圍

建立公園內(nèi)部良好的文化氛圍是全面構(gòu)建和諧社會(huì)的重要內(nèi)容，是開(kāi)展各項(xiàng)工作的前提與必要環(huán)節(jié)。思想政治工作應(yīng)充分尊重“以人為本”的基本思想，以“引導(dǎo)人、鼓舞人、教育人、服務(wù)人”為根本宗旨，從而為構(gòu)建良好的文化氛圍提供思想基礎(chǔ)。

2.2 有利于公園內(nèi)部統(tǒng)一思想

面對(duì)當(dāng)前社會(huì)發(fā)展趨勢(shì)，部分職工的工作心態(tài)可能會(huì)遭受影響，因此在新時(shí)期加強(qiáng)職工思想政治教育工作是十分有必要的。通過(guò)深入了解職工、組織座談走訪等活動(dòng)形式，使得他們能夠克服消極因素的影響，擺正工作、生活態(tài)度，從而促進(jìn)公園內(nèi)部統(tǒng)一思想的構(gòu)建。

2.3 有利于服務(wù)民生

對(duì)于龍湖公園而言，加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、提高服務(wù)質(zhì)量是根本宗旨，通過(guò)加強(qiáng)職工思想政治教育工作，有利于提高職員政治覺(jué)悟，改善服務(wù)理念，以更好的服務(wù)態(tài)度、更積極的工作主動(dòng)性從事公園建設(shè)基礎(chǔ)工作，體現(xiàn)公園在精神文明建設(shè)中的重要作用。

3.公園開(kāi)展思想政治工作的新思路

3.1 加強(qiáng)思想政治工作的新途徑

1）緊貼形勢(shì)發(fā)展需要，找準(zhǔn)引導(dǎo)點(diǎn)、增強(qiáng)主動(dòng)性。以堅(jiān)定信念、高舉旗幟為根本，以正在做的工作為中心，以領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部為重點(diǎn)，貫徹求真務(wù)實(shí)、注重實(shí)效的要求，著力抓好黨的理論、方針、政策的深入學(xué)習(xí)理解，在武裝頭腦、凝聚共識(shí)，指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作上下功夫。

2）靈活教育形式內(nèi)容，把握興趣點(diǎn)、增強(qiáng)實(shí)效性。積極探索開(kāi)展技能培訓(xùn)、拓展訓(xùn)練、發(fā)放生日禮券、職工才藝展示、“送溫暖獻(xiàn)愛(ài)心”、慰問(wèn)生活困難職工等職工喜聞樂(lè)見(jiàn)的活動(dòng)，讓職工在參與、互動(dòng)中接受教育，以增強(qiáng)思想政治工作的實(shí)效性。將解決職工的思想問(wèn)題與解決職工心理、工作、生活等實(shí)際問(wèn)題結(jié)合起來(lái)，真心實(shí)意為職工解難題、辦實(shí)事，促進(jìn)和諧，維護(hù)穩(wěn)定。

3）發(fā)揮典型示范作用，抓住閃光點(diǎn)、增強(qiáng)導(dǎo)向性。加強(qiáng)選樹(shù)先進(jìn)典型工作規(guī)劃，注重在工作中壓擔(dān)子、給任務(wù)，樹(shù)立和宣傳具有行業(yè)特色、時(shí)代氣息、有影響力的典型。注重用身邊人、身邊事教育職工，進(jìn)一步營(yíng)造崇尚先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的濃厚氛圍。

3.2 思想政治教育工作的新方法

1）因勢(shì)利導(dǎo)，鼓勵(lì)職工做有理想的人。思想政治教育要“以人為本”。抓住慶祝黨建重大活動(dòng)契機(jī)，以參觀見(jiàn)學(xué)、先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)、座談會(huì)、園內(nèi)刊物、日常工作中溝通交流等多種形式引導(dǎo)職工正確認(rèn)識(shí)我國(guó)歷史、民族英雄事跡、黨的奮斗歷程，堅(jiān)持長(zhǎng)期不懈地進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義教育。

2）分類輔導(dǎo)，幫助職工成為有文化的人。黨的十七屆六中全會(huì)通過(guò)的《中共中央關(guān)于深化文化體制改革推動(dòng)社會(huì)主義文化大發(fā)展大繁榮若干重大問(wèn)題的決定》對(duì)文化的重要性已作了詳盡的闡述。職工在建設(shè)公園、發(fā)展公園事業(yè)中起到了重要作用，尤其是青年職工，是公園建設(shè)的生力軍，是骨干和中堅(jiān)力量。職工文化素質(zhì)和文化修養(yǎng)的高低、直接影響各自崗位能力的發(fā)揮。因此，結(jié)合新形式、新任務(wù)組織職工多渠道、多方面、多形式開(kāi)展文化交流活動(dòng)，以“讀書(shū)、評(píng)書(shū)、薦書(shū)”活動(dòng)為載體，利用宣傳欄、閱讀欄、科普欄豐富職工的精神文化生活，通過(guò)舉辦文明禮儀知識(shí)講座和知識(shí)競(jìng)賽，鼓勵(lì)職工爭(zhēng)當(dāng)知識(shí)型公園職工，提升文化素養(yǎng)。

3）積極教導(dǎo)，培養(yǎng)職工做有道德的人。公園是一個(gè)城市的重要組成部分，具有明確的社會(huì)服務(wù)功能。公園是服務(wù)社會(huì)的窗口，職工的道德水平?jīng)Q定了服務(wù)窗口的形象。加強(qiáng)職業(yè)道德教育，對(duì)提高職工尤其是青年職工的職業(yè)認(rèn)識(shí)，培養(yǎng)職業(yè)感情，鍛煉職業(yè)意志，樹(shù)立職業(yè)理想，形成良好的職業(yè)包容行為具有重要作用。

4）嚴(yán)格督導(dǎo)，促使職工做有紀(jì)律的人。公園職工思想政治工作的開(kāi)展與多項(xiàng)教育和引導(dǎo)活動(dòng)結(jié)合在一起，將國(guó)家的法律法規(guī)、公園的規(guī)章制度通過(guò)編導(dǎo)小品、漫畫(huà)展覽等形式，讓職工在參與互動(dòng)中受到啟發(fā)、得到教育，從而督導(dǎo)職工遵紀(jì)守法，做學(xué)法、知法、懂法、用法、守法的典范。

5）加強(qiáng)指導(dǎo)，鍛煉職工做有能力的人。職業(yè)技能關(guān)系到職工是否能夠勝任本職工作，是否能夠把“以游客為中心，以服務(wù)為宗旨”的理念落實(shí)到具體的工作中。因此，加強(qiáng)職工的職業(yè)技能教育要從實(shí)際出發(fā)，針對(duì)不同工種、不同崗位、不同要求開(kāi)展具有針對(duì)性的技能教育，要結(jié)合服務(wù)、安全、綠化養(yǎng)護(hù)、景觀設(shè)計(jì)、環(huán)境衛(wèi)生、后勤保障、安保、經(jīng)營(yíng)等工作，配合工會(huì)、勞資、保衛(wèi)、管理、綠化、基建等有關(guān)部門(mén)開(kāi)展相應(yīng)的技能教育和培訓(xùn)，通過(guò)技能比賽、崗位練兵、安全演練等形式，激勵(lì)職工尤其是青年職工刻苦鉆研業(yè)務(wù)技能、努力爭(zhēng)做崗位標(biāo)兵，為建設(shè)淮南文明城市做出貢獻(xiàn)。

6）注重疏導(dǎo)，激勵(lì)職工做有情趣的人。生活是應(yīng)該充滿情趣的。平時(shí)工作中，教育和引導(dǎo)職工對(duì)工作、對(duì)生活的熱愛(ài)是非常重要的。通過(guò)演講比賽、座談會(huì)、宣傳典型、興趣愛(ài)好、志愿活動(dòng)、創(chuàng)建“青年文明號(hào)”班組等活動(dòng)載體，增強(qiáng)職工凝聚力和集體榮譽(yù)感，從而使職工熱愛(ài)本職工作，齊心協(xié)力、互相幫助、互相支持、共同為龍湖公園發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

4.結(jié)束語(yǔ)

淮南市龍湖公園是公益性事業(yè)單位，服務(wù)質(zhì)量高低決定了其民生建設(shè)成就的高低，為了提高職員的服務(wù)意識(shí)，加強(qiáng)思想政治教育是最有利的武器。在當(dāng)前新形勢(shì)下，為了響應(yīng)市委關(guān)于“建設(shè)淮南，發(fā)展淮南，將淮南建設(shè)成為文明城市”的號(hào)召，在今后的工作中，我們將繼續(xù)探索公園思想政治工作的新機(jī)制、新方法、新途徑，以經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)為切入點(diǎn)和突破口，著力加強(qiáng)黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，努力創(chuàng)造安定團(tuán)結(jié)、和諧發(fā)展的政治局面，為加快公園建設(shè)提供良好的輿論氛圍和精神動(dòng)力與智力支持。

參考文獻(xiàn)：

[1] 王菊萍，謝良生.深圳市社區(qū)公園建設(shè)與發(fā)展研究[J].中國(guó)園林，2009（12）.

[2] 彭彬霞.對(duì)森林公園政工隊(duì)伍建設(shè)的若干思考[J].東方事業(yè)文化，2013（09）.

[3] 朱曉芳.新時(shí)期如何改進(jìn)和創(chuàng)新公園思想政治工作[J].新聞天地（下半月刊），2010（07）.

[4] 余弦.科學(xué)發(fā)展觀在主題公園思想工作與文化建設(shè)中的運(yùn)用[J].經(jīng)營(yíng)管理者，2009（07）.

作者簡(jiǎn)介：葛燕（1974.8—），女，安徽淮南人，本科，政工師，就職于淮南市龍湖公園，主要從事黨務(wù)、人事等工作。