以強(qiáng)有力的思想政治工作推進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展

摘 要：隨著中國(guó)特色社會(huì)主義社會(huì)發(fā)展的穩(wěn)步進(jìn)行，社會(huì)環(huán)境與大眾思想也在變化。因此，做好企業(yè)的的思想政治工作，促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展，不僅是對(duì)我黨“理論與實(shí)際相結(jié)合”的優(yōu)良傳統(tǒng)的發(fā)揚(yáng)，也是當(dāng)今實(shí)際情況的迫切需要。

關(guān)鍵詞：思想政治工作；企業(yè)協(xié)作；和諧大環(huán)境

引言：當(dāng)今的社會(huì)變化日新月異，經(jīng)濟(jì)迅猛發(fā)展，隨著社會(huì)發(fā)展共同變化的還有大眾的心理環(huán)境。員工作為組成企業(yè)的個(gè)體，對(duì)企業(yè)的發(fā)展有著十分重大的影響。因此，通過(guò)對(duì)企業(yè)員工進(jìn)行強(qiáng)有力的思想工作是推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的前提和必要條件。

一、時(shí)代大背景的變化對(duì)進(jìn)行強(qiáng)有力的思想政治工作提出新要求

1.當(dāng)今時(shí)代社會(huì)環(huán)境的變化

隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)步發(fā)展，我國(guó)的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)表現(xiàn)形式也日益豐富起來(lái)，除了以公有制經(jīng)濟(jì)為主體，多種所有制經(jīng)濟(jì)也得到蓬勃發(fā)展。與此同時(shí)，文化市場(chǎng)也呈現(xiàn)出多元性，對(duì)外來(lái)文化產(chǎn)品的引入和國(guó)內(nèi)文化產(chǎn)業(yè)多樣化的實(shí)現(xiàn)，使人們的視野得到前所未有的開(kāi)闊。經(jīng)濟(jì)和文化領(lǐng)域的迅猛變化，使人們的思想也隨之發(fā)生改變。眾所周知，這種變化存在兩面性。從益的一面說(shuō)，大眾的思想的得到豐富，得以更公正客觀地看待事物。從弊的一面說(shuō)，人們的思想也更加容易受到不良風(fēng)氣的影響從而走向偏差。因此，在新時(shí)代的背景下，做好強(qiáng)有力的思想工作，不僅僅是我黨與時(shí)俱進(jìn)實(shí)事求是的作風(fēng)要求，更是每個(gè)公民對(duì)適應(yīng)新環(huán)境，應(yīng)對(duì)新變化提出的要求。

2.企業(yè)實(shí)現(xiàn)和諧對(duì)員工的要求

員工作為企業(yè)的個(gè)體組成部分，其個(gè)人的素質(zhì)從很大的程度上體現(xiàn)并且決定了企業(yè)的發(fā)展是否和諧?？梢哉f(shuō)員工自身是否和諧，決定了企業(yè)的發(fā)展是否和諧。而員工自身的和諧則要求員工具有正直的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。同時(shí)具有較豐富的科學(xué)文化知識(shí)，較高的思想道德素質(zhì)，以及認(rèn)真鉆研技術(shù)的精神。并且隨著新時(shí)代的發(fā)展，還要求員工們能夠恰當(dāng)?shù)靥幚砑w與個(gè)人，國(guó)家與個(gè)人的利益關(guān)系。

而為了提高企業(yè)員工的個(gè)人素質(zhì)實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展的和諧，就需要發(fā)揚(yáng)我黨理論與實(shí)踐相結(jié)合、實(shí)事求是與時(shí)俱進(jìn)的優(yōu)良思想，對(duì)企業(yè)員工及管理層進(jìn)行強(qiáng)有力的思想工作。

二、對(duì)企業(yè)及其員工進(jìn)行強(qiáng)有力的思想政治工作

1.對(duì)企業(yè)進(jìn)行強(qiáng)有力的思想工作實(shí)現(xiàn)企業(yè)和諧發(fā)展

馬克思主義哲學(xué)告訴我們矛盾是無(wú)處不在的，也是不斷變化的。為了更好地發(fā)現(xiàn)矛盾，在進(jìn)行思想工作時(shí)要實(shí)事求是，結(jié)合當(dāng)時(shí)當(dāng)?shù)氐木唧w情況細(xì)心觀察，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)丶右钥疾臁Ｔ谏鐣?huì)情況日益復(fù)雜的今天，企業(yè)的矛盾也不是單一的，而是多種多樣的。主要表現(xiàn)為企業(yè)內(nèi)各部門(mén)之間的利益矛盾，企業(yè)利益與集體利益之間的矛盾，企業(yè)利益與發(fā)展大環(huán)境之間的利益矛盾等。為了更好地解決矛盾，要堅(jiān)持馬克思主義理論哲學(xué)，共產(chǎn)黨的優(yōu)秀理論等先進(jìn)思想的領(lǐng)導(dǎo)。對(duì)企業(yè)進(jìn)行強(qiáng)有力的思想工作要做到進(jìn)行以下幾個(gè)方面：

首先要鼓勵(lì)并且?guī)椭鷮?shí)現(xiàn)企業(yè)管理制度的創(chuàng)新，馬克思主義哲學(xué)說(shuō)過(guò)“創(chuàng)新是一切事物的源泉，是一切事物發(fā)展變化的動(dòng)力，也是檢驗(yàn)發(fā)展成果的標(biāo)準(zhǔn)”。企業(yè)制度的創(chuàng)新，對(duì)實(shí)現(xiàn)企業(yè)的和諧發(fā)展有著非同一般的意義。企業(yè)制度的創(chuàng)新要求企業(yè)的管理者廣開(kāi)言路，多傾聽(tīng)來(lái)自員工和消費(fèi)者的聲音，加大對(duì)創(chuàng)新成果和創(chuàng)新型人才的獎(jiǎng)勵(lì)的力度，鼓勵(lì)新思想，新點(diǎn)子。同時(shí)企業(yè)的管理者也應(yīng)該多關(guān)注國(guó)內(nèi)外的新動(dòng)向，不應(yīng)固步自封，止步不前。最重要的是，企業(yè)股份制改革以后，員工不僅僅再是企業(yè)雇傭的打工者，而是也同時(shí)作為企業(yè)的一個(gè)個(gè)主人出現(xiàn)，對(duì)此，企業(yè)的高層管理者，要適應(yīng)新變化，積極地對(duì)企業(yè)制度進(jìn)行改革，以使企業(yè)員工和企業(yè)管理者之間的關(guān)系更加融洽和諧。

其次，企業(yè)要充分發(fā)揮我黨“以德治國(guó)依法治國(guó)”的優(yōu)良作風(fēng)。做到以德治企，依法治企。除了遵守憲法及其他國(guó)家大法，在企業(yè)內(nèi)部，還要嚴(yán)格遵守企業(yè)內(nèi)部的規(guī)章制度，做到賞罰分明，獎(jiǎng)懲公平。讓每個(gè)員工體會(huì)到企業(yè)的公平公正公開(kāi)。同時(shí)，除了保證員工簽署就業(yè)合同中企業(yè)承諾的應(yīng)有的福利待遇，企業(yè)還應(yīng)該適當(dāng)?shù)亟o有特殊情況的員工以關(guān)懷。讓這些員工充分地感受到企業(yè)的人文關(guān)懷與人性化管理，但在關(guān)懷特殊員工時(shí)，也應(yīng)該做到透明公平，一視同仁。

再次，本著“可持續(xù)發(fā)展觀的要求”，企業(yè)的生產(chǎn)過(guò)程要是可持續(xù)的，節(jié)約能源的，可循環(huán)再利用的。為此，企業(yè)需要對(duì)其生產(chǎn)過(guò)程進(jìn)行層層把關(guān)，堅(jiān)決杜絕浪費(fèi)和不符合規(guī)定的污染。良好的生態(tài)環(huán)境是一切發(fā)展的前提，更加是企業(yè)和諧發(fā)展的必由之路。所以實(shí)現(xiàn)企業(yè)的和諧發(fā)展必須要達(dá)到企業(yè)與外部生態(tài)環(huán)境的和諧。

最后，對(duì)企業(yè)進(jìn)行強(qiáng)有力的思想工作，要求作為接收思想工作的企業(yè)單位，拿出虛心的態(tài)度，求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，腳踏實(shí)地地貫徹為人民服務(wù)的思想，真正地作到，為人民服務(wù)，為企業(yè)員工服務(wù)，為廣大消費(fèi)者服務(wù)。以實(shí)現(xiàn)企業(yè)與員工之間的和諧，企業(yè)與社會(huì)的和諧。

2.對(duì)企業(yè)員工做強(qiáng)有力的思想政治工作，以實(shí)現(xiàn)員工自身的和諧

前面已經(jīng)說(shuō)過(guò)，企業(yè)為了實(shí)現(xiàn)和諧的發(fā)展，要求遵循馬克思主義哲學(xué)說(shuō)過(guò)的“創(chuàng)新是一切事物的源泉和動(dòng)力”。對(duì)此，作為企業(yè)的一份子，員工也要做到積極創(chuàng)新。對(duì)自己的本職工作多加以鉆研，在熟練地基礎(chǔ)上進(jìn)行創(chuàng)新以提高效率節(jié)約能源，為企業(yè)的和諧迅速發(fā)展謀求出路。

為了實(shí)現(xiàn)自身的和諧，員工要樹(shù)立正確的三觀。樹(shù)立正確的三觀要求員工主動(dòng)接受我黨的先進(jìn)思想作風(fēng)，機(jī)繼續(xù)誒馬克思主義哲學(xué)觀點(diǎn)，用科學(xué)的理論管理自己，塑造自己。有思想上的疑問(wèn)積極向組織匯報(bào)，或進(jìn)行科學(xué)可靠的咨詢。有問(wèn)題刀及時(shí)提出來(lái)。同時(shí)，員工也應(yīng)該具有較豐富的科學(xué)知識(shí)。首先員工要對(duì)自己的業(yè)務(wù)加以反復(fù)的熟悉和鉆研，在工作上要有十分過(guò)硬的技術(shù)；其次，員工應(yīng)該在空閑之余，多學(xué)習(xí)其他方面的知識(shí)，充實(shí)自我，陶冶情操。除了磨練工作技能，學(xué)習(xí)也應(yīng)該是人一生的事業(yè)。各位員工要樹(shù)立這樣的正確意識(shí)，學(xué)習(xí)與進(jìn)修不僅僅是為了應(yīng)付工作，更是實(shí)現(xiàn)個(gè)人和諧的重要途徑。

三、進(jìn)行強(qiáng)有力思想工作的意義

思想政治的工作說(shuō)到底就是黨與群眾工作，思想政治工作是黨和群眾聯(lián)系的重要渠道。 大力做好廣大企業(yè)的思想政治工作，也是是實(shí)現(xiàn)黨的和諧發(fā)展可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)的保證。黨來(lái)自于群眾，群眾和與黨是密不可分的，加強(qiáng)企業(yè)的思想政治工作，不僅能為眾多企業(yè)引領(lǐng)正確發(fā)展方向，激發(fā)創(chuàng)新的動(dòng)力，而且有利于整合社會(huì)資源，完善社會(huì)資源的管理，建立企業(yè)間的協(xié)同合作，實(shí)現(xiàn)大環(huán)境下企業(yè)發(fā)展與生態(tài)環(huán)境與個(gè)體員工之間的和諧發(fā)展。

結(jié)束語(yǔ)：加大各個(gè)企業(yè)的思想政治教育力度工作，面對(duì)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型時(shí)期社會(huì)各個(gè)角度發(fā)生的日新月異的變化，在風(fēng)險(xiǎn)與機(jī)遇并存的當(dāng)下，做好思想政治工作責(zé)任重大。經(jīng)濟(jì)是文化和政治的基礎(chǔ)，而企業(yè)作為經(jīng)濟(jì)的載體對(duì)整個(gè)社會(huì)的發(fā)發(fā)展動(dòng)向有著不容小覷的作用。因此做好各個(gè)企業(yè)的思想政治工作，不僅僅是在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域起到了引導(dǎo)正確思想的作用，同時(shí)也影響了文化、政治領(lǐng)域。我黨堅(jiān)持從群眾中來(lái)，到群眾中去，不僅僅要以優(yōu)秀的思想作風(fēng)進(jìn)行黨內(nèi)建設(shè)，同時(shí)匡扶社會(huì)風(fēng)氣也是十分重大的肩頭重任。

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作者簡(jiǎn)介：牛唐兵（1979.8.6—），男，漢族，山西長(zhǎng)治人，2001年畢業(yè)于山西財(cái)經(jīng)大學(xué)商法專業(yè)，于2002年至今從事思想政治工作，論文方向：思想政治工作。