管理會(huì)計(jì)體系研究

摘 要：管理會(huì)計(jì)是現(xiàn)代管理科學(xué)與現(xiàn)代會(huì)計(jì)科學(xué)有機(jī)結(jié)合而形成的一門學(xué)科，它主要是為了加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部管理，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益而服務(wù)的，是現(xiàn)代化，科學(xué)化的產(chǎn)物，是社會(huì)發(fā)展的必然結(jié)果，建立適合企業(yè)本身的管理體系，對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)至關(guān)重要。

關(guān)鍵詞：管理會(huì)計(jì)；內(nèi)部管理；管理體系

一、引言

管理會(huì)計(jì)作為會(huì)計(jì)學(xué)的一個(gè)重要分支，在西方主要發(fā)達(dá)國(guó)家已經(jīng)得到廣泛研究和運(yùn)用，注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師也已經(jīng)成為有別于注冊(cè)會(huì)計(jì)師的重要執(zhí)業(yè)資質(zhì)。管理會(huì)計(jì)引入我國(guó)也已經(jīng)有比較長(zhǎng)的時(shí)間，高等學(xué)校的財(cái)會(huì)類專業(yè)普遍開展了管理會(huì)計(jì)知識(shí)的教學(xué)，部分企業(yè)也就管理會(huì)計(jì)開展了大量有益的實(shí)踐活動(dòng)。但是整體來(lái)看，管理會(huì)計(jì)在我國(guó)理論界和實(shí)務(wù)界還沒(méi)有得到普遍高度的重視，其研究和運(yùn)用遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，還沒(méi)有形成完整的體系，因此，很有必要就我國(guó)的管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)問(wèn)題的一些看法和建議。

二、管理會(huì)計(jì)內(nèi)容

管理會(huì)計(jì)是在一個(gè)組織內(nèi)部對(duì)管理當(dāng)局用于規(guī)劃、評(píng)價(jià)和控制的信息進(jìn)行確認(rèn)、計(jì)量、積累、分析、處理和傳遞的過(guò)程，以確保其資源的利用并對(duì)他們承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任，管理會(huì)計(jì)能夠把財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)與各種經(jīng)濟(jì)規(guī)律結(jié)合，幫助公司管理層做出更好的決策。

三、管理會(huì)計(jì)運(yùn)用困境

1.缺乏一套嚴(yán)密而行之有效的理論

自從20世紀(jì)70年代管理會(huì)計(jì)開始引入，管理會(huì)計(jì)的應(yīng)用范圍越來(lái)越廣，包括行為科學(xué)、代理理論、信息經(jīng)濟(jì)學(xué)等，這些相關(guān)學(xué)科的進(jìn)入使得管理會(huì)計(jì)領(lǐng)域更加豐富，對(duì)管理會(huì)計(jì)內(nèi)容中不合理的部分提出了修改。盡管如此，這些學(xué)科的引入并非全面完整，只是對(duì)某一些假設(shè)進(jìn)行了修正，大部分只是處于定性的分析階段，并沒(méi)有對(duì)管理會(huì)計(jì)進(jìn)行全面改進(jìn)，缺乏實(shí)際應(yīng)用價(jià)值。

2.管理層缺乏對(duì)管理會(huì)計(jì)的重視

根據(jù)海內(nèi)外的一些會(huì)計(jì)學(xué)者所做的各項(xiàng)調(diào)查研究表明，盡管管理會(huì)計(jì)引入我國(guó)已有近三十年的歷史，管理會(huì)計(jì)在我國(guó)企業(yè)中仍未得到廣泛的重視和系統(tǒng)應(yīng)用。目前管理會(huì)計(jì)的應(yīng)用主要是在東南部一些沿海地區(qū)和中外合資企業(yè)，中部西部運(yùn)用的很少。出現(xiàn)運(yùn)用不均衡的原因是對(duì)管理會(huì)計(jì)的教育培訓(xùn)較少，很多企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者管理層并不懂什么是管理會(huì)計(jì)，沒(méi)有了解其所產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)效益。

3.管理會(huì)計(jì)應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)缺乏系統(tǒng)性研究

我國(guó)會(huì)計(jì)界對(duì)實(shí)踐中已有的一些典型成功案例明顯缺乏系統(tǒng)的研究和歸納總結(jié)，到目前為止只有很少的案例得到了系統(tǒng)的研究與總結(jié)，缺乏具有示范性或樣板性的典型案例研究報(bào)告，是管理會(huì)計(jì)在我國(guó)企業(yè)未能得到有效普及和推廣應(yīng)用的重要原因。

四、推動(dòng)管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)的建議

1.充分發(fā)揮財(cái)政部的主導(dǎo)作用

財(cái)政部是我國(guó)會(huì)計(jì)工作主管機(jī)構(gòu)，推動(dòng)會(huì)計(jì)工作是其職責(zé)所在。一是在全國(guó)形成管理會(huì)計(jì)運(yùn)用的輿論氛圍，包括開展會(huì)計(jì)宣傳活動(dòng)，開展知識(shí)競(jìng)賽，等等。二是聯(lián)合國(guó)務(wù)院國(guó)資委、證監(jiān)會(huì)，首先在國(guó)有企業(yè)和上市公司中推動(dòng)管理會(huì)計(jì)的運(yùn)用，發(fā)揮其影響力和帶動(dòng)力，形成示范。三是及時(shí)宣傳管理會(huì)計(jì)學(xué)習(xí)運(yùn)用管理會(huì)計(jì)形成指導(dǎo)。四是組織開展管理會(huì)計(jì)專門拍訊，特別是對(duì)企業(yè)管理人員開展培訓(xùn)，讓他們了解管理會(huì)計(jì)知識(shí)，關(guān)注管理會(huì)計(jì)運(yùn)用，推動(dòng)管理會(huì)計(jì)發(fā)展。五是扶持開展管理會(huì)計(jì)研究，不能止步于學(xué)習(xí)借鑒國(guó)外的管理會(huì)計(jì)理論，需要從我國(guó)企業(yè)的實(shí)踐中提煉總結(jié)出具有中國(guó)特色的管理會(huì)計(jì)方法解決國(guó)外理論的水土不服問(wèn)題。六是加強(qiáng)管理會(huì)計(jì)的教學(xué)，培養(yǎng)專門人才實(shí)現(xiàn)管理會(huì)計(jì)的可持續(xù)發(fā)展，在全國(guó)會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才培養(yǎng)中，可以考慮在學(xué)術(shù)類和企業(yè)類中專門培養(yǎng)，在會(huì)計(jì)人員后續(xù)教育中適當(dāng)增加管理會(huì)計(jì)的內(nèi)容，介紹國(guó)內(nèi)外管理會(huì)計(jì)理論最新進(jìn)展和最新實(shí)踐成就。七是開展注冊(cè)會(huì)計(jì)管理會(huì)計(jì)師資格認(rèn)證，或者在會(huì)計(jì)職稱認(rèn)證中增加管理會(huì)計(jì)知識(shí)分量，通過(guò)資質(zhì)認(rèn)證引導(dǎo)會(huì)計(jì)從業(yè)人員加強(qiáng)管理會(huì)計(jì)知識(shí)學(xué)習(xí)。

2.明確管理會(huì)計(jì)體系發(fā)展的目標(biāo)，建立完備的管理會(huì)計(jì)體系

管理會(huì)計(jì)作為幫助管理層改善企業(yè)管理的重要手段，其目標(biāo)是有助于實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，在風(fēng)險(xiǎn)可控的條件下實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，并履行企業(yè)社會(huì)責(zé)任。要實(shí)現(xiàn)該目標(biāo)并保證管理會(huì)計(jì)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，需要建立一個(gè)完備的體系。這個(gè)體系應(yīng)該解決管理體系和運(yùn)行機(jī)制兩個(gè)方面的問(wèn)題。管理體制問(wèn)題主要涉及各相關(guān)方面在管理會(huì)計(jì)發(fā)展中的定位。作用和職責(zé)。運(yùn)行機(jī)制主要涉及方法手段及支持服務(wù)，擺闊管理會(huì)計(jì)理論研究、管理會(huì)計(jì)方法和工具開發(fā)、管理會(huì)計(jì)人才教育培訓(xùn)、管理會(huì)計(jì)運(yùn)用咨詢服務(wù)等。

總之，建立管理會(huì)計(jì)體系是提升我國(guó)企業(yè)管理水平、增強(qiáng)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的必要條件，這項(xiàng)工作具有重要的現(xiàn)實(shí)意義和深遠(yuǎn)的歷史意義，需要強(qiáng)調(diào)的是管理會(huì)計(jì)是一項(xiàng)時(shí)間性非常強(qiáng)的活動(dòng)，與企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)結(jié)合緊密，需要企業(yè)管理層的高度重視，需要實(shí)務(wù)界和理論界的共同努力。

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作者簡(jiǎn)介：李國(guó)華（1991- ），女，山東省青島市黃島區(qū)人，浙江財(cái)經(jīng)大學(xué)，會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)