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    淺談中職學(xué)校創(chuàng)業(yè)教育的有效策略

    2014-09-28 21:37:05王樹斌
    散文百家·下旬刊 2014年7期
    關(guān)鍵詞:職業(yè)指導(dǎo)創(chuàng)業(yè)教育中職學(xué)生

    王樹斌

    摘 要: 隨著我國工業(yè)化的進(jìn)程,職業(yè)教育雖然面臨著前所未有的發(fā)展機(jī)遇,但仍存在諸多問題。畢業(yè)生的就業(yè)狀況是關(guān)系每位學(xué)生前途命運(yùn)的大事,也是關(guān)系每所學(xué)校生存和發(fā)展的大事。學(xué)生的就業(yè)質(zhì)量、崗位提升等取決于學(xué)生的知識、技能、心態(tài)及其他能力。所以,職業(yè)指導(dǎo)工作對當(dāng)前中職學(xué)校生存和發(fā)展具有非常重要的意義。

    關(guān)鍵詞:中職學(xué)生;職業(yè)指導(dǎo);創(chuàng)業(yè)教育

    面對著企業(yè)越來越務(wù)實(shí)的用人需求、中等職業(yè)學(xué)生現(xiàn)有的就業(yè)心理及能力水平,特別是面對較嚴(yán)峻的就業(yè)形勢,如何做好職業(yè)指導(dǎo)工作,是關(guān)系到中職學(xué)校未來發(fā)展和培養(yǎng)的學(xué)生能否找到適合自身發(fā)展的工作崗位的關(guān)鍵環(huán)節(jié),對促進(jìn)學(xué)校與社會的聯(lián)系,增強(qiáng)學(xué)校辦學(xué)機(jī)制、優(yōu)化專業(yè)設(shè)置、合理規(guī)范人才培養(yǎng)目標(biāo)和規(guī)格都起到了極為重要的作用。中職學(xué)校的創(chuàng)業(yè)教育是指充分挖掘職校生潛能,以開發(fā)中職學(xué)生創(chuàng)業(yè)基本素質(zhì),培養(yǎng)他們創(chuàng)業(yè)綜合能力為目標(biāo)的教育;是一種培養(yǎng)學(xué)生事業(yè)心、進(jìn)取心、開拓精神、冒險(xiǎn)精神,進(jìn)行從事某項(xiàng)事業(yè)、企業(yè)、商業(yè)規(guī)劃活動的教育;是以提高自我就業(yè)能力為目的,尤其注重培養(yǎng)他們“白手起家” 創(chuàng)辦小企業(yè)的精神和能力,務(wù)求使更多的中職學(xué)生變成職業(yè)崗位的創(chuàng)造者的教育。

    一、改革教學(xué)模式

    教學(xué)模式的科學(xué)性、先進(jìn)性、合理性是培養(yǎng)學(xué)生綜合能力和創(chuàng)業(yè)素質(zhì)的前提條件。因此,中職學(xué)校必須按照市場導(dǎo)向,以能力為本位,以人格為本位,以學(xué)生為主體、教師為主導(dǎo)以及產(chǎn)學(xué)結(jié)合等來組織教學(xué),構(gòu)建新的教學(xué)模式。主要設(shè)想是:

    1. 構(gòu)建具有職業(yè)教育特色的教學(xué)模式。

    對中職學(xué)校來說,可以借鑒國外的CBE(以能力為基礎(chǔ)的教育)、雙元制、國際勞工組織的MES模式,采用 “寬基礎(chǔ),活模塊”的集群化教學(xué)模式,立足為學(xué)生適應(yīng)未來生活提供條件和可供多種選擇、滿足多元化需求的可能性,與此同時,注重發(fā)揮學(xué)習(xí)潛能,輔以因材施教的“活模塊”,使全體學(xué)生在寬松、和諧的氛圍之中,人人都有生長、擴(kuò)展、表現(xiàn)潛力的機(jī)會,充分展示個體的人格整合及積極向上的潛能。既考慮專業(yè)針對性,又考慮創(chuàng)業(yè)的廣泛性,既注重學(xué)生專業(yè)能力的培養(yǎng),又把注重學(xué)生可持續(xù)發(fā)展能力的形成,這樣保證學(xué)生的創(chuàng)業(yè)能力和全面素質(zhì)的形成。

    2. 推行學(xué)分制及創(chuàng)造條件實(shí)行彈性學(xué)制。

    在中職學(xué)校推行學(xué)分制和實(shí)行彈性學(xué)制,有利于學(xué)校樹立為學(xué)生創(chuàng)業(yè)服務(wù)的意識,促進(jìn)學(xué)習(xí)的社會化、終身化和個性化,學(xué)生充分發(fā)揮學(xué)習(xí)的自主性和主動性,可以到社會上進(jìn)行專職、兼職的實(shí)際工作鍛煉,對修滿學(xué)分的學(xué)生容許提前畢業(yè),既能滿足學(xué)生個性發(fā)展的要求,體現(xiàn)了終身教育的思想,又激發(fā)學(xué)生的積極性和創(chuàng)造性,更好地解決學(xué)生畢業(yè)的定時性與市場需求的不定時性之間的矛盾,為學(xué)生提供自主創(chuàng)業(yè)之路發(fā)展的空間和機(jī)遇。

    3. 改革教學(xué)方法,優(yōu)化課堂教學(xué)。

    在教學(xué)過程中開展創(chuàng)造性教學(xué)活動,以人為本,以學(xué)生為中心,尊重學(xué)生個性,創(chuàng)造一個積極進(jìn)取的學(xué)習(xí)氛圍,幫助學(xué)生建立起學(xué)習(xí)自信心。在時間上給學(xué)生以較大的余地,讓他們向自己的興趣特長方向發(fā)展,鼓勵和培養(yǎng)學(xué)生的好奇心與探索欲;在教學(xué)實(shí)踐中營造一種民主、寬舒的學(xué)習(xí)氛圍,逐步將網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和多媒體課件引入課堂教學(xué),精講多練,教與學(xué)互動,啟發(fā)學(xué)生的靈感;在教與學(xué)中倡導(dǎo)相互合作,使學(xué)生積極主動地參與教學(xué)活動,不斷產(chǎn)生新思路、新方法、新體驗(yàn),真正把書本知識轉(zhuǎn)化為創(chuàng)新能力和實(shí)踐能力;在空間上給學(xué)生提供更多的實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí)、動腦動手的場地和條件,開發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新潛力和創(chuàng)新潛能;通過各個學(xué)科教師的教學(xué)工作,潛移默化地對學(xué)生進(jìn)行創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)。

    二、實(shí)行“訂單”教育

    要進(jìn)一步落實(shí)以就業(yè)為導(dǎo)向的辦學(xué)指導(dǎo)思想,學(xué)校的就業(yè)工作,就必須不斷更新觀念,推陳出新,要緊緊圍著市場轉(zhuǎn)、跟著市場走。因此,從2004年起,我校先后與當(dāng)?shù)丶吧蜿?、大連、青島的企業(yè)達(dá)成合作辦學(xué)的意向;企業(yè)根據(jù)需求確定用工計(jì)劃和人才標(biāo)準(zhǔn),學(xué)校依據(jù)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),制定教學(xué)計(jì)劃;學(xué)生在校學(xué)習(xí)兩年,然后到企業(yè)實(shí)習(xí),企業(yè)利用先進(jìn)的設(shè)備對學(xué)生進(jìn)行實(shí)踐教學(xué),從而較快地提高學(xué)生的技能水平。這種合作辦學(xué)方式,實(shí)現(xiàn)了培養(yǎng)、培訓(xùn)、就業(yè)一體化,不僅提高了教學(xué)質(zhì)量,節(jié)約了教育資源,而且有利于學(xué)生提前接觸社會,為學(xué)生就業(yè)提供了保證。

    三、加強(qiáng)社會實(shí)踐

    體驗(yàn)教育是一種很符合職校生特點(diǎn)的教育方法,它注重實(shí)踐,培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力,像職校生到企業(yè)實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)、頂崗等做法就是體驗(yàn)教育的具體表現(xiàn)。在這次課題研究實(shí)驗(yàn)過程中,課題組開放課堂,加強(qiáng)學(xué)生的社會實(shí)踐,在實(shí)驗(yàn)班級開展體驗(yàn)教育。具體做法:組織學(xué)生到人才市場、勞動力就業(yè)市場調(diào)查,自我推銷或親身體驗(yàn)。如旅游專業(yè)學(xué)生到本溪當(dāng)?shù)氐膭趧恿κ袌鋈ビH自體驗(yàn)一下求職的滋味,讓她們把平時學(xué)的技巧用上去,看看管用不管用,結(jié)果學(xué)生回來后反應(yīng)不一,但是有一點(diǎn)共識:親身體驗(yàn)得來的東西要比課本上學(xué)的多得多。定期安排學(xué)生到企業(yè)、培訓(xùn)單位實(shí)習(xí),如酒店、旅游專業(yè)的學(xué)生,她們的專業(yè)是客房、餐飲、酒水以及導(dǎo)游服務(wù)、旅游地理等,學(xué)校一方面聯(lián)系永安大酒店、大唐酒店等單位,讓她們到那里去見習(xí)一周,鍛煉和提高她們的服務(wù)水平和技巧;另一方面又聯(lián)系各大旅行社,讓我們的學(xué)生定期到本溪水洞、桓仁五女山等旅游景點(diǎn)采點(diǎn),提高她們的導(dǎo)游技巧和導(dǎo)游知識。廣泛收集就業(yè)信息,多方位、多渠道聯(lián)系就業(yè)單位。

    四、做好就業(yè)跟蹤服務(wù)

    學(xué)校在做好就業(yè)工作的同時,加大了就業(yè)跟蹤服務(wù)的力度,派出專業(yè)課教師進(jìn)行實(shí)習(xí)指導(dǎo),派出畢業(yè)辦的工作人員開展畢業(yè)生跟蹤服務(wù)及就業(yè)信息反饋,建立優(yōu)秀畢業(yè)生人才庫和優(yōu)秀就業(yè)基地資料庫,樹立就業(yè)典型,從而保證了就業(yè)服務(wù)的優(yōu)質(zhì)高效。

    實(shí)踐證明,抓好學(xué)生的就業(yè)工作,不僅僅是為畢業(yè)生找出路的小問題,而是關(guān)系到學(xué)校、學(xué)生生存和發(fā)展的大問題,更是關(guān)系到職業(yè)教育健康發(fā)展、構(gòu)建和諧社會、惠及千家萬戶的大問題。因此,中職學(xué)校學(xué)生就業(yè)工作必須抓實(shí)、抓好、抓出成效來。endprint

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