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    淺議如何把握好思想政治工作的主動性

    2014-09-21 15:47:11宋彥寧
    企業(yè)文化·中旬刊 2014年9期
    關(guān)鍵詞:職工政治思想

    宋彥寧

    在實際工作中,我們的思想政治工作還存在著不少薄弱環(huán)節(jié),往往是職工思想問題出現(xiàn)和矛盾激化后再去解決,這樣,思想政治工作只是發(fā)揮了事后的懲治和疏導作用,而思想政治工作固有的防范、教育、引導功能卻被忽視了,弱化了。筆者結(jié)合自己在長期工作實踐中的一些做法、體會和經(jīng)驗,記錄下來,以便于和大家交流。

    一、建立思想政治工作“黨政工團”齊抓共管的“大政工”格局,是解決思想政治工作滯后做好思想政治工作的基礎(chǔ)

    思想政治工作的目的就是要團結(jié)、教育、引導職工,把思想統(tǒng)一到工作目標上來,凝聚全體職工的力量,齊心協(xié)力為完成各項工作任務(wù)而努力。具體講,思想政治工作就是做人的工作,做人的思想工作。我們都知道,干部職工的喜怒哀樂、情緒起伏大都發(fā)生在改革及生產(chǎn)經(jīng)營過程中,干部與群眾之間、職工與職工之間的紛爭與摩擦,大都是直接或間接與具體的改革及生產(chǎn)經(jīng)營工作有聯(lián)系,如果思想政治工作只限于專職政工干部來做,那么勢必又造成了干部等同于消防隊員的被動局面,思想政治工作的效果也會受到很大的影響。要建立黨委統(tǒng)一領(lǐng)導,黨政各部門和工會、共青團、婦聯(lián)等人民團體齊抓共管、各負其責的思想政治工作體制,建立健全思想政治工作責任制。在工作中筆者也體會到,只有實現(xiàn)了思想政治工作是在黨委領(lǐng)導下的黨政工團齊抓共管的“大政工”格局,才能真正使思想政治工作與改革及生產(chǎn)經(jīng)營工作同步進行,才能真正使思想政治工作貫穿于改革及生產(chǎn)經(jīng)營的全過程,從根本上解決思想政治工作滯后的問題,才能真正發(fā)揮出思想政治工作對于改革及生產(chǎn)經(jīng)營工作的保證與服務(wù)作用。

    二、建立準確、快捷的思想政治工作信息反饋系統(tǒng),是解決思想政治工作滯后、做好思想政治工作的有效途徑

    準確、快捷的思想政治工作信息反饋系統(tǒng),是思想政治工作的“耳目”,只有“耳目”靈敏,暢通,才能確保思想政治工作的超前性和時效性,才能掌握解決思想問題的主動權(quán)。首先要建立以黨委或黨組為中心、以各黨支部、黨小組為信息點的思想政治工作信息系統(tǒng),及時地將來自職工群眾的不同階段的思想動態(tài)信息傳遞到中心。為中心決策思想政治工作的對策提供第一手材料。其次,建立職工思想動態(tài)定期分析制度。黨組織要定期召開黨、政、工、團負責人參加的職工思想動態(tài)分析會,對職工的共性、個性的思想問題進行分析。

    三、提高思想政治工作主動性,是解決思想政治工作滯后、做好職工思想政治工作的內(nèi)在動力

    提高思想政治工作主動性首先要認清思想政治工作“生命線”的重要位置,從思想上引起高度重視,才能在行動上爭取主動,打好主動仗。其次,要強化思想政治工作的占領(lǐng)意識。思想文化陣地沒有真空,馬克思主義不去占領(lǐng),非馬克思主義和反馬克思主義的東西必然去占領(lǐng),科學的、進步的、高雅的東西不去占領(lǐng),偽科學的、落后的、低俗的東西必然去占領(lǐng)。加強思想政治工作的主動性,必須樹立強烈的占領(lǐng)意識。當前思想政治工作必須堅持對職工的理想信念教育。理想信念是世界觀、人生觀、價值觀的集中體現(xiàn),是一個國家、民族、政黨以及個人生存發(fā)展的重要基石和動力。我們必須要下大力氣在職工中開展以愛國主義、集體主義、社會主義和艱苦創(chuàng)業(yè)精神為核心的思想道德教育。在教育方式方法上要找準切入點,選好突破口,將教育的內(nèi)容賦予有效的載體。單位的文化建設(shè)就不失為一個對職工進行思想教育的有效載體,我們可以通過單位文化建設(shè),把正確的價值觀傳播給職工,要求職工遵守。這樣,既可以使職工的理想信念教育具體化,又保證了教育的效果。

    四、深入群眾、調(diào)查研究、科學預測,是解決思想政治工作滯后、做好思想政治工作的有效方法

    一是要加強輿論引導。思想政治工作就是以正確的輿論引導人,把這一原則貫徹于職工思想政治工作中,就是要圍繞本單位的改革和各項工作,開展超前的政策宣傳、思想引導工作。要充分運用各宣傳媒體,把政策講足,提高職工思想認識,把他們的思想統(tǒng)一到努力完成改革及工作任務(wù)上來。二是要深入調(diào)查研究。調(diào)查研究是我們黨思想政治工作的光榮傳統(tǒng)。政工干部的工作對象就是本單位職工,所以政工干部必須深入到職工中去,觀察職工的情緒起伏、思想變化,設(shè)身處地地感受職工某種生活的心理與情緒過程,了解職工的疾苦,關(guān)心職工的生活,正確分析、預測職工可能出現(xiàn)的思想問題,通過具體的工作把職工思想上的疑慮、擔心、困惑,向職工說清楚、分析透、解釋清,有針對性的進行思想引導。三是要進行重點預防。思想政治工作在各項工作中要抓住關(guān)鍵人員、關(guān)鍵任務(wù)、關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵時刻,抓住思想上的“后進人”、生活上的“困難人”、能力上的“低弱人”,進行有針對性地重點預防。針對不同的對象采取敲警鐘的辦法、協(xié)調(diào)有關(guān)部門解決實際困難的辦法、積極協(xié)調(diào)幫助“充電”完善自我的辦法,提前掃清工作上的阻力,保證改革及各項工作順利進行。四是要堅持群眾路線。一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來,到群眾中去,是我黨一貫堅持的優(yōu)良傳統(tǒng)與作風。思想政治工作也必須堅持走群眾路線。具體工作中,特別是關(guān)系到職工切身利益,關(guān)系到單位前途、發(fā)展的大事,在政策出臺之前,一定要把它拿到職工群眾中,一方面征求群眾意見,把群眾意見作為政策修改與完善的依據(jù);另一方面,這也是在群眾中進行超前的思想發(fā)動,讓群眾作好充分思想準備的好方法。只有這樣,我們的各項政策才會符合最廣大職工群眾的利益,才能在政策的實施過程中得到職工群眾的認可,最大限度地減少政策實施過程中的阻力,有效地保證各項工作順利進行。endprint

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