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    豐富學校文化 提升師生素養(yǎng)

    2014-09-16 14:00:37胡興旺陳永亮
    學周刊·下旬刊 2014年4期
    關鍵詞:豐富學校文化提升

    胡興旺 陳永亮

    摘要:學校文化建設是學校發(fā)展的重要組成部分,也是學校實施文化育人的重要舉措,本文就如何通過豐富學校文化,提升師生素養(yǎng)談了幾點自己的觀點。

    關鍵詞:豐富 學校文化 提升 師生素養(yǎng)

    一所學校如果沒有先進、高雅、深厚文化的滋養(yǎng)和浸潤,就會成為教育競爭中的落伍者,教育實踐的失敗者,其后果必然是學校沒有生命力,教師沒有競爭力,學生沒有發(fā)展力。下面我就如何通過豐富學校文化,提升師生素養(yǎng)談幾點自己的觀點。

    一、堅守理念文化:以人為本

    科學先進的辦學理念是學校發(fā)展的靈魂。學校要結合自己的辦學傳統(tǒng),在廣泛征求師生意見的基礎上,統(tǒng)一認識,凝聚智慧,集思廣益,制定自己的辦學理念,辦學理念往往是在理性認識的基礎上對辦學實踐的一種積極構想,是從實踐出發(fā)對未來辦學目標的一種設想和期待,它要求簡潔、明快地體現(xiàn)了新時期“辦人民滿意的教育”、構建和諧社會的時代要求,并貫穿于學校工作的各個方面,統(tǒng)領著學校各項工作的發(fā)展。以人為本的教育思想,要求把人放在第一位,主張把人作為教育教學的出發(fā)點,順應人的稟賦,提升人的潛能,完整而全面地關照人的發(fā)展,構建適應學生全面發(fā)展需要的現(xiàn)代教育教學體系。

    二、完善制度文化:開放民主

    學校制度文化的形成是一個長期積淀的過程,學校要有比較健全的規(guī)章制度,學校的管理才能井井有條。隨著新課程的全面實施,我們認識到,課改,改到深處是制度,如果沒有一個新的與之相適應的學校管理制度來支撐和保障,教育教學改革無異于空中樓閣,因此,我們與時俱進,走依法治校、文化立校、課改活校之路,用制度看守校園,在制度文化建設上做了三方面的工作,一是繼承,二是修訂,三是新建。在“化整為零”的管理思路下追求日常管理的精細化,充實完善學校已有的各項規(guī)章制度,以規(guī)章制度顯剛性、細節(jié)管理顯人文,管理工作有章可循,有度可評,為逐步實現(xiàn)學校工作管理科學化、規(guī)范化、制度化,提供了可靠的保證。

    學校將自上而下的行政管理與自下而上的民主管理有機結合,可召開每年一度的教代會,更好地發(fā)揮了每一位教師的主人翁意識,促使教師主動參與到學校管理當中去,增加了學校工作的透明度,維護了教師的正當權益,使全校教師能夠全身心地投入到教育教學中去,從而提高了學校的教育教學水平,促進學校工作的順利開展。

    三、融合師生文化:溫馨和諧

    師生文化的融合是校園文化建設的重要保證。由于師生間年齡差異,在文化認同度上存在溝壑,交流障礙在所難免。為消除師生間的交流隔閡,提升師生間的親和力和認同度,學校要打破師道尊嚴,在教育教學中融入“三類文化”,一是容錯文化。當學生犯了錯誤之后,要求教師依據(jù)學生的身心特點,鼓勵學生從錯誤走向正確。二是賞識文化。要求教師善于發(fā)掘學生的閃光點,并通過心理暗示肯定學生,使學生健康地成長,以激發(fā)他們的潛能,使他們富有創(chuàng)新精神。三是批判文化。要求教師允許學生持不同觀點,鼓勵學生大膽建言,多視角考慮問題,促進學生心智的成熟。

    學校在實踐活動中努力營造三種氛圍。一是“幸福成長的”體驗氛圍。進一步促進學生興趣的培養(yǎng)和特長的發(fā)展,為學生積極心態(tài)及健康人格的形成奠基。二是營造“溫馨和諧”的集體氛圍。使班集體成為學生學習的樂園、精神的家園。三是營造“書香致遠”的讀書氛圍。培養(yǎng)學生養(yǎng)成“以書香為伴,與經典為友”的學習品質,積精神底蘊,為人生奠基。

    四、激活課堂文化:合作探究

    落實課改精神,提高課堂效率的關鍵是教師。我們學校在不斷引進優(yōu)秀人才的同時下大力氣對教師進行培訓,大力推進“名師工程”,目的是使教師進一步成長為骨干教師和學科帶頭人。可派教師到全國知名學校學習,全面而深入地了解這些學校的管理模式及教育教學情況。在校內則牢牢抓住集體備課這一基礎環(huán)節(jié),可要求備課組每周用半天的時間集體備課,通過集體備課優(yōu)選了教學內容和課堂教學設計,把準考點,理清知識點,突出重難點,找準結合點,努力提高課堂效率。學校每學期擇時舉辦不同年齡、不同層次教師的公開課活動,并組織教師參加“優(yōu)質課評選活動”。通過交流學習、集體備課和公開課活動教師提升了自身的整體素質,轉變了教育觀念,增強了課改意識,改進了教學方法,提高了課堂教學效率,推動了學校教育教學的可持續(xù)發(fā)展。

    課堂是實施新課改的主陣地。學??沙珜Ы處熒险n需做到“三個帶進”:把微笑帶進教室,把愛心帶進課堂,把趣味帶進教學;強調教法中的“三個注重”:注重學生的學法指導、注重發(fā)散性思維的訓練、注重知識的擴展延伸;教學過程體現(xiàn)“三個為主”:啟發(fā)式為主、討論式為主、學生的探究性學習為主。教師能夠自覺營造民主和諧的課堂教學環(huán)境,根據(jù)教學內容選擇教學方法,平等交流,合作探究;促進信息技術與課堂教學內容的有機整合,做到水乳交融,相得益彰;創(chuàng)新教學模式,把學習的主動權還給學生,實現(xiàn)真正意義上的學生自主、合作、探究式的學習。

    五、拓展活動文化:張揚個性

    學校要注重學生德的培育、智的開啟、體的錘煉、美的熏陶、勞的養(yǎng)成。學??山M建 “書畫小組”“音樂小組”“籃球隊”等興趣小組,進一步豐富校園文化生活,營造積極向上、健康文明的校園文化氛圍,展現(xiàn)學生的青春風采和精神風貌,激發(fā)學生對藝術的興趣和愛好,真正做到促進自我身體素質的提高和發(fā)展。豐富的課外活動,不但豐富學生校園文化生活,激發(fā)了學生的活動興趣,培養(yǎng)了學生的審美能力,并有助于學生美化心靈,擴大知識視野,陶冶情操和身心健康發(fā)展。有趣的課外活動,不僅增強了師生體質,還融洽了師生情感;既提高了學生的身體素質,又加強了班集體的團結合作精神,促進了學生的全面發(fā)展,讓學生享受著陽光,享受著大自然,健康快樂每一天。

    教育說到底,就是一種文化的熏陶、激勵與傳承,幫助學生在獲得各種文化智慧養(yǎng)料的同時,獲得成功,實現(xiàn)成長。學校實現(xiàn)開放、自由與包容的文化環(huán)境和氛圍,滋養(yǎng)著師生,催生了學校里的“人文達人”,學校文化成為了學校發(fā)展的源頭活水,滋養(yǎng)著學生不斷成長,促進了學校教育的持續(xù)發(fā)展。

    (責編 田彩霞)endprint

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