李春清
[摘要]不斷深化的企業(yè)改革,使得國(guó)營(yíng)企業(yè)也要著力思考加強(qiáng)黨的基層工作建設(shè)。要使基層支部職工隊(duì)伍得到更好的穩(wěn)定,企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展得以健康持續(xù),這些都是工作的重點(diǎn),也是國(guó)企黨委應(yīng)該認(rèn)真思考的問題。本文主要是談國(guó)企黨委怎樣才能更有效地指導(dǎo)基層支部的工作。
[關(guān)鍵詞]國(guó)企黨委;基層支部;指導(dǎo)
新形勢(shì)下,國(guó)營(yíng)企業(yè)的黨委一直在探索一些重要的課題。主要便是針對(duì)基層黨組織來說的,要設(shè)法加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),使黨建工作進(jìn)一步開展好,使基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用得到充分發(fā)揮。但是在不斷深化的改革中,黨建工作也迎來了很多的新情況和新問題,這就需要國(guó)企黨委發(fā)揮指導(dǎo)作用。
一、黨委要強(qiáng)化對(duì)黨支部工作的指導(dǎo)意識(shí)
黨委重要的管理職能之一就是加強(qiáng)對(duì)黨支部工作加強(qiáng)指導(dǎo)。要想更有效地指導(dǎo)基層工作就需要國(guó)企黨委首先強(qiáng)化對(duì)黨支部的指導(dǎo)意識(shí)。
第一,國(guó)企黨委指導(dǎo)基層黨支部工作的主要目的是為了使基層黨組織的工作目標(biāo)得到保障,還有就是實(shí)現(xiàn)為此制定的計(jì)劃。這是一個(gè)督導(dǎo)、評(píng)價(jià)和溝通黨支部工作的過程,需要從多方面進(jìn)行開展,主要涉及思路、制度、導(dǎo)向和方法等方面。我們把黨的基層組織視為黨在社會(huì)基層組織中的基礎(chǔ),在這個(gè)基礎(chǔ)上才能開展黨的全部工作和戰(zhàn)斗力。黨委對(duì)基層支部工作的指導(dǎo)要站在一定的高度上。首先,黨委要狠抓基層組織建設(shè),并視之為政治任務(wù)。黨的基層組織擔(dān)負(fù)著重要的責(zé)任,要落實(shí)黨的路線方針政策到基層當(dāng)中,他們和群眾直接相聯(lián)系,他們負(fù)責(zé)組織群眾。如今不斷推進(jìn)改革與建設(shè),貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,就要充分發(fā)揮基層黨支部和廣大黨員的重要作用。其次,國(guó)企黨委要做好對(duì)基層黨支部工作的指導(dǎo)作用,就應(yīng)該緊跟時(shí)代的腳步,始終保持創(chuàng)新的精神和態(tài)度,去對(duì)新情況進(jìn)行研究,對(duì)新問題盡早解決。對(duì)成功的經(jīng)驗(yàn)、有效的規(guī)章制度要積極地繼承和發(fā)揚(yáng),要研究新形勢(shì)的變化情況,始終遵循黨的建設(shè)總體要求。
第二,面對(duì)國(guó)企改革帶給黨建工作的新問題和新情況,一些企業(yè)的黨組織沒有多少應(yīng)對(duì)的辦法,還依賴傳統(tǒng)的工作模式,這方面還需要改進(jìn)。也有一些單位在這方面的黨建工作進(jìn)行的不錯(cuò),我們可以借鑒這些成功的經(jīng)驗(yàn)。例如高素質(zhì)支部書記隊(duì)伍的打造;不斷規(guī)范支部工作管理;不斷進(jìn)行黨建活動(dòng)載體的創(chuàng)新等,以便營(yíng)造出基層支部工作新的活力和生機(jī)。之所以有這些成功的經(jīng)驗(yàn),主要還是離不開黨委的重視,領(lǐng)導(dǎo)方法的科學(xué),以及堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)?;鶎又Р孔鳛橐环N組織體系,依賴于上級(jí)黨委的正確指導(dǎo),國(guó)企黨委有這樣的責(zé)任和義務(wù)。
二、促進(jìn)支部工作,方法各有側(cè)重
這些年來,不少黨委在加強(qiáng)對(duì)基層支部工作的指導(dǎo)中,將一些行之有效的工作方法做出了總結(jié)??墒?,不同的單位和情況,自然在方式方法和側(cè)重點(diǎn)上也有所不同。
首先,要在指導(dǎo)基層支部工作中堅(jiān)持三個(gè)原則。一是“目標(biāo)數(shù)量化”的原則。過去人們看不到黨的工作和思想政治工作,似乎沒有落到實(shí)處,做了好多工作,究其原因,主要是由于沒有量化標(biāo)準(zhǔn)。要實(shí)行量化標(biāo)準(zhǔn)就需要制定工作規(guī)劃。二是“工作流程化”的原則。可以對(duì)ISO9001全面質(zhì)量認(rèn)證體系加以借鑒,將具體工作繪制成流程圖,把工作步驟、標(biāo)準(zhǔn)、控制點(diǎn)等標(biāo)識(shí)明確,顯得很直觀。然后發(fā)放到支部,促使工作效率和質(zhì)量得到大大提高。三是“管理層級(jí)化”的原則。過去,一直會(huì)有基層的活被機(jī)關(guān)干了的情況,弱化了基層的主動(dòng)性,造成了支部對(duì)上級(jí)黨委的依賴性。要遵循層級(jí)管理,就必須下放事權(quán),從而促使基層支部的積極性和創(chuàng)造性得以發(fā)揮。而黨委工作就可以有更多的精力來研究全局性的工作。
其次,要對(duì)基層支部工作進(jìn)行正確指導(dǎo),清晰黨委的工作思路。這樣支部才可以更好的發(fā)揮主動(dòng)性,遵照黨委的要求,同時(shí)與實(shí)際情況相結(jié)合,找到準(zhǔn)確的結(jié)合點(diǎn)。要始終“圍繞一個(gè)中心,突出兩個(gè)特色”來加強(qiáng)黨建和思想政治工作[1]。一個(gè)中心是指企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理和企業(yè)發(fā)展,兩個(gè)特色是指國(guó)企特色和環(huán)衛(wèi)特色。黨群部門為此要貼近基層、貼近職工和黨員、貼近企業(yè)和實(shí)際工作。我們?cè)诰唧w的工作環(huán)節(jié)上,要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),促使黨政工團(tuán)齊抓共管的大政工格局的形成;側(cè)重制度建設(shè),以便規(guī)范思想工作,實(shí)現(xiàn)其科學(xué)化;搞好職工和黨員隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè),將適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的三支隊(duì)伍培養(yǎng)起來等等。明確提出的這些工作內(nèi)容,是基層支部開展工作需要努力的方向,也是著力點(diǎn),將有助于整體推進(jìn)工作的進(jìn)行。
三、面對(duì)新情況要有新思路
在國(guó)企進(jìn)行改革改制的過程中,黨的工作難免會(huì)有一些新情況、新問題的出現(xiàn)。諸如較多出現(xiàn)的兼職書記情況,他們還不太熟悉黨務(wù)知識(shí),要使其履行好職責(zé)還需要采取有效的辦法;面對(duì)職工隊(duì)伍中的年輕員工,怎樣開展工作才能做好因勢(shì)利導(dǎo);難以選配支部書記,那又如何推著前進(jìn)?
首先,面對(duì)年輕的支部書記和兼職書記比較多,且都不熟悉黨務(wù)知識(shí)的情況。我們采取的方法是:一,采取集中授課的方式。不要滿堂灌,在講授的同時(shí)要留給他們一些討論的時(shí)間和空間,帶著問題去探究答案,必將學(xué)有所獲。二,注重現(xiàn)場(chǎng)交流?;鶎狱h委每一個(gè)季度都要組織一次本單位的工作檢查。采取邊參觀邊講解的方式,最后對(duì)綜合臺(tái)賬進(jìn)行檢查。三,黨委領(lǐng)導(dǎo)要了解支部工作中的難點(diǎn),然后下到支部親自做具體指導(dǎo)。四,將一些常規(guī)性黨務(wù)工作制成流程圖,使工作內(nèi)容和步驟直觀化,然后下發(fā)到支部,對(duì)于不熟悉流程的新支部員工可以照?qǐng)D操作,在操作的過程中將更加熟悉黨務(wù)知識(shí)。
其次,支部書記是第一職務(wù),且兼任行政副職。而行政領(lǐng)導(dǎo)兼任支部書記之后就難以再將更多精力投入到支部建設(shè)工作中,所以需要選配一些具有較強(qiáng)能力的支部委員,以此來彌補(bǔ)不足,幫支部書記分擔(dān)。
最后,在對(duì)支部書記隊(duì)伍結(jié)構(gòu)進(jìn)行調(diào)整的過程中,我們發(fā)現(xiàn)一些專業(yè)技術(shù)人員在技術(shù)方面很優(yōu)秀,他們擔(dān)心無(wú)法繼續(xù)在專業(yè)上投入過多的精力。就拿建筑行業(yè)來說,很看重項(xiàng)目經(jīng)理的資質(zhì)和業(yè)績(jī);書記既要抓隊(duì)伍建設(shè),還要后勤管理和一些雜事的處理上投入很大一部分精力。實(shí)際情況卻是,支部書記的培養(yǎng)都是從優(yōu)秀的技術(shù)和管理人員中選拔出來的。因此,黨委在支部書記的配備等問題上研究和思考地更深入一些,側(cè)重培養(yǎng)復(fù)合型人才,將有利于支部書記隊(duì)伍建設(shè)的選人用人機(jī)制建立起來。endprint
四、調(diào)動(dòng)黨支部的積極性,關(guān)鍵是黨委搭臺(tái)
首先,要想使基層支部的積極性得到充分發(fā)揮,可采取“特色活動(dòng)分解法”[2]。也就是事權(quán)的下放,放手基層支部去實(shí)施。黨委首先把思路明確好,接下來由基層支部去組織開展具體工作。就拿籃球比賽來說,就可以在基層支部動(dòng)員一些年輕人和文體積極分子,把日常的活動(dòng)組織交給他們負(fù)責(zé)。年輕人必然會(huì)各顯神通,大大豐富活動(dòng)的形式和內(nèi)容。而年輕職工的綜合素質(zhì)比較高,黨委和支部應(yīng)該意識(shí)到這一點(diǎn),多給他們一些展示的機(jī)會(huì),這也有助于支部凝聚力的提升。
第二,黨委應(yīng)該積極指導(dǎo)基層工作,為其提供活動(dòng)主題依據(jù)和創(chuàng)新的平臺(tái)。我們應(yīng)該積極提倡現(xiàn)支部工作進(jìn)行創(chuàng)新。但同時(shí)也應(yīng)該明白黨的工作程序是自上而下的,需要黨委去積極地布置相應(yīng)的工作、搭建平臺(tái)。基層支部要利用和借助這個(gè)平臺(tái),同時(shí)按照黨委的要求去進(jìn)行具體工作的組織和開展,并且將自己更精細(xì)的小平臺(tái)搭建起來。若是沒有平臺(tái)和主題,就無(wú)法開展創(chuàng)新活動(dòng),難以持續(xù)推進(jìn)系統(tǒng)的形成。,因此,黨委每年都需要開展一些重大的主題活動(dòng),從而為支部的創(chuàng)新搭建舞臺(tái)、創(chuàng)造機(jī)會(huì)。黨委提供思路,基層支部按照黨委的要求去針對(duì)思路加以豐富和實(shí)踐,從而使基層支部的積極性充分地發(fā)揮。
第三,為了完成一些重大的任務(wù),并使其順利進(jìn)行提供保證。就必須充分發(fā)揮黨組織的政治和組織的保障作用。因而可以發(fā)揮臨時(shí)黨支部的作用,使黨員責(zé)任區(qū)工作進(jìn)行延伸。臨時(shí)黨支部既要做好員工的思想工作,還要與行政協(xié)調(diào)一致,為保證各項(xiàng)重大任務(wù)的順利完成做出自己的努力。這些年,也發(fā)揮了這項(xiàng)機(jī)制的作用,使黨員隊(duì)伍得到了鍛煉。而且隨時(shí)遇有重大任務(wù),都能迅速運(yùn)轉(zhuǎn)這項(xiàng)機(jī)制,從而確保黨委和支部發(fā)揮各自的作用。
五、結(jié)束語(yǔ)
綜上所述,我們知道基層黨支部的工作是直接面向基層的,要想做好這項(xiàng)工作還需要經(jīng)歷一個(gè)長(zhǎng)期的過程。因此,要發(fā)揮國(guó)企黨委對(duì)基層支部工作的指導(dǎo)作用,正確的認(rèn)識(shí)問題,清楚自身存在的不足。這樣才能促使基層支部不斷正視問題、創(chuàng)新工作方法,從而有效地開展支部工作。
[參考文獻(xiàn)]
[1]中央保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室.保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育讀本[M].北京 :黨建讀物出版社,2005.
[2]田炳臣.黨的基層組織建設(shè) 500 問[M].北京:國(guó)際文化出版公司,1995.endprint