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    基于內(nèi)部控制的上市公司財(cái)務(wù)困境研究

    2014-06-06 02:07:18王京芳
    關(guān)鍵詞:內(nèi)部監(jiān)督負(fù)相關(guān)困境

    陳 喆,王京芳,楊 坤

    (西北工業(yè)大學(xué)管理學(xué)院,陜西 西安 710072)

    一、引言

    企業(yè)陷入財(cái)務(wù)困境不僅會(huì)給所有者、債權(quán)人等利益相關(guān)方帶來經(jīng)濟(jì)損失,而且可能影響國(guó)家或地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定[1]。內(nèi)部控制理念從內(nèi)部牽制制度發(fā)展到風(fēng)險(xiǎn)管理的高度,由自愿選擇的管理方式,轉(zhuǎn)而被作為強(qiáng)制性的制度要求,已成為企業(yè)管理體系中不可或缺的重要組成部分。本文從內(nèi)部控制視角闡述財(cái)務(wù)困境問題,在分析內(nèi)部控制因素與財(cái)務(wù)困境關(guān)系的基礎(chǔ)上,實(shí)證檢驗(yàn)內(nèi)部控制總體及其要素與財(cái)務(wù)困境間的相關(guān)性,建立基于內(nèi)部控制指標(biāo)的財(cái)務(wù)困境預(yù)警模型,從而方便企業(yè)財(cái)務(wù)困境的預(yù)警和制控。

    二、理論分析與研究假設(shè)

    企業(yè)經(jīng)營(yíng)的目的是實(shí)現(xiàn)價(jià)值增值。企業(yè)陷入財(cái)務(wù)困境的原因多為持續(xù)經(jīng)營(yíng)能力不足,實(shí)現(xiàn)未來價(jià)值增值的能力減弱。有效的內(nèi)部控制能促進(jìn)企業(yè)價(jià)值增值的實(shí)現(xiàn),避免或減少財(cái)務(wù)困境的發(fā)生。相反,失效的內(nèi)部控制在價(jià)值增值方面十分乏力,無力控制財(cái)務(wù)困境的發(fā)生[2]。隨著內(nèi)部控制理論的發(fā)展,從最初實(shí)物控制到合法合規(guī)財(cái)務(wù)信息可靠性的自評(píng),再到為實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略提供合理保證,其始終與風(fēng)險(xiǎn)管理密切相關(guān)[3]。內(nèi)部控制作為風(fēng)險(xiǎn)管理的一種手段,其作用已得到廣泛認(rèn)同。設(shè)計(jì)和執(zhí)行合理的內(nèi)部控制制度能顯著降低企業(yè)風(fēng)險(xiǎn),從而降低企業(yè)陷入財(cái)務(wù)困境的可能性。內(nèi)部控制被認(rèn)為是集價(jià)值管理和風(fēng)險(xiǎn)管理于一身的管理手段。它一方面通過實(shí)現(xiàn)價(jià)值增值使企業(yè)經(jīng)營(yíng)走向成功;另一方面通過風(fēng)險(xiǎn)控制使企業(yè)免于失敗[4]。內(nèi)部控制對(duì)財(cái)務(wù)困境作用機(jī)制如圖1。基于以上分析提出假設(shè)1:

    H1:內(nèi)部控制與財(cái)務(wù)困境呈負(fù)相關(guān)關(guān)系。

    圖1 內(nèi)部控制對(duì)財(cái)務(wù)困境作用機(jī)制

    內(nèi)部控制包括內(nèi)部環(huán)境、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、控制活動(dòng)、信息與溝通、內(nèi)部監(jiān)督五個(gè)要素。內(nèi)部環(huán)境將從董事長(zhǎng)兼任總經(jīng)理、獨(dú)立董事比例、股權(quán)集中度、人力資源狀況、所有權(quán)性質(zhì)、審計(jì)委員會(huì)運(yùn)作以及社會(huì)責(zé)任報(bào)告披露情況等七個(gè)方面對(duì)財(cái)務(wù)困境產(chǎn)生影響。董事長(zhǎng)不兼任總經(jīng)理、獨(dú)立董事比例高、股權(quán)集中度低、人力資源狀況好、非國(guó)有控股、審計(jì)委員會(huì)能有效運(yùn)作、披露社會(huì)責(zé)任報(bào)告則內(nèi)部環(huán)境好,企業(yè)不易陷入財(cái)務(wù)困境[5]。由此可得假設(shè)2:

    H2:內(nèi)部環(huán)境與財(cái)務(wù)困境呈負(fù)相關(guān)關(guān)系。

    風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估通過風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別與分析、重大訴訟、懲處情況、對(duì)財(cái)務(wù)困境產(chǎn)生影響,年報(bào)中披露企業(yè)面臨的風(fēng)險(xiǎn)及應(yīng)對(duì)方式,同時(shí)無重大訴訟和被懲處情況,則風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估狀況好,企業(yè)不容易陷入財(cái)務(wù)困境。由此可得假設(shè)3:

    H3:風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與財(cái)務(wù)困境呈負(fù)相關(guān)關(guān)系。

    控制活動(dòng)與財(cái)務(wù)困境的影響在于會(huì)計(jì)制度、重大資產(chǎn)出售、大股東占用資金、績(jī)效考評(píng)等幾個(gè)方面。會(huì)計(jì)制度和績(jī)效考評(píng)完善,同時(shí)無重大資產(chǎn)出售和非法占用企業(yè)資金現(xiàn)象,則企業(yè)控制活動(dòng)好,不容易陷入財(cái)務(wù)困境。由此可得假設(shè)4:

    H4:控制活動(dòng)與財(cái)務(wù)困境呈負(fù)相關(guān)關(guān)系。

    信息溝通從董事會(huì)會(huì)議次數(shù)和信息披露考評(píng)對(duì)財(cái)務(wù)困境產(chǎn)生影響。全年董事會(huì)會(huì)議次數(shù)多、證監(jiān)會(huì)對(duì)其信息披露考評(píng)得分高,則企業(yè)不容易陷入財(cái)務(wù)困境[6]。由此可得假設(shè)5:

    H5:信息與溝通與財(cái)務(wù)困境呈負(fù)相關(guān)關(guān)系。

    內(nèi)部監(jiān)督主要從審計(jì)意見類型、內(nèi)部控制自我評(píng)價(jià)報(bào)告、事務(wù)所鑒證報(bào)告、監(jiān)事會(huì)規(guī)模四個(gè)方面對(duì)財(cái)務(wù)困境產(chǎn)生影響。監(jiān)事會(huì)規(guī)模大,注冊(cè)會(huì)計(jì)師出具標(biāo)準(zhǔn)無保留審計(jì)意見,同時(shí)能披露內(nèi)部控制自我評(píng)價(jià)報(bào)告并取得鑒證報(bào)告,則不易發(fā)生財(cái)務(wù)困境。由此可得假設(shè)6:

    H6:內(nèi)部監(jiān)督與財(cái)務(wù)困境呈負(fù)相關(guān)關(guān)系。

    三、內(nèi)部控制與財(cái)務(wù)困境相關(guān)性研究設(shè)計(jì)

    本文選擇被特別處理的上市公司作為財(cái)務(wù)困境的研究對(duì)象,即ST公司和*ST公司。初始樣本來自國(guó)泰安數(shù)據(jù)庫(kù),為2010年至2012年滬深兩市A股被首次特別處理的83家上市公司,包括2010年39家,2011年17家和2012年27家,其中2012年為不完全統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。樣本中剔除了金融類公司及重復(fù)出現(xiàn)的公司各1家,并遵循同行業(yè)、同時(shí)期、資產(chǎn)規(guī)模近似原則,為每個(gè)初始樣本匹配一家非財(cái)務(wù)困境的對(duì)比公司,共81家。最終選取162個(gè)樣本。

    1.解釋變量

    內(nèi)部控制指標(biāo)總值(ICI)的度量基于我國(guó)《內(nèi)部控制基本規(guī)范》及其應(yīng)用指引和評(píng)價(jià)指引的相關(guān)內(nèi)容,從內(nèi)部環(huán)境(ICC)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估(RE)、控制活動(dòng)(ICA)、信息與溝通(IC)和內(nèi)部監(jiān)督(SV)五要素加總計(jì)算。內(nèi)部控制五要素的各項(xiàng)明細(xì)指標(biāo)的選取參考相關(guān)法規(guī),并借鑒了李萬福(2012)等學(xué)者對(duì)于內(nèi)部控制評(píng)價(jià)指標(biāo)和內(nèi)部控制缺陷界定指標(biāo)[6]??紤]到可量化和數(shù)據(jù)可獲得性,最終選取20個(gè)二級(jí)解釋變量,選取結(jié)果如表1。

    為便于對(duì)內(nèi)部控制五要素評(píng)分,所有二級(jí)變量均采用啞變量賦值方式,即為0或1。此外,為避免人為賦值的主觀性,所有變量采用相同權(quán)重。

    2.被解釋變量

    本文對(duì)財(cái)務(wù)困境(FD)的界定采用上市公司被特別處理為陷入財(cái)務(wù)困境標(biāo)志,其賦值方式同樣采用啞變量方式,若在該年被特別處理,說明其財(cái)務(wù)狀況異常,故設(shè)定陷入財(cái)務(wù)困境,F(xiàn)D取1;反之,F(xiàn)D取0。

    3.控制變量

    (1)上市時(shí)間。上市時(shí)間較長(zhǎng)的公司應(yīng)對(duì)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)能力強(qiáng),但可能在進(jìn)入企業(yè)生命周期的成熟期或衰退期而陷入財(cái)務(wù)困境。為避免上市時(shí)間對(duì)財(cái)務(wù)困境的影響,將上市時(shí)間至取樣年份的年數(shù)作為控制變量[7]。

    (2)企業(yè)規(guī)模。大型企業(yè)與中小型企業(yè)在創(chuàng)造價(jià)值和抵御風(fēng)向方面存在較大差異,為避免企業(yè)規(guī)模對(duì)財(cái)務(wù)困境的影響,將表示企業(yè)價(jià)值的TobinQ值選為控制變量。

    4.研究模型

    (1)內(nèi)部控制總體與財(cái)務(wù)困境相關(guān)性研究模型為:

    其中模型1中解釋變量是內(nèi)部控制總值,模型2中解釋變量為內(nèi)部控制的五要素,其余變量為控制變量。表示常數(shù)項(xiàng),為誤差項(xiàng),其余為變量系數(shù)。

    (2)內(nèi)部控制要素與財(cái)務(wù)困境相關(guān)性研究模型為:

    模型3為內(nèi)部環(huán)境與財(cái)務(wù)困境的相關(guān)性模型,其中解釋變量為各要素對(duì)應(yīng)的二級(jí)指標(biāo),其余變量為控制變量。風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、控制活動(dòng)、信息與溝通、內(nèi)部監(jiān)督與財(cái)務(wù)困境的相關(guān)性模型與該模型相同。

    表1 解釋變量定義

    4.實(shí)證檢驗(yàn)與分析

    1.描述性統(tǒng)計(jì)分析

    根據(jù)統(tǒng)計(jì)結(jié)果,內(nèi)部控制一共選取20個(gè)指標(biāo),按照賦值說明,最高分為20,其中困境公司均值為10.39,最小值為5.5,最大值為17.00;對(duì)比公司均值為14.12,最小值為8,最大值為18.50。結(jié)果表明,我國(guó)上市公司整體內(nèi)部控制質(zhì)量偏低,對(duì)公司價(jià)值增值和風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)的作用微弱,同時(shí)可以看出困境公司的內(nèi)部控制質(zhì)量低于非困境公司。

    具體到組成要素,內(nèi)部環(huán)境總分為7,困境公司平均為2.89,對(duì)比公司也只有3.72,說明我國(guó)上市公司內(nèi)部環(huán)境質(zhì)量較差。尤其在社會(huì)責(zé)任報(bào)告方面,162家企業(yè)中只有18家作了披露,其中困境公司8家,對(duì)比公司10家。風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估總分為3。困境公司均值為1.94,對(duì)比公司為2.75,說明上市公司整體具備一定的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估和應(yīng)對(duì)能力,同時(shí)對(duì)比公司表現(xiàn)強(qiáng)于困境公司。控制活動(dòng)方面,總分為5。困境公司均值為2.40;對(duì)比公司均值為3.40。表明困境公司的控制活動(dòng)存在問題,其中重大資產(chǎn)出售和股東占用資金現(xiàn)象較多。信息與溝通方面,總分為2。困境公司均值為1.30,對(duì)比公司均值為1.55。尤其是信息披露考評(píng),困境公司有16家公司考核結(jié)果為良好(B),且沒有考核優(yōu)秀的企業(yè);對(duì)比公司中,14家考核為良好(B),2家為優(yōu)秀(A)。內(nèi)部監(jiān)督總分為4,困境公司均值為1.86,對(duì)比公司為2.70,反映我國(guó)上市公司尤其是困境公司在內(nèi)部監(jiān)督方面欠缺明顯。從審計(jì)意見指標(biāo)來看,困境公司有24家被出具非標(biāo)準(zhǔn)審計(jì)意見,而對(duì)比公司只有4家;事務(wù)所鑒證報(bào)告披露方面,困境公司只有10家,占12.35%,對(duì)比公司為48家,占56.26%。

    2.相關(guān)性分析

    從表2可以看出,內(nèi)部控制總值與財(cái)務(wù)困境在0.05的水平上顯著負(fù)相關(guān),表明企業(yè)內(nèi)部控制狀況好,不容易陷入財(cái)務(wù)困境,初步驗(yàn)證了假設(shè)1。同時(shí),內(nèi)部控制的五個(gè)要素與財(cái)務(wù)困境也分別在0.05的水平上顯著負(fù)相關(guān),表明內(nèi)部控制五要素處于良好狀態(tài),企業(yè)陷入財(cái)務(wù)困境的可能性小,初步驗(yàn)證了假設(shè)2至假設(shè)6。

    3.回歸分析與穩(wěn)健性分析

    (1)內(nèi)部控制總值回歸結(jié)果

    根據(jù)模型1進(jìn)行多元回歸分析,以研究?jī)?nèi)部控制總值與財(cái)務(wù)困境的相關(guān)性,其結(jié)果如表3所示??梢钥闯瞿P偷姆讲钆蛎浺蜃有∮?.5,容忍度接近于1,故不存在多重共線性問題。擬合度為0.409,說明模型能較好地解釋各變量間的關(guān)系?;貧w結(jié)果中,F(xiàn)值為38.543,在0.01的水平下顯著,說明解釋變量?jī)?nèi)部控制總值與被解釋變量財(cái)務(wù)困境存在線性關(guān)系,驗(yàn)證了假設(shè)1,內(nèi)部控制與財(cái)務(wù)困境存在顯著的正相關(guān)關(guān)系。因此,企業(yè)著手加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管理導(dǎo)向的內(nèi)部控制是其得以持續(xù)經(jīng)營(yíng)的保障。

    表2 Pearson相關(guān)性分析

    表3 內(nèi)部控制總值回歸結(jié)果

    (2)內(nèi)部控制五要素回歸結(jié)果

    根據(jù)模型2進(jìn)行多元回歸分析,以細(xì)化研究?jī)?nèi)部控制各要素對(duì)財(cái)務(wù)困境的影響,其結(jié)果如表4所示??梢钥闯?,模型不存在嚴(yán)重的序列相關(guān)性和多重共線性問題且能較好地解釋了各變量間的關(guān)系?;貧w結(jié)果中,F(xiàn)值為24.651,在0.01的水平下顯著,說明采用五要素作為解釋變量與被解釋變量財(cái)務(wù)困境存在顯著線性關(guān)系,該結(jié)果同樣驗(yàn)證了假設(shè)1,進(jìn)一步證明內(nèi)部控制與財(cái)務(wù)困境的相關(guān)性。此外還可看出,信息與溝通顯著性水平較低,回歸系數(shù)較小,在一定程度上反映其和財(cái)務(wù)困境的相關(guān)性較差。

    為驗(yàn)證內(nèi)部控制五要素與財(cái)務(wù)困境的關(guān)系,本文又分別對(duì)各個(gè)要素進(jìn)行回歸分析。根據(jù)回歸結(jié)果中方差膨脹因子及容忍度數(shù)據(jù)結(jié)果,內(nèi)部環(huán)境、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、控制活動(dòng)、信息與溝通、內(nèi)部監(jiān)督五要素回歸模型均不存在嚴(yán)重的序列相關(guān)性和多重共線性問題。且除信息與溝通模型外,其他模型均能較好解釋各變量間的關(guān)系。通過以上的回歸分析,內(nèi)部控制總體及五要素與財(cái)務(wù)困境之間的假設(shè)關(guān)系及實(shí)證結(jié)論匯總?cè)绫?所示:

    表4 內(nèi)部控制5要素回歸結(jié)果

    表5 實(shí)證結(jié)果匯總表

    (3)穩(wěn)健性檢驗(yàn)

    本文對(duì)內(nèi)部控制總體與財(cái)務(wù)困境的相關(guān)性分年度進(jìn)行穩(wěn)健性測(cè)試,如表6所示??梢钥闯觯?010至2012年的 F值分別為 13.558、21.939、17.009,均在1%的水平下顯著,內(nèi)部控制總值與財(cái)務(wù)困境顯著負(fù)相關(guān),與前面結(jié)論一致,故本研究結(jié)論比較穩(wěn)健。

    4.基于內(nèi)部控制指標(biāo)的財(cái)務(wù)困境預(yù)警模型

    根據(jù)上文的分析,一些內(nèi)部控制變量在財(cái)務(wù)困境公司和對(duì)照公司中的差異不顯著,為減少干擾,本文挑選相關(guān)性較強(qiáng)的變量作為初步指標(biāo)。為了衡量企業(yè)發(fā)生財(cái)務(wù)困境的可能性,設(shè)P為財(cái)務(wù)困境發(fā)生的概率,取值范圍在0-1之間,則1-P為財(cái)務(wù)困境不發(fā)生的概率,將比值P/(1-P)取自然對(duì)數(shù),則ln[P/(1-P)]的取值范圍可為負(fù)無窮到正無窮。影響財(cái)務(wù)困境的內(nèi)部控制變量記為 x1,x2,…,xk,ln[P/(1-P)]為因變量,建立線性回歸方程:

    表6 內(nèi)部控制與財(cái)務(wù)困境相關(guān)性穩(wěn)健性測(cè)試

    該模型為財(cái)務(wù)困境的Logistic預(yù)警模型,α是常數(shù)項(xiàng),βi表示自變量的系數(shù)。P越接近于1說明發(fā)生財(cái)務(wù)困境的可能性越大,P越小說明財(cái)務(wù)狀況越穩(wěn)定。

    由回歸分析結(jié)果可知,與財(cái)務(wù)困境相關(guān)性最強(qiáng)的指標(biāo)為:股權(quán)集中度(ICC3)、審計(jì)委員會(huì)運(yùn)作情況(ICC6)、風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別與分析(RE1)、重大訴訟(RE2)、績(jī)效考評(píng)(ICA4)、董事會(huì)會(huì)議次數(shù)(IC1)、內(nèi)部控制鑒證報(bào)告(SV3)。繼而采用逐步Logistic回歸方法,對(duì)7個(gè)內(nèi)部控制明細(xì)變量進(jìn)行篩選,逐步回歸結(jié)果可以看出變量進(jìn)入模型的先后順序,績(jī)效考評(píng)和董事會(huì)會(huì)議次數(shù)兩個(gè)變量不滿足顯著性要求而被剔除。財(cái)務(wù)困境的Logistic預(yù)警模型變量的選擇結(jié)果和相關(guān)系數(shù)如表7所示。

    五、研究結(jié)論

    本文從內(nèi)部控制整體和微觀層面分別探討了內(nèi)部控制與財(cái)務(wù)困境的相關(guān)性,圍繞內(nèi)部控制五要素細(xì)化其內(nèi)容,構(gòu)建了可量化的內(nèi)部控制指標(biāo)體系并提出了基于內(nèi)部控制指標(biāo)的財(cái)務(wù)困境預(yù)警模型。結(jié)合設(shè)定的指標(biāo)變量和研究模型,通過相關(guān)性分析和回歸分析證實(shí)了大部分研究假設(shè),其結(jié)論是:

    表7 模型變量和系數(shù)表

    ⑴內(nèi)部控制總體與財(cái)務(wù)困境顯著負(fù)相關(guān)。說明內(nèi)部控制總體水平高,發(fā)生財(cái)務(wù)困境可能性小,相反內(nèi)部控制水平低易陷入財(cái)務(wù)困境。內(nèi)部控制對(duì)財(cái)務(wù)困境的作用機(jī)理,同時(shí)體現(xiàn)在控制企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)和提升企業(yè)價(jià)值兩方面。

    ⑵內(nèi)部控制五要素中,風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、控制活動(dòng)和內(nèi)部監(jiān)督與財(cái)務(wù)困境顯著負(fù)相關(guān)。說明加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管理、增強(qiáng)內(nèi)部控制活動(dòng),實(shí)施有效內(nèi)部監(jiān)督可起到預(yù)防財(cái)務(wù)困境的作用。而內(nèi)部環(huán)境和信息與溝通兩個(gè)要素與財(cái)務(wù)困境相關(guān)性微弱,可能與企業(yè)在這兩個(gè)方面管理不到位有關(guān),這要求企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)企業(yè)文化和組織結(jié)構(gòu)制衡機(jī)制的建設(shè),明確各部門及其責(zé)任人的責(zé)任和義務(wù),建立良好的信息溝通傳遞機(jī)制,保證信息傳遞的渠道暢通無阻。

    ⑶在具體要素中,股權(quán)集中度、審計(jì)委員會(huì)運(yùn)作情況、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與分析、重大訴訟、績(jī)效考評(píng)、董事會(huì)會(huì)議次數(shù)和事務(wù)所制鑒證報(bào)告這7個(gè)要素與財(cái)務(wù)困境相關(guān)性最強(qiáng),企業(yè)應(yīng)結(jié)合財(cái)務(wù)困境預(yù)警模型對(duì)這些風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)給予重點(diǎn)關(guān)注,以預(yù)防財(cái)務(wù)困境的發(fā)生。

    ⑷內(nèi)部控制水平的提升,能促使企業(yè)擺脫財(cái)務(wù)困境,恢復(fù)至正常財(cái)務(wù)狀態(tài)。改善內(nèi)控制度以防范和降低風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的概率,有助于困境企業(yè)財(cái)務(wù)狀況的改善。

    [1]吳星澤.財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警研究:存在問題與框架重構(gòu)[J].會(huì)計(jì)研究,2011,(2):61.

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