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    淺談新時期優(yōu)化電力企業(yè)黨建的有效措施

    2014-04-29 00:00:00唐莉民
    數(shù)字化用戶 2014年14期

    【摘 要】在現(xiàn)在社會的發(fā)展形勢下,以人為本的企業(yè)文化建設(shè)在企業(yè)管理中顯得越來越重要。電力行業(yè)在近幾年得到突破性的發(fā)展,而電力企業(yè)在飛速發(fā)展的同時也面臨著嚴(yán)峻的考驗(yàn)。電力企業(yè)要想在激勵的競爭中不被淘汰,持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展,應(yīng)順應(yīng)時代的發(fā)展需求,注重加強(qiáng)黨建工作。加強(qiáng)電力企業(yè)黨建組織工作,可以有效促進(jìn)電力企業(yè)的發(fā)展。本文對我國電力企業(yè)的黨建工作現(xiàn)狀進(jìn)行了分析,并提出了加強(qiáng)黨建工作建設(shè)的科學(xué)有效方法。

    【關(guān)鍵詞】電力企業(yè);黨建工作;現(xiàn)狀;建設(shè)措施

    一、引言

    隨著社會進(jìn)步,科技水平越來越先進(jìn),電力企業(yè)在在競爭激烈的電力行業(yè)中占有一席之地,除了建設(shè)智能電網(wǎng)加強(qiáng)信息化技術(shù)的采用,采用科學(xué)有效的企業(yè)管理模式;還應(yīng)注重加強(qiáng)電力企業(yè)黨政工作的推廣。從目前我國電力企業(yè)內(nèi)部形勢來看,很多企業(yè)管理層的黨政干部工作不積極、思想跟不上時代、企業(yè)的黨建工作做得也不夠等,不能順應(yīng)時代的發(fā)展。此外,電力企業(yè)內(nèi)部黨政成員在思想覺悟和文化素質(zhì)方面不同,對黨建工作的認(rèn)識程度也不同,因此在進(jìn)行黨建工作時缺乏普適性,進(jìn)而影響到企業(yè)黨建工作的建設(shè)效果。

    二、電力企業(yè)黨建工作現(xiàn)狀

    (一)黨建工作對于電力企業(yè)的重要性

    在現(xiàn)代社會主義建設(shè)的推動下,黨風(fēng)建設(shè)一直都是政治思想建設(shè)的重要內(nèi)容,是引導(dǎo)黨和人民發(fā)展的動力。但在改革開放之后,社會主義建設(shè)是逐漸以市場經(jīng)濟(jì)為主體,取代了計(jì)劃經(jīng)濟(jì),人們的黨政建設(shè)思想也隨之被忽略,在任何時期,思想政治建設(shè)都應(yīng)放在重中之重,思想建設(shè)是企業(yè)的靈魂。電力企業(yè)加強(qiáng)黨政建設(shè)工作可以有效促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

    1.落實(shí)黨的重要思想。電力資源是社會的基本能源之一,直接關(guān)系到廣大人民的根本利益以及社會整體經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。電力企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)以人為本的思想觀念,加強(qiáng)企業(yè)黨政成員的思想建設(shè),提高思想覺悟,切實(shí)把關(guān)系廣大人民的根本利益放在第一位,貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、為人民服務(wù)等有積極推動作用的重要思想。只有把這種先進(jìn)積極的思想在真?zhèn)€電力企業(yè)中傳播,才能充分發(fā)揮其為人民服務(wù)的作用。

    2.促進(jìn)電力企業(yè)發(fā)展。改革開放以來,市場經(jīng)濟(jì)得到很大的發(fā)展,電力企業(yè)也具有了更大的壓力,要想在競爭激烈的市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境下得到持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展,不僅要加大先進(jìn)科學(xué)技術(shù)的使用、建設(shè)智能化電網(wǎng)系統(tǒng),還應(yīng)提高電力企業(yè)員工的政治思想水平。加強(qiáng)黨建工作建設(shè)可以有效提高電力企業(yè)員工的思想,只有企業(yè)員工思想得到提升,才能有效促進(jìn)企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。

    3.促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部團(tuán)結(jié)。由于電力能源建設(shè)的復(fù)雜性,一般電力企業(yè)員工數(shù)量比較多,尤其是大型的電力企業(yè),這些員工在個人修養(yǎng)和文化素質(zhì)等方面水平一般有很大差異,電力企業(yè)要維護(hù)員工內(nèi)部和諧,團(tuán)結(jié)一心朝著共同的目標(biāo)努力,必須建立一套積極的思想政治體系,并充分發(fā)揮其在企業(yè)的思想作用。電力企業(yè)出來要加強(qiáng)黨政干部的思想建設(shè)工作,還應(yīng)多開展員工思想建設(shè)講座及相關(guān)活動,傳播黨的思想內(nèi)容,使企業(yè)各階層都能具有積極的思想,然后把這種思想融入到工作當(dāng)中,這樣就能促進(jìn)企業(yè)的良性發(fā)展,也能增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部的團(tuán)結(jié)一致。

    (二)當(dāng)前黨建中存在的不足

    從目前黨建工作的建設(shè)來看,盡管我黨不斷的在推展企業(yè)基層黨組織建設(shè)工作,但黨建思想還是跟不上時代的發(fā)展。主要表現(xiàn)在一下幾個方面:

    1.黨建重要性認(rèn)識不足。企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)作用在企業(yè)發(fā)展方向有起到十分重要的作用,但在大多數(shù)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層中,領(lǐng)導(dǎo)一味的追求企業(yè)經(jīng)濟(jì)利潤最大化,很大程度上忽略了黨建思想工作的建設(shè),沒有意識到黨建工作對企業(yè)發(fā)展的作用。有的電力企業(yè)雖然制定了有關(guān)黨建制度和相關(guān)文件,但在實(shí)際工作中沒有很好的執(zhí)行,只是做些表面工作,沒有實(shí)際性的運(yùn)用。

    2.政工隊(duì)伍建設(shè)。影響電力企業(yè)黨建工作推進(jìn)的因素主要有以下兩個:一是黨政隊(duì)伍的編制有嚴(yán)格的限制,因此,當(dāng)電力企業(yè)縮減政工機(jī)構(gòu)數(shù)量時,黨政隊(duì)伍也得到削弱,所以有些企業(yè)就會選用其他部門的員工來參與黨政建設(shè)工作,而這些人員專業(yè)不對口,對提高自身黨政素質(zhì)不夠積極,所以這樣的黨政隊(duì)伍所開展的黨政工作很難很好的提高企業(yè)內(nèi)部整體的思想政治水平,二是由于退休制度還不夠完善,黨政隊(duì)伍老齡化比較嚴(yán)重,黨政隊(duì)伍缺乏新鮮血液,缺乏創(chuàng)新能力。要想提高電業(yè)企業(yè)的創(chuàng)新能力,適應(yīng)新時代的發(fā)展需求,就必須解決黨政機(jī)構(gòu)中的這些問題。

    3.目前,從電力企業(yè)中黨建工作開展情況來看,黨建工作方式比較落后,跟不上社會的進(jìn)步.主要表現(xiàn)在:第一,企業(yè)黨政干部在宣傳黨政思想時方式比較落后,宣傳效果不夠好;第二,沒有建立完整的黨建規(guī)范制度,也沒有健全的法律規(guī)范要求,使黨建工作缺乏規(guī)范,直接影響到黨建工作的進(jìn)程;第三,當(dāng)黨建工作遇到困難時,存在很強(qiáng)的依賴性,解決問題能力差,下級員工接到上級部署的工作不能很好的按照要求去做好工作。

    三、優(yōu)化電力企業(yè)黨建的措施

    社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展在轉(zhuǎn)型,電力企業(yè)想要更好的適應(yīng)時代的發(fā)展需求,必須優(yōu)化黨建工作,建立和諧、可持續(xù)發(fā)展的企業(yè)發(fā)展模式。

    (一)提高黨建思想認(rèn)識

    隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,各種行業(yè)競爭都非常激烈,很多企業(yè)都拋棄了為人民服務(wù)、質(zhì)量第一等優(yōu)良作風(fēng)建設(shè),而不斷的追求企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益.由于人的主觀意識直接指導(dǎo)著人的行為能力,所以應(yīng)從人的思想方面入手,加強(qiáng)企業(yè)員工的思想政治建設(shè),才能使企業(yè)朝著科學(xué)化的方向發(fā)展.在開展企業(yè)黨建思想建設(shè)時,要從企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部和基礎(chǔ)員工兩個方面努力。

    (二)強(qiáng)化黨員隊(duì)伍建設(shè)

    在大多數(shù)電力企業(yè)中,都普遍存在黨員素質(zhì)不高且跟不上時代的腳步.電力企業(yè)應(yīng)注重培養(yǎng)和提拔優(yōu)秀的黨員干部,優(yōu)秀的黨員干部可以起到很好的帶頭作用,還可以建立一支優(yōu)秀的黨員隊(duì)伍,對黨員對進(jìn)行政治思想學(xué)習(xí)培訓(xùn),這能夠有效的推動黨建工作的建設(shè).高素質(zhì)的員工可以在工作中做到表率作用,并能對調(diào)動其他員工的工作積極性,進(jìn)而能夠有效的提高整體工作效率,提高電力企業(yè)的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。

    (三)創(chuàng)新黨建管理方式

    電力企業(yè)在開展黨建工作時應(yīng)注意采用科學(xué)有效的管理模式,主要的黨建管理形式主要包括創(chuàng)辦黨建活動、舉行講座會以及開展文化活動等,在開展黨建工作中應(yīng)始終貫徹以人為本、為企業(yè)服務(wù)、為社會服務(wù)等積極思想,提高企業(yè)整體員工素質(zhì),使員工具有服務(wù)意識,這樣可以使電力企業(yè)工作的開展更順利。

    四、結(jié)束語

    在如今社會經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的新時代,以及電力行業(yè)的激烈競爭,電力企業(yè)要提高自身的競爭力必須注重黨建工作的建設(shè),與時代發(fā)展相適應(yīng),并根據(jù)企業(yè)的實(shí)際發(fā)展情況,制定黨建工作內(nèi)容,開展黨建相關(guān)活動,提高電力企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及基層員工的思想政治水平,促進(jìn)電力企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。

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