探討國(guó)有企業(yè)開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)

【摘 要】國(guó)有企業(yè)是我國(guó)企業(yè)群非常重要的組成部分，他承擔(dān)著非常重要的社會(huì)責(zé)任。國(guó)有企業(yè)開展一系列的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，可以保障國(guó)有企業(yè)可持續(xù)的發(fā)展。所以，需要積極的探究和分析國(guó)有企業(yè)的企業(yè)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的開展情況是作用。充分的考慮到國(guó)企的責(zé)任，再去化解群眾路線的內(nèi)涵，注意在化解的過(guò)程中一定要保持高度的科學(xué)性和可理解性，要將企業(yè)的人員緊密的聯(lián)系進(jìn)來(lái)，重視職工的作用和價(jià)值，積極的幫助職工解決面臨的問(wèn)題和困難，同時(shí)要在完善的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略構(gòu)建實(shí)踐教育長(zhǎng)效機(jī)制下的進(jìn)行。

【關(guān)鍵詞】國(guó)有企業(yè)；中國(guó)共產(chǎn)黨；群眾路線；實(shí)踐活動(dòng)

一、前言

中國(guó)共產(chǎn)黨有三大制勝法寶，堅(jiān)持走群眾路線就是法寶之一。群眾路線是中國(guó)共產(chǎn)黨的根本工作路線以及生命線，同時(shí)也是中國(guó)共產(chǎn)黨的政治優(yōu)勢(shì)。群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)可以促進(jìn)國(guó)有企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)的發(fā)展，同時(shí)也是振興中華民族的有效途徑之一。所以，國(guó)有企業(yè)一定要好好把握這項(xiàng)機(jī)遇，充分的理解群眾路線的內(nèi)涵，幫助基層員工解決面臨的問(wèn)題。最后，使國(guó)有企業(yè)抵住國(guó)際、國(guó)內(nèi)壓力。實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

二、在國(guó)有企業(yè)里正確的開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)

（一）堅(jiān)持做好扎實(shí)的工作，保證活動(dòng)的順利進(jìn)行

堅(jiān)持做好扎實(shí)的工作，保證活動(dòng)的順利進(jìn)行。第一步就是要將群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的主要任務(wù)明確出來(lái)，找準(zhǔn)活動(dòng)的最終方向。第二步就是找出國(guó)有企業(yè)內(nèi)部存在的問(wèn)題，并且制定相應(yīng)的科學(xué)的措施去很好的解決它們。在進(jìn)行群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的時(shí)候，要強(qiáng)化學(xué)習(xí)的力度，總體的提高對(duì)員工的觀點(diǎn)的認(rèn)可率。企業(yè)的員工是一個(gè)企業(yè)的重要組成部分，也是一項(xiàng)不可或缺的財(cái)產(chǎn)，他們的觀念有時(shí)候會(huì)反應(yīng)出企業(yè)存在的諸多問(wèn)題，暗示企業(yè)未來(lái)發(fā)展的趨勢(shì)。第三步是建立一個(gè)長(zhǎng)期有效的機(jī)構(gòu)，借著這個(gè)機(jī)構(gòu)來(lái)保證國(guó)有企業(yè)中的黨群工作的順利進(jìn)行。

（二）對(duì)活動(dòng)意義的充分理解認(rèn)識(shí)。在世界競(jìng)爭(zhēng)愈加激烈的時(shí)代背景下，我國(guó)已經(jīng)面臨或者即將面臨著非常多嚴(yán)峻的考驗(yàn)和挑戰(zhàn)。但是，我國(guó)還存在著非常多的問(wèn)題，對(duì)很多的問(wèn)題還保持著質(zhì)疑的態(tài)度。隨著中國(guó)共產(chǎn)黨的十八大的召開，立足于基本的國(guó)情，強(qiáng)化黨的群眾路線教育實(shí)踐方案被提出。所以，在國(guó)有企業(yè)開展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)順應(yīng)了國(guó)家政策的號(hào)召，同時(shí)，開展活動(dòng)還可以促進(jìn)國(guó)有企業(yè)不斷的發(fā)展和進(jìn)步，走向可持續(xù)性發(fā)展道路。

（三）強(qiáng)化組織效應(yīng)，保證活動(dòng)的效果。強(qiáng)化組織效應(yīng)，保證活動(dòng)的效果。首先需要將責(zé)任落實(shí)到實(shí)際工作中去，在群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行的時(shí)候，可以成立活動(dòng)小組，要做好成員的選擇，尤其是第一責(zé)任人的人選，所以，要選好小組的組長(zhǎng)。有利于提高活動(dòng)的積極性，讓活動(dòng)順利的進(jìn)行下去。其次就是要將群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的規(guī)劃和設(shè)計(jì)推向科學(xué)化和規(guī)范化，在整個(gè)活動(dòng)中要做到統(tǒng)籌兼顧。與此同時(shí)，最基本的就是要保證企業(yè)還可以正常的運(yùn)營(yíng)。再次是要落實(shí)，實(shí)事求是。在整個(gè)活動(dòng)的過(guò)程中，要貫徹黨的十八大精神，進(jìn)行教育實(shí)踐的時(shí)候要貫徹落實(shí)相關(guān)的精神。最后是做好宣傳工作，營(yíng)造一個(gè)很好的氛圍，創(chuàng)立一個(gè)活動(dòng)的典范。

（四）實(shí)施‘人本管理’，實(shí)行人才開發(fā)。人是一個(gè)企業(yè)發(fā)展的根本，是一個(gè)企業(yè)管理創(chuàng)新和管理改革的中心力量。國(guó)有企業(yè)要實(shí)現(xiàn)穩(wěn)步的發(fā)展，就需要利用廣大職工群眾的奉獻(xiàn)精神、創(chuàng)造性積極性?，F(xiàn)代國(guó)有企業(yè)的制勝關(guān)鍵就是開展人才戰(zhàn)略。國(guó)有企業(yè)在發(fā)展進(jìn)步的時(shí)候要始終堅(jiān)持如下原則：滿足人、發(fā)展人、尊重人。將這三項(xiàng)原則作為企業(yè)管理的基本原則，同時(shí)貫徹落實(shí)民主管理制度，強(qiáng)化黨群之間的感情交流和溝通，不斷的貫徹落實(shí)人才戰(zhàn)略。國(guó)有企業(yè)要堅(jiān)持走群眾的路線，堅(jiān)持群眾的觀點(diǎn)。也就是說(shuō)要始終堅(jiān)持‘以人為本’。將職工群眾的重要地位表現(xiàn)出來(lái)，要充分的保障職工群眾的切身利益。要做到相信群眾，并且依賴群眾。同時(shí)，需要建立一個(gè)完善的獎(jiǎng)懲機(jī)制，借以提高職工群眾的創(chuàng)造性以及積極性。還要定期的對(duì)職工群眾進(jìn)行道德以及技術(shù)相關(guān)的培訓(xùn)。認(rèn)識(shí)到職工群眾的明顯成長(zhǎng)以及發(fā)揮多大的價(jià)值，有利于提高職工群眾的科學(xué)文化素質(zhì)以及技術(shù)水平，也可以間接性的提高管理人員的管理能力、市場(chǎng)開拓能力以及是市場(chǎng)宣傳能力?？傮w提高科技人員的創(chuàng)新能力，有利于提高工作的效率以及工作的總體質(zhì)量。

（五）要樹立群眾的觀點(diǎn)，體現(xiàn)群眾的主體地位。人民群眾創(chuàng)造了歷史，是無(wú)限的智慧資源的本源。國(guó)有企業(yè)黨員干部一定要避免自己陷入官僚主義、形式主義。要站在公平公正的角度去分析大局、掌握大局。與此同時(shí)還要跟職工群眾緊密的聯(lián)系和頻繁的溝通。要深入到基層中去，充分的熟悉任何一個(gè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的環(huán)節(jié)。除此之外，國(guó)有企業(yè)黨員干部還要強(qiáng)化自身的服務(wù)意識(shí)。充分的分析基層職工群眾的實(shí)際需要，給廣大職工群眾營(yíng)造一個(gè)貼心服務(wù)的氛圍。同時(shí)，不斷的提高自身的服務(wù)水平，借此改善職工的工作的環(huán)境以及生活的環(huán)境。要給予那些有著特殊困難的職工群體大量的幫助，解決廣大職工群眾的困難和問(wèn)題。要樹立群眾的觀點(diǎn)，體現(xiàn)群眾的主體地位。第一步是實(shí)現(xiàn)黨員干部全心全意為人民服務(wù)的基本意識(shí)的強(qiáng)化，充分的分析人民群眾的實(shí)際需要，幫助群眾去解決面臨的問(wèn)題和困難。始終堅(jiān)持一切為了群眾，從群眾中來(lái)，聽取群眾提出的意見，最后回歸群眾的觀念。

三、總結(jié)

綜上所述，國(guó)有企業(yè)群眾路線教育實(shí)踐的工作中，要不斷的明確總體活動(dòng)的最終方向和目標(biāo)，在開展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的整個(gè)過(guò)程中做到統(tǒng)籌兼顧，不斷的強(qiáng)化跟群眾的溝通和交流。堅(jiān)持從群眾來(lái)，到群眾中去，積極的聽取群眾的意見，要跟群眾保持一個(gè)緊密的聯(lián)系，幫助群眾解決他們面臨的問(wèn)題和困難。同時(shí)還需要深入的分析和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。要認(rèn)識(shí)到解決員工群眾的問(wèn)題的重要性，讓員工力量最大程度的團(tuán)結(jié)起來(lái)。做好企業(yè)的黨群工作，指導(dǎo)和帶領(lǐng)企業(yè)的員工積極的為企業(yè)做貢獻(xiàn)，促進(jìn)企業(yè)持續(xù)的發(fā)展下去。

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