• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    從美國(guó)判例看商業(yè)秘密合理保密措施的證明

    2014-04-29 00:00:00羅妮佳

    一、商業(yè)秘密合理的保密措施

    保密措施是創(chuàng)設(shè)雇員和雇主之間的保密關(guān)系以及為法院保護(hù)原告的商業(yè)秘密提供依據(jù)。一定程度上來(lái)說(shuō),正是保密性或者管理性創(chuàng)設(shè)了商業(yè)秘密。在商業(yè)秘密案件中,原告多多少少都能證明自己采取了保密措施來(lái)保護(hù)自己的商業(yè)秘密信息,但原告的舉證難點(diǎn)在于,不僅要向法院證明自己采取了保密措施,而且要證明這些措施在特定的環(huán)境下是“合理的”?!昂侠淼摹辈攀窃娴呐e證重點(diǎn)所在。然而,合理與否是一個(gè)彈性極大的詞,法律并不要求當(dāng)事人采取一切可能的保密措施?!芭袛嘣媸欠癫扇×撕侠淼谋C艽胧@個(gè)問(wèn)題取決于每個(gè)案件的具體情況,并需要考慮要求保護(hù)的信息的性質(zhì)以及原被告雙方的行為”??雌饋?lái),對(duì)于合理的保密措施的證明也不存在事先的標(biāo)準(zhǔn)了。

    對(duì)于判斷保密措施是否合理的標(biāo)準(zhǔn),筆者認(rèn)為,可以借鑒美國(guó)法院的做法。這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)就是——“對(duì)于雇主而言,只要使雇員認(rèn)識(shí)到他所接觸的信息的商業(yè)秘密狀態(tài),那么雇主對(duì)商業(yè)秘密就盡到了合理的保護(hù)”。類(lèi)推的話,應(yīng)該說(shuō),只要合理的第三人能夠意識(shí)他正在或?qū)⒁佑|到的信息是他人的商業(yè)秘密,那么商業(yè)秘密的持有人的保密措施就是合理的。在這里,要強(qiáng)調(diào)的是,不論是雇員還是社會(huì)上的一般人也好,對(duì)他人的商業(yè)秘密所需要盡到的合理的注意義務(wù)。

    我們可以通過(guò)一個(gè)具體的案例來(lái)看雇員和第三人的合理注意義務(wù)以及保密措施合理與否的判斷。

    在USM Corp V. Marson Fastener Corp案中,原告USM公司對(duì)其商業(yè)秘密的保護(hù)不能說(shuō)是盡善盡美的,比如,公司禁止員工未經(jīng)允許攜帶物件出廠,但是保安人員并不經(jīng)常檢察員工的公文包和飯盒。主張商業(yè)秘密保護(hù)的機(jī)械產(chǎn)品和工廠的其他設(shè)備擺放在一起,也沒(méi)有采取其他措施限制員工接觸該產(chǎn)品。機(jī)械圖紙等也未標(biāo)識(shí)秘密字樣。與員工的保密協(xié)議也沒(méi)有對(duì)要求保密的內(nèi)容進(jìn)行準(zhǔn)確的定義和描述,等等。

    但是法院仍然認(rèn)為原告盡到了合理的保密義務(wù)。理由是:

    盡管保密協(xié)議內(nèi)沒(méi)有將特定的信息命名為商業(yè)秘密,但是法院發(fā)現(xiàn)協(xié)議的條款涵蓋了制造工藝?yán)锏乃忻孛苄畔?,這樣的協(xié)議至少能讓雇員意識(shí)到其工作內(nèi)容涉及到商業(yè)秘密。

    被告的獲取手段起了很大的作用。法院發(fā)現(xiàn),在被告通過(guò)引誘USM公司雇員泄密和得到詳細(xì)加工圖紙以前,被告仿制原告包涵商業(yè)秘密的機(jī)械設(shè)備的行為一直沒(méi)有獲得成功。正是其不正當(dāng)獲取商業(yè)秘密的行為,證明了原告保密措施的合理性。法院認(rèn)為被告的行為與原告的保密措施是否合理有密切的關(guān)系。

    法院指出,保密措施需要的是最佳而不是最多。超過(guò)了一個(gè)最佳的合理范圍,直接或間接的保密成本就會(huì)超過(guò)值得保密的商業(yè)秘密本身的價(jià)值。

    由此,可見(jiàn)對(duì)于權(quán)利人的保密措施而言,除了秘密信息的持有人需要盡可能的采取可能的保密措施對(duì)商業(yè)秘密進(jìn)行管理以外,我們還應(yīng)該注意雇員和一般人員應(yīng)該盡到的合理注意義務(wù)。在商業(yè)秘密法領(lǐng)域,不論對(duì)于權(quán)利性質(zhì)如何爭(zhēng)論,公平和正義永遠(yuǎn)是其不能忽視的立足點(diǎn)。在要求權(quán)利人采取保密措施的同時(shí),也要強(qiáng)調(diào)雇員本身的職業(yè)道德和操守。

    二、判斷保密措施合理與否的參考因素

    雖然,保密措施是否合理必須依賴(lài)案件的具體事實(shí)進(jìn)行判斷,但是,由于權(quán)利人可采取的保密措施的有限性,對(duì)于保密措施是否合理,筆者認(rèn)為可以借鑒美國(guó)案例的做法,將下列因素作為具體案件的參考。如

    1、是否有明確的合同限制信息的披露;

    2、用來(lái)防止未授權(quán)第三方獲取信息而采取的保密措施的性質(zhì)和程度;

    3、信息披露的情況,從中可知未經(jīng)權(quán)利人允許,未來(lái)的在披露是被禁止的;

    4、信息處在公共領(lǐng)域的程度或者第三方通過(guò)專(zhuān)利方面的信息,公開(kāi)市場(chǎng)是否能“輕易獲取”。

    也可以看原告是否:

    1、要求雇員簽訂保密協(xié)議或通過(guò)其他方式告知信息的秘密性;

    2、對(duì)重要的生產(chǎn)區(qū)域或者文件標(biāo)識(shí)警告標(biāo)志或者其他提示注意的符號(hào);

    3、對(duì)外來(lái)訪客的參觀訪問(wèn)采取一定措施,如:要求簽訂保密協(xié)議,禁止對(duì)廠房或重要生產(chǎn)流程的參觀;

    4、對(duì)商業(yè)秘密進(jìn)行分割,這樣,某一步驟或者某一個(gè)人的泄密不會(huì)導(dǎo)致商業(yè)秘密整體的泄露。

    5、對(duì)原材料的名稱(chēng)進(jìn)行處理,撕毀名稱(chēng)或者以代碼標(biāo)識(shí)。

    當(dāng)然,需要注意的是,不論原告在訴訟之前采取了多少的保密措施,是上面所列參考因素的全部還是僅僅是以上的一種或幾種,判斷商業(yè)秘密的保密措施是否合理,仍然需要根據(jù)具體的案情個(gè)案分析。

    三、合理保密措施的證明

    具體到訴訟過(guò)程中,原告可以提出下面的證據(jù)來(lái)證明其采取的保密措施是合理的:

    (一)保密措施合理性的直接證據(jù)

    1、被告的不正當(dāng)獲取行為——保密措施的合理性問(wèn)題與不正當(dāng)獲取行為之間成正比關(guān)系

    被告采取不正當(dāng)?shù)氖侄潍@取原告的商業(yè)秘密,本身就足以說(shuō)明他通過(guò)正當(dāng)方式無(wú)法獲得商業(yè)秘密,足以說(shuō)明原告的保密措施是合理的。從另一個(gè)角度來(lái)說(shuō),被告的手段越不正當(dāng),原告的保密措施就越完備。Electro-Craft Corporation V. Controlled Motion案中,法院就是從這樣一個(gè)事實(shí)中認(rèn)定原告的保密措施是合理的,即:在采用誘騙、收買(mǎi)的方式得到原告的機(jī)械圖紙和前雇員之前,被告未能成功仿制出原告的機(jī)械設(shè)備。

    2、商業(yè)秘密信息足夠的秘密性

    如果該信息的價(jià)值和保密性非常明顯,那么商業(yè)秘密持有人采取具體保密措施這一證據(jù)也許就不必要了。顯然,如果一個(gè)秘密信息知道的人非常的少,幾乎無(wú)法從外界通過(guò)正當(dāng)手段獲取,足夠的秘密性本身就是保密措施合理的說(shuō)明。

    (二)保密措施合理性的間接證據(jù)——當(dāng)事人之間的信任關(guān)系

    需要特別注意的是原被告之間的關(guān)系對(duì)于保密措施的影響。這種特殊關(guān)系是保密措施證明過(guò)程中一個(gè)很重要的間接證據(jù)。顯然,當(dāng)人們?cè)叫湃我粋€(gè)人的時(shí)候,越不設(shè)防。那么,秘密信息的對(duì)象也負(fù)有不濫用這種信任的義務(wù),違背保密關(guān)系。(商業(yè)秘密法)中一個(gè)毋庸置疑的趨勢(shì)是在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中認(rèn)可和貫徹較高的商業(yè)道德準(zhǔn)則。當(dāng)事人之間的關(guān)系越親密,法律對(duì)保密措施的要求就越少。

    Elm City Cheese Company V. Mark Federico一案中就是信任關(guān)系對(duì)保密措施合理與否影響的一個(gè)實(shí)例。案中,原告Mark Federico曾經(jīng)是Elm奶酪公司的副董事長(zhǎng)和會(huì)計(jì)師。在任職于Elm公司的同時(shí),Mark Federico也創(chuàng)辦了自己的奶酪公司,采用與Elm公司同樣的生產(chǎn)工藝,使用同樣的奶源制造奶酪,并且銷(xiāo)售給原告的客戶(hù)。本案的特點(diǎn)在于,原告幾乎未采取傳統(tǒng)的保密措施來(lái)保護(hù)自己的商業(yè)秘密,于是,法院著重分析了原被告之間特殊的關(guān)系,認(rèn)定被告存在保密義務(wù)?;贔ederico和Weinstein之間持續(xù)數(shù)年之久的親密關(guān)系,Elm公司有理由相信Federico不會(huì)侵占它的奶酪生產(chǎn)工藝和其他方面的商業(yè)秘密,因而,盡管Elm公司沒(méi)有對(duì)Federico通過(guò)進(jìn)一步的措施去保護(hù)其擁有的商業(yè)秘密,它仍然符合“根據(jù)具體情況采取合理保障措施”的要求。原被告之間的關(guān)系產(chǎn)生默示的保密合同。

    保密措施是否合理必須依賴(lài)案件的具體事實(shí)進(jìn)行判斷,但是,由于權(quán)利人可采取的保密措施的有限性,對(duì)于保密措施是否合理,筆者認(rèn)為可以借鑒美國(guó)案例的做法。

    盡管保密協(xié)議內(nèi)沒(méi)有將特定的信息命名為商業(yè)秘密,但是法院發(fā)現(xiàn)協(xié)議的條款涵蓋了制造工藝?yán)锏乃忻孛苄畔ⅰ?/p>

    色尼玛亚洲综合影院| 男女那种视频在线观看| 一个人免费在线观看电影| 18禁国产床啪视频网站| 亚洲专区国产一区二区| 亚洲av成人精品一区久久| 亚洲人成伊人成综合网2020| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 亚洲色图av天堂| 99国产精品一区二区三区| 色综合婷婷激情| 免费人成在线观看视频色| 欧美中文综合在线视频| 99精品久久久久人妻精品| 十八禁人妻一区二区| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 丰满人妻一区二区三区视频av | 国产爱豆传媒在线观看| 日韩欧美国产在线观看| 久久久色成人| 最近最新中文字幕大全免费视频| 欧美一区二区国产精品久久精品| 丰满人妻一区二区三区视频av | 露出奶头的视频| 有码 亚洲区| 国产伦精品一区二区三区视频9 | 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 又粗又爽又猛毛片免费看| 国产视频一区二区在线看| 一个人看的www免费观看视频| 91九色精品人成在线观看| 可以在线观看毛片的网站| 国产久久久一区二区三区| 狂野欧美激情性xxxx| 午夜日韩欧美国产| 亚洲人成电影免费在线| 中亚洲国语对白在线视频| 麻豆国产97在线/欧美| 精品国产三级普通话版| www日本黄色视频网| 免费看a级黄色片| ponron亚洲| 午夜福利在线观看免费完整高清在 | 最后的刺客免费高清国语| 亚洲av一区综合| 床上黄色一级片| 精品乱码久久久久久99久播| 色综合亚洲欧美另类图片| av中文乱码字幕在线| 两个人的视频大全免费| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 日本黄色视频三级网站网址| 少妇高潮的动态图| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 韩国av一区二区三区四区| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 国产色婷婷99| 欧美国产日韩亚洲一区| 美女cb高潮喷水在线观看| 舔av片在线| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| av欧美777| 久久久成人免费电影| 国产私拍福利视频在线观看| 亚洲成人中文字幕在线播放| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 亚洲成人精品中文字幕电影| 亚洲美女黄片视频| 欧美又色又爽又黄视频| 亚洲美女黄片视频| 亚洲成人中文字幕在线播放| 亚洲美女视频黄频| 亚洲片人在线观看| 婷婷六月久久综合丁香| 美女免费视频网站| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 国产精品久久久久久精品电影| 搡女人真爽免费视频火全软件 | 欧美日韩国产亚洲二区| 99国产精品一区二区蜜桃av| 长腿黑丝高跟| 国产成人福利小说| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 俄罗斯特黄特色一大片| 日韩欧美精品免费久久 | 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 深爱激情五月婷婷| 日本a在线网址| 色播亚洲综合网| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 成人无遮挡网站| 午夜老司机福利剧场| 亚洲av免费高清在线观看| 国产精品嫩草影院av在线观看 | 老司机午夜十八禁免费视频| 桃色一区二区三区在线观看| 在线看三级毛片| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 少妇的丰满在线观看| 国产精品久久电影中文字幕| 欧美大码av| 成人欧美大片| 久久久精品大字幕| 99精品在免费线老司机午夜| 脱女人内裤的视频| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 久久久久久久久中文| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 欧美乱码精品一区二区三区| www日本在线高清视频| 国产精品99久久99久久久不卡| 波野结衣二区三区在线 | 人人妻人人澡欧美一区二区| 又紧又爽又黄一区二区| 我的老师免费观看完整版| 精品电影一区二区在线| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 欧美一区二区国产精品久久精品| 欧美一区二区亚洲| 啪啪无遮挡十八禁网站| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 天美传媒精品一区二区| 我要搜黄色片| 观看美女的网站| 久久6这里有精品| 免费看十八禁软件| 在线观看日韩欧美| 国产亚洲av嫩草精品影院| 99国产精品一区二区蜜桃av| 18美女黄网站色大片免费观看| 桃红色精品国产亚洲av| 在线观看免费午夜福利视频| 在线免费观看不下载黄p国产 | 成人国产一区最新在线观看| 一进一出抽搐gif免费好疼| 一进一出抽搐gif免费好疼| 日本与韩国留学比较| 少妇丰满av| 久久精品综合一区二区三区| 久久九九热精品免费| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 色av中文字幕| 亚洲欧美日韩高清在线视频| xxx96com| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| av福利片在线观看| 国产一级毛片七仙女欲春2| 无遮挡黄片免费观看| 久久久久久久久大av| 舔av片在线| 88av欧美| 欧美激情久久久久久爽电影| 午夜福利视频1000在线观看| 一级黄色大片毛片| 嫁个100分男人电影在线观看| 最近最新中文字幕大全电影3| 天堂网av新在线| 99热这里只有是精品50| 真人做人爱边吃奶动态| 无限看片的www在线观看| 亚洲av二区三区四区| 老汉色∧v一级毛片| 亚洲欧美日韩无卡精品| 亚洲国产精品999在线| 久久精品国产清高在天天线| 国产成年人精品一区二区| 俄罗斯特黄特色一大片| 亚洲精品久久国产高清桃花| 久久性视频一级片| 老司机午夜福利在线观看视频| 最近最新中文字幕大全电影3| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 少妇熟女aⅴ在线视频| 精品国产超薄肉色丝袜足j| ponron亚洲| 一进一出好大好爽视频| 无遮挡黄片免费观看| 无遮挡黄片免费观看| 黄色女人牲交| 国产高清激情床上av| 他把我摸到了高潮在线观看| 身体一侧抽搐| 亚洲色图av天堂| 麻豆久久精品国产亚洲av| 精品久久久久久,| 色吧在线观看| 90打野战视频偷拍视频| 日韩av在线大香蕉| 日韩有码中文字幕| 亚洲欧美激情综合另类| 日本黄色片子视频| 精品人妻一区二区三区麻豆 | 嫩草影院精品99| 欧美成人一区二区免费高清观看| 亚洲成人久久爱视频| 女人被狂操c到高潮| 中文在线观看免费www的网站| 窝窝影院91人妻| av福利片在线观看| 99国产极品粉嫩在线观看| 国产精品免费一区二区三区在线| 欧美一区二区亚洲| 亚洲精品久久国产高清桃花| 少妇人妻精品综合一区二区 | 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 亚洲国产高清在线一区二区三| 国产精品av视频在线免费观看| 叶爱在线成人免费视频播放| 国产亚洲av嫩草精品影院| 少妇的丰满在线观看| 18+在线观看网站| 一区二区三区激情视频| 在线视频色国产色| 国产成人福利小说| 丰满乱子伦码专区| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 高清毛片免费观看视频网站| 久久久久九九精品影院| 国产97色在线日韩免费| 麻豆一二三区av精品| 免费av不卡在线播放| 2021天堂中文幕一二区在线观| 国产三级黄色录像| 亚洲五月天丁香| 国产精品久久久久久久久免 | 免费观看的影片在线观看| 精品日产1卡2卡| 伊人久久精品亚洲午夜| 亚洲 国产 在线| 美女黄网站色视频| 欧美成人a在线观看| 成人鲁丝片一二三区免费| 国产精品野战在线观看| 国产视频一区二区在线看| 成人三级黄色视频| 床上黄色一级片| 1024手机看黄色片| 最新美女视频免费是黄的| 亚洲最大成人中文| 身体一侧抽搐| 日本 av在线| 99国产综合亚洲精品| 女警被强在线播放| 成人一区二区视频在线观看| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 国产主播在线观看一区二区| 丝袜美腿在线中文| 美女 人体艺术 gogo| 免费人成在线观看视频色| 日韩中文字幕欧美一区二区| 久久久成人免费电影| 露出奶头的视频| 成人性生交大片免费视频hd| 精品人妻一区二区三区麻豆 | 毛片女人毛片| 欧美另类亚洲清纯唯美| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 日韩免费av在线播放| 国产私拍福利视频在线观看| 综合色av麻豆| 精品欧美国产一区二区三| 欧美国产日韩亚洲一区| 手机成人av网站| 91久久精品电影网| 亚洲av美国av| 国产精品 国内视频| 色av中文字幕| 少妇的逼水好多| 悠悠久久av| 午夜福利在线在线| 国产成年人精品一区二区| 国产精品久久视频播放| 中出人妻视频一区二区| 18+在线观看网站| 久久久久久人人人人人| 精品乱码久久久久久99久播| 最后的刺客免费高清国语| 午夜久久久久精精品| 欧美最新免费一区二区三区 | 亚洲午夜理论影院| 成人av一区二区三区在线看| 91麻豆精品激情在线观看国产| 岛国在线免费视频观看| 欧美黄色淫秽网站| 午夜视频国产福利| 免费在线观看影片大全网站| 88av欧美| 在线观看免费午夜福利视频| 少妇的逼水好多| 精品一区二区三区av网在线观看| 国产精品99久久99久久久不卡| 少妇人妻一区二区三区视频| 欧美一区二区亚洲| 亚洲成a人片在线一区二区| 小说图片视频综合网站| 999久久久精品免费观看国产| www.色视频.com| 天天躁日日操中文字幕| 免费在线观看成人毛片| 麻豆一二三区av精品| 国产视频一区二区在线看| 天堂动漫精品| 国产亚洲av嫩草精品影院| 制服人妻中文乱码| 成人特级黄色片久久久久久久| 少妇丰满av| 久久亚洲真实| 男女那种视频在线观看| 亚洲一区二区三区色噜噜| 国产私拍福利视频在线观看| 一本久久中文字幕| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 午夜福利在线观看免费完整高清在 | 伊人久久大香线蕉亚洲五| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 欧美日韩福利视频一区二区| 真人做人爱边吃奶动态| 波多野结衣高清无吗| 极品教师在线免费播放| 欧美中文日本在线观看视频| h日本视频在线播放| 久久久久久久久大av| 久久久色成人| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 日本免费一区二区三区高清不卡| 麻豆国产97在线/欧美| 欧美乱妇无乱码| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 天天一区二区日本电影三级| 搡女人真爽免费视频火全软件 | 天堂动漫精品| 成人av在线播放网站| 久久精品国产综合久久久| 欧美av亚洲av综合av国产av| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 精品久久久久久久久久久久久| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 欧美黑人欧美精品刺激| 99精品久久久久人妻精品| 在线播放无遮挡| 中文字幕人成人乱码亚洲影| 日韩高清综合在线| 国产成人av激情在线播放| 日韩人妻高清精品专区| 欧美一区二区国产精品久久精品| 99久久精品国产亚洲精品| 欧美不卡视频在线免费观看| 国产精品一及| 男人和女人高潮做爰伦理| 免费av观看视频| 热99在线观看视频| 国产成人影院久久av| 成人一区二区视频在线观看| 亚洲精品一区av在线观看| 丝袜美腿在线中文| 天堂网av新在线| 嫩草影视91久久| 日本免费a在线| 亚洲av电影不卡..在线观看| 又紧又爽又黄一区二区| 一二三四社区在线视频社区8| 国产69精品久久久久777片| 成人国产综合亚洲| www.色视频.com| 国产欧美日韩一区二区精品| 中文字幕av在线有码专区| 男女下面进入的视频免费午夜| 日本一二三区视频观看| 波多野结衣巨乳人妻| 国产一区二区在线观看日韩 | 久久久国产成人精品二区| 婷婷精品国产亚洲av| 午夜免费观看网址| 亚洲av免费高清在线观看| 午夜日韩欧美国产| 一级a爱片免费观看的视频| 一个人观看的视频www高清免费观看| 黑人欧美特级aaaaaa片| 亚洲专区中文字幕在线| 观看美女的网站| 99久久成人亚洲精品观看| 欧美日韩黄片免| 中文字幕熟女人妻在线| 精品午夜福利视频在线观看一区| 精品不卡国产一区二区三区| 亚洲内射少妇av| 91麻豆av在线| 中文亚洲av片在线观看爽| 九九热线精品视视频播放| 成年女人毛片免费观看观看9| 激情在线观看视频在线高清| 国产精品久久久人人做人人爽| 久99久视频精品免费| 亚洲一区二区三区不卡视频| 无遮挡黄片免费观看| 俺也久久电影网| 日韩欧美在线乱码| 一a级毛片在线观看| 日本一二三区视频观看| 99久久99久久久精品蜜桃| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| tocl精华| 国产精品亚洲美女久久久| 18禁国产床啪视频网站| 美女 人体艺术 gogo| 国产精品98久久久久久宅男小说| 男女床上黄色一级片免费看| 亚洲一区高清亚洲精品| 欧美日韩综合久久久久久 | 久久久久九九精品影院| 中文字幕av在线有码专区| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 亚洲五月婷婷丁香| 91在线观看av| 久久中文看片网| 亚洲精品456在线播放app | 欧美日韩乱码在线| 欧美国产日韩亚洲一区| 成人国产一区最新在线观看| 欧美在线一区亚洲| 午夜视频国产福利| 最新中文字幕久久久久| 三级毛片av免费| 网址你懂的国产日韩在线| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 成人亚洲精品av一区二区| 精品一区二区三区人妻视频| 国产伦人伦偷精品视频| 国产 一区 欧美 日韩| 男女午夜视频在线观看| 午夜免费激情av| 亚洲无线观看免费| 精华霜和精华液先用哪个| 桃红色精品国产亚洲av| 又黄又粗又硬又大视频| 深夜精品福利| 老司机福利观看| 国产乱人视频| 午夜老司机福利剧场| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 亚洲精品粉嫩美女一区| 亚洲久久久久久中文字幕| 好男人电影高清在线观看| 嫁个100分男人电影在线观看| 亚洲一区二区三区不卡视频| 香蕉av资源在线| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 成人性生交大片免费视频hd| 岛国在线观看网站| 床上黄色一级片| 亚洲内射少妇av| 亚洲精品乱码久久久v下载方式 | 欧美在线一区亚洲| 窝窝影院91人妻| 91麻豆精品激情在线观看国产| 色视频www国产| 全区人妻精品视频| 精品免费久久久久久久清纯| 淫妇啪啪啪对白视频| 久久欧美精品欧美久久欧美| 黄片大片在线免费观看| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 欧美黑人欧美精品刺激| 欧美成人免费av一区二区三区| 久久久久久九九精品二区国产| 一个人观看的视频www高清免费观看| 成人精品一区二区免费| 国产私拍福利视频在线观看| 女人被狂操c到高潮| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 香蕉丝袜av| 国产av麻豆久久久久久久| 高清日韩中文字幕在线| 亚洲人与动物交配视频| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 亚洲av第一区精品v没综合| 美女被艹到高潮喷水动态| 他把我摸到了高潮在线观看| 成人鲁丝片一二三区免费| 精品电影一区二区在线| 日韩高清综合在线| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 九色成人免费人妻av| svipshipincom国产片| 精品人妻1区二区| 午夜精品在线福利| 成人国产综合亚洲| 舔av片在线| av专区在线播放| 久久久久久久久久黄片| 国产v大片淫在线免费观看| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 国产精华一区二区三区| 精品福利观看| 亚洲性夜色夜夜综合| 亚洲欧美日韩高清在线视频| www.色视频.com| 99热这里只有精品一区| 丁香欧美五月| 免费在线观看成人毛片| 国产极品精品免费视频能看的| 久久精品91无色码中文字幕| 亚洲国产精品合色在线| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 看免费av毛片| 亚洲美女视频黄频| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 又粗又爽又猛毛片免费看| 亚洲最大成人手机在线| 一级黄色大片毛片| 51午夜福利影视在线观看| 国产伦精品一区二区三区四那| 国产私拍福利视频在线观看| 99久久综合精品五月天人人| 国产av在哪里看| 成人性生交大片免费视频hd| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 国内精品一区二区在线观看| 叶爱在线成人免费视频播放| 欧美最黄视频在线播放免费| 婷婷六月久久综合丁香| 又爽又黄无遮挡网站| 亚洲精品一区av在线观看| 国产精品美女特级片免费视频播放器| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 18美女黄网站色大片免费观看| 久久精品国产亚洲av涩爱 | 精品国产三级普通话版| 国产日本99.免费观看| 国内精品美女久久久久久| 日本 欧美在线| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 欧美一区二区亚洲| 国产亚洲精品综合一区在线观看| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 久久久精品大字幕| 一区福利在线观看| 色综合欧美亚洲国产小说| 一级a爱片免费观看的视频| 久久久国产成人精品二区| 欧美日本亚洲视频在线播放| 国产成人av教育| 在线观看av片永久免费下载| 最近在线观看免费完整版| 中文亚洲av片在线观看爽| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| av福利片在线观看| 欧美成人一区二区免费高清观看| 国产精品国产高清国产av| 日韩欧美免费精品| 91在线观看av| 嫩草影院精品99| 日日夜夜操网爽| 国产精品一区二区三区四区久久| 天堂网av新在线| 日韩欧美三级三区| 国产综合懂色| 国产免费av片在线观看野外av| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 国产主播在线观看一区二区| 国产精品永久免费网站| 男人舔女人下体高潮全视频| 精品日产1卡2卡| 亚洲成人中文字幕在线播放| 特大巨黑吊av在线直播| 亚洲成人中文字幕在线播放| 欧美成人免费av一区二区三区| 成人三级黄色视频| 精品午夜福利视频在线观看一区| 精华霜和精华液先用哪个| 色综合欧美亚洲国产小说| av国产免费在线观看| 亚洲av电影不卡..在线观看| av欧美777| 老司机福利观看| 精华霜和精华液先用哪个| 国产成人欧美在线观看| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 免费在线观看亚洲国产| 亚洲乱码一区二区免费版| 桃色一区二区三区在线观看| 国产av在哪里看| 夜夜夜夜夜久久久久| 日韩成人在线观看一区二区三区| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 欧美日本亚洲视频在线播放| 日本黄色片子视频| 无遮挡黄片免费观看| 99久久综合精品五月天人人| 色在线成人网| 国产精品亚洲av一区麻豆| 精品电影一区二区在线| 日韩有码中文字幕| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 亚洲一区高清亚洲精品| 久久国产乱子伦精品免费另类| 桃色一区二区三区在线观看| 久久人人精品亚洲av| 狂野欧美激情性xxxx| 午夜a级毛片| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美 | 91麻豆av在线| 国产免费av片在线观看野外av| 国产高清三级在线| 国产黄a三级三级三级人| 日韩欧美在线乱码| 在线观看美女被高潮喷水网站 | 99精品久久久久人妻精品| 日韩欧美国产一区二区入口| 欧美丝袜亚洲另类 | 国产亚洲av嫩草精品影院| 无限看片的www在线观看| 日日干狠狠操夜夜爽|