潘月俊
〔關(guān)鍵詞〕先跟后帶;師生溝通;溝通策略;
師生溝通的有效與否,是決定教育成敗的重要因素。教育中如果缺乏溝通,則學(xué)生的“心事”教師很難猜透,教師的“柔情”學(xué)生永遠(yuǎn)不懂。不過,由于師生之間在價(jià)值觀、偏好、需求等方面經(jīng)常會(huì)有沖突,在年齡、閱歷方面又存在必然差距,溝通要想順暢頗為不易。先跟后帶,是心理咨詢中用得較多的策略,許多咨詢師借助這個(gè)策略,巧妙地和來訪者建立了良好的溝通關(guān)系,從而有效地促進(jìn)了來訪者的個(gè)人成長(zhǎng)。如果教師也能領(lǐng)會(huì)其中的要點(diǎn),相信也可以改善師生溝通的現(xiàn)狀。
一、“先跟”策略
所謂“先跟”,就是建立親和感,去肯定和配合對(duì)方的信念、價(jià)值觀,運(yùn)用當(dāng)事人自己的感知模式去引導(dǎo)當(dāng)事人的一種方法,也就是我們俗話說的尋找共同點(diǎn)。在人際溝通中,尋找兩個(gè)人的共同點(diǎn)可以促進(jìn)更深層次的交流。對(duì)于青少年學(xué)生而言,若想真正走入他們的內(nèi)心世界,尋找共同點(diǎn)是一個(gè)重要的手段。只是,由于身份及立場(chǎng)不同,教師與學(xué)生在信念、價(jià)值觀等方面往往存在分歧?!跋雀保欠窬褪呛翢o(wú)原則地說些假話,一味認(rèn)同學(xué)生的觀點(diǎn)呢?當(dāng)然不是!我們完全可以維持與學(xué)生不一致的立場(chǎng),同時(shí)可以運(yùn)用一些說話技巧,讓學(xué)生感到你在認(rèn)同他。
1.肯定學(xué)生的情緒
學(xué)生來到教師面前,總會(huì)帶著一份情緒,或是憤怒,或是擔(dān)心,或是憂傷等。這份情緒為師生的溝通奠定了底色??上?,許多教師在與學(xué)生溝通時(shí),往往會(huì)忽略學(xué)生的情緒,開門見山地進(jìn)行說服教育;也有些教師雖然看到學(xué)生有情緒,但總不以為然,用“別哭了,沒什么大不了的事”等話語(yǔ)輕描淡寫地勸告學(xué)生不要有情緒;甚至有教師認(rèn)為學(xué)生不應(yīng)該有情緒,對(duì)方應(yīng)因此而受罰,用“再哭就……”等話語(yǔ)來恐嚇學(xué)生。對(duì)學(xué)生情緒的排斥或忽視,常常會(huì)引起學(xué)生的阻抗和退縮??隙▽W(xué)生的情緒,就是接受對(duì)方的情緒狀態(tài),不管學(xué)生因?yàn)槭裁词鲁霈F(xiàn)情緒,都假定該事對(duì)學(xué)生的重要程度很高,因而學(xué)生表現(xiàn)出來的情緒是恰當(dāng)?shù)?。如我們先?duì)學(xué)生說“看到你這樣悲傷,一定有重要的事情發(fā)生了,可以告訴我嗎”“我感受到你十分憤怒,可以與我談?wù)剢帷钡?。這樣的話語(yǔ)雖然很簡(jiǎn)單,卻充分反映了教師對(duì)學(xué)生的關(guān)注,能夠讓學(xué)生感受被接納,自然能在溝通之始,就獲得學(xué)生的認(rèn)同。
不過,教師需要注意的是,當(dāng)學(xué)生響應(yīng)你的話語(yǔ),準(zhǔn)備說出事情的內(nèi)容、始末、誰(shuí)對(duì)誰(shuí)錯(cuò)時(shí),我們要立刻用下面的話語(yǔ)促使他先分享感受: “哦,怪不得你這樣反應(yīng)了!你心里現(xiàn)在覺得怎么樣?”“原來是這些使你這樣不開心。來,先告訴我你內(nèi)心的感覺怎么樣?!币?yàn)槿嗽谇榫w狀態(tài)下,很難對(duì)事件有理性的判斷,先訴說事件,只會(huì)越說情緒越糟。當(dāng)學(xué)生將注意力集中到自己的內(nèi)心感受時(shí),就容易從情緒中抽離出來。當(dāng)教師觀察到學(xué)生的聲調(diào)和表情漸轉(zhuǎn)溫和,便可引導(dǎo)其說出事情內(nèi)容和對(duì)事情的看法了。
2.附和學(xué)生的話語(yǔ)
傾聽是溝通的基礎(chǔ)。師生溝通不暢的一個(gè)重要原因是教師沒有耐心地傾聽學(xué)生的訴說。有些教師甚至不給學(xué)生申辯的機(jī)會(huì),只是一味地指責(zé)學(xué)生,自然容易引發(fā)學(xué)生的逆反。讓學(xué)生感受到你在認(rèn)真聆聽他的傾訴,最簡(jiǎn)單的方式就是附和他的話語(yǔ),即重復(fù)對(duì)方所說的話語(yǔ)。一般來說,附和說話的技巧有三個(gè):取同,把焦點(diǎn)放在學(xué)生話語(yǔ)中與你一致的地方;取異,把焦點(diǎn)放在學(xué)生話語(yǔ)中與你不同的部分;全部,先接受對(duì)方全部的話。如教師對(duì)學(xué)生說:“平時(shí)多與同學(xué)交往,當(dāng)有困難時(shí),同學(xué)就會(huì)幫助你。”學(xué)生卻抱怨:“平時(shí)我也和同學(xué)交往,但是每當(dāng)有困難時(shí),同學(xué)們常常只是看我的笑話。”這時(shí),教師就可以分別采取上述三種方式來附和。取同式:“噢,原來你平時(shí)也經(jīng)常和同學(xué)交往了,平時(shí)的交往,你做了些什么來表示對(duì)他們的關(guān)心?”取異式:“你覺得自己遇到困難時(shí),同學(xué)們會(huì)笑話你,我猜你想得到他們的關(guān)心吧?”全部式:“不光你這樣說,也有一些同學(xué)曾向我抱怨,自己感覺平時(shí)對(duì)同學(xué)不錯(cuò),當(dāng)遇到困難時(shí)卻沒有人愿意幫助自己。不過當(dāng)他們仔細(xì)反思時(shí),卻發(fā)現(xiàn)自己與同學(xué)交往的方式需要改進(jìn),你的情況會(huì)是怎樣的呢?”不難看出,隨著教師的附和,學(xué)生可以更大膽地敞開心扉,溝通的話題就能夠深入地進(jìn)行了。
3.認(rèn)同學(xué)生的動(dòng)機(jī)
每個(gè)人的行為最終都是為了滿足自己的一些深層需要。動(dòng)機(jī)不會(huì)錯(cuò),只是行為不能達(dá)到效果。明白了這一點(diǎn),我們可以先了解和接受一個(gè)人的動(dòng)機(jī),再拒絕他的不良行為。這個(gè)人會(huì)因感到我們接受他,而愿意改變他的行為。作為教師,我們可以先了解學(xué)生行為背后的動(dòng)機(jī),并由此深層需要出發(fā),引導(dǎo)學(xué)生去為能夠真正滿足需要而作出改變。如何了解學(xué)生的動(dòng)機(jī)呢?針對(duì)學(xué)生的行為,我們可以不斷地用“這可以為你帶來什么”等問句去引導(dǎo)學(xué)生自己追溯行為背后隱藏著的深層動(dòng)機(jī)。
例如,某學(xué)生打架,教師問他:打架能給你帶來什么,使得你當(dāng)時(shí)一定要這樣做?學(xué)生開始可能只會(huì)就事論事,說他先打我的,我若不打他,會(huì)被人看不起等。隨著教師不斷地追問,學(xué)生慢慢就能覺察到,原來當(dāng)時(shí)是想通過打架顯示自己也是有尊嚴(yán)、有能力的。一個(gè)人希望證明自己是有尊嚴(yán)、有能力的,這樣的動(dòng)機(jī)有錯(cuò)嗎?當(dāng)然沒有。當(dāng)教師引導(dǎo)學(xué)生看到行為背后的深層動(dòng)機(jī)時(shí),就可以加以認(rèn)同:噢,原來你也不想打架,只是想證明自己是個(gè)有尊嚴(yán)、有能力的人。相信每位學(xué)生聽到教師這樣的話語(yǔ)后,都會(huì)被教師的理解而感動(dòng)。
當(dāng)然,“跟”只是教育的開始。我們之所以和學(xué)生找共同點(diǎn),目的在于了解學(xué)生的真實(shí)感受與動(dòng)機(jī)。引領(lǐng)學(xué)生接受我們的教育影響,改善學(xué)生的現(xiàn)狀,就必須在“先跟”的基礎(chǔ)上再“后帶”。所謂帶,就是引導(dǎo),即帶領(lǐng)學(xué)生去你想讓他去的方向,讓學(xué)生具備更佳的行為和情感體驗(yàn)。當(dāng)與學(xué)生建立起良好的溝通關(guān)系后,我們便可以從三個(gè)方向去引導(dǎo)學(xué)生成長(zhǎng)。
二、“后帶”策略
1.從學(xué)生的期待出發(fā):你希望怎么樣?
人們做事情總是追求達(dá)到某種效果。光強(qiáng)調(diào)做法正確或者有道理而不顧是否有效,是在自欺欺人。中學(xué)生的行為常受情緒支配,沖動(dòng),易激惹,在言行中往往只是泄一時(shí)之氣,教師可以通過“你希望怎么樣”“不想這樣,希望怎樣”“這樣做有效果嗎”等問題引導(dǎo)學(xué)生覺察自己的真正需求。如學(xué)生抱怨:“數(shù)學(xué)老師找我麻煩,我真恨他!”當(dāng)我們與他建立了親和感后,便可以引導(dǎo)學(xué)生從抱怨轉(zhuǎn)向期待:“如果不找你麻煩,你會(huì)希望他怎樣對(duì)待你?”或者“如果情況可以不同,你希望他跟你的關(guān)系如何你會(huì)比較喜歡”?順著這樣的思路,學(xué)生的情緒就可以紓解,并可能覺察出自己的盲點(diǎn)。
2.從學(xué)生的局限出發(fā):有其他的可能性嗎?
學(xué)生受認(rèn)知水平所限,對(duì)事情的看法往往不全面;受生活經(jīng)驗(yàn)所限,處理問題的策略也很單一。在和他們溝通時(shí),常常會(huì)聽到這樣的話:“我也不想這樣做,可是沒辦法。”其實(shí),所謂沒辦法,只是指我們已知的辦法都行不通。還有許多我們暫時(shí)不知道的辦法在等著我們?nèi)ヌ剿鳌W(xué)生陷入困境,往往是因?yàn)樘幚硎虑橹恢烙靡环N方法,并固執(zhí)地認(rèn)定除此之外別無(wú)選擇。其實(shí),有更多的做法,就會(huì)有更多的選擇,有選擇就是有能力。因此,我們需要在溝通中多引導(dǎo)學(xué)生去發(fā)散地思考:有其他的可能性嗎?如上例中打架的學(xué)生,教師最后就可以引導(dǎo)學(xué)生去思考除了打架,有沒有其他行動(dòng)方式也能滿足自尊的需要。甚至,我們可以通過“如果重新來過,你可以想到其他的處理方法嗎”“為了避免同樣的不如意情況出現(xiàn),你可以做些什么來預(yù)防”等問句來幫助學(xué)生想出其他的處理方法。
3.從學(xué)生的未來出發(fā):你想有怎樣的明天?
學(xué)生往往只看到眼前的自己,言行舉止常常受自己當(dāng)下的處境影響。我們可以引導(dǎo)學(xué)生在人生長(zhǎng)河的背景中去看待自己目前這一小段生活,從而讓他們明確目標(biāo),確定方向,激發(fā)向上的動(dòng)力。如讓惹是生非的學(xué)生思考:繼續(xù)這樣下去 ,會(huì)有什么樣的結(jié)果?以醍醐灌頂。讓前途迷茫的學(xué)生思考:三年后你希望自己在哪里?六年后?十年后呢?以堅(jiān)定目標(biāo)。讓自暴自棄的學(xué)生思考:你想有怎樣的明天?引導(dǎo)學(xué)生思考未來,可以幫助學(xué)生明確一個(gè)信念:你可以不完美,同時(shí)你仍然可以擁有美好的明天。只有學(xué)生認(rèn)同這個(gè)觀念,我們才可以讓他自悟:想要明天比昨天更好,必須用與昨天不同的做法。做法有不同,結(jié)果才會(huì)不同。祈望通過別人的改變使自己更好,倒不如想想自己怎樣改變才能取得效果。
總之,學(xué)生產(chǎn)生一些負(fù)面想法或做出一些負(fù)面行為,往往是受年齡特點(diǎn)和認(rèn)知水平所限,對(duì)事件看得不夠清晰、不夠深入、不夠全面、不夠長(zhǎng)遠(yuǎn)等所致。教師在與學(xué)生溝通時(shí),如果能遵循先跟后帶的原則,深入探究,有機(jī)引導(dǎo),自然能夠打開學(xué)生的心扉,催化成長(zhǎng)動(dòng)力。
(作者單位:江蘇省南京市揚(yáng)子第二小學(xué),南京,210048)
編輯 / 王晶晶 終校 / 于 洪