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    醫(yī)學(xué)生消極對待臨床實習(xí)的原因調(diào)查及分析

    2014-02-28 23:41:31鄭永詠趙慶玲彭霞
    關(guān)鍵詞:醫(yī)學(xué)生

    鄭永詠 趙慶玲 彭霞

    【摘要】 目的:了解醫(yī)學(xué)生消極對待臨床實習(xí)的原因,討論解決方法。方法:對2009-2012年本科實習(xí)的94名醫(yī)學(xué)實習(xí)生及32名帶教醫(yī)生,采用不記名的問卷調(diào)查方法,讓被調(diào)查者如實填寫所問的內(nèi)容,了解實習(xí)生及帶教醫(yī)生的思想動向及其中原因。結(jié)果:94名實習(xí)同學(xué)中17名立志考研,5名立志考公務(wù)員,15名決定改行做醫(yī)療器械/藥品推銷,3名打算出國,其余54名邊實習(xí)邊找工作。有23名帶教醫(yī)生不愿讓學(xué)生參與診療,原因依次為:醫(yī)患關(guān)系緊張、相關(guān)法律法規(guī)制約、學(xué)生積極性不高。另外,有86.17%的實習(xí)生照抄帶教醫(yī)生病歷,81.91%的實習(xí)生問診查體不到位,90.43%的實習(xí)生對主管患者的病情僅知粗略。結(jié)論:考研、找工作、出國等諸多事項與實習(xí)沖突,醫(yī)患關(guān)系緊張、缺乏法律保障及人文關(guān)懷是醫(yī)學(xué)生消極對待臨床實習(xí)的主要原因。讓醫(yī)學(xué)生提早進(jìn)入臨床實習(xí)、之前進(jìn)行醫(yī)德醫(yī)風(fēng)培訓(xùn)、加強(qiáng)紀(jì)律性及考核以及提供法律保障是解決問題的辦法。

    【關(guān)鍵詞】 醫(yī)學(xué)生; 消極對待; 臨床實習(xí); 原因

    醫(yī)學(xué)是一門實踐性很強(qiáng)的學(xué)科,臨床實習(xí)是理論與實踐緊密結(jié)合的過程,是醫(yī)學(xué)生進(jìn)入職業(yè)醫(yī)療生涯的一場接力賽,是培養(yǎng)學(xué)生臨床理論、臨床實際操作能力和臨床思維的重要時期[1]。在這個階段,醫(yī)學(xué)生開始接觸臨床,整合所學(xué)的理論知識使之用于實際工作并適應(yīng)新的工作環(huán)境,為成為一名合格醫(yī)生打下堅實的基礎(chǔ)。實習(xí)結(jié)束后,有很多醫(yī)學(xué)生會走上工作崗位,進(jìn)入臨床一線作住院醫(yī)師,住院醫(yī)師是醫(yī)療衛(wèi)生體系中非常重要的一環(huán),他們處于一線醫(yī)療崗位,第一時間接觸、處置患者;同時,他們也是醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)可持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ),他們的臨床能力不僅關(guān)系臨床一線診療水平,更關(guān)系到未來我國醫(yī)療衛(wèi)生質(zhì)量的高低[2]。而當(dāng)前醫(yī)學(xué)生消極對待臨床實習(xí)的現(xiàn)象令人擔(dān)憂,原因是多方面的。筆者以問卷調(diào)查的方式調(diào)查了到本科實習(xí)的94名醫(yī)學(xué)生及有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證的32名帶教醫(yī)生,初步了解到實習(xí)生消極對街臨床實習(xí)的原因,透過觀察探討深層次的原因,并提出整改意見。

    1 資料與方法

    以問卷方式調(diào)查2009年1月-2012年12月本科實習(xí)的94名醫(yī)學(xué)生及32名帶教醫(yī)生。94名醫(yī)學(xué)生中,男32名,女生57名,男:女=1:1.54;年齡21~25歲,平均(22.8±0.68)歲;其中來自城鎮(zhèn)31名,來自農(nóng)村63名,城鎮(zhèn):農(nóng)村=1:2.03。問卷采用不記名方式,要求每位實習(xí)生及帶教醫(yī)生如實填寫,以保證所收集信息的真實可靠,便于日后分析。

    2 結(jié)果

    2.1 實習(xí)生問卷調(diào)查結(jié)果

    2.1.1 實習(xí)生畢業(yè)志向情況 94名實習(xí)同學(xué)中畢業(yè)志向依次為:邊實習(xí)邊找工作54名(57.45%),考研17名(18.08%),改行做醫(yī)藥代表15名(15.96%),考公務(wù)員5名(5.32%),出國3名(3.19%)。

    2.1.2 實習(xí)生的診療角色及參與機(jī)會 實習(xí)生的診療角色包括主要角色、助手、旁觀等,參與機(jī)會有所不同,見表1;實習(xí)生參與機(jī)會少的原因依次為:法律制約、帶教醫(yī)生不給機(jī)會、醫(yī)患關(guān)系緊張;而實習(xí)期間各種請假事由中,參加應(yīng)聘找工作占70.46%,考研及考公務(wù)員占19.34%,應(yīng)對各種考試占10.20%。

    2.2 帶教醫(yī)生問卷調(diào)查 實習(xí)生參與診療表現(xiàn)見表2;而帶教醫(yī)生不愿讓學(xué)生參與的原因依次為:醫(yī)患關(guān)系緊張、法律制約、學(xué)生積極性不高、擔(dān)心學(xué)生不能勝任、帶教價值體現(xiàn)不夠。

    3 討論

    近年來,學(xué)生消極對待臨床實習(xí)的現(xiàn)象日趨嚴(yán)重。從本文調(diào)查顯示,最后學(xué)年考研及考公務(wù)員者占23.4%,決定改行者占15.96%,邊實習(xí)邊找工作者占57.45%。而恰好有57.45%的學(xué)生無充足機(jī)會參與診療,有52.14%的帶教醫(yī)生不愿讓實習(xí)生參與診療。實習(xí)生中照抄教師病歷者占86.17%,問診、體檢不到位者占81.91%,對主管患者病情僅知粗略者占90.43%,這一現(xiàn)象令人擔(dān)憂。

    帶教老師不放心讓實習(xí)生參與診療,首先,部分實習(xí)生缺乏實習(xí)的主觀能動性,不愿主動與老師溝通配合工作,使得老師認(rèn)為實習(xí)生不愿意或不敢參加,因而,未能提供機(jī)會。其次,考研對臨床實習(xí)造成了巨大的沖擊,使其成為職業(yè)生涯的重要關(guān)卡,報考研究生的實習(xí)生思想壓力,心理負(fù)擔(dān)及復(fù)習(xí)任務(wù)都很重,很難兼顧臨床實習(xí)[3]。每年1月份考研,2~5月份考研復(fù)試及醫(yī)院招聘,這段時間同學(xué)請假帶教老師一般都會同意,但這直接導(dǎo)致實習(xí)中斷。

    醫(yī)學(xué)生對臨床實習(xí)積極性低落與參與診療機(jī)會少,與其更多的是充當(dāng)旁觀者及打雜有關(guān)(占68.09%),這使學(xué)生無法感受臨床的緊迫與危機(jī)感,難與患者感同身受,維系工作的責(zé)任心及工作積極性喪失,嚴(yán)重影響實習(xí)的熱情。探究深層次原因,第一是臨床實習(xí)與考研,找工作的時間沖突。第二醫(yī)患關(guān)系十分嚴(yán)峻、臨床工作風(fēng)險高及相關(guān)法律保障缺乏,使醫(yī)生無職業(yè)安全感。第三患者對大醫(yī)院的盲從,使教學(xué)醫(yī)院臨床任務(wù)繁重,醫(yī)生無力帶教[4]。

    醫(yī)學(xué)教育具有很強(qiáng)人文精神內(nèi)涵,需要行為模式的示范,素質(zhì)教育的熏陶。目前,我國醫(yī)學(xué)院校人文教育所占的比重平均只有7.54%,而美國為20%,前蘇聯(lián)為22.3%,德國為26%[5]。遠(yuǎn)低于世界水平。加之僵化的教程設(shè)置導(dǎo)致了兩方面的問題:(1)不利于培養(yǎng)創(chuàng)新思維,課程內(nèi)容多屬于定論的東西,在教學(xué)過程中又只注重對學(xué)生灌輸書本知識,課后同學(xué)反復(fù)閱讀后熟記。醫(yī)學(xué)課程有很多內(nèi)容固然需要熟記,有很多操作需要掌握,但畢竟是定論的內(nèi)容不利于創(chuàng)新思維的培養(yǎng);(2)課程結(jié)構(gòu)不當(dāng),專業(yè)課比例過大,必修課過多,選修課較少,導(dǎo)致學(xué)生負(fù)擔(dān)重,自主學(xué)習(xí)時間少,不利于培養(yǎng)學(xué)生的興趣愛好和個人特長,亦不利于發(fā)展學(xué)生的動手能力和創(chuàng)造才能[6]。

    傳統(tǒng)的醫(yī)學(xué)教育片面重視專業(yè)知識的灌輸和專業(yè)技能的培養(yǎng),忽略了醫(yī)學(xué)生應(yīng)具有的奉獻(xiàn)和仁愛精神的養(yǎng)成,加上醫(yī)學(xué)生自身不重視自身文化素質(zhì)的提高,課后閱讀不足,導(dǎo)致醫(yī)學(xué)生人文知識底蘊不夠。近年來,互聯(lián)網(wǎng)普及,電腦、手機(jī)亦早已進(jìn)入尋常百姓家,很多醫(yī)學(xué)生上網(wǎng)下載歌曲、電影,網(wǎng)上聊天、網(wǎng)上購物等,占據(jù)了很多業(yè)余時間,而對相關(guān)書籍閱讀量欠缺,對社會學(xué)等知識知之甚少,對患者缺乏愛心、同情心、責(zé)任心,不重視患者的心理及社會問題、思考與處理問題片面[7]。因此,患者對實習(xí)生不信任、不理解、進(jìn)而不配合也在預(yù)料之中。endprint

    隨著高校的擴(kuò)招,近年醫(yī)學(xué)院校的招生人數(shù)明顯增加,而師資力量、實習(xí)教學(xué)基地的發(fā)展難以跟上學(xué)生人數(shù)的增長;加上醫(yī)師相關(guān)的法律、法規(guī)的相繼出臺,患者維權(quán)意識的不斷增強(qiáng),給臨床實習(xí)帶來影響,帶教醫(yī)不敢放手讓實習(xí)生做相應(yīng)的體檢與操作;若面對危重患者連問診都由帶教醫(yī)生完成,或?qū)嵙?xí)醫(yī)生只能在帶教醫(yī)生指導(dǎo)下開具相關(guān)的化驗、檢查申請單,打電話聯(lián)系相關(guān)科室會診,跑腿送急診化驗,到輸血科取急診用血等處理雜事。由于實習(xí)醫(yī)院以醫(yī)療為主,在市場經(jīng)濟(jì)體制下的各大中小醫(yī)院,在工作中都要注重經(jīng)濟(jì)和社會效益,且醫(yī)生醫(yī)療特點是工作量大、壓力大、無固定的節(jié)假日休息等。在人手緊張的情況下,有部分醫(yī)院選派的帶教老師由低年資醫(yī)生、進(jìn)修醫(yī)生擔(dān)任,使得教學(xué)計劃、教學(xué)進(jìn)度不能如期完成,基礎(chǔ)知識、基礎(chǔ)理論不能水乳交融地與所管的患者結(jié)合在一起,體格檢查及很多操作做得不規(guī)范,以上這些都會直接影響實習(xí)質(zhì)量[8]。因此,臨床實習(xí)生既涉及到醫(yī)療環(huán)境的好壞,帶教質(zhì)量的高低,又與學(xué)生的努力程度相關(guān)。

    在校期間,由于教學(xué)計劃和教學(xué)進(jìn)度的原因,學(xué)生所學(xué)的理論知識一般是分散的,各系統(tǒng)疾病不能有機(jī)的聯(lián)系在一起。入科后很多實習(xí)生反映在進(jìn)入臨床實習(xí)前雖然醫(yī)院進(jìn)行了崗前教育培訓(xùn)但不夠完善及系統(tǒng)。不要做蜻蜓點水式的教育,要安排老師把人體各個系統(tǒng)按實習(xí)科別把內(nèi)、外、婦、兒科進(jìn)行歸納、整理,強(qiáng)化基本知識學(xué)習(xí)(1~2周)使學(xué)生理論上進(jìn)入臨床實習(xí)狀態(tài)[9]。在舊的生物模式向新的現(xiàn)代醫(yī)學(xué)模式即生物-心理-社會醫(yī)學(xué)模式的轉(zhuǎn)變,打破了長期以來在醫(yī)學(xué)實踐中的以病論病的純生物模式,提出了“以病人為中心”從整體性出發(fā)去認(rèn)識,治療患者的模式,要在理解和關(guān)心患者的基礎(chǔ)上,主動與患者進(jìn)行有效的溝通及交流,了解患者軀體及精神的雙重需求,減少因溝通不暢造成的矛盾;另外熟悉問診及操作要領(lǐng)盡量避免失誤,消除患者不信任感,才能與患者建立和諧、平等、相互尊重、相互依賴的平等關(guān)系,才能實現(xiàn)治療目的。因此,加強(qiáng)學(xué)習(xí)與患者的溝通藝術(shù),改善與患者溝通的技巧與策略并建立良好醫(yī)患關(guān)系,亦是減少醫(yī)療糾紛的關(guān)鍵[10]。

    完善法律法規(guī)、降低醫(yī)療風(fēng)險,解除帶教醫(yī)生的后顧之憂,醫(yī)生才敢?guī)Ы?,才敢下放部分醫(yī)療權(quán)限,保證學(xué)生充分實踐,才能為醫(yī)生培養(yǎng)提供長遠(yuǎn)保障,最終讓廣大患者受益。

    此外,應(yīng)適當(dāng)減少帶教醫(yī)生的工作量,讓醫(yī)生有充分時間帶教,每位帶教老師負(fù)責(zé)指導(dǎo)1~2名實習(xí)醫(yī)生,實習(xí)醫(yī)生成績的好壞,包括醫(yī)療文件的書寫,實際操作及臨床綜合分析能力與帶教老師的個人考核掛鉤,讓老師有強(qiáng)烈的責(zé)任感及帶教意識。讓帶教老師充分利用值班或出門診時間,對實習(xí)生進(jìn)行單獨輔導(dǎo),提高他們單獨解決問題的能力,使教與學(xué)兩方面都有積極性和責(zé)任感。也盡量使學(xué)生從旁觀者變?yōu)閰⑴c者,讓學(xué)生體會到臨床危機(jī)感、職責(zé)感和成就感。重視學(xué)生的反饋意見,建立健全獎懲制度,對優(yōu)秀的帶教醫(yī)師給予適當(dāng)?shù)莫剟钆c表揚。對考核不及格學(xué)生的帶教老師要有一定經(jīng)濟(jì)懲罰,而且與職稱的晉升掛鉤,這樣有獎有罰可以調(diào)動教與學(xué)兩方面的積極性,才能從根本上把臨床教學(xué)工作做好。

    實習(xí)學(xué)生從學(xué)校到醫(yī)院,教學(xué)環(huán)境由教室轉(zhuǎn)到病房,學(xué)習(xí)對象由書本轉(zhuǎn)到患者,學(xué)生短期內(nèi)難適應(yīng)?!对\斷學(xué)》及一些基本技能訓(xùn)練的教學(xué)在第5~第6學(xué)期學(xué)習(xí),到第9~第10學(xué)期實習(xí)時,有的基礎(chǔ)知識及技能有所遺忘。再者醫(yī)療行業(yè)是特殊的服務(wù)行業(yè),醫(yī)生的服務(wù)對象是特定的人,健康所系,性命相托,職業(yè)要求醫(yī)生有高度的責(zé)任感和使命感。要成為一名有高度責(zé)任感的優(yōu)秀臨床工作者,在實習(xí)階段就要培養(yǎng)自己吃苦耐勞、勤奮好學(xué)、積極主動的工作作風(fēng)。醫(yī)院也要進(jìn)行愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)思想教育,這是實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換、培養(yǎng)仁心仁術(shù)好醫(yī)生的重要時期,教導(dǎo)實習(xí)同學(xué)要熱愛投身的事業(yè)。崇高的敬業(yè)精神來自對臨床工作強(qiáng)烈的責(zé)任感和獻(xiàn)身精神,來自良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),這是人才培養(yǎng)的關(guān)鍵。

    因此,讓學(xué)生提早進(jìn)入實習(xí)不僅緩解實習(xí)與就業(yè)及其他事項的沖突;再者,能否將一些臨床學(xué)科帶到實習(xí)中,讓學(xué)生邊學(xué)理論邊看患者,理論與實際結(jié)合,使枯燥的理論變得生動,便于學(xué)習(xí)及記憶。總之,改變醫(yī)學(xué)生的實習(xí)的現(xiàn)狀,讓學(xué)生從消極變積極腳踏實地對待臨床實習(xí),需要多部門協(xié)同努力,建立健全相關(guān)制度,使學(xué)生在實習(xí)中學(xué)到真正能學(xué)以致用的知識,能更好地為患者服務(wù)。

    參考文獻(xiàn)

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    (收稿日期:2013-06-06) (本文編輯:蔡元元)endprint

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