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    中職示范專業(yè)建設(shè)的理論與實(shí)踐探索

    2013-12-31 00:00:00張振華孫明學(xué)
    職業(yè)技術(shù)教育 2013年8期

    摘要:進(jìn)行示范專業(yè)建設(shè)是職業(yè)教育主動適應(yīng)區(qū)域經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的重要舉措,也是國家中等職業(yè)教育示范學(xué)校建設(shè)的重要內(nèi)容。示范專業(yè)建設(shè)以增強(qiáng)社會服務(wù)能力為落腳點(diǎn),主要包括校企合作平臺建設(shè),專業(yè)定位與人才培養(yǎng)模式改革,課程體系構(gòu)建與教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法改革,師資隊(duì)伍建設(shè),實(shí)踐教學(xué)基地內(nèi)涵建設(shè)和社會服務(wù)能力建設(shè)等6個(gè)核心環(huán)節(jié)。在建設(shè)過程中,要堅(jiān)持創(chuàng)新性、規(guī)范性與示范性的統(tǒng)一。

    關(guān)鍵詞:中等職業(yè)教育;示范專業(yè);專業(yè)建設(shè);長春

    中圖分類號:G7183 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A 文章編號:1008-3219(2013)08-0019-04

    2011年長春市教育局制定了《長春市中等職業(yè)教育改革發(fā)展行動計(jì)劃(2011-2013年)》(以下簡稱《行動計(jì)劃》)?!缎袆佑?jì)劃》確定了示范專業(yè)建設(shè)項(xiàng)目、精品課程建設(shè)項(xiàng)目、職業(yè)教育教科研項(xiàng)目等17個(gè)重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目,其中示范專業(yè)建設(shè)項(xiàng)目是《行動計(jì)劃》的核心項(xiàng)目。

    一、示范專業(yè)內(nèi)涵及其建設(shè)思路

    示范專業(yè)指學(xué)校在先進(jìn)的職業(yè)教育教學(xué)理念指導(dǎo)下,經(jīng)過一定時(shí)間的建設(shè)積累形成的,充分體現(xiàn)學(xué)校辦學(xué)目標(biāo)定位,在校企合作平臺、專業(yè)人才培養(yǎng)模式、課程體系、師資隊(duì)伍、實(shí)訓(xùn)基地內(nèi)涵、社會服務(wù)與對外交流能力等內(nèi)涵建設(shè)方面,具有較高水平和鮮明特色,獲得用人單位認(rèn)同,享有較高社會聲譽(yù)并能給其他專業(yè)建設(shè)提供有價(jià)值的參考和借鑒的專業(yè),是職業(yè)學(xué)校辦學(xué)優(yōu)勢和特色的集中體現(xiàn)。

    示范專業(yè)建設(shè)堅(jiān)持以服務(wù)為宗旨,以就業(yè)為導(dǎo)向,以主動適應(yīng)區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要為出發(fā)點(diǎn),以培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的高素質(zhì)勞動者和技能型人才為著眼點(diǎn),以校企合作為平臺,以人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新為切入點(diǎn),以課程體系構(gòu)建與教學(xué)內(nèi)容改革為突破口,以“雙師型”師資隊(duì)伍建設(shè)、實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)為支撐,以增強(qiáng)社會服務(wù)能力為落腳點(diǎn),堅(jiān)持創(chuàng)新性、規(guī)范性與示范性的統(tǒng)一,促進(jìn)教學(xué)改革不斷深化,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,帶動全市職業(yè)學(xué)校專業(yè)建設(shè)整體水平穩(wěn)步提高。

    二、示范專業(yè)建設(shè)堅(jiān)持的基本原則

    評建結(jié)合和重在建設(shè)原則。以評選示范專業(yè)為手段,促進(jìn)專業(yè)建設(shè)整體水平提升;以實(shí)施方案中規(guī)定的建設(shè)內(nèi)容和要求為導(dǎo)向促進(jìn)專業(yè)基本建設(shè)環(huán)節(jié)的改革和創(chuàng)新。

    校企合作和產(chǎn)教結(jié)合原則。示范專業(yè)建設(shè)要建立在校企長期、穩(wěn)定和深度合作的基礎(chǔ)上,在專業(yè)與重點(diǎn)企業(yè)和企業(yè)群的合作辦學(xué)、合作育人、合作就業(yè)及合作發(fā)展等方面建立長效機(jī)制和整體規(guī)劃。

    改革創(chuàng)新和示范引領(lǐng)原則。示范專業(yè)建設(shè)要突出改革創(chuàng)新,在教育理念、人才培養(yǎng)模式、教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法等方面進(jìn)行創(chuàng)新;要突出示范引領(lǐng),要給其他專業(yè)發(fā)展提供有價(jià)值的參考和借鑒,體現(xiàn)發(fā)展的示范、改革的示范、管理的示范。

    三、示范專業(yè)建設(shè)的主要內(nèi)容和要求

    (一)校企合作平臺建設(shè)

    校企合作平臺建設(shè)是實(shí)現(xiàn)專業(yè)建設(shè)改革創(chuàng)新的前提和保障。從辦學(xué)模式來看,職業(yè)教育不能閉門辦學(xué),需要根據(jù)企業(yè)需求決定招生規(guī)模,安排教學(xué)內(nèi)容,而產(chǎn)業(yè)和企業(yè)無時(shí)不在發(fā)展變化,需要職業(yè)教育始終與產(chǎn)業(yè)或企業(yè)需求保持緊密聯(lián)系。從教學(xué)模式看,職業(yè)教育是以技能為核心的教育,這就需要滿足三個(gè)基本條件:了解企業(yè)需要什么樣的技能;營造訓(xùn)練技能的環(huán)境;教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法的組織與設(shè)計(jì),需要有企業(yè)技術(shù)人員參與。因此,示范專業(yè)建設(shè)首要的問題是搭建校企合作平臺,成立以行業(yè)、企業(yè)、職業(yè)院校等為成員單位的專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會。設(shè)計(jì)校企合作的專業(yè)建設(shè)規(guī)劃、總體目標(biāo)、合作內(nèi)容和合作形式,設(shè)計(jì)人才培養(yǎng)模式、人才培養(yǎng)方案、課程體系和質(zhì)量評價(jià)體系,實(shí)現(xiàn)職業(yè)學(xué)校專業(yè)人才培養(yǎng)方案與職業(yè)崗位要求對接、教學(xué)內(nèi)容更新與企業(yè)技術(shù)進(jìn)步對接。

    如某職業(yè)學(xué)校依托機(jī)械加工示范專業(yè)建設(shè)實(shí)行“引企入校”。學(xué)校為企業(yè)提供廠房、電、水和實(shí)訓(xùn)學(xué)生;企業(yè)為學(xué)校提供生產(chǎn)、實(shí)訓(xùn)設(shè)備,生產(chǎn)、實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)技術(shù)人員和生產(chǎn)、實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目。通過“引企入?!弊龅搅恕八膫€(gè)實(shí)現(xiàn)”:一是實(shí)現(xiàn)“三共”,即在基地建設(shè)上實(shí)行校企雙方共建,在學(xué)生實(shí)訓(xùn)上實(shí)行校企雙方共管,在利益分配上實(shí)行校企雙方共享。二是實(shí)現(xiàn)管理模式的企業(yè)化和實(shí)訓(xùn)工作的情境化。三是實(shí)現(xiàn)工作任務(wù)的真實(shí)性,實(shí)現(xiàn)“學(xué)做合一”。四是實(shí)現(xiàn)實(shí)訓(xùn)基地功能的多樣化,即既有產(chǎn)品生產(chǎn)的功能,又有技能實(shí)訓(xùn)的功能。

    (二)專業(yè)定位與人才培養(yǎng)模式改革

    職業(yè)學(xué)校要通過開展廣泛深入的市場調(diào)研和專題論證研究,深刻分析與專業(yè)建設(shè)相關(guān)的行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和趨勢,分析區(qū)域行業(yè)企業(yè)對人才培養(yǎng)質(zhì)量(規(guī)格)的需求,進(jìn)而與重點(diǎn)合作企業(yè)共同確定專業(yè)定位和專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)。

    人才培養(yǎng)模式是指學(xué)校和用人單位在一定教育理念(思想)指導(dǎo)下,為實(shí)現(xiàn)一定的培養(yǎng)目標(biāo)而形成的較為穩(wěn)定的結(jié)構(gòu)狀態(tài)和運(yùn)行機(jī)制,它是一系列構(gòu)成要素的有機(jī)結(jié)合,表現(xiàn)為持續(xù)和不斷再現(xiàn)的人才培養(yǎng)活動。示范專業(yè)建設(shè)的重要內(nèi)容之一就是要進(jìn)行人才培養(yǎng)模式改革:一是在人才培養(yǎng)理念上體現(xiàn)能力本位,以職業(yè)能力培養(yǎng)為核心;二是在培養(yǎng)目標(biāo)和規(guī)格上明確中等職業(yè)教育就是培養(yǎng)適應(yīng)生產(chǎn)、建設(shè)、管理、服務(wù)一線需要的初、中級技能型人才;三是在培養(yǎng)方式上采用教、學(xué)、做三位一體,理論與實(shí)踐相結(jié)合的方式。具體體現(xiàn)在以下方面:在培養(yǎng)主體上變學(xué)校單一培養(yǎng)為校企共同培養(yǎng);在學(xué)習(xí)環(huán)境上變傳統(tǒng)的教室上課為專業(yè)教室上課;在教學(xué)進(jìn)程的安排上變按學(xué)期進(jìn)行教學(xué)計(jì)劃設(shè)計(jì)為按專業(yè)對應(yīng)的行業(yè)特點(diǎn)采取多學(xué)期授課制;在學(xué)習(xí)內(nèi)容上變學(xué)科課程體系為按崗位任職要求設(shè)計(jì)課程。根據(jù)以上要求,進(jìn)行示范專業(yè)建設(shè)的職業(yè)學(xué)校要依據(jù)校企合作、工學(xué)結(jié)合總的模式要求,結(jié)合學(xué)校和專業(yè)特點(diǎn)提煉出體現(xiàn)專業(yè)特色的人才培養(yǎng)模式,并與合作企業(yè)共同制定人才培養(yǎng)方案。

    如某職業(yè)學(xué)校機(jī)電技術(shù)應(yīng)用示范專業(yè)構(gòu)建了“兩環(huán)境、四階段、雙融合”人才培養(yǎng)模式。“兩環(huán)境”即將學(xué)習(xí)環(huán)境分成兩部分,公共基礎(chǔ)課和專業(yè)理論課在普通教室中完成,專業(yè)核心課(理實(shí)一體化課程)在“專業(yè)教室”(校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地)中完成,并將“專業(yè)教室”創(chuàng)設(shè)模擬成企業(yè)生產(chǎn)環(huán)境;“四階段”即第一階段是專業(yè)認(rèn)識(入校新生在第一學(xué)期參觀校內(nèi)外實(shí)訓(xùn)基地,對本專業(yè)有最基本的認(rèn)識),第二階段是崗位基本技能訓(xùn)練(第二、三學(xué)期學(xué)生在校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地完成電工電子技能、裝配鉗工、機(jī)械拆裝等崗位基本技能的訓(xùn)練),第三階段是崗位綜合能力訓(xùn)練(第四、五學(xué)期學(xué)生在校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地進(jìn)行崗位綜合技能訓(xùn)練),第四階段是頂崗實(shí)習(xí)(第六學(xué)期學(xué)生到訂單培養(yǎng)企業(yè)進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí));“雙融合”即把職業(yè)資格鑒定內(nèi)容與課程內(nèi)容有機(jī)融合,職業(yè)資格證書和學(xué)歷證書并重。

    (三)課程體系構(gòu)建和教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法改革

    課程開發(fā)是一個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,其內(nèi)涵不僅包括學(xué)習(xí)內(nèi)容的確定及其順序的排列,而且涉及包括課程資源在內(nèi)的整個(gè)體系。課程開發(fā)過程包括兩部分:一是在確定課程理念與課程模式之后,對課程目標(biāo)和內(nèi)容的選擇與確定(也稱為課程設(shè)計(jì));二是課程的組織實(shí)施、評價(jià)和質(zhì)量監(jiān)控?!袄碚撆c實(shí)踐一體化”課程開發(fā)的步驟:行業(yè)情況分析、工作分析、典型工作任務(wù)分析、學(xué)習(xí)領(lǐng)域描述、學(xué)習(xí)情境與課業(yè)設(shè)計(jì)。

    建設(shè)優(yōu)質(zhì)核心課程。優(yōu)質(zhì)核心課程是培養(yǎng)學(xué)生核心專業(yè)能力的專業(yè)主干課程。要針對職業(yè)崗位和職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的要求,建立突出職業(yè)能力的課程標(biāo)準(zhǔn),與企業(yè)共同開發(fā)適應(yīng)理論與實(shí)踐一體化教學(xué)的綜合化優(yōu)質(zhì)核心課程,建立課程內(nèi)容動態(tài)更新機(jī)制,及時(shí)吸納新知識、新技術(shù)、新工藝、新方法和新標(biāo)準(zhǔn),并著力把部分優(yōu)質(zhì)核心課程打造成精品課程。

    加強(qiáng)教材和教學(xué)資源庫建設(shè)。根據(jù)新課程體系的要求,精心選擇教材,編寫特色校本教材、講義、實(shí)習(xí)指導(dǎo)書、實(shí)訓(xùn)(實(shí)驗(yàn))項(xiàng)目書和學(xué)材等教學(xué)資料;建立數(shù)字化的教學(xué)資源庫,包括媒體素材、文獻(xiàn)資料、教學(xué)課件、教學(xué)案例、任務(wù)書、工作單等。

    推進(jìn)教學(xué)模式和教學(xué)管理改革。在構(gòu)建教學(xué)模式時(shí)要充分體現(xiàn)現(xiàn)代職業(yè)教育教學(xué)的理念,包括學(xué)生主體的教學(xué)思想、工學(xué)結(jié)合的教學(xué)過程、直觀多元的教學(xué)方法、感性構(gòu)建的教學(xué)環(huán)境、理實(shí)一體的教學(xué)內(nèi)容等。探索采用與“理論與實(shí)踐一體化課程”相適應(yīng)的教學(xué)方法,如四階段教學(xué)法、項(xiàng)目教學(xué)法、引導(dǎo)文教學(xué)法、角色扮演法、頭腦風(fēng)暴法等。加強(qiáng)與企業(yè)的合作,校企共建工學(xué)結(jié)合的教學(xué)管理運(yùn)行機(jī)制。雙方共同制定教學(xué)管理制度,共同參與教學(xué)質(zhì)量過程控制與評價(jià),將畢業(yè)生就業(yè)率與就業(yè)質(zhì)量、“雙證書”獲取率與獲取質(zhì)量、職業(yè)素質(zhì)養(yǎng)成、生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)、頂崗實(shí)習(xí)落實(shí)情況以及專兼結(jié)合專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面作為重要考核指標(biāo),保證教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)水平的整體提升。

    如某職業(yè)學(xué)校護(hù)理示范專業(yè)構(gòu)建了“三線并進(jìn)、四能合一、五課遞進(jìn)”課程體系?!叭€并進(jìn)”即知識、能力、素質(zhì)三線并進(jìn);“四能合一”即基本護(hù)理能力、??谱o(hù)理能力、綜合護(hù)理能力、職業(yè)能力四能合一;“五課遞進(jìn)”即文化基礎(chǔ)課程、職業(yè)基礎(chǔ)課程、職業(yè)核心課程、職業(yè)方向課程、職業(yè)素質(zhì)課程模塊逐級遞進(jìn)。課程體系結(jié)構(gòu)見圖1。

    (四)師資隊(duì)伍建設(shè)

    首先,分類制定好專業(yè)帶頭人、骨干教師、“雙師型”教師和兼職教師的培養(yǎng)方案。培養(yǎng)方案主要包括教師隊(duì)伍現(xiàn)狀、培養(yǎng)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)渠道、考核標(biāo)準(zhǔn)、保障措施等。重點(diǎn)是科學(xué)選擇培訓(xùn)內(nèi)容,根據(jù)各類教師的主要職責(zé)和不足,有針對性地確定培訓(xùn)內(nèi)容。其次,要通過制定考核標(biāo)準(zhǔn),明確通過三年建設(shè)各類教師應(yīng)取得的主要建設(shè)成果。如專業(yè)帶頭人按期完成專業(yè)建設(shè)任務(wù),通過項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)小組的驗(yàn)收,并被評為優(yōu)秀或良好等級,等等。通過考核標(biāo)準(zhǔn),使各類教師更加明確各自的發(fā)展目標(biāo)和任務(wù)。

    (五)實(shí)訓(xùn)基地內(nèi)涵建設(shè)

    實(shí)訓(xùn)基地內(nèi)涵建設(shè)也是專業(yè)建設(shè)的重要保障。實(shí)訓(xùn)基地一般包括校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地和校外實(shí)習(xí)基地兩部分。校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)包含硬件建設(shè)和內(nèi)涵建設(shè),硬件建設(shè)是基礎(chǔ),內(nèi)涵建設(shè)是關(guān)鍵。校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地內(nèi)涵建設(shè)的主要內(nèi)容包括:文化和環(huán)境建設(shè);教學(xué)文件和管理制度建設(shè);實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目開發(fā)。校外實(shí)習(xí)基地內(nèi)涵建設(shè)包括:精心選擇與專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)吻合度高,相對穩(wěn)定的校外實(shí)踐教學(xué)基地;制定校外實(shí)習(xí)教學(xué)文件和管理制度,增強(qiáng)校外頂崗實(shí)習(xí)的效率。

    某職業(yè)學(xué)校加強(qiáng)實(shí)訓(xùn)基地內(nèi)涵建設(shè)做法。一是按照真實(shí)的口腔修復(fù)工藝工作任務(wù)擴(kuò)建義齒加工中心1間,改建口腔綜合實(shí)訓(xùn)室2間,新建烤瓷技術(shù)實(shí)訓(xùn)室、模型修整實(shí)訓(xùn)室、鑄造技術(shù)實(shí)訓(xùn)室、熱處理實(shí)訓(xùn)室、打磨噴砂實(shí)訓(xùn)室。在實(shí)訓(xùn)室建設(shè)中注重企業(yè)文化氛圍的營造,在實(shí)訓(xùn)基地的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、環(huán)境布局上堅(jiān)持仿真性原則。二是與企業(yè)技術(shù)人員和能工巧匠共同開發(fā)《口腔修復(fù)工藝實(shí)訓(xùn)教程》?!督坛獭分性O(shè)計(jì)若干個(gè)支撐核心專業(yè)技能的實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目。三是加強(qiáng)實(shí)訓(xùn)管理制度建設(shè)。制定《實(shí)訓(xùn)基地管理辦法》《學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)實(shí)施細(xì)則》《實(shí)訓(xùn)基地設(shè)備維護(hù)管理制度》等。

    (六)社會服務(wù)與對外交流能力建設(shè)

    積極開展社會服務(wù)與對外交流是拓展學(xué)校辦學(xué)功能,實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值,提高經(jīng)濟(jì)社會效益的重要途徑。主要包括:一是面向社會和企業(yè)開展各類社會培訓(xùn);二是積極為行業(yè)企業(yè)提供生產(chǎn)、技術(shù)服務(wù),參與企業(yè)的產(chǎn)品開發(fā)、工藝改進(jìn)及技術(shù)攻關(guān);三是充分發(fā)揮專業(yè)資源的功能,實(shí)現(xiàn)資源的校外共享,發(fā)揮專業(yè)的示范輻射作用。

    如某職業(yè)學(xué)校依托水利水電工程施工專業(yè)進(jìn)行示范專業(yè)建設(shè)的優(yōu)勢,充分發(fā)揮專業(yè)教師理論知識扎實(shí)、專業(yè)實(shí)訓(xùn)條件好、研究能力強(qiáng)的特點(diǎn),面向社會開展社會培訓(xùn)和社會服務(wù)。2012年面向吉林省水利廳直屬企業(yè)(九臺水利局、省水利工程局)開展培訓(xùn)300多人次。

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