摘 要:知識經(jīng)濟是一種全新的經(jīng)濟形態(tài),它的出現(xiàn)使得馬克思勞動價值論面臨一系列的挑戰(zhàn)。因此,在知識經(jīng)濟時代如何堅持與發(fā)展勞動價值論,使之與日益變化的經(jīng)濟現(xiàn)實相適應(yīng),就成了一個比較現(xiàn)實和值得商榷的學術(shù)問題。
關(guān)鍵詞:知識經(jīng)濟時代;勞動價值論;馬克思
中圖分類號:F01 文獻標志碼:A 文章編號:1673-291X(2013)19-0001-02
馬克思勞動價值論從創(chuàng)立到現(xiàn)在已經(jīng)有一百六十多年的歷史,在新的形勢下,國際社會的政治、經(jīng)濟、文化發(fā)生了重大變化。面對知識經(jīng)濟時代所帶來的機遇與挑戰(zhàn),在建設(shè)有中國特色的社會主義進程中,要始終堅持與發(fā)展馬克思勞動價值論。
一、勞動價值論的時代性
勞動價值論,是馬克思主義政治經(jīng)濟學的重要組成部分,它的產(chǎn)生具有劃時代的意義,同時它也隨著時代的變化和實踐的發(fā)展而不斷發(fā)展和進步。這主要體現(xiàn)在:
(一)研究和認識勞動價值論的出發(fā)點發(fā)生了變化
“馬克思當時運用勞動價值論專注于對資本主義經(jīng)濟制度的研究,通過對剩余價值的分析”[1],揭示了資本對勞動剝削的秘密。在知識經(jīng)濟時代,在運用勞動價值論的時候,不僅要關(guān)注當代資本主義經(jīng)濟關(guān)系,還要研究社會主義經(jīng)濟關(guān)系,在社會經(jīng)濟制度的基礎(chǔ)上,科學地認識社會主義市場經(jīng)濟的各種經(jīng)濟關(guān)系,為制定各項改革政策提供理論依據(jù)。
(二)研究和認識勞動價值論所處的經(jīng)濟環(huán)境發(fā)生了變化
馬克思是在資本主義發(fā)展過程中來研究勞動價值論的,是在勞動與資本相對立的環(huán)境中來分析價值問題的。在知識經(jīng)濟時代,是在社會主義市場經(jīng)濟條件下來研究勞動價值論的,人與人之間不再是對立的經(jīng)濟關(guān)系;同時,又是在以公有制為主體,多種經(jīng)濟模式并存的環(huán)境下來研究價值問題的。因此,對勞動價值的研究是為了使我們的改革和各項措施更好地符合生產(chǎn)力發(fā)展的要求。
(三)研究和認識勞動價值論所具有的生產(chǎn)力基礎(chǔ)發(fā)生了變化
馬克思研究勞動價值論之初,生產(chǎn)的社會化和勞動分工的水平都還比較低,這使得馬克思對許多問題的認識還不夠非常充分。知識經(jīng)濟時代,生產(chǎn)高度社會化,勞動分工有了深刻變化,這都需要進一步深化對勞動價值論的研究和認識。
二、知識經(jīng)濟時代勞動價值論面臨新挑戰(zhàn)
“勞動價值論創(chuàng)立于工業(yè)化初期的蒸汽時代,直接生產(chǎn)過程中的體力勞動是創(chuàng)造價值的主要方式,資本家獲取利潤的主要來源是產(chǎn)業(yè)工人的剩余勞動?!盵2] 隨著知識經(jīng)濟時代的到來,知識、技術(shù)、信息的發(fā)展日益成為推動經(jīng)濟發(fā)展的決定性因素。這表現(xiàn)在:在社會生產(chǎn)中,科學技術(shù)、經(jīng)營管理、信息等新的生產(chǎn)要素的作用日益重要,單位商品中體力勞動大大減少;科技革命和高新技術(shù)的發(fā)展使得勞動結(jié)構(gòu)發(fā)生變化,生產(chǎn)勞動由體力勞動為主轉(zhuǎn)向腦力勞動為主,勞動者向知識化、腦力技能化發(fā)展;產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)也發(fā)生了變化,如工農(nóng)業(yè)等物質(zhì)生產(chǎn)部門在社會勞動中所占的比重日益減少,而第三產(chǎn)業(yè)所占的比重日趨增大;與社會主義市場經(jīng)濟相適應(yīng)的按勞分配為主體、多種分配方式并存的新的分配制度正在建立和完善。以上種種新情況,都使得勞動價值論面臨著許多新挑戰(zhàn)。
三、知識經(jīng)濟時代如何堅持和發(fā)展勞動價值論
在知識經(jīng)濟時代,在做好勞動價值論繼承的同時,還要根據(jù)時代的不斷發(fā)展和變化,對勞動價值論進一步深化研究和調(diào)整,使之不斷完善以適應(yīng)知識經(jīng)濟時代的需求。
(一)堅持勞動是創(chuàng)造價值的唯一源泉,擴展創(chuàng)造價值的勞動范圍
在馬克思時代,物質(zhì)生產(chǎn)勞動是創(chuàng)造價值的主要方式,這種物質(zhì)生產(chǎn)勞動還必須是為資本家生產(chǎn)剩余價值的勞動,其他一切部門和行業(yè)的勞動都被視為非生產(chǎn)性、不創(chuàng)造價值和剩余價值的勞動?!霸谥R經(jīng)濟時代,勞動的內(nèi)涵發(fā)生了很大變化,除了生產(chǎn)性勞動,還有科研勞動、管理勞動、教育勞動、服務(wù)性勞動和創(chuàng)新性勞動,這都是創(chuàng)造價值的源泉”[3]。這不僅擴大了創(chuàng)造價值的勞動范圍,也拓展了勞動價值論的內(nèi)涵和外延。
(二)拓展對創(chuàng)造價值的勞動種類和領(lǐng)域的認識
在馬克思時代,主要是物質(zhì)生產(chǎn)部門創(chuàng)造價值。在知識經(jīng)濟時代,以第三產(chǎn)業(yè)為代表的各種勞動形式,日益成為創(chuàng)造價值的主要生產(chǎn)勞動部門,除了傳統(tǒng)的物質(zhì)生產(chǎn)勞動外,非物質(zhì)生產(chǎn)如金融業(yè),商業(yè)等行業(yè)對國民經(jīng)濟的貢獻越來越大。此外,如衛(wèi)生醫(yī)療等勞務(wù)部門,在直接進行物質(zhì)生產(chǎn)之前用于研究、開發(fā)和創(chuàng)造的腦力勞動,在現(xiàn)代化大生產(chǎn)中產(chǎn)生創(chuàng)造價值的經(jīng)營管理勞動,都可看作是生產(chǎn)勞動的范圍。
(三)保證分配的合理化
隨著中國所有制結(jié)構(gòu)和產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)的不斷變化,生產(chǎn)要素復(fù)雜化使得生產(chǎn)要素所有者也不斷增多,因此在經(jīng)濟領(lǐng)域內(nèi)必須確立按勞分配與按要素分配相結(jié)合的分配原則,激勵所有生產(chǎn)要素所有者最大化地投入各種要素,使各要素得以最優(yōu)利用,進而創(chuàng)造出更大的社會價值。
勞動價值論在知識經(jīng)濟時代仍具有著重要的現(xiàn)實意義,在堅持馬克思勞動價值論的同時,結(jié)合所積累的實踐經(jīng)驗,對勞動價值論進行充實和創(chuàng)新,建立起以馬克思勞動價值論為基礎(chǔ)的新時代知識價值理論體系,以促進馬克思勞動價值理論在知識經(jīng)濟時代的新發(fā)展。
參考文獻:
[1] 張雷聲.馬克思主義政治經(jīng)濟學[M].北京:中國人民大學出版社,2003.
[2] 龔慶秀.知識經(jīng)濟時代馬克思勞動價值論的再認識[J].南方論刊,2010,(4).
[3] 劉明.知識經(jīng)濟時代對馬克思勞動價值論的影響[J].中國市場,2011,(48).
[責任編輯 吳高君]