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    大學(xué)生學(xué)習(xí)投入評價模型研究

    2013-04-29 10:06:13胡子祥馬廣永
    關(guān)鍵詞:學(xué)習(xí)投入大學(xué)生

    胡子祥 馬廣永

    關(guān)鍵詞:大學(xué)生;學(xué)習(xí)投入;課程學(xué)習(xí);積極投入;消極投入

    摘要:在文獻(xiàn)研究、小組訪談等調(diào)查的基礎(chǔ)上初步構(gòu)建大學(xué)生學(xué)習(xí)投入評價問卷;采用系統(tǒng)隨機(jī)樣本對某大學(xué)本科生兩次實施問卷調(diào)查,進(jìn)行探索性和驗證性研究。結(jié)果表明,大學(xué)生學(xué)習(xí)投入評價模型包括預(yù)先性、任務(wù)性、反饋性、拓展性、逃避性、逆向性和非道德性等7個維度,其信度和效度測量指標(biāo)均達(dá)到滿意水平,具有一定的適用性。

    中圖分類號:G642.0

    文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A文章編號:1009-4474(2013)06-0102-07

    學(xué)習(xí)投入是國內(nèi)外學(xué)術(shù)界和教育界關(guān)注的熱點問題。雖然國外學(xué)者Brophy J〔1〕、McIntyre D J〔2〕已從時間指數(shù),Natriello G〔3〕、朱紅〔4〕從任務(wù)過程,Astin A.W〔5〕、Skinner等人〔6〕、Fredricks J A等人〔7〕從行為科學(xué),NSSE〔8〕,鮑威等人〔9〕、史靜寰等人〔10〕和史秋衡等人〔11〕從學(xué)情調(diào)查等視角構(gòu)建學(xué)習(xí)投入評價模型,但是鮮有從課程學(xué)習(xí)層面研究大學(xué)生學(xué)習(xí)投入。因此,本文試圖以行為科學(xué)和過程理論為基礎(chǔ),從大學(xué)生課程學(xué)習(xí)過程出發(fā),探討大學(xué)生學(xué)習(xí)投入的概念維度和評價指標(biāo),并建立大學(xué)生學(xué)習(xí)投入評價模型,以期能收到拋磚引玉之效。

    一、方法

    (一)被試

    作者通過系統(tǒng)隨機(jī)樣本對該校大學(xué)本科學(xué)生進(jìn)行探索性問卷調(diào)查,共發(fā)放調(diào)查問卷450份,收回有效問卷411份,有效回收率913%。其中,男生占663%,女生337%;來自農(nóng)村家庭的占523%,城市(鎮(zhèn))的477%;理工科的學(xué)生805%,文科及其他195%;大一學(xué)生380%,大二348%,大三248%,大四24%。

    驗證性研究同樣采用系統(tǒng)隨機(jī)樣本,對該校思想政治理論課教學(xué)班進(jìn)行問卷調(diào)查,發(fā)放問卷1000份,收回有效問卷911份,問卷有效回收率為911%。其中,男生占692%,女生308%;來自農(nóng)村家庭的占517%,城市(鎮(zhèn))的483%;理工科的777%,文科及其他223%;大一學(xué)生406%,大二337%,大三243%,大四13%。

    (二)工具

    作者自編5Likert值《大學(xué)生學(xué)習(xí)投入評價問卷》,調(diào)查過程要求被試對各個項目進(jìn)行評價,評價范圍從“非常不符合”到“非常符合”,分值相應(yīng)地從1分到5分。該問卷最后的形成經(jīng)過了以下幾個階段。

    1.實地觀察

    在查閱相關(guān)論文和著作等文獻(xiàn)資料的基礎(chǔ)上,制定實地觀察提綱;然后在該校2011~2012年度第2學(xué)期所有本科課程中隨機(jī)抽取20門課程進(jìn)行隨堂聽課,細(xì)致觀察大學(xué)生在這些課程教學(xué)過程中的學(xué)習(xí)投入情況,將其過程完整而真實地記錄下來;經(jīng)過這些初始的觀察,提出大學(xué)生學(xué)習(xí)投入可以分為積極投入和消極投入兩個基本維度,再針對這兩個維度進(jìn)一步研究出若干相關(guān)的項目。

    2.小組訪談

    在文獻(xiàn)研究和實地觀察的基礎(chǔ)上編制訪談提綱,該提綱包括與學(xué)習(xí)投入相關(guān)的20個項目。據(jù)此對選修“綜合英語”、“公共行政理論與案例”、“近現(xiàn)代史人物專題”、“制造技術(shù)”、“數(shù)電實驗”、“計算機(jī)程序設(shè)計基礎(chǔ)C++”、“土木工程制圖”、“有機(jī)化學(xué)”等課程的9名學(xué)生進(jìn)行了共約3小時的小組訪談,旨在了解大學(xué)生在教學(xué)過程中學(xué)習(xí)投入的具體表現(xiàn)形式及其結(jié)構(gòu)。為確保其結(jié)構(gòu)真實性和具體性,在訪談中要求受訪者盡量列舉具體的實例來說明和支撐自己的觀點。

    3.實地試驗和問卷的初步編制

    根據(jù)文獻(xiàn)研究、實地觀察和小組訪談結(jié)果,設(shè)計了半開放式問卷進(jìn)行小范圍的實地試驗。抽取一個教學(xué)班學(xué)生,請其根據(jù)自己情況如實填寫問卷,并當(dāng)堂回收。對半開放式問卷調(diào)查的結(jié)果進(jìn)行整理,發(fā)現(xiàn):積極投入有四個因素,分別與先期預(yù)習(xí)、任務(wù)控制、信息反饋、拓展學(xué)習(xí)等因素有關(guān);消極投入有三個因素,分別與逃避學(xué)習(xí)、違逆控制和違紀(jì)投入等因素相關(guān)。考慮到訪談和半開放式問卷調(diào)查所得到的項目內(nèi)容并不能保證將學(xué)習(xí)投入的內(nèi)容收集全面,筆者借鑒國內(nèi)外關(guān)于學(xué)習(xí)投入研究的部分項目內(nèi)容,對問卷加以修改。最后,為了使問卷的項目分布合理、通俗易懂,還請若干教師和大學(xué)生仔細(xì)審閱各個題項,將不易理解、有歧義或意思相近的項目進(jìn)行適當(dāng)?shù)男薷幕騽h除,初步得到包含50個項目的評價問卷。

    4.再測信度檢驗

    為了進(jìn)一步確定問卷在表述上是否清楚、是否會產(chǎn)生歧義,措辭是否準(zhǔn)確,各個項目是否具有再測信度,向同一個教學(xué)班學(xué)生發(fā)放同一問卷,進(jìn)行再次測試。經(jīng)整理后組成配對樣本38份,并對數(shù)據(jù)進(jìn)行配對樣本t檢驗,結(jié)果發(fā)現(xiàn)其中有14個項目存在顯著差異。因此,修改了其中11個項目,并刪除3個項目。

    5.預(yù)試調(diào)查與問卷修訂

    使用初步的大學(xué)生學(xué)習(xí)投入量表(包括47個項目),施測于該校250名本科生,獲得有效測試樣本224份。采用主成分分析法和方差最大化法對數(shù)據(jù)進(jìn)行因子分析,將刪除11個項目,對指標(biāo)分布做出調(diào)整,重新定義指標(biāo)的結(jié)構(gòu)屬性。采用的刪除標(biāo)準(zhǔn)是:(1)以因子負(fù)荷量040作為因子分析時刪除的標(biāo)準(zhǔn);(2)若一個因子只有一個項目,則刪除;(3)每一個項目所對應(yīng)的因子負(fù)荷量,必須接近10,但在其他因子之因子負(fù)荷量必須接近0,即一個題目在所有因子的因子負(fù)荷量小于04,或者該題目因子負(fù)荷量有兩個以上是大于04(橫跨二個因子以上)的,皆刪除;(4)一個題目在所有因子的因子負(fù)荷量有兩個相互之間的差小于01,根據(jù)其含義選擇性地刪除。數(shù)據(jù)分析結(jié)果表明,“積極投入”評價模型包含4個因子、24個項目;“消極投入”評價模型包含3個因子、12個項目;各因子的全部初始特征值均大于1,特征值的累積方差貢獻(xiàn)率大于06;根據(jù)其項目的基本語意,初步將7個因子分別命名為預(yù)先性投入、任務(wù)性投入、反饋性投入、拓展性投入、逃避性投入、逆向性投入和非道德性投入;各因子的可靠性分析結(jié)果Cronbach α值均大于06,表明各個潛在變量是可靠的。預(yù)試調(diào)查結(jié)果表明,大學(xué)生學(xué)習(xí)投入的結(jié)構(gòu)具多維性。

    (三)實施

    1.抽樣與調(diào)查

    第一,探索性研究抽樣與調(diào)查。查找該校2011~2012年度第2學(xué)期所有本科課程,剔除調(diào)查時間范圍內(nèi)已經(jīng)結(jié)束的課程、時間不確定的課程(如暑期實習(xí)、畢業(yè)實習(xí)、畢業(yè)設(shè)計、專業(yè)實習(xí)等)以及因故未開課的課程,得到2520門課程,合計196239選課人/次;再運用系統(tǒng)隨機(jī)抽樣的方式,抽取450人次作為被試。其后,采取面對面交談和Email相結(jié)合的方式訪問被試,被試填寫問卷。最終,共收回紙質(zhì)問卷413份、電子問卷4份,其中有效問卷411份。

    第二,驗證性研究抽樣與調(diào)查。查找該校2012~2013年度第1學(xué)期思想政治理論課程115個教學(xué)班;然后,運用系統(tǒng)隨機(jī)抽樣的方式抽取12個教學(xué)班,以班級為單位整群發(fā)放問卷共1000份;最終收到有效問卷911份。

    2.數(shù)據(jù)處理

    問卷數(shù)據(jù)運用SPSS 17.0和LISREL 8.54統(tǒng)計軟件包分析處理,分析方法主要包括:(1)探索性因子分析,(2)可靠性分析,(3)驗證性因子分析,(4)二階因子分析。

    二、結(jié)果

    (一)探索性因子分析

    對探索性研究所得數(shù)據(jù)進(jìn)行KMO樣本測度和巴特利特球體檢驗。一般而言,KMO值大于090被認(rèn)為是顯著的,在080~090被認(rèn)為是良好的,060~080被認(rèn)為是可以容忍的,050~060被認(rèn)為

    三、討論與結(jié)論

    (一)評價模型的維度及其算例

    探索性因子分析和驗證性因子分析的結(jié)果表明,大學(xué)生學(xué)習(xí)投入評價模型包含7個維度,分別為預(yù)先性投入、任務(wù)性投入、反饋性投入、拓展性投入、逃避性投入、逆向性投入和非道德性投入等。其含義分別為:(1)預(yù)先性投入,主要反映大學(xué)生在課前預(yù)習(xí)活動中的實際行為投入,具體表現(xiàn)為預(yù)習(xí)課程教材的內(nèi)容、查閱課程參考資料、利用課程網(wǎng)絡(luò)資源預(yù)習(xí)、與老師和同學(xué)預(yù)先討論課程中的問題等。(2)任務(wù)性投入,主要反映大學(xué)生在課程教學(xué)活動中的實際行為投入。包括將教材帶入課堂、認(rèn)真聽講、做課堂筆記、回答老師提問、完成課程作業(yè)等。(3)反饋性投入,主要反映大學(xué)生在課程學(xué)習(xí)過程中反饋信息等方面的實際行為投入,包括向老師反饋信息,對課程教學(xué)提出自己的意見和要求,通過面談、電話和網(wǎng)絡(luò)等方式與授課老師聯(lián)系等。(4)拓展性投入,指大學(xué)生在課程相關(guān)內(nèi)容繼續(xù)學(xué)習(xí)、反思和拓展等方面的實際行為投入,包括深入討論課程相關(guān)問題、對課程內(nèi)容進(jìn)行思考和反思、提出新觀點和思想、運用其他課程的方法思考本課程的問題等。(5)逃避性投入,指大學(xué)生在課程學(xué)習(xí)過程中采取遲到、早退、曠課等方式逃避學(xué)習(xí)的實際行為投入,包括無故缺課、遲到一會兒和早退一會兒等。(6)逆向性投入,指大學(xué)生在課程教學(xué)過程中不參與學(xué)習(xí)而做其他事情的實際行為投入,具體表現(xiàn)為上課時分神、開小差、犯困、打瞌睡、看與課程無關(guān)的其他書、做其他課程作業(yè)、聊天、玩手機(jī)等。(7)非道德性投入,指學(xué)生在課程學(xué)習(xí)過程中違反學(xué)術(shù)道德的實際行為投入,包括抄錄他人作業(yè)、抄襲論文、考試作弊等。此外,二階因子分析進(jìn)一步表明,前四個維度可以歸結(jié)為“積極投入”,而后三者為“消極投入”。

    使用SPSS 17.0統(tǒng)計軟件包,對驗證性研究階段的數(shù)據(jù)進(jìn)行描述性統(tǒng)計分析,得到該校思想政治理論課學(xué)生投入的平均值和標(biāo)準(zhǔn)差(見表4)。從表4可以看出:(1)從總體來看,該校思想政治理論課學(xué)生投入度偏低,反映學(xué)生學(xué)習(xí)積極性不高;(2)從積極投入來看,任務(wù)性投入和拓展性投入稍高,而預(yù)先性投入和反饋性投入偏低,反映學(xué)生課

    外學(xué)習(xí)投入度較低;(3)從消極投入來看,逆向性投

    入稍高,逃避性投入和非道德性投入偏低,反映出不少學(xué)生在上該課時,不認(rèn)真聽課而做其他事情。

    (二)評價模型的信度和效度

    1.評價模型的信度

    數(shù)據(jù)分析表明,無論是各個可觀測變量的信度,還是各個潛在變量的同質(zhì)信度、建構(gòu)信度以及平均方差抽取量都是令人滿意的。從表1可以看出,在探索性研究中各因子的同質(zhì)信度最低值為0758,最高值為0898;從表2可以看出,在驗證性研究中評價模型各項目的R2最低值為050,最高值為087;建構(gòu)信度系數(shù)最小值為067,最大為086;平均方差抽取量最小值是062,最大為077。這些說明大學(xué)生學(xué)習(xí)投入評價模型的信度是令人滿意的。

    2.評價模型的效度

    數(shù)據(jù)分析表明,評價模型的內(nèi)容效度、收斂效度和區(qū)別效度均比較令人滿意。由于評價問卷是在文獻(xiàn)研究、實地觀察、小組訪談、開放式問卷調(diào)查、實地試驗和預(yù)試調(diào)查等基礎(chǔ)上修改形成的,因此,該問卷的內(nèi)容效度在一定程度上是有保證的。在探索性因子分析中,提取了7個公共因子,累計方差貢獻(xiàn)率為68144%,各個項目的共同度均大于04,各個因子載荷均大于040;驗證性因子分析和二階因子分析的結(jié)果表明,各個潛在變量的因子載荷都大于06,且t值高度顯著,這說明評價模型具有收斂效度;積極投入和消極投入各個因子間的相關(guān)系數(shù)分別都介于048~075之間,其置信區(qū)間沒有包含1,且各個潛在變量所解釋的方差均大于該變量與其他變量的共同方差,這表明評價模型具有區(qū)別效度。

    總之,大學(xué)生學(xué)習(xí)投入評價模型的信度和效度測量指標(biāo)均達(dá)到比較滿意的水平,內(nèi)容結(jié)構(gòu)均為良好,可靠性較高,具有一定的適用性。

    (三)本研究的不足與今后研究的展望

    當(dāng)然,本研究尚存在一些局限性,有待將來做進(jìn)一步研究。歸納起來,主要有以下三點:第一,本研究構(gòu)建了大學(xué)生學(xué)習(xí)投入評價模型,但未涉及大學(xué)生學(xué)習(xí)投入的影響因素。譬如,今后可以從大學(xué)生個人興趣等角度探索大學(xué)生學(xué)習(xí)投入的內(nèi)在行為動機(jī),還可以從組織影響等視角探索大學(xué)生學(xué)習(xí)投入的社會影響因素,甚至還可以從主觀行為控制的視角探索學(xué)習(xí)時間、精力和能力等因素對大學(xué)生學(xué)習(xí)投入的影響。第二,在探索性研究中,X10和X21的因子載荷(大于04)橫跨兩個潛在變量,在區(qū)別效度上存在一定問題;盡管驗證性數(shù)據(jù)分析結(jié)果表明評價模型中的各個變量均具有較高的信度和效度,但是仍然有兩個可觀測變量因其測量誤差大于05而被刪去,因此損失了部分內(nèi)容效度。這表明本研究的計量尺度仍需進(jìn)一步改進(jìn)。第三,由于時間和精力的限制,本研究僅僅對該校本科學(xué)生進(jìn)行了調(diào)查研究,而沒有對??茖哟魏脱芯可鷮哟螌W(xué)生進(jìn)行調(diào)查研究,因此評價模型在??粕脱芯可械钠毡檫m用性尚有待進(jìn)一步研究。

    參考文獻(xiàn):〔1〕

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    (責(zé)任編輯:舒莉霞)

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