芻議如何做好企業(yè)黨建思想政治工作

李偉

摘要：中國共產(chǎn)黨具有三個先鋒隊作用，其不僅是中國特色社會主義理論體系建設(shè)過程中的重要動力引擎，更是我國思想政治工作開展的重要保障。因此，企業(yè)黨建思想政治工作的開展，應(yīng)該著力解決企業(yè)面臨的新問題、改變企業(yè)面臨的新形勢、化解企業(yè)思想政治工作中出現(xiàn)的新矛盾，堅持“以人為本”，在“四個全面”以及“五大布局”指引下，凝聚企業(yè)員工的思想，形成合力，提升企業(yè)員工的幸福感，為實現(xiàn)中國夢與加強企業(yè)黨建思想政治工作創(chuàng)新奠定重要基礎(chǔ)。

關(guān)鍵詞：新形勢；黨建工作；企業(yè)；思想政治教育；以人為本

中國共產(chǎn)黨是中國人民的先鋒隊，始終代表和維護(hù)最廣大人民的根本利益。十八大以來，在以習(xí)近平總書記為核心的黨的十八大領(lǐng)導(dǎo)集體高屋建瓴，深入開展了多次思想政治教育工作座談會，以此進(jìn)行思想整風(fēng)運動，從而鞏固黨的執(zhí)政地位、凝聚黨員思想、突出黨的先鋒模范作用。故我國企業(yè)黨建思想政治工作的開展應(yīng)該以此為契機，抓重點、抓關(guān)鍵、促改革、樹新風(fēng)。

一、新形勢下充分做好企業(yè)黨建思想政治工作的方法

新形勢下，企業(yè)黨建工作將面臨著巨大的困難和挑戰(zhàn)。因此，企業(yè)黨建工作與思想政治教育活動的開展，應(yīng)該樹立以人為本的理念，全心全意以優(yōu)秀共產(chǎn)黨人的先進(jìn)精神事跡感化人、塑造人和凝聚人，體現(xiàn)人文關(guān)懷，滿足員工需要，從而為企業(yè)改制與黨建思想政治工作的順利開展提供思想動力與奠定群準(zhǔn)基礎(chǔ)。因此，在具體活動開展過程中，首先要緊緊圍繞企業(yè)員工的思想情況抓結(jié)合：一是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營與黨建工作相結(jié)合；二是企業(yè)文化與黨建工作相結(jié)合；三是黨員理論與企業(yè)發(fā)展實際相結(jié)合。其次，要以黨建活動和思想政治教育工作為主題，因地制宜抓載體，增強企業(yè)員工的內(nèi)在發(fā)展動力，以務(wù)實為原則、以實踐為載體。除此之外，要以黨員政治路線為保證，建設(shè)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子抓重點。通過企業(yè)先鋒黨員干部，積極落實相關(guān)政策、路線、方針和制度，引導(dǎo)企業(yè)職員誠信經(jīng)營，守法生產(chǎn)，爭做社會主義文明法治的維護(hù)者。

二、做好企業(yè)黨建思想政治工作的路徑

首先，應(yīng)該從鞏固黨的執(zhí)政地位的高度認(rèn)識企業(yè)黨建思想政治工作的重要性。我黨歷來堅持民主執(zhí)政和科學(xué)執(zhí)政，在社會主義經(jīng)濟制度基礎(chǔ)上，遵循市場發(fā)展規(guī)律，與政府一道改革和實踐，促進(jìn)我國企業(yè)深化創(chuàng)新、改革。因此，對于企業(yè)而言，加強黨建思想政治工作是踐行黨的基本路線、方針和政策的重要體現(xiàn)，也是維護(hù)黨的的利益、鞏固黨的執(zhí)政地位的根本要求。在此過程中，要按照黨的要求和部署，充分做好企業(yè)改制工作，不斷加強素質(zhì)教育與思想政治教育，體現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)地位，堅持中國共產(chǎn)黨的重要前進(jìn)方向，確保企業(yè)內(nèi)部能夠民主監(jiān)督和民主決策，始終維護(hù)員工的核心利益及規(guī)范我國社會主義市場經(jīng)濟秩序。

其次，要從“中國夢”的思想政治高度，準(zhǔn)確識別企業(yè)黨建思想政治工作開展的重要性。中國夢是中國共產(chǎn)黨人在馬克思主義中國化過程中，結(jié)合中國實際提出的一種特色理論，其更是我黨當(dāng)前應(yīng)該深入貫徹和堅持的重要發(fā)展原則。只有以“中國夢”為指導(dǎo)，以“五位一體”和“四個全面”總體布局為總的發(fā)展方向，才能在企業(yè)黨建思想政治教育工作中，始終以中國共產(chǎn)黨的先進(jìn)思想及路線和方針、政策武裝全體職員，使其充分認(rèn)識到先進(jìn)黨員思想在黨建工作中的實效性及引導(dǎo)性和凝聚力。通過集體學(xué)習(xí)黨章、學(xué)習(xí)黨規(guī)、國法，才能使每位職員恪盡職守，以中國夢為前進(jìn)動力，以中國特色社會主義為統(tǒng)領(lǐng)，以馬克思列寧主義和三個代表及科學(xué)發(fā)展觀、中國夢統(tǒng)領(lǐng)全局，解決企業(yè)黨員干部的思想問題，使其能夠弘揚社會主義核心價值觀，追求社會效益，統(tǒng)籌經(jīng)濟效益與生態(tài)效益，淡化個人利益，顧全大局，維護(hù)企業(yè)和國家的集體利益，始終將中國共產(chǎn)黨人“為人民服務(wù)”的發(fā)展意識融入到企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營過程中。

除此之外，加強企業(yè)黨建思想政治工作，要從構(gòu)建社會主義和諧社會及實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的高度，科學(xué)辨識黨員干部在企業(yè)發(fā)展及社會發(fā)展和國家發(fā)展中所面臨的突出矛盾。對于企業(yè)而言，思想政治工作開展的落腳點和出發(fā)點，就是圍繞企業(yè)生產(chǎn)實踐及管理工作，化解當(dāng)前員工工作中及企業(yè)高層管理過程中出現(xiàn)的緊要矛盾。通過積極協(xié)調(diào)各種利益關(guān)系，使企業(yè)員工能夠以黨章為準(zhǔn)繩、以黨紀(jì)為核心、以企業(yè)制度為標(biāo)準(zhǔn)，在“中國夢”的指引下，調(diào)動企業(yè)員工的工作積極性。同時，通過在企業(yè)內(nèi)部建立防腐拒變的長效預(yù)防機制，使企業(yè)職員不敢腐、不能腐以及不想腐，以中國共產(chǎn)黨人“零容忍”以及高度純潔、自律的要求規(guī)范自己的行為，凝聚員工的思想、凈化企業(yè)的風(fēng)氣、減少企業(yè)的勞動糾紛、完善企業(yè)的管理制度，科學(xué)構(gòu)建績效獎懲機制。通過“公平、公正”原則，建立長效的利益協(xié)調(diào)機制，防止企業(yè)員工產(chǎn)生負(fù)面情緒，充分發(fā)揮黨員干部在思想政治工作中的帶頭、模范作用；轉(zhuǎn)變思維方式、創(chuàng)新工作方法，不斷適應(yīng)新形勢下企業(yè)體制改革的重要環(huán)境，只有如此方可推動企業(yè)長期立于不敗之地，提高企業(yè)的市場核心競爭力。

三、結(jié)束語

綜上所述，新形勢下，加強企業(yè)黨建思想政治工作，不僅能夠為企業(yè)文化建設(shè)與思想教育和工作創(chuàng)新注入新的活力，更能在本質(zhì)上加強企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、塑造企業(yè)文化、凝聚企業(yè)職員思想、聚合企業(yè)工作凝聚力和向心力。因此，在“十三五”規(guī)劃布局下，各行業(yè)、各部門開始進(jìn)一步將黨建工作提上了重要工作日程。在此背景下，各大企業(yè)積極展開以思想政治教育為主題的黨建工作活動，塑造企業(yè)文化，構(gòu)建企業(yè)黨員領(lǐng)導(dǎo)組織，凝聚企業(yè)黨員思想，推動企業(yè)穩(wěn)定、健康、和諧發(fā)展。