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    運(yùn)用品管圈提高剖宮產(chǎn)術(shù)后入室護(hù)理效率的實(shí)踐

    2013-04-20 02:22:15張瑩
    浙江醫(yī)學(xué) 2013年12期
    關(guān)鍵詞:入室圈員品管圈

    張瑩

    ●護(hù)理園地

    運(yùn)用品管圈提高剖宮產(chǎn)術(shù)后入室護(hù)理效率的實(shí)踐

    張瑩

    品管圈(quality control circle)活動(dòng)是同一個(gè)工作現(xiàn)場(chǎng)或工作相互關(guān)聯(lián)區(qū)域的人員自動(dòng)自發(fā)地組織起來(lái),科學(xué)運(yùn)用各種工具和方法,持續(xù)地進(jìn)行效率提升,降低成本,提高產(chǎn)品質(zhì)量的活動(dòng)[1]。將其應(yīng)用于護(hù)理工作,可以達(dá)到提高護(hù)理效率,提升護(hù)理質(zhì)量的目的。近年來(lái)我科剖宮產(chǎn)率持續(xù)高于50%,滿足產(chǎn)婦及家屬不斷提升的實(shí)際需求,高效率、高質(zhì)量地完成剖宮產(chǎn)術(shù)后返回病房(入室)護(hù)理是我科護(hù)理質(zhì)量改進(jìn)的重要任務(wù)。2012—06-11我科開(kāi)展提高剖宮產(chǎn)術(shù)后入室接待效率的品管圈活動(dòng),取得了良好效果,現(xiàn)總結(jié)報(bào)道如下。

    1 資料和方法

    1.1 成立品管圈小組 召開(kāi)品管圈成立會(huì)議,成員為科室全體護(hù)士共12名,主管護(hù)師、護(hù)師、護(hù)士各4名,年齡23 45歲。民主選出圈長(zhǎng)1名,由組織能力和專業(yè)素質(zhì)較強(qiáng)的高年資護(hù)師擔(dān)任;輔導(dǎo)員1名,由護(hù)士長(zhǎng)擔(dān)任,設(shè)定圈名與圈徽。

    1.2 選定活動(dòng)主題 全體圈員按照重要性、可行性、迫切性原則,確定提高剖宮產(chǎn)術(shù)后入室接待效率為本次活動(dòng)主題。選題理由:剖宮產(chǎn)術(shù)后入室接待護(hù)理是產(chǎn)婦術(shù)后接受的第1次護(hù)理,是產(chǎn)科護(hù)士必須熟練掌握的一項(xiàng)專業(yè)技能。提高護(hù)理效率不僅可以節(jié)省時(shí)間、節(jié)約護(hù)理成本,還能讓母嬰更早得到評(píng)估和護(hù)理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和預(yù)防產(chǎn)后出血、羊水栓塞等早期嚴(yán)重并發(fā)癥,降低新生兒低體溫的發(fā)生率。此外,還直接影響產(chǎn)婦和家屬對(duì)護(hù)理工作的評(píng)價(jià)和后續(xù)護(hù)理工作的進(jìn)行。

    1.3 現(xiàn)狀調(diào)查 制作專用登記表記錄產(chǎn)婦平車進(jìn)入病區(qū)大門(mén)時(shí)間和入室護(hù)理完成時(shí)間(均以科室電子時(shí)鐘為準(zhǔn)),計(jì)算所得時(shí)間差為本次接待時(shí)間(min)。見(jiàn)表1。設(shè)計(jì)《剖宮產(chǎn)術(shù)后入室護(hù)理質(zhì)量評(píng)分表》和《患者術(shù)后自我管理評(píng)分表》二聯(lián)表,術(shù)后6h由產(chǎn)婦及家屬對(duì)護(hù)理質(zhì)量評(píng)分,由護(hù)士對(duì)產(chǎn)婦和家屬的自我管理能力評(píng)分。品管圈活動(dòng)實(shí)施前共調(diào)查6~7月份我科單胎妊娠產(chǎn)婦剖宮產(chǎn)術(shù)后母嬰同室的護(hù)理接待共79例,初產(chǎn)婦58例,經(jīng)產(chǎn)婦21例,其中瘢痕子宮11例。產(chǎn)婦平均年齡(25.4± 3.2)歲,平均孕周(38.5±1.3)周?;顒?dòng)實(shí)施后期以同樣的方法調(diào)查10月份單胎剖宮產(chǎn)術(shù)85例,初產(chǎn)婦65例,經(jīng)產(chǎn)婦20例,其中瘢痕子宮9例。產(chǎn)婦平均年齡(25.9± 3.6)歲,平均孕周(38.8±1.6)周。比較活動(dòng)前后剖宮產(chǎn)術(shù)入室接待時(shí)間、患者自我管理評(píng)分及護(hù)理質(zhì)量評(píng)分。

    表1 剖宮產(chǎn)術(shù)后入室接待時(shí)間登記表

    1.4 原因分析 召開(kāi)圈會(huì),圈員們憑借經(jīng)驗(yàn)和工作實(shí)際,從環(huán)境、人員等方面進(jìn)行原因分析,得出影響入室護(hù)理的要因:護(hù)理人員責(zé)任心不強(qiáng)、術(shù)前宣教不到位、或因工作繁忙未及時(shí)做好接待準(zhǔn)備;孕婦及家屬配合度低,未在術(shù)前做好必要的物品準(zhǔn)備;探視者干擾護(hù)理等致使護(hù)理工作延誤或重復(fù);行李物品廊道內(nèi)隨地放置、造成病區(qū)交通擁堵等,見(jiàn)圖1。

    1.5 對(duì)策與實(shí)施 針對(duì)以上分析所得的原因,通過(guò)打分評(píng)價(jià)對(duì)策的可行性、效益性,根據(jù)結(jié)果制定的標(biāo)準(zhǔn)化護(hù)理流程,采取實(shí)施對(duì)策[2]。

    1.5.1 加強(qiáng)病區(qū)環(huán)境管理 利用晨間護(hù)理清除廊道內(nèi)的障礙物如陪護(hù)床,統(tǒng)一放置于公共被服間,要求產(chǎn)婦家屬及時(shí)將不用的紙尿褲、禮盒等物品帶回家,也可減輕出院時(shí)的負(fù)擔(dān),保持病區(qū)廊道暢通無(wú)阻。

    1.5.2 加強(qiáng)對(duì)孕婦及家屬的術(shù)前宣教 擇期手術(shù)孕婦均于術(shù)前1天下午16:00集中皮試,利用皮試等待時(shí)間進(jìn)行術(shù)前小講課,除孕婦外邀請(qǐng)1~2名家屬參加,內(nèi)容包括孕婦術(shù)前自身準(zhǔn)備、物品準(zhǔn)備、手術(shù)介紹及配合、心理指導(dǎo)、母乳喂養(yǎng)宣教和指導(dǎo)、家屬配合等;如遇急診手術(shù),為節(jié)省時(shí)間,采取各自宣教的方法,責(zé)任護(hù)士對(duì)孕婦進(jìn)行術(shù)前指導(dǎo),同時(shí)治療護(hù)士指導(dǎo)家屬在病房作好相應(yīng)準(zhǔn)備工作。

    1.5.3 制定標(biāo)準(zhǔn)化護(hù)理流程 請(qǐng)高年資責(zé)任護(hù)士按照護(hù)理流程對(duì)全科護(hù)士進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),每周考核,不定期實(shí)踐抽查。提前作好接待準(zhǔn)備工作:麻醉床旁備輸液架、心電監(jiān)護(hù)儀、沙袋,治療車備治療盤(pán)、體溫表、導(dǎo)管評(píng)估單。接到手術(shù)室轉(zhuǎn)運(yùn)電話再次檢查入室準(zhǔn)備是否妥當(dāng)、走廊是否暢通,取出乙肝疫苗搖勻復(fù)溫。產(chǎn)婦入室后,由接受小講課的1~2名家屬配合護(hù)理,其余親屬均在休息區(qū)等候。按照流程對(duì)產(chǎn)婦及新生兒實(shí)施護(hù)理:與手術(shù)轉(zhuǎn)運(yùn)護(hù)送人員床邊交接→安置體位→心電監(jiān)護(hù)→測(cè)量生命體征→觀察產(chǎn)后體征→核對(duì)母嬰身份→新生兒入室評(píng)估→注射疫苗→早吸吮→母乳喂養(yǎng)指導(dǎo)→健康宣教,同時(shí)指導(dǎo)家屬分工配合、明確責(zé)任。

    圖1 影響術(shù)后入室護(hù)理效率的原因(注:下劃線是由圈員選定之要因)

    1.6 效果評(píng)價(jià) 按照品管圈活動(dòng)計(jì)劃,比較活動(dòng)前后剖宮產(chǎn)入室接待時(shí)間、護(hù)理質(zhì)量評(píng)分及孕婦的自我管理評(píng)分。

    1.7 統(tǒng)計(jì)學(xué)處理 采用SPSS16.0統(tǒng)計(jì)軟件,計(jì)量資料以表示,組間比較采用t檢驗(yàn)。

    2 結(jié)果

    品管圈活動(dòng)前后兩組產(chǎn)婦在身高、體重、孕周、妊娠胎次、分娩方式等方面比較,均無(wú)統(tǒng)計(jì)學(xué)差異(均P>0.05)。經(jīng)過(guò)本次品管圈活動(dòng)的良性干預(yù),剖宮產(chǎn)術(shù)后入室護(hù)理的平均時(shí)間從(25.9±1.6)min縮短至(18.0±1.7)min,比較有統(tǒng)計(jì)學(xué)差異(P<0.05)。實(shí)施前護(hù)理質(zhì)量評(píng)分(95.7±2.1)分,實(shí)施后升高到(96.4±1.8)分;患者自我管理評(píng)分從實(shí)施前的(90.2±1.6)分升高到(91.3±1.4)分,比較均具有統(tǒng)計(jì)學(xué)差異(均P<0.05)。

    3 討論

    我科開(kāi)展的品管圈活動(dòng)選擇了科內(nèi)剖宮產(chǎn)術(shù)后護(hù)理效率較低這一問(wèn)題,通過(guò)原因分析和對(duì)策實(shí)施后有效解決了護(hù)理工作中的實(shí)際問(wèn)題,提高了護(hù)理效率和護(hù)理質(zhì)量。此次活動(dòng)中對(duì)病區(qū)環(huán)境的整頓直接提高了術(shù)后轉(zhuǎn)運(yùn)速度,縮短了術(shù)后交接時(shí)間,降低了轉(zhuǎn)運(yùn)意外的風(fēng)險(xiǎn),保證了術(shù)后護(hù)理工作及時(shí)順利運(yùn)行。術(shù)前小講課是本次品管圈活動(dòng)節(jié)省護(hù)理時(shí)間的關(guān)鍵環(huán)節(jié),采用理論結(jié)合實(shí)際的方式,將零散的注意事項(xiàng)和繁瑣的健康宣教與母嬰護(hù)理指導(dǎo)相結(jié)合。對(duì)護(hù)理而言將術(shù)后護(hù)理宣教分流至此,可以提高剖宮產(chǎn)術(shù)后護(hù)理效率;對(duì)孕婦和家屬而言是術(shù)后實(shí)踐的預(yù)習(xí),為作好術(shù)后自我管理打下基礎(chǔ),因此小講課參與積極性較高。護(hù)理質(zhì)量的提高在于標(biāo)準(zhǔn)化護(hù)理流程的制定和實(shí)施,是本次品管圈活動(dòng)的核心,圈員們經(jīng)過(guò)此次活動(dòng)的強(qiáng)化訓(xùn)練,理論知識(shí)和操作技巧運(yùn)用得心應(yīng)手,加上小講課的良好鋪墊,孕婦和家屬已有了自我管理的初步印象,接受度和配合度明顯增強(qiáng),圈員們對(duì)作好剖宮產(chǎn)術(shù)后入室護(hù)理均胸有成竹,護(hù)理質(zhì)量和效率顯著提高。

    品管圈活動(dòng)可以把科學(xué)管理和人性管理結(jié)合在一起,通過(guò)輕松愉悅的現(xiàn)場(chǎng)管理方式,使全體成員自動(dòng)自發(fā)地參與管理活動(dòng),每個(gè)人都有參與決策和解決問(wèn)題的機(jī)會(huì),有利于發(fā)掘圈員的潛能,從而在工作中獲得滿足感和成就感[3-4]。本次活動(dòng)按照“品管圈”實(shí)施十大步驟,即主題選定、擬定活動(dòng)計(jì)劃、現(xiàn)狀把握、目標(biāo)設(shè)定、解析、對(duì)策擬定、對(duì)策實(shí)施與檢討、效果確認(rèn)、標(biāo)準(zhǔn)化、成果比較等進(jìn)行計(jì)劃、實(shí)施、確認(rèn)與處置[5],成果喜人,圈員們的業(yè)務(wù)水平得到鍛煉,交流合作更加密切,工作效率顯著提高,病區(qū)環(huán)境大為改善,患者滿意率明顯上升。我科從2011年引進(jìn)品管圈持續(xù)改進(jìn)護(hù)理質(zhì)量以來(lái),全體護(hù)士的工作熱情被大大激發(fā),護(hù)理質(zhì)量管理不再只局限于護(hù)士長(zhǎng),而是逐漸打開(kāi)了全員參與的新局面。

    [1] 伍勇軍,伍宇.品管圈操作實(shí)務(wù)與案例[M].廣州:廣東經(jīng)濟(jì)出版社,2004: 53-59.

    [2] 韓佩佩,邵海珍,何麗.應(yīng)用品管圈降低剖宮產(chǎn)新生兒低體溫率的實(shí)踐[J].中國(guó)現(xiàn)代醫(yī)生,2012,50(27):133-134.

    [3] 王玉瓊,郭秀靜,雷岸江,等.品管圈在護(hù)理工作中的應(yīng)用研究[J].護(hù)士進(jìn)修雜志,2009,24(21):1945-1946.

    [4] 單春劍,李培培,夏家愛(ài).“品管圈”活動(dòng)在提高產(chǎn)科健康教育文件標(biāo)準(zhǔn)化中的應(yīng)用[J].中國(guó)誤診學(xué)雜志,2011,11(17):4247.

    [5] 朱泓.品管圈活動(dòng)在提高門(mén)診藥房工作質(zhì)量中的應(yīng)用[J].藥學(xué)服務(wù)與研究,2008,8(6):466-467.

    2012-12-10)

    (本文編輯:胥昀)

    316000 舟山市婦幼保健院產(chǎn)科

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