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    民初師范生入學(xué)與就業(yè)待遇變遷研究

    2013-04-16 06:02:50阮春林
    學(xué)理論·中 2013年2期
    關(guān)鍵詞:入學(xué)就業(yè)師范生

    阮春林

    摘 要:1912年至1922年十年間,是近代中國師范教育早期發(fā)展時期,這一期間師范生入學(xué)與從教待遇狀況如何?學(xué)界較少論及。擬對這一時期師范生的免費教育、在校和從教待遇等方面進(jìn)行考察,以期對當(dāng)下免費師范生的教育改革提供啟迪和借鑒。

    關(guān)鍵詞:民初;師范生;入學(xué);就業(yè);待遇變遷

    中圖分類號:G40 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號:1002-2589(2013)05-0286-03

    近代中國師范教育雖迫于西方列強的堅船利炮為自保而創(chuàng)辦起來,但其也由此邁向了現(xiàn)代化。自1904年《奏定學(xué)堂章程》頒布至1912年清政府垮臺前夕師范教育一直是獨立設(shè)置,1912年中華民國成立后到1922年北洋政府出臺《壬戌學(xué)制》前,民初政府仍沿襲其獨立設(shè)置的特性。此時期民初政府的師范教育政策有明顯的獨特性。因此,筆者僅對這一時期師范生在校與從教待遇進(jìn)行探究,以期對當(dāng)下免費師范生的教育改革提供啟迪和借鑒。

    一、師范生的免費優(yōu)待與約束

    1.免費政策之襲

    1912年1月3日臨時大總統(tǒng)孫中山任命蔡元培為教育總長,9日南京臨時政府教育部正式成立[1]。但此時正值西方列強對南京臨時政府實行孤立、封鎖、扼殺政策,使其內(nèi)外交困,財政捉襟見肘,雖重視教育,但苦于經(jīng)費拮據(jù)與時局艱危,教育部只能有心無力地例行最簡單的公事,“自總長以下至錄事不過三十余……每月各項開支,僅及千元。例行公事亦至少,不過各省請問加以答復(fù)而已?!盵2]

    雖為經(jīng)濟(jì)所困,但在社會各界尤其是教育人士的支持與努力下,教育部先后制定《師范教育令》、《師范學(xué)校規(guī)程》、《高等師范學(xué)校規(guī)程》和《女子師范學(xué)校規(guī)程》等規(guī)章制度,這些規(guī)程基本革新了清末師范教育制度,但繼承了其免費師范教育政策,在原公費生、自費生之間加設(shè)了半費生,不過仍以公費生為主。

    民國免費師范生政策大致承襲清末的,其改變較小。校方免收公費生學(xué)費,并供給膳宿。半費生則依地方實際狀況,“減給公費生的半數(shù)費額?!盵3]224-240為確保師范學(xué)校的順利開辦和免費師范生政策的實施,教育部規(guī)定:國家承擔(dān)高等師范學(xué)校;省承辦師范學(xué)校;地方補助縣立師范學(xué)校,私立師范學(xué)??墒諏W(xué)費,具體數(shù)額由設(shè)立人定,須上報省行政長官[4]。

    師范生在享受經(jīng)濟(jì)優(yōu)待的同時,要履行從教義務(wù)。師范學(xué)校內(nèi)設(shè)預(yù)科和本科,本科分第一部和第二部。本科第一部學(xué)習(xí)4年,第二部學(xué)習(xí)1年。預(yù)科學(xué)習(xí)1年。本科生畢業(yè)后,須在本省小學(xué)執(zhí)教,其具體時間則依據(jù)學(xué)生性別與類別不同而各異。第一部本科公費男生須任教7年,半費生5年,自費生3年,第二部生2年。第一部本科公費女生須執(zhí)教5年,半費生4年,其余與男士一樣。高等師范學(xué)校本科公費男生要任教6年,如果愿去邊區(qū)則可減至4年。專修科公費男生須執(zhí)教4年,倘愿赴邊區(qū)可縮為3年。本科公費女生須盡教職4年,倘若愿赴邊區(qū)可縮減至3年。本科、專修科自費生的從教時間都是公費生的一半[5]35-36,79-80,44-46。

    與此同時,不履行義務(wù)者則要賠償一定費用。1918年2月教育部根據(jù)師范畢業(yè)生不履行教職的嚴(yán)重現(xiàn)象,督促各省教育廳嚴(yán)厲執(zhí)行“師范畢業(yè)生履行教育服務(wù)辦法,”“若借故回避者,應(yīng)按約勒令家屬將其學(xué)費及在學(xué)所用各費悉數(shù)賠付,不得寬免。”[1]

    此外,因健康、行為不佳等原因退學(xué)的師范生要償還學(xué)雜費?!吧眢w羸弱難望成就者,”“成績過劣者,”“性質(zhì)不良、不宜于教職者,”或者違背校規(guī)被校長施以儆戒,若因此“退學(xué)或自行告退,”“公費生應(yīng)令償還學(xué)費及給予各費;自費生應(yīng)令償還學(xué)費,但得酌量情形免其一部,或全免之?!盵3]224-240

    2.入學(xué)保證金之約

    民初教育部為防止入學(xué)師范者搖擺不定或半途改入其他專業(yè)學(xué)校,明令其辦理入學(xué)手續(xù)時須交納保證金,簽下志愿書和保證書。1912年學(xué)費規(guī)則規(guī)定:師范生均免納學(xué)費,但在入學(xué)時須一次性交納保證金10銀元,若中途不退學(xué)者,畢業(yè)時可照原數(shù)領(lǐng)回[3]158-159。

    各師范學(xué)校紛紛照此章程執(zhí)行。1913年7月北京高等師范學(xué)校收取學(xué)生保證金10元[6]578-581,1914年該校招生時通知:錄取的學(xué)生須簽志愿、保證各書,交10元保證金,才許入學(xué),否則取消入學(xué)資格?!盵7]16-17沈陽高等師范學(xué)校1919年5月招生時不僅要學(xué)生填志愿書、保證書、服務(wù)志愿書,還要繳納保證金奉大洋20元,才允許入校,否則取消其錄取資格[8]19-20。1919年5月南京高等師范學(xué)校招收本科、專修科生時,要新生交保證書、入學(xué)愿書、服務(wù)愿書和保證金20元[8]5-8。

    3.在校待遇之良

    橫向?qū)Ρ?,民初師范生在校?jīng)濟(jì)待遇顯然比別類學(xué)生好;不過縱向?qū)Ρ龋瑒t比清末時有所下滑,甚至個別學(xué)校一年比一年差。例如1913年北京高等師范學(xué)校規(guī)定:預(yù)科、本科、研究科和專修科公費生免交學(xué)費,而且由校方發(fā)給食宿、制服、書籍等費。但各科自費生與選科生的費用要自己掏,其應(yīng)納費額由校長定[9]578-581。1916年招生時則告示,學(xué)校提供膳宿費,不過其余各費要學(xué)生自己解決[12]4-6。1917年6月錄取預(yù)科時,雖仍不征收學(xué)費,且供應(yīng)食宿,不過制服、書籍、文具等就要學(xué)生自己籌備[7]16-17。沈陽高等師范學(xué)校1919年5月錄取預(yù)科生時,要學(xué)生交第一年校服費奉大洋30元[8]19-20。南京高等師范學(xué)校1919年5月招收本科、專修科生時,不收學(xué)費與膳宿費,但學(xué)生每年須預(yù)繳圖書館費及參觀費5元,還要學(xué)生按照專業(yè)不同繳納數(shù)量不等的制服和課業(yè)用品費等(如國文史地部35元,數(shù)學(xué)理化部40元,教育專修科35元,工藝專修科40元。),年終結(jié)算多退少補[8]5-8。

    此外,北京女子高等師范學(xué)校,即便公費生,制服、書籍等也要自備,自費生還要納膳費。預(yù)科、本科公費生雖不用交學(xué)膳費,但要交書籍、衣服等雜費。此費用大致為:每年制服鞋襪20元;書籍約15元;課業(yè)用品大概15元;雜費大約10元;共計60元。公費生最少也得承擔(dān)這些支出。倘專修科、選科、講習(xí)科、補習(xí)科自費生還要多交50元膳費。浙江省立第一師范學(xué)校的學(xué)生全部住校,無需交學(xué)膳費,但新生入學(xué)時須交10元制服費,校服破舊需更換,就要再交費才行[9]975-986。

    速成師范講習(xí)所也因地而異。江蘇省經(jīng)費較為充裕,師范講習(xí)所“生徒學(xué)費、膳費概由縣經(jīng)費或市經(jīng)費支給之。”[9]1077-1080安徽學(xué)生則“膳宿費每半年18元,制服全年16元,有余退還,不足補繳,均須預(yù)納?!盵9]1081-1082

    顯而易見,民初的師范教育僅保留了免收學(xué)費與膳宿費的優(yōu)厚待遇,大部分學(xué)生要交納一定的保證金,部分還交納制服、書籍等雜費。這就意味著民初師范生免費政策在一定程度上是有償教育。誠然,師范生在校優(yōu)厚待遇的逐步下降,很大程度上還在于政府對師范教育的投入不足,并因此而將部分經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)轉(zhuǎn)嫁到學(xué)生身上,導(dǎo)致家境貧寒的學(xué)生雪上加霜。如浙江一師“許多學(xué)生來校時,都是自己挑著行李翻山越嶺,然后從船埠頭乘船到杭州。”[9]975-986

    可見,近代中國師范教育早期發(fā)展時,師范生享受的優(yōu)厚待遇讓學(xué)子十分受益,特別是家境貧困的學(xué)生。師范生畢業(yè)后有從教義務(wù),但許多畢業(yè)生卻不愿履行義務(wù),甚至想方設(shè)法規(guī)避教職義務(wù)而改入其他行業(yè),究其原因這主要是教師特別是小學(xué)教師待遇太差,與其期望相差甚遠(yuǎn)所致。

    二、師范畢業(yè)生從教待遇的不善與無奈

    民初教育部規(guī)定,師范學(xué)校畢業(yè)生擔(dān)任小學(xué)教員,高等師范學(xué)校畢業(yè)生充任中學(xué)或師范學(xué)校的教師。但他們認(rèn)為教員太清苦不愿從教,雖經(jīng)指派,卻不赴任,從而出現(xiàn)“各省師范畢業(yè)生多未遵章服務(wù),或經(jīng)營他業(yè),或曠廢閑居,隨在皆有”[12]的現(xiàn)象。“近察各師范畢業(yè)生,尚在服務(wù)期內(nèi)營謀他種職務(wù)者,頗不乏人,若不加以限制,不特失國家造就師資之本意,且于教育前途實多窒礙?!盵13]

    1914年教育部視察閩、粵、桂后指出:1913年廣東地區(qū)畢業(yè)于師范的有二千余人,但畢業(yè)于完全科的不足十分之一,除去改行和升學(xué)的,實際做小學(xué)教員的非常少,其他省區(qū)也大致如此。考慮到此種情形,教育部強調(diào):凡任教期限內(nèi)的師范生,其他部門不許錄用,使其能盡心教育,才能與章程相符。鑒于履行義務(wù)的具體時間,是由主管機關(guān)根據(jù)學(xué)校性質(zhì)及學(xué)生類別訂立的,因而須由主管機關(guān)稽核才能確定是否已履行完任教義務(wù)。所以,其他部門若要錄用師范畢業(yè)生,應(yīng)先將其履歷送教育部查核后再任用,以免不必要的紛擾[13]。

    同時再次明令:薪水應(yīng)參照當(dāng)?shù)厣畛潭榷?,?wù)必讓師范生能安心執(zhí)教,不致有生活之憂。而對找借口不盡教職的,則應(yīng)勒令家屬將其學(xué)費及在學(xué)所花各費按原數(shù)償還[9]835。

    這些措施雖起到一定效果,但許多師范生依然不履行教職義務(wù)。“小學(xué)教員清苦,雖經(jīng)指派,任意從違?!盵9]835-836特別是邊遠(yuǎn)地區(qū),“師資缺乏,俸馨又薄,水土語言,不或歧異,以致內(nèi)地學(xué)者裹足不前?!睘榇私逃坑?914年整理教育方案草案中特意提出,教員“犧牲精神以教育國民,語其功效無可軒輊;惟小學(xué)教員位置甚低,祿入又微,不惟社會所輕視,亦易為政府所淡忘,夫以責(zé)任之重而待之也薄,人誰思奮?豈宜無所酬?”[14]237因此,要設(shè)法優(yōu)待小學(xué)教員,使其盡心于教育。隨后于1917年頒布新的《小學(xué)教員俸給規(guī)程》,將其薪俸按月俸分為14級(詳情見下表),最高60元,最低4元。

    按此規(guī)程,小學(xué)教師收入普遍有了提高,但仍較為低下。因為當(dāng)時“上海工人支持五口之家月須15元。”[16]747北京一個標(biāo)準(zhǔn)家庭的貧困線為每月10元以下[17]104-105。而當(dāng)時的教師又常以知識分子自居,一般不讓家人工作,在這種狀況下,教師只有身兼數(shù)職,才能勉強糊口。

    尤其值得一提的是,省縣以下的地方小學(xué)教育經(jīng)費由地方自行解決,因而越往下,教師待遇就越差?!八拇ㄐW(xué)教師待遇是國立優(yōu)于省立,而省立又優(yōu)于市、縣立,鄉(xiāng)村小學(xué)或大部分私立小學(xué)待遇很低?!盵18]不少教師的待遇甚至連塾師都不如,因為塾師可憑借其聲望的高低、學(xué)生人數(shù)的多寡、學(xué)生家庭的富裕程度及學(xué)生年齡大小及學(xué)習(xí)程度而定其收入[19]54-59。據(jù)《江蘇教育概覽》記載:江蘇■水縣“私塾生每年交學(xué)費1至20元不等。”全縣有177所私塾,收2 843名學(xué)生,每年人均學(xué)費4元。按每私塾16名學(xué)童算,一位塾師每年可收學(xué)費64元[20]639。加之學(xué)生家長在開學(xué)、節(jié)日等特殊日子送的禮錢、柴草、食物等物品,另外加上塾師幫忙紅白喜事、代人寫信和狀子等收入,統(tǒng)共折算下來,塾師的收入實際上大大高于學(xué)費的收入。

    教師如此不堪的待遇,還要遭遇通貨膨脹而十多年薪資不上調(diào)的窘境,甚至一些小學(xué)教員的薪水還常被克扣拖欠。“不管我們死活,一扣再扣,扣后又欠,欠至今日已有十個月,家人也要跟著我們餓死嗎?”[21]“長此以往,人們都視教育為險途而不敢進(jìn)入也!”[3]645

    四、待遇考究之鑒

    民初政府重視對師范教育的前期投入,確保師范生公費待遇。但這僅是從源頭上保證師范教育的開展,卻無法從根本上推進(jìn)其深入發(fā)展。因為師范生最終面臨就業(yè)問題,從教待遇的菲薄與社會地位的不高,讓不少師范生望而卻步。在償還在學(xué)各費、謀求更好的工作和忍受數(shù)十年清苦生活的博弈中,大多數(shù)師范生選擇了前者。

    這種情形在當(dāng)今社會依然延續(xù),在同等待遇條件下不少師范生不愿從教,其主要根源仍是教師職業(yè)吸引力不足、教師的待遇和社會地位不高。目前六所部屬師范大學(xué)實行師范生免費教育,方面表明了國家對師范教育的重視;另一方面,也折射出人們不愿當(dāng)教師,尤其是不愿到農(nóng)村去從教。教師專業(yè)的吸引力明顯弱于其他專業(yè),唯獨通過免交學(xué)費來提高師范專業(yè)的競爭力。

    顯然,由于地區(qū)差異、城鄉(xiāng)差距,雖然國家不斷加大教育投入、但仍低于世界平均水平,這均導(dǎo)致免費師范生教育推行的效果不理想,此情形與民初時期較為相似??梢?,教師物質(zhì)待遇和社會地位、地區(qū)差異仍然是影響當(dāng)前師范畢業(yè)生服務(wù)教育積極性的重要因素。因此,僅僅師范教育免費是不夠的,還需切實提高教師的物質(zhì)待遇和社會地位,讓教師成為社會上受尊重的職業(yè),由此從根本上解決目前師資不足的問題,進(jìn)而培養(yǎng)出優(yōu)秀的教師乃至教育家。

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