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    關(guān)于班主任教育和管理學生藝術(shù)性的探究

    2013-01-01 00:00:00張巍
    教育界·下旬 2013年3期

    【摘 要】班主任是學校教育和管理學生的主力軍,其教育與管理效果與所采取的方式、方法有直接關(guān)系,只有發(fā)揮班主任教育和管理學生的藝術(shù)性,探索出適合新時期學生心理特點的教育和管理模式,才能完美地完成班主任的重要使命。

    【關(guān)鍵詞】班主任 教育和管理學生 藝術(shù)性 探究

    教育和管理學生,是班主任的天職。采取什么樣的方式方法才能將自己的天職完成得盡善盡美,是每個班主任常講常新的課題。在多年的班主任工作實踐中,我覺得潛心探究教育和管理學生的藝術(shù)性,是實現(xiàn)教育和管理事半功倍的關(guān)鍵所在。

    一、全面詳細地了解學生,使教育和管理工作有的放矢

    蘇霍姆林斯基說過:“教師如果希望從一切方面去教育人,那么首先必須從一切方面去了解人?!币獙嵤┌嗉壍慕逃凸芾砉ぷ?,班主任應該真心把學生看作和自己一樣的有人格、有尊重的人,全面詳細地了解學生,掌握學生的選擇、志向、愛好。就像治病必須全面地檢查身體,只有全面、透徹地了解學生,做一個稱職而又全面的班級學生的信息調(diào)查員和檔案收集管理員,班主任才能有目的性地研究學生,有效地評價學生、管理學生和教育學生,針對學生的問題因人而異、對癥下藥,實施合理的教育方式。在了解學生的過程中,班主任既要了解學生的成績、表現(xiàn)以及家庭的基本結(jié)構(gòu)和經(jīng)濟狀況,更應注重了解學生的性格,明晰學生的長短、心理特征和家庭的人文環(huán)境,并能夠從性格、心理因素和家庭的人文環(huán)境等方面找出學生行為及表現(xiàn)的根源,以博大的師愛理解學生、包容學生,有的放矢地展開教育管理。

    二、確立切合實際的班級目標,強化班級管理中的導向功能

    目標是奮斗的燈塔,切合實際的班級目標是班集體前進的動力,也是激勵班級學生奮發(fā)向上的手段。對于班級的每個學生來說,明確班級奮斗目標,并以之為導向不懈努力是形成班風正、學風濃、凝聚力強、健康向上的班集體的重要保障。一個班集體既要有長遠奮斗目標,又要有某個階段的具體奮斗目標,才能促使學生自覺培養(yǎng)自己的時代感、責任感、緊迫感,從而滿懷激情地向集體提出的目標前進。我曾接手一個全校有名的亂班,從沒有評上“文明班級”,班中學生對能評上的班非常羨慕。我接任班主任的第一天就提出了一個共同的奮斗目標:這學期一定爭取評上“文明班級”。在全班學生熱情高漲的響應中,我把具體的任務要求安排到小組和個人,讓全班都為之做好各項工作。結(jié)果,在大家的努力下,那個學期我們班終于評上了“文明班級”,并且全班學生都認為應該繼續(xù)努力下去,使得積極向上的班級氛圍更加濃烈。

    三、制定明確的班級管理制度,以制度促進良好班風的形成

    俗話說得好:沒有規(guī)矩不成方圓。明確的班級管理制度是形成良好的班風的基礎(chǔ)。因此班主任要充分發(fā)揚民主,在學校規(guī)章制度的基礎(chǔ)上結(jié)合班級的實際,組織班干部和全班同學一起協(xié)商、討論制定班級管理細則,并把制定的制度貫徹到學生的學習生活中去。例如,我們制定了學生一日常規(guī)管理、學生日常行為規(guī)范、宿舍管理條約等。有了這些班級制度的約束,同學們才能不斷提高自我管理的積極性,才能養(yǎng)成良好的行為習慣,有文明禮貌的言談舉止、求實創(chuàng)新的學習風氣、活躍熱情的課堂氣氛、安靜有序的自習紀律……可以說是班級管理制度讓學生逐漸實現(xiàn)了由“他律”到“自律”的轉(zhuǎn)變,在守紀光榮、違紀可恥的班級氛圍中,一個奮發(fā)向上、團結(jié)友愛、努力學習的良好班風逐步形成。

    四、對問題學生分類分步教育,實現(xiàn)逐步平穩(wěn)轉(zhuǎn)化

    在班級中總會有一些思想或行為存在這樣那樣問題的學生,對這些學生的教育轉(zhuǎn)化是班主任的重要職責。由于學生的行為習慣不是一朝一夕就能改變的,正所謂“江山易改,本性難易”,這就決定了問題學生的轉(zhuǎn)化必然是一個長期的過程。因此,班主任對他們的教育應根據(jù)全面了解的信息分類分步實施目標教育,制定長期逐步過渡的教育措施。如有的問題學生是因為家庭父母離婚、再婚,心靈受到傷害、刺激,對生活自卑消極而表現(xiàn)出的惡習;有的學生則是父母常年在外打工,缺少父愛母愛、家庭教育,學生意識中道德法制觀念空白造成的違紀;還有的則是獨生子女,受到父母、爺爺、奶奶的過度寵愛而形成的惡劣品質(zhì)。針對以上不同的情況,要因人而異,逐步通過各種途徑填補學生精神上、思想上、道德上、認識上的空白,最終潛移默化地達到逐步改變學生行為的目的。

    五、發(fā)揮無聲的師表魅力,以無聲的身教感染學生

    古人說得好:身教勝于言教。教師的師表形象,是一種無聲的語言,對學生的感召力和說服力遠遠勝過語言上的道德教化。由于學生向師心理的作用,班主任的舉手投足,言行舉止無不對學生起著潛移默化的影響。正如德國哲學家黑格爾所言:教師是學生心目中最完美的偶像。作為班主任,不能以家長式的角色去指揮學生,而應以心胸坦蕩、為人正直的品德昭示學生。當看到走廊或教室里的廢紙片或塑料袋時,彎下腰來把它揀到紙簍里;看到教室里的物品、掃帚顯得凌亂了,去把它們整理好……和同學們共同體驗勞動的艱辛和樂趣。在學習和生活上既對學生嚴格要求,更以慈母般的溫情關(guān)心和愛護學生。關(guān)注每個學生的情緒甚至每個眼神,做好后進生的補差工作,耐心輔導,不厭其煩地講解。高尚的人格品位可以感動每一位學生,激發(fā)他們奮發(fā)向上。

    教育實踐表明:要想有效地教育和管理學生,班主任不僅要有對教育的忠誠和對學生的愛心,更要講究教育和管理的藝術(shù)性,以現(xiàn)代教育心理理論為指導,在班級管理實踐中探索總結(jié)行之有效的方法和舉措,進而使班主任教育和管理學生的水平不斷躍上新臺階。

    【參考文獻】

    [1]錢菊梅. 如何藝術(shù)性地實施班級管理. 新校園·理論版,2010(4).

    [2]許小萌. 班級管理和學生教育的幾種有效措施. 新課程(綜合版),2011(3).

    [3]朱連英. 以愛心和恒心展開班主任班級管理工作. 新課程學習,2012(8).

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