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    職務(wù)犯罪心理特征分析

    2012-01-28 07:01:57狄小華
    政法學(xué)刊 2012年2期
    關(guān)鍵詞:公職人員職務(wù)犯罪職務(wù)

    狄小華

    (南京大學(xué) 法學(xué)院,南京 210093)

    人具有兩重性,即自然屬性和社會屬性,社會性是是人的本質(zhì)屬性。一個(gè)人由生物人成為社會人,必須經(jīng)歷學(xué)習(xí)內(nèi)化適應(yīng)社會所需要的知識、技能和規(guī)范的社會化過程。[1]219社會在不斷發(fā)展變化,人的社會化貫穿一個(gè)人的終身。而且社會環(huán)境極其復(fù)雜,一個(gè)社會既有被統(tǒng)治者倡導(dǎo)的主流的文化、價(jià)值、規(guī)范,也不可避免地存在非主流的,甚至反主流的文化、價(jià)值和規(guī)范等。如果一個(gè)人學(xué)習(xí)內(nèi)化了反主流的文化、價(jià)值和規(guī)范,則又會出現(xiàn)“錯(cuò)誤的社會化”。作為有缺陷的社會化,不論是不完全的社會化,還是錯(cuò)誤的社會化,雖然不是必然導(dǎo)致犯罪,但卻是形成消極或不良心理因素的原因。正是這些存在于個(gè)性心理結(jié)構(gòu)中的不良心理因素,在與環(huán)境中的消極因素進(jìn)一步互動(dòng)中,逐步形成犯罪心理結(jié)構(gòu),并推動(dòng)犯罪行為的最終發(fā)生。[2]43原為國家公職人員的職務(wù)犯,雖然存在少數(shù)“帶病提拔”的情況,但在經(jīng)過層層遴選成為某一崗位的國家公職人員,甚至是領(lǐng)導(dǎo)干部時(shí),他們中的大多數(shù)是優(yōu)秀的。我們這里所分析的職務(wù)犯罪的犯罪心理特征,雖然是職務(wù)犯不良心理長期累積的結(jié)果,但他們從事公務(wù)或擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)干部以后,面對各種誘惑,放松自我改造是這些不良心理最終惡化為犯罪心理的主要原因。

    一、動(dòng)力結(jié)構(gòu)因素特征

    由需要、動(dòng)機(jī)、興趣、理想、信念、世界觀等組成的人的個(gè)性傾向性,是一個(gè)人進(jìn)行活動(dòng)的基本動(dòng)力。與職務(wù)犯罪有關(guān)的罪犯心理動(dòng)力結(jié)構(gòu)因素有以下特征:

    (一)欲望惡性膨脹

    人有物欲、情欲和權(quán)欲三種主要欲望。權(quán)力不僅能夠滿足掌握權(quán)力的個(gè)人對權(quán)力的欲望,而且可以帶來物欲和情欲的滿足。更重要的是當(dāng)以權(quán)力獲得物欲和情欲的滿足時(shí),權(quán)欲的滿足感會隨之提高,而此時(shí)對權(quán)力的欲望也會變得更加強(qiáng)烈。調(diào)查發(fā)現(xiàn),職務(wù)犯雖然原來的職務(wù)有高有低,但有一個(gè)共同的特點(diǎn),即都掌握“絕對”的權(quán)力。犯罪前,他們對大小不同的公務(wù)事項(xiàng)享有“拍板”或“說了算”的權(quán)力。而這種權(quán)力常常意味著升遷、掙錢等獲得利益的機(jī)會,由此,掌握權(quán)力的各級官員也就成為一些人拉攏腐蝕的對象。面對金錢、美女、權(quán)力的誘惑,面對被排斥、被“潛規(guī)則”的壓力,面對與老板等有錢人,或有權(quán)人交往,產(chǎn)生的心理上的落差,一些官員的私欲開始膨脹。膨脹的私欲隨著不斷地被非法地滿足,就會持續(xù)惡化,并最終導(dǎo)致需要的畸形。從已經(jīng)報(bào)道的一些職務(wù)犯罪案例中,不難發(fā)現(xiàn):在畸形的情欲支配下,為了尋求刺激和新鮮感,有的養(yǎng)了多個(gè)情婦,還要嫖娼;在畸形的物欲支配下,為了滿足斂財(cái)?shù)目旄?,有的斂?cái)幾乎不分對象、時(shí)間,也不管多少。在畸形的權(quán)欲支配下,為了顯示所謂的權(quán)威,甚至不惜打擊報(bào)復(fù)挑戰(zhàn)自己“權(quán)威”的人。

    (二)理想信念動(dòng)搖

    理想信念是對未來的一種希冀、向往和追求,是支配和左右一個(gè)人活動(dòng)的精神動(dòng)力。多少革命先烈正是有了堅(jiān)定的共產(chǎn)主義理想信念,才會不惜拋頭顱,灑熱血。在訪談中,我們驚訝地發(fā)現(xiàn),職務(wù)犯罪雖然損害了政府形象,敗壞了社會風(fēng)氣,甚至造成了人民生命財(cái)產(chǎn)的巨大損失,但仍有不少罪犯“心有不甘”:他們將自己這次犯罪被抓,或歸結(jié)為“遭人暗算”,或自嘆“命運(yùn)不好”,或埋怨檢舉人“不夠朋友”,或后悔自己當(dāng)時(shí)主動(dòng)交待“太天真”,或抱怨辦案人員“逼得太狠”,很少有罪犯對自己犯罪所造成的危害而悔恨。在建設(shè)社會主義市場經(jīng)濟(jì)的新形勢下,公職人員也是人,也有個(gè)人需要,因此關(guān)注個(gè)人的利益本無可厚非,但公權(quán)私用,以權(quán)謀私,觸及的是道德的底線。有的職務(wù)犯,在犯罪時(shí),就以濫用職權(quán)為榮,即使被判刑入獄仍不以職務(wù)犯罪為恥,可見他們作為公職人員應(yīng)有的理想信念已經(jīng)動(dòng)搖,甚至完全喪失。一名公職人員倘若只關(guān)注自己的前途、子女的出路和小家庭的幸福,而漠視群眾疾苦、政府形象和黨和國家的前途與命運(yùn),那么,犯罪也就成為一種必然。

    二、調(diào)節(jié)結(jié)構(gòu)因素特征

    以自我意識為核心的個(gè)性的調(diào)節(jié)結(jié)構(gòu),通常由自我意識、道德意識和法律意識等構(gòu)成,它對推動(dòng)行為的動(dòng)機(jī),或行為本身起著監(jiān)督與調(diào)控的作用。職務(wù)犯不僅初始學(xué)歷高,而且在任職期間還會接受各種形式的思想教育和文化教育。更重要的是作為公職人員大多還肩負(fù)著行政執(zhí)法或司法的重任,因此,他們的犯罪大多不是因?yàn)闃s辱不分、是非不辨,或不知法、不懂法,而是由歪曲的自我和錯(cuò)誤的認(rèn)知導(dǎo)致的。

    (一)歪曲的自我

    官場由于仍在一定程度上存在阿諛奉承的風(fēng)氣,少受監(jiān)督的權(quán)力產(chǎn)生的“絕對權(quán)威”,不當(dāng)?shù)恼冊u價(jià)導(dǎo)致的政績虛夸等,因此,一些官員會因長期聽不到他人對自己客觀、公正的評價(jià),尤其是聽不到批評、反對的聲音而導(dǎo)致自我意識的歪曲。正是歪曲的自我意識,導(dǎo)致職務(wù)犯不能正確地認(rèn)識、評價(jià)和調(diào)控自己心理活動(dòng),而走上了犯罪的道路。調(diào)查發(fā)現(xiàn),職務(wù)犯普遍存在著以下歪曲的以自我為中心的自我意識:一是我說了算。普遍推行的民主測評,雖然極大地改變了官場的家長作風(fēng),但有的領(lǐng)導(dǎo)干部“我是一把手,我說了算”的自我意識仍極為嚴(yán)重,不僅聽不進(jìn)別人的批評建議,而且排斥異己,拉幫結(jié)派,有的甚至發(fā)展到“順我者倡,逆我者亡”的地步。二是我的貢獻(xiàn)大。職務(wù)犯中不乏曾是國企發(fā)展的元老,或主持某個(gè)項(xiàng)目的功臣,或是某個(gè)方面專才,他們在榮譽(yù)面前由于不能戒驕戒躁,自恃勞苦功高而放松自我監(jiān)督,還不愿接受別人的監(jiān)督,以致榮譽(yù)加身之時(shí),成了墮落的開始之時(shí)。調(diào)查發(fā)現(xiàn):接受調(diào)查的200名職務(wù)犯中,有62.67%的人曾經(jīng)獲得各種榮譽(yù)與獎(jiǎng)勵(lì)。三是我該享受的。有的職務(wù)犯當(dāng)官不是想著為民辦事,而想的是如何謀一己之私。視買官為投資,受賄為投資回報(bào);出門講排場,吃穿講檔次,辦事看票子,如此等等,公權(quán)被異化為個(gè)人特權(quán)。

    (二)錯(cuò)誤的認(rèn)知

    殺人、放火是犯罪,這是人人都知道的常識,但在過年過節(jié),紅白喜事時(shí),接受別人數(shù)額不大的禮金,究竟是收禮還是受賄可能是專業(yè)問題,未必人人清楚。在調(diào)查中,我們發(fā)現(xiàn)職務(wù)犯中普遍對受賄等犯罪、社會道德風(fēng)氣等存在著錯(cuò)誤認(rèn)知:一是肥私不損公。在回答“肥私不損公”的情況下,收取“朋友”不超過5000元的禮金,算不算犯罪的問題時(shí),30.67%的罪犯認(rèn)為不算犯罪,只有4%的人認(rèn)為是犯罪。在很多職務(wù)犯看來,沒有濫用職權(quán),只是在規(guī)定范圍給予方便,沒有損害國家或集體利益,在業(yè)務(wù)上或工作上有聯(lián)系的朋友過年過節(jié)送的禮不應(yīng)該算是犯罪,由于這種錯(cuò)誤的認(rèn)知,一直到累積數(shù)額巨大被查處時(shí)才如夢初醒;二是收禮非受賄。接受調(diào)查的76%的職務(wù)犯認(rèn)為,過年過節(jié)時(shí)候送些煙酒、購物卡和代金券之類,是人之常情,禮尚往來。這種錯(cuò)誤的法律認(rèn)知,導(dǎo)致行為人在收受別人財(cái)物等利益時(shí),缺乏內(nèi)在的道德和法律意識的監(jiān)督。三是眾貪我才貪。收禮也好,受賄也吧,絕大多數(shù)職務(wù)犯認(rèn)為這些行為在社會上很普遍,當(dāng)訪談人員對此進(jìn)一步追問時(shí),他們自己也不得不承認(rèn),這種“普遍受賄”只是一種感覺。然而,正是這種不正確的“感覺”,使得他們產(chǎn)生“眾貪我才貪,受賄沒關(guān)系”的僥幸心理。

    三、特征結(jié)構(gòu)因素特征

    包含氣質(zhì)、性格、能力三種心理因素的特征結(jié)構(gòu),屬于個(gè)性心理的表層結(jié)構(gòu),主要反映個(gè)性心理活動(dòng)穩(wěn)定性的特點(diǎn)和獨(dú)特的行為方式。調(diào)查發(fā)現(xiàn):職務(wù)犯反映出明顯的消極的性格特征,其中尤其以責(zé)任意識缺乏和僥幸心理最為突出。

    (一)責(zé)任意識缺乏

    廉潔奉公是作為人民公仆的道德責(zé)任,更是法律的義務(wù)。不論是貪污受賄,還是瀆職侵權(quán),都反映了職務(wù)犯對社會、集體和他人責(zé)任意識的嚴(yán)重缺乏。這種責(zé)任意識的缺乏,表現(xiàn)為:為追求所謂的政績,有的大搞勞民傷財(cái)?shù)摹靶蜗蠊こ獭保瑢Π傩占部嗄魂P(guān)心;有的大上破壞環(huán)境的“污染項(xiàng)目”,對百姓訴求置若罔聞;有的制造虛假繁榮,對發(fā)展中的問題視而不見;有的放棄監(jiān)管職責(zé),導(dǎo)致“毒奶粉”、“毒饅頭”、“地溝油”等屢禁不止;如此等等,這種責(zé)任意識的缺乏,雖然與當(dāng)前“唯上”的官員任用和考核機(jī)制有關(guān),但與當(dāng)前嚴(yán)重的社會道德下滑也存在內(nèi)在聯(lián)系。

    (二)僥幸心理突出

    貪污受賄、瀆職侵權(quán)畢竟是犯罪行為,為排除實(shí)施犯罪的內(nèi)心阻抗,行為人在行為前多會經(jīng)歷或強(qiáng)或弱的動(dòng)機(jī)斗爭。調(diào)查發(fā)現(xiàn),職務(wù)犯罪中存在著五種類型的僥幸心理,正是這些冠冕堂皇的“理由”,最終讓他們選擇了犯罪。一是經(jīng)驗(yàn)性僥幸??吹剿速V賂未曾受到處罰,或自己曾有過這種經(jīng)歷沒有受到,從而相信再犯一次也不會有事。二是關(guān)系性僥幸。職務(wù)犯一方面認(rèn)為自己與受賄人關(guān)系“鐵”,受調(diào)查的71.3%的職務(wù)犯相信行賄人不會供出自己;另一方面認(rèn)為自己不僅與上面領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系密切,而且與司法機(jī)關(guān)熟悉,相信即使有事,也可化險(xiǎn)為夷,或大事化小,小事化了;三是技術(shù)性僥幸。相信自己的受賄手段隱蔽,或先辦事,后受賄,或螞蟻搬家式的小數(shù)額“收禮”,或以假買賣,實(shí)賄賂等方式受賄,不可能被發(fā)現(xiàn);四是暗示性僥幸。相信“手中有權(quán),過期做廢”,或相信有佛祖或祖宗保佑,長期的心理暗示,使自己冒險(xiǎn)心理變得強(qiáng)烈;五是認(rèn)知性僥幸。也就是前面所提到的,職務(wù)犯普遍認(rèn)為只要“肥私不損公”,拿別人主動(dòng)送的錢就不是受賄;在大家都貪的情況下,自己貪一點(diǎn)也就算不了什么。對法律的認(rèn)知錯(cuò)誤,會導(dǎo)致對行為性質(zhì)誤判,從而嚴(yán)重弱化心理的自我調(diào)控。[3]

    四、職務(wù)犯罪的心態(tài)特征

    一個(gè)人境遇可遇不可求,但一個(gè)人心態(tài)則完全可由自己選擇,為此,心態(tài)可以決定一個(gè)人的命運(yùn)!我們在訪談中發(fā)現(xiàn),職務(wù)犯在犯罪過程中常伴有某種持久的不良的心態(tài)。

    人生不如意事,常十之八九。公職人員也會面臨因升遷、受罰、人際關(guān)系、婚姻家庭等引起的挫折,產(chǎn)生不良的情緒。他們中的大多數(shù)雖然可通過自我調(diào)節(jié)消除這種不良情緒,但也會有一些人因心理素質(zhì)、多重挫折等原因,而產(chǎn)生持久的壓抑、不滿和情緒低落等,并導(dǎo)致自我控制能力的下降。調(diào)查發(fā)現(xiàn),公職人員在面臨下列情形時(shí),更容易產(chǎn)生不良心態(tài),并在這種心態(tài)的推動(dòng)下,形成職務(wù)犯罪的動(dòng)機(jī)。一是當(dāng)仕途受阻,升遷無望時(shí),一些公職人員會因感受到“失意”,而將原來爭取晉升的努力,轉(zhuǎn)化為“撈一把”的動(dòng)力,逐步將心思放到以權(quán)謀私上;二是當(dāng)比較失當(dāng),物質(zhì)欲望增強(qiáng)時(shí),一些公職人員會產(chǎn)生強(qiáng)烈的相對剝奪感,并產(chǎn)生不滿情緒,形成權(quán)錢交易的動(dòng)機(jī)。在職務(wù)犯身邊幾乎都少不了常來常往的“老板”、“老總”“朋友”,正是與這些有錢人的密切交往,改變了他們的比較對象,產(chǎn)生了強(qiáng)烈的相對剝奪感,走上“官商結(jié)合,共同致富”的道路;三是當(dāng)配偶責(zé)備,自尊心受損時(shí),一些公職人員會不知不覺地按“枕邊風(fēng)”撈錢,或放任自己親屬以權(quán)力影響“掙錢”;四是當(dāng)人際關(guān)系緊張,特別是家庭不和時(shí),有的公職人員由于需要精神的慰藉,而更容易被情色所俘獲。而一旦生活出現(xiàn)“越軌”,就會出現(xiàn)入不敷出或欲罷不能的情況。為維持這種情況,權(quán)力被濫用也就不可避免。職務(wù)犯背后常有情婦、“小三”身影,就是這種情況的例證。五是當(dāng)各種榮譽(yù)加身,或覺得自己立有“大功勞”時(shí),有的公職人員會出現(xiàn)“忘乎所以”心理,或該享受或享有的心態(tài),從而放松要求,逐步走上犯罪道路。

    五、職務(wù)犯罪的潛意識特征

    意識分為顯意識和潛意識,表現(xiàn)為以權(quán)謀私的職務(wù)犯罪,是一種有目的的故意犯罪,因此,犯罪分子大多能夠覺察和感知自己的犯罪。但在有些特殊情況下,犯罪經(jīng)過不斷反復(fù)而進(jìn)入“自動(dòng)”狀態(tài),并出現(xiàn)不被行為人自己察覺和感知的無潛意識狀態(tài)。以賄賂犯罪為例,雖然行賄人需要受賄人手中的權(quán)力以謀利,受賄人需要行賄人手中錢讓權(quán)力變現(xiàn),但畢竟賄賂是一種違法犯罪行為,可能受到法律的嚴(yán)厲懲處,因此,受賄人與行賄人之間,通常要經(jīng)歷初識、試探兩個(gè)階段,建立相互信任關(guān)系,然后才會進(jìn)入權(quán)錢交易階段。但如果長期交易而沒有被揭露,則可能使賄賂雙方建立起牢固的利益同盟,以致交易進(jìn)入了不分“你我”,甚至忘乎所以的“自動(dòng)”狀態(tài),此時(shí),調(diào)節(jié)系統(tǒng)幾乎不再對賄賂行為發(fā)揮有效的調(diào)節(jié)作用。

    六、結(jié)語

    支配職務(wù)犯罪行為的犯罪心理,是公務(wù)人員在與不良環(huán)境相互作用過程中逐步形成的,那么,預(yù)防和治理職務(wù)犯罪,首先,要從三個(gè)方面凈化官員的從政環(huán)境,即宏揚(yáng)廉政文化,以驅(qū)除貪腐亞文化;完善明規(guī)則并強(qiáng)化其執(zhí)行力,以壓縮官場潛規(guī)則;完善市場以壓縮權(quán)力尋租空間;其次,培養(yǎng)他們崇高的理想、信念,提升他們?yōu)辄h、為民的自我實(shí)現(xiàn)的高層次需要,又要建立嚴(yán)格的權(quán)力制約機(jī)制,避免他們在不良的誘惑或刺激下,引發(fā)低層次的畸形需要;最后,僥幸心理是促使職務(wù)犯罪心理形成及其外化的主要原因,而這種心理的形成又與當(dāng)前權(quán)力腐敗的成本低,收益高存在密切關(guān)系。為此,嚴(yán)密法網(wǎng),提高職務(wù)犯罪查處率,是當(dāng)前抑制職務(wù)犯罪的必要措施。

    [1]高漢聲.心理學(xué)的探索與研究——高漢聲文集 [M].南京:南京大學(xué)出版社,2011.

    [2]趙菲菲.懷疑成部分國人生活方式,專家建議重建公信力 [N].國際先驅(qū)導(dǎo)報(bào),2011-01-17.

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