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    建立以風險為導向的內(nèi)部控制制度

    2011-08-15 00:50:50□文/趙
    合作經(jīng)濟與科技 2011年20期
    關(guān)鍵詞:導向風險管理管理人員

    □文/趙 鵬

    近年來,內(nèi)部控制理論的一個新成果是基于風險管理的內(nèi)部控制,它從風險管理角度分析風險管理與內(nèi)部控制之間的關(guān)系,企業(yè)通過建立這一新型內(nèi)部控制制度,可以有效地增強風險管理效果。

    一、我國企業(yè)內(nèi)部控制在風險管理中的問題及對策

    (一)我國企業(yè)內(nèi)部控制在風險管理中存在的問題。企業(yè)在日常生產(chǎn)經(jīng)營過程中面臨著各種不確定性因素。對企業(yè)有利的不確定性因素稱之為機會,對企業(yè)發(fā)展可能會產(chǎn)生不利影響的不確定性因素稱之為風險。在現(xiàn)代經(jīng)濟領(lǐng)域中,風險無處不在?,F(xiàn)階段,我國企業(yè)在進行風險管理的過程中,存在著諸多問題。具體包括四方面的問題:一是風險管理的意識淡薄;二是風險管理的技術(shù)手段相對落后;三是缺乏有效的風險防范措施;四是風險管理未能與內(nèi)部控制緊密結(jié)合。目前,企業(yè)各種機制不夠健全,組織設(shè)計不盡合理,管理也不到位。正是由于內(nèi)部控制在風險管理方面的諸多缺陷,致使我國許多企業(yè)內(nèi)部控制制度不能很好地用于防范和管理企業(yè)風險,風險過大已成為一部分企業(yè)最急需解決的問題。

    (二)解決措施。通過閱讀相關(guān)資料,人們對上述問題提出一些對策。

    1、評估內(nèi)部控制。通過評估內(nèi)部控制的實施效果,目的是為了更早地發(fā)現(xiàn)問題,針對問題采取措施,更好地實現(xiàn)內(nèi)部控制的目標。通過評估內(nèi)部控制,可以加強企業(yè)管理,提高勞動生產(chǎn)率,增強風險管理的能力。

    2、整體風險分析。事先做好企業(yè)整體的風險分析是提高企業(yè)內(nèi)部控制效率和效果的關(guān)鍵,通過建立健全的評估分析體系,提前預(yù)防可能發(fā)生的風險,最大限度地減少風險的負面影響。

    3、創(chuàng)立風險管理負責制。首先在企業(yè)內(nèi)部建立起風險管理組織,風險管理組織包括總組織和下設(shè)若干分組織,風險管理組織實行部門領(lǐng)導負責制,其中總組織負責管理企業(yè)整體風險,各分組織負責管理不同部門的風險。各部門領(lǐng)導負責本部門的風險管理工作,風險管理者可以由部門主要領(lǐng)導擔任,也可以由其他人擔任,受部門一把手直接領(lǐng)導。

    4、建立管理信息系統(tǒng)。企業(yè)加強風險管理時,可以建立一整套能夠提供全面、及時、有效信息的企業(yè)管理信息系統(tǒng),有助于增強風險管理的效果。一個良好的信息系統(tǒng)可以使企業(yè)及時掌握運營狀況和發(fā)現(xiàn)組織中的問題,以便及時做出調(diào)整。

    5、完善高層管理人員約束與激勵機制。通過在董事會中設(shè)立獨立董事,使董事會成為內(nèi)部控制中制衡企業(yè)高級管理層的重要機構(gòu),防止高管層舞弊以使企業(yè)面臨巨大的風險。內(nèi)部控制除了具有對高層管理人員進行控制和約束外,還要考慮制定合理的激勵機制。我國企業(yè)可以通過高管人員業(yè)績與工資掛鉤或持股等激勵方式,調(diào)動起全員的工作積極性,使企業(yè)管理人員及其員工的利益與企業(yè)的利益相一致。

    6、防范操作風險。操作風險都是因人為因素導致的風險,堅持以人為本的原則。一是要加強對員工的專業(yè)能力培訓和工作技能訓練,滿足員工的日常工作需要;二是要引導員工樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀,堅持政策法規(guī)的學習,教育員工要遵紀守法;三是加大監(jiān)察力度,認真嚴肅查處違法亂紀人員。

    7、防范投資風險。不同的投資項目組合,投資收益率的高低和投資安全性的好壞不同,大致可分為四種:高風險型組合、穩(wěn)健型組合、低風險型組合、冒險型組合。企業(yè)通過分析不同類型的項目組合,在進行項目投資時有效地控制投資風險。

    8、防范經(jīng)營風險。經(jīng)營風險是每個企業(yè)最常遇到的風險,應(yīng)大力加強經(jīng)營風險的防范。我國企業(yè)應(yīng)建立監(jiān)督部門,負責對企業(yè)經(jīng)營進行監(jiān)督。堅持以市場需求為導向,確定生產(chǎn)產(chǎn)品品種及其生產(chǎn)數(shù)量,盡可能地避免因無市場需求或不足,致使產(chǎn)品滯壓,導致經(jīng)營風險的情況出現(xiàn)。

    (三)建立以風險為導向的內(nèi)部控制制度。建立以風險為導向的內(nèi)部控制制度是本文所提出的新解決措施。建立以風險為導向的內(nèi)部控制不再僅僅局限在單一的財務(wù)范圍內(nèi),而是擴展到企業(yè)其他領(lǐng)域中去。通過建設(shè)這種類型的內(nèi)部控制制度,加強企業(yè)內(nèi)部控制在風險管理中的作用效果。

    二、建立以風險為導向的內(nèi)部控制制度

    在現(xiàn)代企業(yè)中,蘊涵著各種各樣的風險?,F(xiàn)代企業(yè)內(nèi)部控制能否發(fā)揮作用,以及能否很好地發(fā)揮作用,很大程度上取決于企業(yè)內(nèi)部控制制度是否能很好地處理各種風險。近年來,人們探索出一種新的內(nèi)部控制制度——以風險為導向的內(nèi)部控制制度。

    (一)風險導向型管理。基于風險管理的內(nèi)部控制最大的一個特點就是以風險為導向進行管理。風險是隨著目標的存在而確定的,只有先明確了目標,才能夠識別出風險,并采取相應(yīng)的措施控制風險。因此,目標的設(shè)定是以風險為導向的內(nèi)部控制建立的前提條件,在管理過程中是一個重要步驟。

    通常人們判斷風險管理是否應(yīng)該進行的標準是凈收益原則。所謂凈收益原則就是將進行不同的風險管理后的企業(yè)所獲得的凈收益與不進行風險管理所獲得的凈收益比較。如果前者大于后者,則企業(yè)應(yīng)當關(guān)注風險,進行有效的風險管理措施。因為風險管理需要付出相應(yīng)的成本代價,所以企業(yè)在決定是否進行風險管理時,應(yīng)從凈收益原則出發(fā)慎重考慮。企業(yè)經(jīng)營者應(yīng)當善于適當?shù)墓芾盹L險,這樣才能保證企業(yè)的凈收益最大化,并可能利用風險為企業(yè)創(chuàng)造更多的價值。企業(yè)內(nèi)部控制應(yīng)當適用凈收益原則,對所要進行的風險管理認真評價,以使風險管理活動最優(yōu)化,這就是風險導向型管理。

    在進行風險導向型管理時,通常采取內(nèi)部審計。內(nèi)部審計在風險管理中起著重要的作用,它要求內(nèi)部審計人員通過評價內(nèi)部控制制度,提出風險管理建議,可以使企業(yè)更加有效地控制風險。

    (二)以風險為導向的內(nèi)部控制制度的初步設(shè)計。以風險為導向的內(nèi)部控制制度是內(nèi)部控制制度的新發(fā)展。以風險為導向的內(nèi)部控制制度不同于傳統(tǒng)內(nèi)部控制制度,它把風險管理問題放在首要位置來抓。在內(nèi)部控制制度設(shè)計時,首先要明確企業(yè)活動的目標,不同目標所帶來的風險類型和大小都不完全一樣,對各種有關(guān)業(yè)務(wù)的風險加以分類、辨認,再對各種類型的風險進行評價,綜合評價其大小。然后分別針對各種具體業(yè)務(wù)設(shè)計其內(nèi)部控制制度,旨在找到能夠最有效地防范和控制目標風險的內(nèi)部控制制度。最后,將內(nèi)部控制制度在實際中應(yīng)用一段時間后,采用一定的方法分析實際應(yīng)用后的結(jié)果與設(shè)計之初所預(yù)期情況之間的差別,從而根據(jù)這些差別進一步改進內(nèi)部控制制度,完善風險管理體系。以風險為導向的內(nèi)部控制制度的設(shè)計要求各管理人員應(yīng)以風險為重要著手點,盡量減少和化解風險,變風險為機會。其中,評價內(nèi)部控制制度主要通過內(nèi)部審計,其具體方法主要有三種:

    1、新型評估內(nèi)部控制法。新型評估內(nèi)部控制法是一種全新的內(nèi)部審計方法,它使內(nèi)部審計與管理層一同對企業(yè)內(nèi)部控制進行評估。它要求企業(yè)首先設(shè)計出評估系統(tǒng),然后正常有效地運行起來。新型評估內(nèi)部控制法主要有以下幾個特點:它是一個管理控制風險的工具;使內(nèi)部審計人員和企業(yè)管理人員共同控制風險;可以反映當前管理中存在的問題;提高了內(nèi)部控制對風險管理的效果,降低了成本;管理人員也對內(nèi)部控制評估負責。最后一點特別重要,因為一旦內(nèi)部控制出現(xiàn)問題,管理人員就會知曉,并有責任對內(nèi)部控制進行重新評價和構(gòu)建。與原來只由內(nèi)部審計人員評估內(nèi)部控制相比,管理人員可以更快地了解內(nèi)部控制情況。

    2、數(shù)型結(jié)合法。數(shù)型結(jié)合法主要對各目標的數(shù)學信息進行分類整理,將有共性的信息歸為一類,觀察各信息之間的差異,得到一些結(jié)論。也可以將數(shù)字信息反映在圖形中,根據(jù)各風險信息繪制成圖表。這種方法的特點在于:可以更加清晰、直觀地反映風險評價結(jié)果,有助于發(fā)現(xiàn)重要風險。

    3、信息數(shù)據(jù)庫法。內(nèi)部審計是企業(yè)為監(jiān)督、評價財務(wù)與管理活動而專門設(shè)立的獨立職能機構(gòu),它在企業(yè)中發(fā)揮著重要作用。企業(yè)內(nèi)部審計人員可以利用數(shù)據(jù)庫中大量、及時、有效的信息開展內(nèi)部控制評估。內(nèi)審人員通過大量搜集相關(guān)資料,制定出風險評價指標,用這些指標評估風險。這種方法的特點在于:將企業(yè)的風險數(shù)字化,可以更加準確地評估風險,以便于可以盡早地發(fā)現(xiàn)問題并及時處理。在計算機日益普及的今天,這種方法是企業(yè)最常用的風險評估方法之一。

    綜上所述,基于風險管理的內(nèi)部控制是內(nèi)部控制理論新時代的產(chǎn)物,代表著今后內(nèi)部控制理論一個重要的發(fā)展方向。以風險為導向的內(nèi)部控制制度是基于風險管理的內(nèi)部控制理論的實踐產(chǎn)物,從產(chǎn)生到成熟以及廣泛應(yīng)用于實踐中,勢必要經(jīng)歷一段較長的時間,這需要理論界和企業(yè)界大量人士的共同努力。

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