解讀電影《杜拉拉升職記》女性意識(shí)

摘要：近期各大影院熱播的《杜拉拉升職記》在國內(nèi)掀起一股職場熱。雖然對本片的評(píng)價(jià)褒貶不一，但本片中展示的當(dāng)代女性意識(shí)，值得探討。

關(guān)鍵詞：當(dāng)代女性意識(shí) 職場女性 杜拉拉

一、引 言

改編白李可的同名小說《杜拉拉升職記》終于在2010年4月走進(jìn)大銀幕。該影片在國內(nèi)各大影院上映后，掀起一股“職場女性熱”。本片播映后，有人評(píng)價(jià)其為商業(yè)片，為老徐賺足了過億的票房有人稱其為“辦公室戀情片”，職場女性的艱難打拼經(jīng)歷被淹沒在辦公室戀情中；更有人將其稱為繼《欲望都市》、《穿普拉達(dá)的女魔頭》之后的“時(shí)尚T臺(tái)秀”。雖然對該片的評(píng)價(jià)褒貶不一，但本片中展示的當(dāng)代女性意識(shí)，值得探討。筆者通過對本片主題和劇中幾位女主人公的人物分析來展現(xiàn)當(dāng)代女性意識(shí)。

二、劇情簡介

《杜拉拉升職記》講的是發(fā)生在外企的OL身上的故事。劇中的女主人公——杜拉拉，一個(gè)典型的中產(chǎn)階級(jí)代表，她沒有背景，受過良好的教育，大學(xué)畢業(yè)后靠個(gè)人奮斗獲取成功。電影中拉拉在外企的經(jīng)歷跨度七年(27-33歲)，從一個(gè)樸實(shí)的行政秘書，成長為一個(gè)專業(yè)干練的HR經(jīng)理，見識(shí)了各種職場變遷。也歷經(jīng)了各種職場磨練。另一位故事女性——海倫，DB的行政秘書，拉拉的好姐妹，是一個(gè)擁有靚麗外表，樂觀熱情、沒心沒肺的女孩，對職場進(jìn)取不熱衷，關(guān)注自己的富家少夫人之夢。第三位故事女性——玫瑰，在片中清醒地認(rèn)識(shí)到自己的職場價(jià)值，努力地確認(rèn)自己在DB的身份，不顧一切的為升職而努力，從頭至終都表現(xiàn)為一位干練的職場女性。另外，片中也加入了現(xiàn)代電影的熱衷元素：愛情和時(shí)尚。拉拉、玫瑰與王偉(劇中男主人公)的辦公室戀情；海倫與李文華的愛情故事，以及片中眾多美麗女人們美輪美奐的時(shí)裝展示，為本片增添了絢麗的色彩。

與原著比較而言，電影版的《杜拉拉升職記》劇情雖說發(fā)生了一些變化，但原著的內(nèi)涵更加突出了，在原著內(nèi)涵的基礎(chǔ)之上，展現(xiàn)了一個(gè)全新的故事，更體現(xiàn)出當(dāng)代女性意識(shí)。

三、當(dāng)代女性意識(shí)的闡釋

女性意識(shí)有廣義和狹義兩種解釋，廣義的解釋認(rèn)為“女性意識(shí)，實(shí)際就是有關(guān)女性的觀念，是一種歷史的產(chǎn)物”(吳翔明，2004)。而狹義的解釋又分兩種“所謂‘女性意識(shí)’，主要指的是女性作家的小說中浮現(xiàn)出的對‘女性’這一性別特質(zhì)的從發(fā)現(xiàn)到認(rèn)同到審視定位的認(rèn)知過程，并給予特殊的表現(xiàn)形態(tài)”(荒林，1997)。而另一種觀點(diǎn)則認(rèn)為“女性意識(shí)并不僅僅屬于女人，也不是女人都具備女性意識(shí)。如果一個(gè)男人能從女性利益的角度切入問題，這個(gè)男人也就具備女性意識(shí)”(張維娟，2007)。對于女性意識(shí)也曾有學(xué)者做過這樣的解釋“一是指影片編導(dǎo)或影片文本中應(yīng)蘊(yùn)含、具有和體現(xiàn)出女性獨(dú)立自主、自強(qiáng)自重的精神氣質(zhì)和男女平等、互敬互補(bǔ)的平權(quán)意識(shí)。二是指影片編導(dǎo)和影片文本不把女性形象作為男性的被動(dòng)觀賞對象，力求刻畫和呈現(xiàn)女性自我的命運(yùn)遭遇、價(jià)值觀念和心理特征的形象塑造儀式”(李顯杰，修調(diào)，1994)。

女性意識(shí)的內(nèi)涵是指女性能夠自覺地意識(shí)并履行自己的歷史使命、社會(huì)責(zé)任、人生義務(wù)，又清醒地知道自身的特點(diǎn)，并以獨(dú)特的方式參與社會(huì)生活，肯定和實(shí)現(xiàn)自己社會(huì)價(jià)值和人生需求。女性意識(shí)將“人”和“女人”統(tǒng)一起來，體現(xiàn)著包含性別又超越性別的價(jià)值追求。女性意識(shí)的內(nèi)涵隨著歷史發(fā)展和社會(huì)環(huán)境的變遷而不斷的變化充實(shí)。

當(dāng)代社會(huì)轉(zhuǎn)型期，女性意識(shí)較之以前任何時(shí)期自覺性更強(qiáng)，內(nèi)涵更豐富。主要表現(xiàn)在權(quán)利意識(shí)獨(dú)立自主意識(shí)：可持續(xù)發(fā)展意識(shí)性意識(shí)等方面。另外，當(dāng)代女性的自我保護(hù)意識(shí)、健康保健意識(shí)以及對婦女解放運(yùn)動(dòng)的責(zé)任意識(shí)也進(jìn)一步增強(qiáng)。當(dāng)代女性意識(shí)，它不再從女性作為社會(huì)的受害者的角度來強(qiáng)調(diào)女性的差異性，也不再提倡以對立的姿態(tài)來尋求解決兩性的不平等。相反，當(dāng)代女性意識(shí)強(qiáng)調(diào)女性應(yīng)該回復(fù)到自己自然的身份定位，對于兩性之間的張力更多的是尋求和諧共融而非夸張對立。這樣在電影藝術(shù)表現(xiàn)中，女性在大膽追求愛情與性愛之余不再壓抑自己對女性魅力的渴望；自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)途徑也從社會(huì)認(rèn)同逐漸轉(zhuǎn)向內(nèi)心，強(qiáng)調(diào)自我的獨(dú)立與健全，在逆境中肯定自我價(jià)值重新重視情感的價(jià)值，并以此來尋找自己未來的方向。而電影《杜拉拉升職記》中的三位女性將當(dāng)代女性意識(shí)彰顯得淋漓盡致。

四、解讀當(dāng)代女性意識(shí)

(一)主題一：友情

影片中友情表現(xiàn)在拉拉與海倫之間，拉拉與玫瑰之間，玫瑰與王偉之間。因?yàn)槿慌詢?nèi)心深處有強(qiáng)烈的主體意識(shí)，她們的內(nèi)心才會(huì)足夠強(qiáng)大，才會(huì)對朋友、同事，甚至是情敵抱有寬容和欣賞之心；因?yàn)樗?他)們能夠正確的意識(shí)到自己的社會(huì)價(jià)值和人生需求，她(他)們每個(gè)人都懂得自己是誰，相信自己的魅力，能公私分明。因此，拉拉在接到海倫無意間發(fā)出的艷照后，也不對其妄加指責(zé)，并幫助朋友走向新的一段人生路，拉拉與玫瑰在知曉各自為對方的情敵時(shí)，能正視對方的優(yōu)缺點(diǎn)，并對彼此的關(guān)系作出正確的判斷玫瑰與王偉在經(jīng)歷愛情后，反而豁然開朗，以友情突破彼此的愛情羈絆，為對方作出最佳的人生設(shè)想，玫瑰最后離開DB公司的行為既表現(xiàn)了一位成熟女性對愛情的詮釋，也體現(xiàn)出她那包含性別又超越性別的價(jià)值追求。她那轉(zhuǎn)身離去的一刻，讓人不得不感嘆：一個(gè)有魅力的女人!

(二)主題二：勵(lì)志

《杜拉拉升職記》某種意義上被定義為青春勵(lì)志片。影片中的杜拉拉踏實(shí)、努力的創(chuàng)造著自己的人生，在DB公司打拼七年，從一位樸實(shí)的行政秘書到精明干練的HR經(jīng)理，對任何事情都兢兢業(yè)業(yè)，善于接受挑戰(zhàn)。可稱為是“勤奮的老黃?！?。在玫瑰“因病”暫時(shí)請假后，部門同事對于裝修一事推三阻四時(shí)，資歷最淺的杜拉拉卻勇于承擔(dān)重任。同時(shí)她也非常聰明，做事極具效率，遇事善于總結(jié)，工作中能夠獨(dú)當(dāng)一面。在經(jīng)歷初入DB的懵懂之后，很快學(xué)會(huì)了爭取自己的權(quán)益，同時(shí)，她極具上進(jìn)心，不滿足于一個(gè)行政秘書的職位，自修人力資源課程，并最終成功。整部影片詮釋出，努力是成功的基礎(chǔ)。影片中的經(jīng)典臺(tái)詞也展示了這一大主題，如“努力不一定成功，不努力就一定不會(huì)成功。”“You deserve it!”等。杜拉拉的職場奮斗表現(xiàn)出當(dāng)代女性的權(quán)利意識(shí)、獨(dú)立自主意識(shí)、可持續(xù)發(fā)展意識(shí)以及包括女性的責(zé)任意識(shí)。

(三)主題三愛情

愛情是電影藝術(shù)表現(xiàn)中永不敗落的話題。影片中愛情主題表現(xiàn)在拉拉和王偉之間，玫瑰與王偉之間、海倫與李文華之問。DB企業(yè)文化中，不允許辦公室戀情，在影片開始，交代此項(xiàng)企業(yè)規(guī)定就勢必為后來玫瑰與王偉的分開，海倫的離開埋下伏筆。拉拉與王偉的戀情實(shí)際上反映出拉拉女性意識(shí)發(fā)展的兩階段。知道王偉將被DB辭退，卻不愿告訴王偉，這樣可以保全自己的工作和愛情，卻忽略了對方的感受當(dāng)自己升職后，而愛人卻悄然離去，此時(shí)，心境空虛，生活與工作又變得那么沒有意義；這階段的拉拉女性意識(shí)處于覺醒期和成長期——自我矛盾的階段。幸運(yùn)的是影片結(jié)束時(shí)拉拉意識(shí)到自己的真正需要努力的去追尋自己的愛情，這階段的拉拉女性意識(shí)處于成熟期——自我平衡階段。玫瑰與王偉的愛情詮釋出女性意識(shí)的發(fā)展期與成熟期，影片開始時(shí)玫瑰與王偉長達(dá)三年之久的地下戀情在兩人的爭吵中結(jié)束，兩人都執(zhí)著于各自的事業(yè)，忽略了家的存在，從未細(xì)心品味家的感覺到后來玫瑰獲得事業(yè)成功時(shí)，又極力想挽回那段逝去的愛情，這就表現(xiàn)出玫瑰意識(shí)中的自我矛盾；最后，玫瑰釋然，踏上新的人生旅程，這表現(xiàn)出她成熟的女性意識(shí)——自我認(rèn)可、自我平衡。影片中的海倫至始至終都表現(xiàn)出小女人的模樣，尤其，最后為保全李文華在DB的地位，她提出離開DB。其實(shí)海倫一直表現(xiàn)出強(qiáng)烈的女性意識(shí)，對女性的本質(zhì)認(rèn)識(shí)回歸傳統(tǒng)，對性與愛的追求也好不掩飾，強(qiáng)調(diào)自我的獨(dú)立與健全，彰顯自己對女性獨(dú)特魅力的追求。

(四)主題四：時(shí)尚

電影和時(shí)尚長久以來就是一對孿生姐妹。電影明星的銀幕形象，談吐舉止，服飾裝扮等都會(huì)對社會(huì)流行趨勢產(chǎn)生極大地影響，以致于人們發(fā)出這樣的感嘆“你明天穿的就是好萊塢明星今天穿的服裝”(Haggard，1996:6)。影片在短短的90多分鐘中，拉拉更換了50多套衣服并且至本片放映以來，許多職場女性在網(wǎng)上追蹤哪里能購買到片中出現(xiàn)的衣服，淘寶網(wǎng)上也出現(xiàn)了許多“杜拉拉衣物”小店，足見時(shí)尚之魅力。而正是影片中的這一時(shí)尚元素體現(xiàn)出當(dāng)代女性回歸自然身份定位的意識(shí)，對女性獨(dú)特魅力認(rèn)可的意識(shí)，而不是早期的女性雄變意識(shí)。影片從頭至尾，拉拉著裝品位的改變完美的詮釋了拉拉女性意識(shí)發(fā)展的三部曲自在自然階段，自知自覺階段和自強(qiáng)自為階段。從最開始的土氣格子上衣表明拉拉對自我女性意識(shí)的無知；到展示女性意識(shí)發(fā)展期的紫色V字領(lǐng)上衣，火紅色的連衣裙，再到展現(xiàn)自我女性意識(shí)完善的黑色禮服，將拉拉的高雅、大方突顯出來，也體現(xiàn)經(jīng)過職場打拼后的拉拉對自我的認(rèn)知，對女性這一“人”和“女人”統(tǒng)一概念的理解，是對當(dāng)代女性意識(shí)的解讀。影片中除了透過服飾時(shí)尚元素來表現(xiàn)女性意識(shí)，還透過女性不同的減壓法表現(xiàn)當(dāng)代女性的健康保健意識(shí)，如拉拉不停地說冷笑話，吃Ij克力，購物，到最后購置跑車等，一系列的行為都表明當(dāng)代女-陛的健康意識(shí)和品位生活。

五、討 論

電影之所以能吸引人們走進(jìn)影院，在于它能讓觀眾在虛幻的光影中使自己的欲望在一種假設(shè)的狀態(tài)下得到滿足與實(shí)現(xiàn)，從而使走出影線的觀眾對未來的生活更加憧憬。《杜拉拉升職記》中拉拉式的特質(zhì)讓觀眾在觀看電影時(shí)一直處于振奮狀態(tài)。杜拉拉，一個(gè)沒有背景、卻受過良好教育的中國中產(chǎn)階級(jí)職場女性形象深刻地刻映于觀眾的腦海中，她通過個(gè)人努力奮斗而最終達(dá)到自己的目標(biāo)。這種電影題材，可謂是觀眾都喜歡的個(gè)體逐步發(fā)展壯大、一步步取得最終成功的經(jīng)典范例。影片中的各種主題相互交織為有力的彰顯當(dāng)代女性意識(shí)鋪路。筆者認(rèn)為，杜拉拉的形象是真實(shí)的、飽滿的，一方面，她希望能夠獨(dú)當(dāng)一面，完成自己的職業(yè)理想，像男性一樣公事公辦雷厲風(fēng)行，但另一方面她需要的不過是小女生的愛情。在這種不斷；中擊的矛盾中，她努力的完善自我女性意識(shí)，她也讓筆者找到了自己的幾分影子。遙想，當(dāng)你手捧著一紙大學(xué)文憑，當(dāng)你懷端著在城市安身立命的美好夢想，當(dāng)你憧憬著時(shí)尚優(yōu)雅的白領(lǐng)生活時(shí)，筆者推薦您去看一看老徐的《杜拉拉升職記》相信你走出影院時(shí)，反思自己走過的路，回味電影的情節(jié)，對未來定會(huì)有所啟發(fā)，讓你“拉拉式”堅(jiān)定的走下去!