以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)　促進(jìn)煤炭運(yùn)銷工作和諧發(fā)展

張紅星

摘 要:樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀就必須對(duì)煤炭運(yùn)銷有一個(gè)全面、清醒的認(rèn)識(shí),樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀必須對(duì)煤炭運(yùn)銷當(dāng)前所面臨的形勢(shì)變化有一個(gè)準(zhǔn)確的判斷,樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀必須對(duì)煤炭運(yùn)銷未來(lái)有一個(gè)清醒的思考,樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀必須正確樹(shù)立業(yè)績(jī)觀,樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀必須關(guān)愛(ài)員工,充分認(rèn)識(shí)到企業(yè)的發(fā)展取決于員工。

關(guān)鍵詞:科學(xué)發(fā)展觀 煤炭運(yùn)銷 和諧發(fā)展

中圖分類號(hào):F407.21 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A

文章編號(hào):1004-4914(2009)09-287-01

科學(xué)發(fā)展觀,就是全面、協(xié)調(diào)和可持續(xù)的發(fā)展觀。它是在中國(guó)全面建設(shè)小康社會(huì)的情況下,新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體根據(jù)中國(guó)實(shí)際和改革開(kāi)放的實(shí)踐提出來(lái)的,切合當(dāng)代世界發(fā)展趨勢(shì)的一種新的發(fā)展觀。黨的十六屆三中全會(huì)明確提出:“堅(jiān)持以人為本,樹(shù)立全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)和人的全面發(fā)展?！睒?shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀是貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想的具體體現(xiàn)。按照“三個(gè)代表”重要思想的要求,發(fā)展先進(jìn)生產(chǎn)力,發(fā)展先進(jìn)文化,就是要抓好發(fā)展這個(gè)黨執(zhí)政興國(guó)的第一要?jiǎng)?wù),促進(jìn)物質(zhì)文明、政治文明和精神文明共同進(jìn)步。發(fā)展的最終目的是為了實(shí)現(xiàn)最廣大人民的根本利益。科學(xué)發(fā)展觀強(qiáng)調(diào)以人為本,強(qiáng)調(diào)實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展,體現(xiàn)了“三個(gè)代表”重要思想關(guān)于發(fā)展的要求,體現(xiàn)了我們黨立黨為公、執(zhí)政為民的本質(zhì)。

企業(yè)要生存、要發(fā)展、求新求變的過(guò)程也就是樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的過(guò)程。去年,是煤炭運(yùn)銷行業(yè)發(fā)展不平凡的一年,重大自然災(zāi)害,國(guó)際金融風(fēng)暴給煤炭行業(yè)帶來(lái)前所未有的困難。面對(duì)如此嚴(yán)峻的形勢(shì),我們必須把科學(xué)發(fā)展觀真正落實(shí)到位,實(shí)現(xiàn)企業(yè)跨越性發(fā)展,以持續(xù)發(fā)展為目標(biāo),過(guò)去的一年,我們抓住機(jī)遇,群策群力,始終把鐵路運(yùn)銷作為第一生命線,順利完成全年煤炭經(jīng)銷任務(wù),但是我們也充分認(rèn)識(shí)今年形勢(shì)的嚴(yán)峻,因此認(rèn)真總結(jié)過(guò)去,分析認(rèn)識(shí)現(xiàn)在,規(guī)劃將來(lái),抓住和利用好一切有利于本企業(yè)的機(jī)遇,用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)企業(yè)發(fā)展度過(guò)難關(guān)顯得尤為重要。多年來(lái),加強(qiáng)企業(yè)管理以被人們普遍認(rèn)為是提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的有效途徑,但管理的手段陳舊,管理的模式單一,尤其是受舊體制的影響,企業(yè)很難建立起一套適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的管理機(jī)制。因此,在科學(xué)發(fā)展觀的總體指導(dǎo)下,完善企業(yè)管理科學(xué)化是當(dāng)務(wù)之急的一項(xiàng)工作。

管理科學(xué)化,包括管理體制的科學(xué)化,管理行為的科學(xué)化,管理主題的知識(shí)化,管理過(guò)程的職能化。這些內(nèi)容是建立現(xiàn)代企業(yè)制度的重要組成部分。要實(shí)現(xiàn)管理科學(xué)化,就必須牢固樹(shù)立認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,把科學(xué)發(fā)展觀貫徹到企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的管理實(shí)踐中,貫穿到對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的考核、評(píng)價(jià)與監(jiān)督中,貫穿到整個(gè)管理系統(tǒng)工程的建設(shè)中。以科學(xué)發(fā)展觀來(lái)審視和衡量企業(yè)管理科學(xué)化的質(zhì)量和進(jìn)程?？茖W(xué)發(fā)展觀要求每個(gè)管理者要深入了解民情,充分反映民意,廣泛集中民智,切實(shí)集中民力,在履行管理職能的過(guò)程中自覺(jué)接受職工的評(píng)價(jià)和監(jiān)督。牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想和企業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神,把權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀的要求落實(shí)到企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的各項(xiàng)任務(wù)之中。

一、樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀就必須對(duì)煤炭運(yùn)銷有一個(gè)全面的認(rèn)識(shí)

關(guān)于煤炭運(yùn)銷必須從兩個(gè)方面來(lái)認(rèn)識(shí)。一方面,要正確地認(rèn)識(shí)煤炭運(yùn)銷近年來(lái)在前進(jìn)中取得的較快發(fā)展。尤其是近年來(lái),我們抓住有利機(jī)遇加快企業(yè)發(fā)展步伐,各項(xiàng)改革管理工作都取得了長(zhǎng)足進(jìn)步;另一方面,還要科學(xué)地看待我們?cè)谇斑M(jìn)中還存在著差距:我們的發(fā)展與同行業(yè)的先進(jìn)單位相比存在一定差距,我們的思想解放程度還不夠,企業(yè)的管理機(jī)制還不能夠更好地適應(yīng)市場(chǎng)發(fā)展,這幾年來(lái)完成任務(wù)量上去了,但我們的效益還沒(méi)有實(shí)現(xiàn)最大化,這個(gè)差距就差在管理上,差在制度上,我們的管理還不能夠做到更有效控制,我們的規(guī)章制度還不是十分健全;我們的發(fā)展還不是很和諧,企業(yè)的觀念、機(jī)制、規(guī)模等還很難與社會(huì)大市場(chǎng)、大環(huán)境取得和諧,企業(yè)的管理機(jī)制、人才機(jī)制、創(chuàng)新機(jī)制和企業(yè)文化等也還沒(méi)有達(dá)到相互融為一體。

二、樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀必須對(duì)煤炭運(yùn)銷當(dāng)前所面臨的形勢(shì)變化有一個(gè)準(zhǔn)確的判斷

對(duì)煤炭運(yùn)銷這項(xiàng)工作來(lái)說(shuō),受市場(chǎng)影響較大。今年,金融危機(jī)波及全球,對(duì)國(guó)內(nèi)煤炭行業(yè)和電廠及其下游用電行業(yè)影響很大,煤炭市場(chǎng)遭受寒流,給企業(yè)帶來(lái)前所未有的困難,而且這種現(xiàn)象還將持續(xù)。競(jìng)爭(zhēng)日益激烈、殘酷,客戶對(duì)產(chǎn)品的要求也越來(lái)越高,企業(yè)的管理還沒(méi)跟上。因此適應(yīng)市場(chǎng)形勢(shì)成為必須。

三、樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀必須對(duì)煤炭運(yùn)銷未來(lái)有一個(gè)清醒的思考

面對(duì)現(xiàn)實(shí)的一系列困難,領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,切實(shí)做到更新觀念,勇于改革創(chuàng)新。企業(yè)要求生存,要持續(xù)發(fā)展,要在激流中立于不敗之地,唯有處理好以下幾個(gè)方面的關(guān)系:一是加快企業(yè)發(fā)展速度與提高經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系;二是協(xié)調(diào)好眼前利益與長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的關(guān)系;三是發(fā)展速度、改革力度與員工承受能力的關(guān)系;四是企業(yè)增效與員工增收的關(guān)系;五是加快改革與保持企業(yè)穩(wěn)定的關(guān)系;六是企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與企業(yè)文化發(fā)展互動(dòng)的關(guān)系;七是適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)帶來(lái)的變化與變化當(dāng)中不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的關(guān)系等等。一心一意謀發(fā)展落實(shí)到堅(jiān)持以人為本,實(shí)現(xiàn)全面發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展上來(lái)。

四、樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀必須正確樹(shù)立業(yè)績(jī)觀

一是要看取得的管理效益與經(jīng)濟(jì)效益,在保證適度規(guī)模條件下,壓縮成本管理空間。要通過(guò)開(kāi)源節(jié)流來(lái)增加經(jīng)濟(jì)效益。效益是考核企業(yè)與領(lǐng)導(dǎo)業(yè)績(jī)的主要指標(biāo)。二是要嚴(yán)格收、支考核,保證盈利的真實(shí)性,把對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的考核和選拔任用與收入分配制度落實(shí)到真正創(chuàng)造了效益的標(biāo)準(zhǔn)上來(lái)。堅(jiān)持統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的工作方針,把階段性目標(biāo)與長(zhǎng)期目標(biāo)結(jié)合起來(lái),建立維護(hù)穩(wěn)定、構(gòu)建和諧的長(zhǎng)效機(jī)制。

五、樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀必須關(guān)愛(ài)員工,充分認(rèn)識(shí)到:企業(yè)的發(fā)展取決于員工

堅(jiān)持以人為本,是科學(xué)發(fā)展觀的核心內(nèi)容。企業(yè)經(jīng)濟(jì)在健康發(fā)展的同時(shí),也應(yīng)重視企業(yè)員工的生活、工作和學(xué)習(xí)。積極響應(yīng)全國(guó)工商聯(lián)、全國(guó)總工會(huì)的倡導(dǎo),采取各種有效的宣傳方式,積極參加活動(dòng);堅(jiān)持求新、求實(shí)、求活的原則,推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè),積極開(kāi)展豐富多彩、生動(dòng)活潑、符合各自特點(diǎn)的企業(yè)文化活動(dòng)。向管理民主化方向努力,建立符合廣大職工群眾根本利益的周密、高效的民主管理機(jī)制。注意發(fā)揮職工作用,形成人人參與管理,管理?xiàng)l理明確,民主參與濃厚的局面。通過(guò)切實(shí)的工作,努力提高職工的整體素質(zhì)和能力,凝聚廣大職工的智慧和力量,為企業(yè)改革發(fā)展提供強(qiáng)大的動(dòng)力源泉,并通過(guò)企業(yè)的改革和發(fā)展,為廣大職工提供現(xiàn)實(shí)的利益和更好的發(fā)展條件,使國(guó)家利益、企業(yè)利益和職工利益相互協(xié)調(diào)、共同增進(jìn)。積極開(kāi)展職工技能比賽,有利于激發(fā)廣大職工學(xué)習(xí)知識(shí)、提高素質(zhì)的熱情,有利于全面促進(jìn)企業(yè)職工隊(duì)伍建設(shè),推動(dòng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展。還要加大勞模和先進(jìn)選樹(shù)表彰工作,營(yíng)造良好氛圍,激勵(lì)職工在推動(dòng)企業(yè)發(fā)展中實(shí)現(xiàn)自身發(fā)展,實(shí)現(xiàn)人生理想與價(jià)值。

要堅(jiān)持以職工群眾為本,堅(jiān)持發(fā)展為了職工、發(fā)展依靠職工、發(fā)展成果由職工共享,不斷實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好職工群眾的根本利益,積極推動(dòng)企業(yè)發(fā)展和職工發(fā)展的相統(tǒng)一。要進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作,加強(qiáng)理想信念教育、形勢(shì)任務(wù)教育和職業(yè)道德教育,教育和引導(dǎo)廣大職工轉(zhuǎn)變觀念,強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)、改革意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、發(fā)展意識(shí),正確處理國(guó)家利益、出資人利益、企業(yè)利益和個(gè)人利益的關(guān)系,愛(ài)崗敬業(yè)。要積極推動(dòng)企業(yè)與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同,提高集體合同簽訂率,加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督,改善勞動(dòng)條件,改進(jìn)工作環(huán)境,保障職工的生命安全和健康。

樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀是個(gè)理念也是個(gè)需要反復(fù)實(shí)踐的任務(wù),同時(shí)又是個(gè)不斷深化的過(guò)程。必須始終堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)干部只有通過(guò)不斷地學(xué)習(xí)和實(shí)踐,才能深刻領(lǐng)會(huì)和準(zhǔn)確把握科學(xué)發(fā)展觀的精神實(shí)質(zhì)、基本內(nèi)涵及要求,繼而運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀來(lái)引導(dǎo)企業(yè)的發(fā)展,促進(jìn)和諧企業(yè)的建設(shè)。

(作者單位:長(zhǎng)治煤運(yùn)分公司沁縣公司 山西沁縣 046400)

(責(zé)編:賈偉)