• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    解讀《國務(wù)院關(guān)于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》

    2010-12-29 07:27:30本刊編輯部
    勞動保護 2010年9期
    關(guān)鍵詞:負責(zé)人煤礦事故

    本刊編輯部

    2010年7月19日,國務(wù)院印發(fā)了《關(guān)于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》(以下簡稱《通知》)。針對《通知》出臺的背景意義、政策措施以及如何抓好貫徹落實等相關(guān)問題,國家安全監(jiān)管總局新聞發(fā)言人黃毅做了答記者問。

    記者(以下簡稱記):國務(wù)院專門就加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作作出規(guī)定,請介紹一下該文件制定出臺的相關(guān)背景。

    黃毅(以下簡稱黃):《通知》的制定出臺,是黨和國家在全國上下深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式,調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),推進經(jīng)濟乎穩(wěn)較快發(fā)展和建設(shè)和諧社會的重要時期,對安全生產(chǎn)工作作出的重大決策和部署,充分體現(xiàn)了黨中央、國務(wù)院對安全生產(chǎn)工作的高度重視,對人民群眾的深切關(guān)懷。

    2010年以來,針對一些地區(qū)相繼發(fā)生的重特大事故,中央領(lǐng)導(dǎo)同志高度重視,多次做出重要批示。特別是華晉焦煤集團王家?guī)X煤礦發(fā)生“3·28”特別重大透水事故后,溫家寶總理批示要在做好事故搶險救援、調(diào)查處理、開展安全大檢查的同時,結(jié)合轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,從根本上提高企業(yè)技術(shù)水平、安全標準和管理能力。張德江副總理明確要求安全監(jiān)管總局、工業(yè)和信息化部等部門研究提出深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,全面加強企業(yè)管理,提高企業(yè)安全生產(chǎn)水平的工作方案,并指示國務(wù)院發(fā)展研究中心開展專題研究。

    國務(wù)院制定出臺這個文件,我認為主要基于以下幾點:

    一是進一步鞏固發(fā)展安全生產(chǎn)形勢。2009年全國生產(chǎn)安全事故死亡人數(shù)在2008年降到lo萬人以下的基礎(chǔ)上又降到了9萬人以下,事故起數(shù)和死亡人數(shù)連續(xù)7年實現(xiàn)了“雙下降”。在新的歷史時期,針對經(jīng)濟社會發(fā)展特別是在轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式中出現(xiàn)的新形勢新情況,需要進一步制定和完善相關(guān)政策措施,繼續(xù)把安全生產(chǎn)工作推向深入,鞏固和發(fā)展不斷取得的安全生產(chǎn)成效。

    二是重點解決當前安全生產(chǎn)暴露出的突出問題。今年上半年在事故總量同比繼續(xù)下降的同時,重特大事故有所反彈,安全監(jiān)管總局在向國務(wù)院做的專題報告中,對事故多發(fā)的原因作了深入分析,主要是:一些企業(yè)在經(jīng)濟回升向好的情況下,盲目追求經(jīng)濟效益,重生產(chǎn)輕安全,安全管理薄弱,安全生產(chǎn)主體責(zé)任不落實;無證或證照不全非法生產(chǎn),超能力、超強度、超定員違法違規(guī)生產(chǎn),小煤礦整合技改期間非法組織生產(chǎn);一些地方和部門安全監(jiān)管責(zé)任不落實、措施不到位等。這些問題的解決,在《通知》的具體內(nèi)容中都做了重點解答,制定了更加嚴厲的政策、制度和措施。

    三是切實強化企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實。企業(yè)的安全生產(chǎn)狀況關(guān)系安全生產(chǎn)大局,企業(yè)是安全生產(chǎn)的“內(nèi)因”、根本,做好安全生產(chǎn)工作,切實有效的遏制重特大事故,首先是也必須要緊緊抓住企業(yè)這個“主體”,通過加強安全管理、加大安全投入、強化技術(shù)裝備、嚴格安全監(jiān)管、嚴肅責(zé)任追究等有力措施,督促提高企業(yè)的安全生產(chǎn)保障能力。

    記:《通知》是加強新形勢下企業(yè)安全生產(chǎn)工作的綱領(lǐng)性文件,其精神內(nèi)涵應(yīng)重點把握哪幾個方面?

    黃:《通知》共9部分、32條,體現(xiàn)了黨中央、國務(wù)院關(guān)于加強安全生產(chǎn)工作的重要決策部署和一系列指示精神,體現(xiàn)了“安全發(fā)展,預(yù)防為主”的原則要求和安全生產(chǎn)工作標本兼治、重在治本,重心下移、關(guān)口前移的總體思路。學(xué)習(xí)領(lǐng)會《通知》精神,總體上應(yīng)把握以下3個方面:

    一要牢牢把握《通知》提出的“三個堅持”。堅持以人為本,牢固樹立安全發(fā)展的理念,切實轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式,把經(jīng)濟發(fā)展建立在安全生產(chǎn)有可靠保證的基礎(chǔ)上;堅持“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,從管理、制度、標準和技術(shù)等方面,全面加強企業(yè)安全管理;堅持依法依規(guī)生產(chǎn)經(jīng)營,集中整治非法違法行為,強化責(zé)任落實和責(zé)任追究。這“三個堅持”是指導(dǎo)和推動加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的總體要求,必須貫穿安全生產(chǎn)工作的全過程。

    二要緊緊抓住重特大事故多發(fā)的7個重點行業(yè)領(lǐng)域。煤礦、非煤礦山、交通運輸、建筑施工、危險化學(xué)品、煙花爆竹、冶金等7個行業(yè)領(lǐng)域,事故易發(fā)、多發(fā)、頻發(fā),重特大事故集中、長期以來尚未得到切實有效遏制。當前和今后一個時期,必須從這7個重點行業(yè)領(lǐng)域人手,緊緊抓住不放,落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,強化企業(yè)安全管理;落實政府和部門的安全監(jiān)管責(zé)任,推動提升企業(yè)安全生產(chǎn)水平。

    三要施以更加嚴格嚴厲的綜合治理措施。《通知》的每一項規(guī)定都集中體現(xiàn)了這一要求。進一步加強新形勢下企業(yè)安全生產(chǎn)工作,切實解決一些長期以來影響和制約安全生產(chǎn)的關(guān)鍵問題、重點和難點問題,就是必須要以更堅定的信念、更大的決心、更強有力的政策措施,通過更加嚴格的企業(yè)安全管理、更加堅實的技術(shù)保障、更加有力的安全監(jiān)管、更加高效的應(yīng)急救援體系、更高標準的行業(yè)準入、更加有力的政策引導(dǎo)、更加注重經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、更加嚴格的目標考核和責(zé)任追究等,形成安全生產(chǎn)長效機制。

    記:剛才,您總結(jié)《通知》規(guī)定的8個“更加”,想必與以往規(guī)定要求相比一定有制度上的創(chuàng)新或措施力度上的進一步加大,其突出的特點體現(xiàn)在哪些方面?

    黃:以上提到的8個“更加”,《通知》的每一部分、每一條都有相應(yīng)的要求。從我們現(xiàn)行有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度來看,《通知》的一些條文突破了原有的規(guī)定,具有明顯的創(chuàng)新性;同時在現(xiàn)有政策措施的基礎(chǔ)上,對一些規(guī)定又作了相應(yīng)的完善和調(diào)整,進一步做了強化和規(guī)范。

    在以上規(guī)定的基礎(chǔ)上,《通知》還就10個方面的工作作了完善和強調(diào):

    一是加快安全生產(chǎn)技術(shù)研發(fā),有關(guān)關(guān)鍵技術(shù)和裝備納入國家科學(xué)技術(shù)領(lǐng)域支持范圍和國家“十二五”規(guī)劃重點推進。

    二是安全生產(chǎn)綜合監(jiān)管、行業(yè)管理和司法機關(guān)聯(lián)合執(zhí)法,嚴厲打擊非法違法生產(chǎn)、經(jīng)營和建設(shè),取締非法企業(yè)。

    三是強化企業(yè)安全生產(chǎn)屬地管理,對當?shù)匕ㄖ醒牒褪倨髽I(yè)安全生產(chǎn)實行嚴格的監(jiān)督檢查和管理。

    四是積極開展社會監(jiān)督和輿論監(jiān)督,維護和落實職工對安全生產(chǎn)的參與權(quán)與監(jiān)督權(quán)。鼓勵職工監(jiān)督舉報各類安全隱患。

    五是強調(diào)企業(yè)要每月進行一次安全生產(chǎn)風(fēng)險分析,建立預(yù)警機制;賦予企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場帶班人員、班組長和調(diào)度人員在遇到險情第一時間下達停產(chǎn)撤人命令的直接決策權(quán)和指揮權(quán)。

    六是嚴格限定對嚴重違法違規(guī)行為的執(zhí)法裁量權(quán),規(guī)定對企業(yè)“三超”(超能力、超強度、超定員)組織生產(chǎn)的、無企業(yè)負責(zé)人帶班下井或該帶班而未帶班的等,要求按有關(guān)規(guī)定的上限處罰;對以整合、技改名義違規(guī)組織生產(chǎn)的、拒不執(zhí)行監(jiān)管指令的、違反“三同時”和安全培訓(xùn)有關(guān)規(guī)定的等,要依法加重處罰。

    七是嚴格行業(yè)準人,加快制定修訂生產(chǎn)、安全技術(shù)和高危行業(yè)從業(yè)人員資格,嚴格準人前置條件;深入開展以崗位達標、專業(yè)達標和企業(yè)達標為主要內(nèi)容的安全生產(chǎn)標準化建設(shè)。

    八是鼓勵進一步擴大采礦、機電、

    地質(zhì)、通風(fēng)、安全等專業(yè)技術(shù)和技能人才培養(yǎng)。

    九是強化安全生產(chǎn)責(zé)任追究,規(guī)定要加大重特大事故的考核權(quán)重,發(fā)生特別重大生產(chǎn)安全事故的,要視情節(jié)追究地級及以上政府(部門)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任;加大對發(fā)生重大和特別重大事故企業(yè)負責(zé)人或企業(yè)實際控制人以及上級企業(yè)主要負責(zé)人的責(zé)任追究力度;強化打擊非法生產(chǎn)的地方責(zé)任。

    十是強調(diào)要結(jié)合轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式,就加快推進安全發(fā)展、強制淘汰落后技術(shù)產(chǎn)品、加快產(chǎn)業(yè)重組步伐提出了明確要求。這充分體現(xiàn)了安全生產(chǎn)與經(jīng)濟社會發(fā)展密不可分、協(xié)調(diào)推進的要求,通過不斷提高生產(chǎn)力發(fā)展水平,從根本上促進企業(yè)安全生產(chǎn)水平的提高。

    記:《通知》規(guī)定提高工傷事故死亡職工一次性賠償標準,您也講到這是一項新制度。據(jù)了解,此前一些地方也制定了類似的規(guī)定。

    黃:事故發(fā)生單位對事故造成的人員傷亡、財產(chǎn)損失,應(yīng)當承擔(dān)賠償責(zé)任,這是《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)要求必須履行的法定義務(wù)。為維護傷亡職工和家屬的權(quán)益,提高事故單位的違法成本,近年來,安全監(jiān)管總局與有關(guān)部門對提高工傷事故死亡職工一次性賠償標準問題,從法規(guī)制度上不斷進行研究和探討,一些地方在制定的《安全生產(chǎn)法實施條例》中也作了明確,如規(guī)定賠償總額不低于20萬元的標準,一些地方在實際賠償中還高于上述標準,但其規(guī)范性、制度性和強制性不足。本《通知》規(guī)定標準,具有2個突出特點:

    一是大幅度提高了賠償額度。2004年實施的《工傷保險條例》規(guī)定,一次性工亡補助金,按當?shù)?8—60個月平均工資計算,大體在5萬~6萬元之間?!锻ㄖ访鞔_一次性工亡補助金調(diào)整為按全國上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍計算。經(jīng)測算,按2009年度全國平均城鎮(zhèn)居民人均可支配收入1萬7175元的水平,全國平均一次性工亡補助金為34落實35萬元,加上同時實行的葬補助金和供養(yǎng)親屬撫恤金,3項合計略高于60萬元。

    二是具有法律效力。目前國務(wù)院法制辦正在牽頭修訂《工傷保險條例》,對上述標準,安全監(jiān)管總局與人力資源社會保障部、財政部已溝通達成一致,將在修訂《工傷保險條例》有關(guān)條款時,做好與本《通知》規(guī)定的銜接,確保2011年1月1日公布實施時保持一致,從而保證《通知》新規(guī)的法律效力。

    記:我們了解到,安全監(jiān)管總局近年來一直在大力推進應(yīng)急救援基地建設(shè),《通知》規(guī)定了要建立7個國家級礦山救援隊,是出于什么樣的考慮?

    黃:近年來,國家和一些地方依托國有大型礦山等企業(yè),建設(shè)了一批礦山、危險化學(xué)品等應(yīng)急救援基地,在生產(chǎn)安全事故的應(yīng)急救援中發(fā)揮了重要作用。但總體上看,我國礦山救援隊建設(shè)滯后于礦山行業(yè)的發(fā)展需要,在有的事故災(zāi)難搶險救援中,暴露出裝備水平低、跨區(qū)域救援能力弱、保障機制不健全等突出問題。為進一步強化應(yīng)急救援能力建設(shè),借鑒美國、俄羅斯、南非等組建國家礦山救援隊伍的成功做法,在現(xiàn)有基礎(chǔ)上,進一步整合應(yīng)急救援資源,在產(chǎn)煤大省同時考慮到區(qū)域救援響應(yīng)范圍,依托國有重點煤炭企業(yè),先期加快建設(shè)山西大同、河北開灤、黑龍江鶴崗、安徽淮南、河南平頂山、四川芙蓉、甘肅靖遠等7個國家礦山救援隊。對這一“國家隊”的建設(shè),按《通知》規(guī)定,安全監(jiān)管總局已商發(fā)展改革委、財政部同意,由中央預(yù)算內(nèi)基建投資予以支持,裝備一批先進的救援設(shè)施,同時從中央財政中拿出部分資金保障必要的運行維護費用。

    記:您提到《通知》在制度創(chuàng)新建設(shè)中,煤礦要有礦領(lǐng)導(dǎo)帶班并與工人同時下井、升井。這與2005年國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)的發(fā)展改革委與安全監(jiān)管總局聯(lián)合制定的《關(guān)于煤礦負責(zé)人和生產(chǎn)管理經(jīng)營人員下井帶班的指導(dǎo)意見》有什么區(qū)別?

    黃:《國務(wù)院關(guān)于預(yù)防煤礦生產(chǎn)安全事故的特別規(guī)定》(國務(wù)院第446號令)規(guī)定“煤礦企業(yè)負責(zé)人和生產(chǎn)經(jīng)營管理人員應(yīng)當按照國家規(guī)定輪流帶班下井?!薄吨笇?dǎo)意見》規(guī)定“各類煤礦企業(yè)必須安排負責(zé)人和生產(chǎn)經(jīng)營管理人員下井帶班,確保每個班至少有1名負責(zé)人或生產(chǎn)經(jīng)營人員在現(xiàn)場帶班作業(yè),與工人同下同上。”

    仔細研讀本《通知》規(guī)定,與原有制度相比有3點不同之處:一是擴大帶班的企業(yè)范圍?!锻ㄖ芬?guī)定“企業(yè)”都要實行這項制度,其中下井帶班的還包括非煤礦山在內(nèi),而不僅僅是煤礦企業(yè)。二是明確帶班的主體?!暗V領(lǐng)導(dǎo)帶班”與工人同下同上的規(guī)定與原規(guī)定相比,將帶班的主體“負責(zé)人或生產(chǎn)經(jīng)營管理人員”限定在礦級領(lǐng)導(dǎo),即必須是礦領(lǐng)導(dǎo)班子成員,包括主要負責(zé)人。原規(guī)定的“負責(zé)人或生產(chǎn)經(jīng)營管理人”是包括企業(yè)中層干部在內(nèi)的。新規(guī)定較以往更嚴格、更明確。三是強化帶班責(zé)任?!锻ㄖ芬?guī)定“對無企業(yè)負責(zé)人帶班下井或該帶班而未帶班的,對有關(guān)負責(zé)人按擅離職守處理”?!吧秒x職守”即是違規(guī)違紀,是失職,要按有規(guī)定給予相應(yīng)的黨紀或政紀處分,同時還要“給予規(guī)定上限的經(jīng)濟處罰”。對情節(jié)嚴重的,“發(fā)生事故而沒有領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場帶班的”,還要按《規(guī)定》要求,依法追究企業(yè)主要負責(zé)人的責(zé)任,對企業(yè)進行嚴厲的經(jīng)濟處罰。以上3點就是《通知》規(guī)定的新意所在。

    記:請解釋一下《通知》對發(fā)生重大、特別重大及以上事故并負有主要責(zé)任的企業(yè)負責(zé)人,終身不得擔(dān)任本行業(yè)企業(yè)的礦長(廠長、經(jīng)理)的規(guī)定。

    黃:這一規(guī)定的涵義有2層:一是加重了事故責(zé)任人的處罰?!栋踩a(chǎn)法》規(guī)定,受到刑事處罰或撤職處分的生產(chǎn)經(jīng)營單位負責(zé)人,自刑罰執(zhí)行完畢或者受處分之日起,5年內(nèi)不得擔(dān)任任何生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責(zé)人。企業(yè)負責(zé)人對發(fā)生的重大、特別重大事故負有不可推卸的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,只要發(fā)生了重特大事故,在堅持5年內(nèi)不得擔(dān)任“任何生產(chǎn)經(jīng)營單位”主要負責(zé)人這一規(guī)定的同時,依照《通知》規(guī)定,終身不能擔(dān)任“本行業(yè)企業(yè)”的主要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。這可以理解為對事故負有主要責(zé)任的企業(yè)負責(zé)人實施更為嚴厲的行政處罰。二是嚴格職業(yè)準人。企業(yè)需要任用主要負責(zé)人如礦長、廠長、經(jīng)理等,就不得用上述人員,無論是本地區(qū)還是跨地區(qū),用了就是違規(guī)。下一步,安全監(jiān)管總局將會同有關(guān)部門建立企業(yè)及其負責(zé)人信息披露制度,并實現(xiàn)區(qū)域聯(lián)網(wǎng)、全國聯(lián)網(wǎng),以備檢索、核查。對發(fā)生重大和特別重大事故的企業(yè)上述人員,任何地區(qū)、部門和企業(yè)單位都不得違規(guī)任用。

    對于沒有發(fā)生事故,但3個月內(nèi)2次及以上發(fā)現(xiàn)有重大安全生產(chǎn)隱患,仍然進行生產(chǎn)的煤礦,按照“國務(wù)院446號令”規(guī)定,要予以關(guān)閉,并吊銷礦長資格證和礦長安全資格證,該礦的法定代表人和礦長5年內(nèi)不得擔(dān)任任何煤礦的法定代表人或礦長。

    記:我們注意到,《通知》的多處強調(diào)打擊非法違法生產(chǎn)、經(jīng)營、建設(shè)問題,國務(wù)院辦公廳連續(xù)兩年專門印發(fā)通知,提出要求,非法違法問題是不是仍然很突出?

    黃:是的。非法違法生產(chǎn)、經(jīng)營和建設(shè),是影響安全生產(chǎn)的頑癥固疾,

    也是重特大事故多發(fā)頻發(fā)的罪魁禍首。2009年和今年國務(wù)院連續(xù)2年部署開展“安全生產(chǎn)年”活動,都把打擊非法違法行為納入重點工作突出強調(diào),專題部署開展和深化安全生產(chǎn)執(zhí)法行動,并取得了階段性成果。但從前一階段國務(wù)院開展的安全大檢查和發(fā)生的事故來看,非法違法行為仍沒得到有效遏制。據(jù)統(tǒng)計,上半年,全國共查處的非法違法行為有226.6萬余起。全國因非法違法引發(fā)的較大以上事故共502起、死亡2652人,分別占較大以上事故的54.6%和62.4%。其中,煤礦36起、死亡441人,分別占較大以上事故的50%和71.8%。非煤礦山、建筑施工、道路運輸、危險化學(xué)品、煙化爆竹、民用爆炸物品等非法違法生產(chǎn)、經(jīng)營、建設(shè)或運輸、儲存等造成的事故也多有發(fā)生。

    另一方面,我國經(jīng)濟回升向好,能源、原材料等市場需求增長,大量建設(shè)項目集中開發(fā)建設(shè),但同時暴露出的違規(guī)建設(shè)、忽視安全的問題也很突出。以煤礦為例,目前全國煤礦建設(shè)項目,包括新建、改建和擴建項目達7 000多個,并且大都進人大規(guī)模建設(shè)和整合改造的高峰期、集中期,一些企業(yè)和單位盲目搶工期、搶進度、搶時間,違反建設(shè)程序和規(guī)定,重大隱患得不到及時治理,邊技改邊生產(chǎn)、邊整合邊生產(chǎn)、責(zé)令停產(chǎn)或關(guān)閉而又私自生產(chǎn),是事故多發(fā)頻發(fā)的主要原因。上半年,全國煤礦建設(shè)項目發(fā)生較大以上事故41起、死亡477人,分別占煤礦較大以上事故的56.9%和77.7%,更為嚴重的是,上半年發(fā)生的15起重大和特別重大煤礦事故全部發(fā)生在新建、技改、整合等建設(shè)項目礦井。

    為切實有效遏制重特大事故,堅決嚴厲打擊非法違法生產(chǎn),《通知》的第11條專門就打擊非法違法行為作出嚴格規(guī)定,第31條明確對打擊非法生產(chǎn)不力的地方實行嚴格的責(zé)任追究,重點強化縣鄉(xiāng)兩級政府的責(zé)任。規(guī)定對工作不力的,要對縣鄉(xiāng)政府主要領(lǐng)導(dǎo)以及相關(guān)責(zé)任人給予降級、撤職或開除的行政處分,以至依法追究刑事責(zé)任;對于打擊煤礦非法生產(chǎn)問題,“國務(wù)院第446號令”有具體規(guī)定,因此《通知》明確“國家另有規(guī)定的,從其規(guī)定”。《通知》第13條就建設(shè)項目的審批、日常安全監(jiān)管、安全設(shè)施“三同時”,以及建設(shè)、設(shè)計、施工、監(jiān)理和監(jiān)管等各方安全責(zé)任進行了明確,規(guī)定了相應(yīng)的違規(guī)處罰措施,并規(guī)定對以整合、技改名義違規(guī)組織生產(chǎn),以及規(guī)定期限內(nèi)未實施改造或拖延工期的礦山,由地方政府依法予以關(guān)閉。

    編輯呂楠俊

    猜你喜歡
    負責(zé)人煤礦事故
    學(xué)中文
    國家會計學(xué)院負責(zé)人名錄
    廢棄泄漏事故
    小恍惚 大事故
    好日子(2018年9期)2018-10-12 09:57:28
    江南集團開展基層紀檢組織負責(zé)人業(yè)務(wù)培訓(xùn)
    大型煤礦自動化控制系統(tǒng)的設(shè)計與應(yīng)用
    金屬加工~(熱加工)原名《機械工人》讀者服務(wù)卡
    導(dǎo)師負責(zé)人制的建立及作用機制研究
    上半年確定關(guān)閉煤礦名單513處
    去年95.6%煤礦實現(xiàn)“零死亡”
    精品国产乱码久久久久久小说| 制服人妻中文乱码| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 亚洲欧美一区二区三区国产| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 黄色配什么色好看| 2022亚洲国产成人精品| 国产欧美另类精品又又久久亚洲欧美| 黄色配什么色好看| 香蕉国产在线看| 午夜久久久在线观看| 咕卡用的链子| 午夜福利视频在线观看免费| 国产精品久久久久久久电影| 久久这里只有精品19| av国产精品久久久久影院| 九色亚洲精品在线播放| 国产午夜精品一二区理论片| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 国产精品免费大片| 国产成人aa在线观看| 亚洲第一av免费看| 午夜福利网站1000一区二区三区| 日韩中文字幕视频在线看片| 精品一区二区三区视频在线| 久久精品aⅴ一区二区三区四区 | 一级片免费观看大全| 亚洲成国产人片在线观看| 精品国产国语对白av| 在线亚洲精品国产二区图片欧美| 90打野战视频偷拍视频| 少妇人妻久久综合中文| 一本大道久久a久久精品| 97在线人人人人妻| 中文字幕人妻丝袜制服| 少妇被粗大猛烈的视频| 丝袜美足系列| 高清毛片免费看| 免费大片黄手机在线观看| 只有这里有精品99| 最近中文字幕高清免费大全6| 在线观看www视频免费| 少妇被粗大的猛进出69影院 | 丝袜美足系列| 乱人伦中国视频| 看十八女毛片水多多多| 成人国产av品久久久| 亚洲伊人久久精品综合| av在线播放精品| 丝袜在线中文字幕| 人妻一区二区av| 国产极品天堂在线| 午夜免费鲁丝| 熟妇人妻不卡中文字幕| 免费看光身美女| 亚洲一区二区三区欧美精品| 有码 亚洲区| 久久久久网色| 国产又色又爽无遮挡免| 成人手机av| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 国产乱来视频区| 热99久久久久精品小说推荐| 2022亚洲国产成人精品| 久久青草综合色| 国产精品国产三级国产专区5o| 久久毛片免费看一区二区三区| 成人毛片a级毛片在线播放| 精品午夜福利在线看| 亚洲欧美清纯卡通| 在线观看一区二区三区激情| 日本黄大片高清| 国产亚洲欧美精品永久| 欧美成人午夜精品| 国产探花极品一区二区| 久久久久精品久久久久真实原创| 成人无遮挡网站| 乱人伦中国视频| 亚洲av电影在线进入| 视频区图区小说| 卡戴珊不雅视频在线播放| 纯流量卡能插随身wifi吗| 欧美激情国产日韩精品一区| 亚洲综合色惰| 99久久综合免费| 乱人伦中国视频| 国产熟女欧美一区二区| 大片电影免费在线观看免费| 久久精品夜色国产| 18禁国产床啪视频网站| 两性夫妻黄色片 | 成年动漫av网址| 中文天堂在线官网| 黑人猛操日本美女一级片| 日韩 亚洲 欧美在线| 欧美变态另类bdsm刘玥| 欧美日韩精品成人综合77777| 91在线精品国自产拍蜜月| 久久久久久久大尺度免费视频| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 免费播放大片免费观看视频在线观看| 国产在视频线精品| av黄色大香蕉| 18+在线观看网站| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 哪个播放器可以免费观看大片| 国产精品女同一区二区软件| 韩国精品一区二区三区 | 国内精品宾馆在线| 人妻 亚洲 视频| 2022亚洲国产成人精品| 精品少妇内射三级| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 男女边摸边吃奶| 久久影院123| 999精品在线视频| 亚洲精品美女久久av网站| 国产一区二区在线观看日韩| av不卡在线播放| 午夜福利乱码中文字幕| 国产精品成人在线| 国产av国产精品国产| 亚洲av在线观看美女高潮| 日本免费在线观看一区| 亚洲精品国产色婷婷电影| 日韩一区二区三区影片| 免费高清在线观看日韩| www.熟女人妻精品国产 | 亚洲国产av新网站| 51国产日韩欧美| 中国美白少妇内射xxxbb| 黄片无遮挡物在线观看| 日韩欧美精品免费久久| 国产精品人妻久久久久久| 国产黄频视频在线观看| 精品国产国语对白av| 天天影视国产精品| 中文欧美无线码| 热re99久久国产66热| 在线观看一区二区三区激情| 国产精品无大码| 一二三四中文在线观看免费高清| 久久久久久久亚洲中文字幕| av播播在线观看一区| 亚洲精品av麻豆狂野| 乱人伦中国视频| 国产免费一级a男人的天堂| 久久久久人妻精品一区果冻| 老熟女久久久| 午夜福利网站1000一区二区三区| 91在线精品国自产拍蜜月| 亚洲少妇的诱惑av| 视频在线观看一区二区三区| av卡一久久| 国产色婷婷99| 这个男人来自地球电影免费观看 | 国产精品欧美亚洲77777| 青春草国产在线视频| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 亚洲国产av新网站| 日韩一区二区三区影片| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 欧美少妇被猛烈插入视频| 如何舔出高潮| 欧美精品一区二区大全| 卡戴珊不雅视频在线播放| 日本欧美视频一区| 成人黄色视频免费在线看| 一级毛片我不卡| 久热这里只有精品99| 日本av免费视频播放| 好男人视频免费观看在线| 精品一品国产午夜福利视频| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 最近手机中文字幕大全| 日韩在线高清观看一区二区三区| 日日撸夜夜添| 韩国高清视频一区二区三区| 免费观看在线日韩| 校园人妻丝袜中文字幕| 久久这里有精品视频免费| 69精品国产乱码久久久| 51国产日韩欧美| 久久久久国产网址| 少妇的丰满在线观看| 日韩一区二区三区影片| 亚洲人成77777在线视频| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 丰满饥渴人妻一区二区三| 久久女婷五月综合色啪小说| 午夜久久久在线观看| 晚上一个人看的免费电影| 熟女电影av网| 日日爽夜夜爽网站| 久久国产精品男人的天堂亚洲 | www.熟女人妻精品国产 | 高清av免费在线| 性色av一级| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 搡老乐熟女国产| 久久久久久人妻| 制服丝袜香蕉在线| 国产成人免费无遮挡视频| 夜夜爽夜夜爽视频| 日本wwww免费看| av电影中文网址| 国产午夜精品一二区理论片| 日韩中文字幕视频在线看片| 欧美成人午夜免费资源| 久久99蜜桃精品久久| 亚洲精品国产av成人精品| 午夜福利,免费看| 亚洲av成人精品一二三区| 久久久久网色| 99国产综合亚洲精品| www.熟女人妻精品国产 | 久久人人爽人人爽人人片va| 亚洲美女搞黄在线观看| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 国产免费视频播放在线视频| 免费在线观看完整版高清| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 麻豆乱淫一区二区| 日本黄大片高清| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 欧美精品高潮呻吟av久久| 只有这里有精品99| 九色亚洲精品在线播放| 亚洲欧美一区二区三区黑人 | 久热久热在线精品观看| 一级片免费观看大全| 毛片一级片免费看久久久久| 中国美白少妇内射xxxbb| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 亚洲欧美精品自产自拍| 亚洲高清免费不卡视频| 欧美激情国产日韩精品一区| 777米奇影视久久| 黄色 视频免费看| 成人毛片60女人毛片免费| av国产精品久久久久影院| 免费人成在线观看视频色| 国产极品粉嫩免费观看在线| 秋霞在线观看毛片| 男女免费视频国产| 久久青草综合色| h视频一区二区三区| 精品国产一区二区久久| 亚洲精品成人av观看孕妇| 亚洲成人av在线免费| 国产高清国产精品国产三级| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 哪个播放器可以免费观看大片| 亚洲国产色片| 精品国产露脸久久av麻豆| 综合色丁香网| 美女中出高潮动态图| 国产国语露脸激情在线看| 亚洲国产色片| 精品熟女少妇av免费看| 久久韩国三级中文字幕| 一本一本久久a久久精品综合妖精 国产伦在线观看视频一区 | 国产精品一国产av| 久久久久精品性色| 久久久久久久久久人人人人人人| 亚洲av电影在线观看一区二区三区| 91成人精品电影| 日本午夜av视频| a 毛片基地| 90打野战视频偷拍视频| 日韩成人av中文字幕在线观看| 免费人成在线观看视频色| 精品一区二区免费观看| 九九爱精品视频在线观看| 丝袜人妻中文字幕| 欧美xxxx性猛交bbbb| 国产av码专区亚洲av| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 成人黄色视频免费在线看| 欧美精品亚洲一区二区| 中文字幕人妻丝袜制服| 亚洲国产最新在线播放| kizo精华| 精品一区在线观看国产| 乱码一卡2卡4卡精品| 观看av在线不卡| 日韩 亚洲 欧美在线| 久久女婷五月综合色啪小说| 日日摸夜夜添夜夜爱| 免费看不卡的av| 中国三级夫妇交换| 久久久久久人人人人人| 日本午夜av视频| 欧美成人午夜精品| 18在线观看网站| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 国产免费福利视频在线观看| 春色校园在线视频观看| 性高湖久久久久久久久免费观看| 免费观看无遮挡的男女| 九草在线视频观看| 国产精品女同一区二区软件| 亚洲国产精品999| 多毛熟女@视频| 国产又爽黄色视频| 色吧在线观看| 久热久热在线精品观看| 免费观看a级毛片全部| 日韩 亚洲 欧美在线| 免费观看在线日韩| 最后的刺客免费高清国语| 久久鲁丝午夜福利片| 国产一区亚洲一区在线观看| 丝瓜视频免费看黄片| 一级片免费观看大全| 2021少妇久久久久久久久久久| 亚洲成色77777| 亚洲精品久久午夜乱码| 国产精品不卡视频一区二区| 国产精品一区二区在线不卡| 精品亚洲成国产av| 亚洲国产av新网站| 十八禁高潮呻吟视频| 交换朋友夫妻互换小说| 成年人午夜在线观看视频| 色94色欧美一区二区| 国产av国产精品国产| 亚洲在久久综合| 成人漫画全彩无遮挡| 丝瓜视频免费看黄片| 波多野结衣一区麻豆| 日韩一区二区三区影片| av播播在线观看一区| 亚洲五月色婷婷综合| 美女大奶头黄色视频| av国产精品久久久久影院| 亚洲,欧美,日韩| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 亚洲精品美女久久av网站| 男女国产视频网站| 欧美激情 高清一区二区三区| 色吧在线观看| 国产日韩欧美在线精品| 大片电影免费在线观看免费| 久久精品aⅴ一区二区三区四区 | 久久国产亚洲av麻豆专区| 免费看光身美女| 亚洲国产精品一区三区| 熟女av电影| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| kizo精华| 午夜免费鲁丝| 精品酒店卫生间| 久久97久久精品| 久久鲁丝午夜福利片| 久久精品久久精品一区二区三区| 黄色配什么色好看| 嫩草影院入口| 夫妻性生交免费视频一级片| 春色校园在线视频观看| 满18在线观看网站| 国产成人aa在线观看| 视频区图区小说| 午夜精品国产一区二区电影| 日韩伦理黄色片| 中文字幕亚洲精品专区| 亚洲国产av影院在线观看| av线在线观看网站| 亚洲av.av天堂| 日本91视频免费播放| 各种免费的搞黄视频| 男女午夜视频在线观看 | 久久毛片免费看一区二区三区| 欧美国产精品一级二级三级| 久久亚洲国产成人精品v| 久久ye,这里只有精品| 少妇的逼水好多| 免费av中文字幕在线| 少妇被粗大的猛进出69影院 | 国产成人精品一,二区| 日韩大片免费观看网站| 亚洲少妇的诱惑av| 精品午夜福利在线看| 精品国产一区二区三区四区第35| 欧美少妇被猛烈插入视频| 国产成人午夜福利电影在线观看| 综合色丁香网| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 午夜福利视频精品| 黑丝袜美女国产一区| 久久精品国产综合久久久 | 秋霞在线观看毛片| 波多野结衣一区麻豆| 18禁动态无遮挡网站| 美女主播在线视频| 欧美成人午夜免费资源| 日韩三级伦理在线观看| 人妻 亚洲 视频| 成人影院久久| 在线观看免费视频网站a站| 97在线视频观看| kizo精华| 久久97久久精品| 国产免费现黄频在线看| 99久久精品国产国产毛片| 国产福利在线免费观看视频| 少妇熟女欧美另类| 哪个播放器可以免费观看大片| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 精品久久久久久电影网| 天天影视国产精品| 欧美精品av麻豆av| 99国产精品免费福利视频| 亚洲色图综合在线观看| 波野结衣二区三区在线| 免费日韩欧美在线观看| 一级片免费观看大全| 人妻系列 视频| 波多野结衣一区麻豆| 熟妇人妻不卡中文字幕| 黑人高潮一二区| 亚洲国产看品久久| 久久久久人妻精品一区果冻| 黄色一级大片看看| 丰满少妇做爰视频| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 少妇熟女欧美另类| 国产熟女午夜一区二区三区| 极品少妇高潮喷水抽搐| 一级a做视频免费观看| 18禁国产床啪视频网站| 一二三四中文在线观看免费高清| 日本免费在线观看一区| 久久久久国产精品人妻一区二区| 一区在线观看完整版| 久久精品国产亚洲av天美| 亚洲av男天堂| 成人午夜精彩视频在线观看| 国产综合精华液| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 寂寞人妻少妇视频99o| 国产成人aa在线观看| 街头女战士在线观看网站| 欧美亚洲日本最大视频资源| 亚洲国产av新网站| 日韩精品免费视频一区二区三区 | 国产淫语在线视频| 黄片播放在线免费| 国产高清不卡午夜福利| 亚洲精品日本国产第一区| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 飞空精品影院首页| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 久久婷婷青草| 精品少妇久久久久久888优播| 国产精品.久久久| 午夜福利影视在线免费观看| 在线观看免费日韩欧美大片| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 精品一区二区免费观看| 在线观看免费视频网站a站| 美女xxoo啪啪120秒动态图| av有码第一页| 久久国内精品自在自线图片| 成人毛片60女人毛片免费| 少妇人妻精品综合一区二区| 成人黄色视频免费在线看| 十八禁高潮呻吟视频| 国产精品免费大片| 欧美日本中文国产一区发布| 春色校园在线视频观看| 蜜臀久久99精品久久宅男| 香蕉精品网在线| 十分钟在线观看高清视频www| 男女无遮挡免费网站观看| 丰满迷人的少妇在线观看| 欧美激情极品国产一区二区三区 | 日韩av在线免费看完整版不卡| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 少妇的丰满在线观看| 国产午夜精品一二区理论片| 卡戴珊不雅视频在线播放| 大话2 男鬼变身卡| 婷婷色av中文字幕| 桃花免费在线播放| 久久毛片免费看一区二区三区| 亚洲,一卡二卡三卡| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 97精品久久久久久久久久精品| 国产一区二区在线观看日韩| 久久国产精品男人的天堂亚洲 | 久久久久久久久久人人人人人人| 亚洲欧美一区二区三区国产| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 男人添女人高潮全过程视频| 精品少妇久久久久久888优播| 精品国产露脸久久av麻豆| 亚洲精品第二区| 成人国产麻豆网| 男女无遮挡免费网站观看| 午夜免费鲁丝| 欧美xxⅹ黑人| 亚洲av综合色区一区| 十分钟在线观看高清视频www| 午夜免费男女啪啪视频观看| 久久 成人 亚洲| 午夜福利在线观看免费完整高清在| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 秋霞伦理黄片| 在线观看免费高清a一片| 国产免费福利视频在线观看| 国产一级毛片在线| 777米奇影视久久| 亚洲久久久国产精品| 久久午夜福利片| 男的添女的下面高潮视频| 久久久久久久大尺度免费视频| 777米奇影视久久| 十八禁网站网址无遮挡| 在线 av 中文字幕| 最黄视频免费看| 国产日韩欧美在线精品| 亚洲精品久久午夜乱码| 高清黄色对白视频在线免费看| 亚洲精品456在线播放app| av免费在线看不卡| 国产成人一区二区在线| av电影中文网址| 国产黄频视频在线观看| 少妇精品久久久久久久| 观看美女的网站| 肉色欧美久久久久久久蜜桃| 青春草国产在线视频| 99久久中文字幕三级久久日本| 另类亚洲欧美激情| 日韩欧美精品免费久久| 在线观看免费日韩欧美大片| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 天堂8中文在线网| 久久人妻熟女aⅴ| 妹子高潮喷水视频| 欧美精品国产亚洲| 亚洲精品美女久久av网站| 精品一区二区三区视频在线| 久久久久精品久久久久真实原创| 久久影院123| 老司机影院毛片| 日韩一区二区三区影片| 色吧在线观看| 91精品三级在线观看| 日本欧美国产在线视频| 少妇被粗大猛烈的视频| 久久精品aⅴ一区二区三区四区 | 亚洲av免费高清在线观看| 日本午夜av视频| 国产淫语在线视频| 丝袜美足系列| 亚洲av国产av综合av卡| 国产日韩欧美亚洲二区| 天堂8中文在线网| 最近最新中文字幕大全免费视频 | 我的女老师完整版在线观看| 久久久久久久久久成人| 久久国内精品自在自线图片| 99香蕉大伊视频| 人妻 亚洲 视频| 午夜91福利影院| 免费高清在线观看视频在线观看| 新久久久久国产一级毛片| 免费大片18禁| 亚洲欧美一区二区三区黑人 | 国产一区二区激情短视频 | 成人午夜精彩视频在线观看| 丰满少妇做爰视频| 国产精品一国产av| 精品一品国产午夜福利视频| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 成人手机av| 男女无遮挡免费网站观看| 热re99久久国产66热| 欧美日韩成人在线一区二区| 亚洲第一av免费看| 91精品伊人久久大香线蕉| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 久久久久久久亚洲中文字幕| 日日摸夜夜添夜夜爱| 国产黄色免费在线视频| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 精品少妇久久久久久888优播| 男的添女的下面高潮视频| 日日啪夜夜爽| 丰满迷人的少妇在线观看| 高清黄色对白视频在线免费看| 高清毛片免费看| 国产精品女同一区二区软件| 边亲边吃奶的免费视频| 日日啪夜夜爽| 久久青草综合色| 亚洲精品视频女| 91成人精品电影| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 2022亚洲国产成人精品| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 丝袜美足系列| 国产一区二区三区av在线| 精品人妻在线不人妻| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 这个男人来自地球电影免费观看 |