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    推進(jìn)節(jié)能降耗 保障經(jīng)濟(jì)發(fā)展

    2009-03-30 01:19:32大唐陜西發(fā)電有限公司
    現(xiàn)代企業(yè) 2009年2期
    關(guān)鍵詞:陜西能耗機(jī)組

    大唐陜西發(fā)電有限公司成立于2004年,是中國(guó)大唐集團(tuán)公司的全資子公司,現(xiàn)有發(fā)電廠(chǎng)10個(gè),發(fā)電機(jī)組25臺(tái),裝機(jī)容量5700MW,其中燃煤機(jī)組5295MW,2008年發(fā)電量177億千瓦時(shí),耗原煤近870萬(wàn)噸,是產(chǎn)能大戶(hù)也是耗能大戶(hù)。“節(jié)能減排”是我國(guó)的基本國(guó)策,實(shí)現(xiàn)“節(jié)能減排”、建設(shè)“兩型企業(yè)”是我公司可持續(xù)發(fā)展的要求,這不僅對(duì)公司的節(jié)能和減排工作提出了更高標(biāo)準(zhǔn),而且進(jìn)一步豐富了節(jié)約資源和保護(hù)環(huán)境的內(nèi)涵,提出了更全面的要求,必須做為我們今后的一項(xiàng)長(zhǎng)期的戰(zhàn)略任務(wù)。為此,公司開(kāi)展了以下工作。

    一、加強(qiáng)宣傳教育活動(dòng),提高全員節(jié)能和減排意識(shí)

    公司黨組首先在思想上提高全體公司干部和職工對(duì)節(jié)能工作的認(rèn)識(shí),把節(jié)能降耗和減少污染物排放當(dāng)作企業(yè)生存的命脈。公司上下認(rèn)識(shí)到只有扎扎實(shí)實(shí)地做好節(jié)能降耗、減少污染物排放工作,才能真正落實(shí)國(guó)有企業(yè)應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任,才能真正提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)能力、盈利能力、發(fā)展能力。因此,我公司已將節(jié)能減排作為一項(xiàng)長(zhǎng)期戰(zhàn)略任務(wù)抓緊抓好,公司專(zhuān)門(mén)安排節(jié)能講座和培訓(xùn),提高全體員工的節(jié)能意識(shí),教育每一位員工節(jié)約一克煤、一度電、一滴水、一滴油。從生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)到辦公區(qū)、福利區(qū),形成人人關(guān)心節(jié)能減排、處處落實(shí)節(jié)能減排的良好氛圍。對(duì)新建電廠(chǎng),從規(guī)劃設(shè)計(jì)、設(shè)備選型到工程建設(shè),在役電廠(chǎng)從燃料采購(gòu)、運(yùn)行管理到檢修維護(hù)和技術(shù)改造等各個(gè)環(huán)節(jié)實(shí)施節(jié)能減排。

    在管理上,將年度節(jié)能減排指標(biāo)明確列入領(lǐng)導(dǎo)班子責(zé)任制考核中,將指標(biāo)按時(shí)間進(jìn)度分解到月、周、日,責(zé)任落實(shí)到公司部門(mén)、廠(chǎng)、車(chē)間、班組和每位員工,實(shí)行“日核對(duì)指標(biāo)、周分析成本、月考核利潤(rùn)”的管理機(jī)制,從公司本部到班組,從領(lǐng)導(dǎo)到員工層層分解任務(wù),實(shí)行指標(biāo)與員工收入掛鉤的考核機(jī)制,使節(jié)約能源、保護(hù)環(huán)境成為每位員工的自覺(jué)行動(dòng)。

    二、優(yōu)化電源結(jié)構(gòu),新建高效低耗的大容量火電機(jī)組,加快水電機(jī)組建設(shè)

    針對(duì)陜西公司原有機(jī)組單機(jī)容量小、數(shù)量多、單耗高、污染物排放量大的現(xiàn)狀,公司積極開(kāi)發(fā)建設(shè)符合節(jié)能、環(huán)保要求的高效低耗大容量火電機(jī)組和水電機(jī)組,逐步替換高能耗、低效益的老小機(jī)組,2008年建成韓城第二發(fā)電有限公司兩臺(tái)600MW機(jī)組和灞橋兩臺(tái)300MW供熱機(jī)組。這些大機(jī)組技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)先進(jìn),環(huán)保設(shè)施完善,能耗低、排放量小,有力地改善了公司的能耗和排放指標(biāo)。實(shí)施小火電機(jī)組關(guān)停,相繼提前關(guān)停了略陽(yáng)1(1月)、3號(hào)(9月)、韓城1(1月)、2號(hào)(9月)小火電機(jī)組,共4臺(tái)20.5萬(wàn)千瓦,從裝備結(jié)構(gòu)上淘汰了能耗排放較高的小機(jī)組,為陜西發(fā)電公司可持續(xù)發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。

    三、以科學(xué)發(fā)展觀分析面臨的問(wèn)題,大力開(kāi)展技術(shù)改造工作

    積極開(kāi)展火電廠(chǎng)經(jīng)濟(jì)性評(píng)價(jià)工作,采用對(duì)標(biāo)、對(duì)表、對(duì)照的方法,查找與先進(jìn)指標(biāo)的差距,分析存在的問(wèn)題,制定切實(shí)可行的措施,并認(rèn)真落實(shí),積極創(chuàng)一流指標(biāo)。一是進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí),把創(chuàng)建“兩型企業(yè)”作為企業(yè)的工作目標(biāo),降低消耗,減少排放,努力把陜西發(fā)電公司建成資源節(jié)約型、環(huán)境友好型企業(yè)。二是加快能耗低、污染小的大容量、高參數(shù)機(jī)組的建設(shè),執(zhí)行國(guó)家“以大代小”的能源政策,逐步關(guān)停125MW及以下能耗高、污染大的老小機(jī)組,加快水電機(jī)組建設(shè),提高陜西發(fā)電公司整體效益。三是加大技術(shù)改造投入力度。2008年,陜西公司對(duì)韓二、灞橋、戶(hù)二等電廠(chǎng)的6臺(tái)大功率電動(dòng)機(jī)進(jìn)行變頻改造,年節(jié)電750萬(wàn)千瓦時(shí),對(duì)韓二、戶(hù)二、灞橋熱電廠(chǎng)鍋爐的油槍進(jìn)行技術(shù)改造,將原來(lái)每只、每小時(shí)耗油800和600公斤油槍改為耗油60和40公斤的油槍?zhuān)秃慕档?0倍以上,年節(jié)油500噸。2008年陜西公司共安排節(jié)能改造項(xiàng)目26項(xiàng),投入資金5440萬(wàn)元。節(jié)能改造項(xiàng)目的實(shí)施,很大程度提高了設(shè)備的經(jīng)濟(jì)水平。四是完善能耗、減排指標(biāo)管理辦法,加強(qiáng)日常管理及考核,細(xì)化生產(chǎn)管理,優(yōu)化運(yùn)行方式,不斷降低消耗,減少排放,創(chuàng)國(guó)內(nèi)先進(jìn)水平。陜西公司為了規(guī)范管理,確保完成全年目標(biāo)任務(wù),修訂了公司內(nèi)部2008年經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核辦法及三項(xiàng)責(zé)任制考核辦法,將供電煤耗、綜合廠(chǎng)用電率、油耗、水耗等指標(biāo)納入三項(xiàng)責(zé)任制及經(jīng)濟(jì)責(zé)任制進(jìn)行考核,將壓力逐級(jí)傳遞、責(zé)任層層落實(shí)、完成情況月月考核。五是優(yōu)化機(jī)組運(yùn)行方式,開(kāi)展指標(biāo)機(jī)組績(jī)效考核活動(dòng)。針對(duì)陜西公司機(jī)組結(jié)構(gòu)情況,加強(qiáng)機(jī)組運(yùn)行方式的管理,要求韓城能耗較高的#3、4機(jī)組少帶負(fù)荷,在夏季盡量減少空冷機(jī)組運(yùn)行時(shí)間,優(yōu)化陜西公司機(jī)組運(yùn)行方式;開(kāi)展機(jī)組績(jī)效考核及值際小指標(biāo)競(jìng)賽活動(dòng),加大競(jìng)賽考核獎(jiǎng)懲力度,提高機(jī)組經(jīng)濟(jì)運(yùn)行水平,確保在役機(jī)組在安全經(jīng)濟(jì)工況下運(yùn)行,降低生產(chǎn)能耗;加強(qiáng)入廠(chǎng)煤采購(gòu)及入爐煤摻配工作,使入爐煤煤質(zhì)接近設(shè)計(jì)值,確保鍋爐燃燒穩(wěn)定,提高鍋爐運(yùn)行效率,減少鍋爐煤耗和助燃用油。經(jīng)過(guò)大唐陜西發(fā)電有限公司八千名員工的共同努力,2008年陜西發(fā)電公司供電煤耗比2007年同比降低了17.7克/千瓦時(shí),節(jié)約標(biāo)準(zhǔn)煤27萬(wàn)噸;比陜西公司組建初期降低了94克/千瓦時(shí),節(jié)約標(biāo)準(zhǔn)煤83萬(wàn)噸。

    四、積極貫徹落實(shí)“五確認(rèn)、一兌現(xiàn)”工作方法

    在制定2008年“五確認(rèn)、一兌現(xiàn)”行動(dòng)計(jì)劃中,通過(guò)對(duì)9臺(tái)在役火電機(jī)組問(wèn)題的梳理,共查出問(wèn)題62項(xiàng),按照“五確認(rèn)、一兌現(xiàn)”工作方法,逐條落實(shí)了陜西公司和基層企業(yè)兩級(jí)責(zé)任主體的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、管理責(zé)任、技術(shù)責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任,并對(duì)每一項(xiàng)工作確定了各級(jí)責(zé)任人的獎(jiǎng)懲金額,獎(jiǎng)懲總額達(dá)到了34.87萬(wàn)元。陜西公司將組織專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員對(duì)完成項(xiàng)目逐項(xiàng)檢查,并按照各項(xiàng)工作的獎(jiǎng)懲金額進(jìn)行兌現(xiàn),確保每一項(xiàng)工作取得實(shí)效。

    節(jié)能降耗是我國(guó)可持續(xù)發(fā)展的內(nèi)在要求,環(huán)境保護(hù)是我國(guó)的一項(xiàng)基本國(guó)策,建設(shè)資源節(jié)約型和環(huán)境友好型企業(yè),是黨和國(guó)家落實(shí)科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧社會(huì)對(duì)我們電力企業(yè)的基本要求,也是電力企業(yè)義不容辭的責(zé)任。2009年我們一定要在省政府和大唐集團(tuán)公司的領(lǐng)導(dǎo)下,發(fā)揚(yáng)“務(wù)實(shí)和諧、同心跨越”的大唐企業(yè)精神,解放思想、更新觀念,真抓實(shí)干、頑強(qiáng)拼搏,堅(jiān)定信心、扎實(shí)工作,層層分解任務(wù)、層層落實(shí)責(zé)任、層層傳遞壓力,通過(guò)加強(qiáng)生產(chǎn)管理、設(shè)備改造、優(yōu)化機(jī)組運(yùn)行方式、大力開(kāi)發(fā)熱力市場(chǎng)等手段,進(jìn)一步降低能源消耗水平,為實(shí)現(xiàn)大唐集團(tuán)公司和陜西省節(jié)能降耗和污染物減排目標(biāo),為陜西省經(jīng)濟(jì)發(fā)展、環(huán)境改善及和諧社會(huì)建設(shè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

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