辦公室里遇到愛

蕊　紅

報載，重慶一對情侶因為在辦公室內(nèi)舉止太過親熱，單位稱兩人必須走一人。這對情侶不服氣，認為是公司不想與員工簽訂勞動合同，惡意裁人。他們不僅向勞動部門提請仲裁，還向當?shù)赝韴笸对V，希望輿論予以支持。他們認為，兩人言行舉止如有不當，公司領導和同事可以批評指正，干嘛要小題大做非得辭退一人不可?這場特殊的勞資糾紛，在媒體上引起了軒然大波，辦公室戀情一時成了眾說紛紜的熱門話題，寬容者有之，反對者也不少，好不熱鬧!

那么，在競爭激烈的“格子間”里，我們該不該有辦公室戀情，如果有了這種“浪漫”，我們又該如何把握呢?還是聽聽過來人是怎么說的吧。

最愛的人就在我身邊

出場人物：曉麗，女，24歲，某公司辦公室文員

我一直認為，夫妻同在一個辦公室工作是最沒趣的事。認識同樣的人，學習同樣的文件，吃同樣的飯，上班要一起來，下班一起走，路上一同買菜，回家一同做飯，單是想想，就乏味已極?？蓻]想到自己后來也陷入了辦公室戀情中，無法自拔。

夏冰與我是同一辦公室的同事。剛開始的時候，我們是挺談得來的“哥們”。他喜歡美食，而我也有此愛好，于是就常常相約去心儀的餐館大快朵頤。隔三差五下館子，每月的工資很快就見底。到了月末囊中羞澀的時候，我們就從菜市場買來東西DIY，吃飽了，就相伴一起出去散步，去郊外踏青。

有一天晚上，夏冰發(fā)信息給我，說他在酒吧等我，有重要事情要跟我談。見面后，夏冰說：“有人給我介紹對象了，我對他說我已經(jīng)有了?！?/p>

“你有了，我怎么不知道?”夏冰的話，讓我變了臉色，拼命控制著自己，我酸酸地問。

夏冰看也不看我，自顧自說：“我告訴他那個人就是你。今天我找你出來，是想知道，你心里有沒有我，如果你喜歡我，我可以馬上調(diào)離，這樣我們就不是同事了，如果你不喜歡我……”

夏冰的話，讓我心里暖暖的。礙于女孩的矜持，我沒有直接回答他：“調(diào)離也不是那么容易的，一旦你調(diào)不走，怎么辦?再說你也喜歡這份工作?！薄罢{(diào)不走就說明咱倆有緣分。其實打從你進公司開始，我就喜歡你了。”夏冰握著我的手說。

“別人會笑話我們。”我小聲說，“我天天嚷著不嫁同一個辦公室的人，結(jié)果卻自食其言?！毕谋f：“女孩子都應該嫁一個愛自己的人，你只不過是特別幸運，最愛你的人就在你身旁，不必費心費力尋尋覓覓了?！?/p>

我知道，我成了夏冰的戀人，再與夏冰同在一家公司工作，會面臨很多麻煩，于是，我在和夏冰拍拖不久，就離開了這家公司。在一個春暖花開的季節(jié)，我做了夏冰美麗的新娘。辦公室愛情，誰說沒有好結(jié)果?

辦公室戀情，讓我很受傷

出場人物：阿靜，26歲，某集團宣傳科職員

剛來公司時，我感覺這里人情味很濃，工作區(qū)和生活區(qū)在一起，同事間彼此很熟悉。但也隱約感覺有些不適，因為同事之間沒有任何私人空間可言，大家理所當然認為，個人的很多“秘密”是可以拿來分享的。

一年前，公司來了一位高高帥帥的男孩阿亮。由于工作的關系，我們有很多接觸的機會，時間長了，我們彼此都有了感覺，于是就開始私下交往。很快，我們就難合難分了。

但是，隨著我們戀情的進展，卻發(fā)生了一些令我和阿亮很受傷的事情。首先，我們的戀情被主管知道了，他很不高興地分別警告了我們。其次，在我們還沒有從主管的“惡劣態(tài)度”中緩過勁來時，我和阿亮的感情故事已經(jīng)成了辦公室同事們茶余飯后談論的焦點。有些無聊的八卦議論，弄得我哭笑不得。有的同事甚至八卦到問起一些細節(jié)問題，讓我不勝其煩。那段時間，我和阿亮在公司像兩個透明人一樣被晾曬在眾人面前，真是尷尬無比。有一次，一個以前跟阿亮共事過的男同事到我辦公室辦事，臨走時問我：“聽說你在跟阿亮談戀愛?他這個人，城府深，還花心?！边@句話讓我對阿亮變得敏感了起來，阿亮一句話，一個小舉動，都能帶來無窮的誤會，經(jīng)過好長一段時間的別扭，終于，我提出了分手。

分手后，阿亮主動要求派往廣東的分公司主持工作。阿亮走后，我也漸漸恢復了平靜。但令我想不到的是，突然有一天，一個同事神秘地告訴我：“跟你說個事，你別在意啊。聽說阿亮去廣東后，很快就與一位款姐搭上了。他這么花心，見一個愛一個，你跟他分手是對的?！币粍x那，我的微笑僵住了，腦袋嗡嗡地響。是真是假，已不重要，而我憤怒的，卻是這位同事的好心。

如今，我始終跟“好心”的同事們保持著距離。其實真正帶給我內(nèi)心隱痛和傷害的，不是失戀，而是他們的“熱情”和“關心”。

辦公室戀情是個雷區(qū)，奉勸朋友們，還是不要輕易去碰。

遭遇辦公戀情，如何應對

同樣是遭遇辦公室戀情，曉麗和阿靜的最終結(jié)果卻是那么地不同。曉麗經(jīng)過努力，最終有情人終成眷屬，既沒有影響職場前程，也得到了愛情；而阿靜卻對戀情處理不當，受“好心同事”的干擾，最終不但失去了可以牽手一生的愛人，還讓她“很受傷”?？梢姡盐辗执?，以理性成熟的心態(tài)去處理辦公室戀情，是辦公室戀情最明智、最正確的應對方法。

那么，如果你有一天一不小心如上文的曉麗和阿靜一樣，成了辦公室愛情劇的主角，該怎樣應對呢?從曉麗和阿靜的故事當中，我們可以得到一些啟示。

第一，矜持點，別忙著全情投人。

相比于阿靜，曉麗的做法比較理智。在拍拖的時候，保持一份理智，這很有必要。如果你和辦公室里的帥哥，僅僅是互有好感，而你們其中一人已打算遏止戀情的苗頭，你們?nèi)钥梢曰謴屯碌年P系，就如同什么都沒有發(fā)生過，也不會有太大的“副作用”；但如果一開始就激情似火，那么想在工作時不受影響，就萬般不易了。所以，在最初約會的時候，記住一定要守住底線，不要忙著全情投入。所以，選擇眉來眼去還是干柴烈火，要三思。

第二，做好保密工作，別讓你們的戀情曝光過早。

阿靜之所以會“很愛傷”，就是沒能做好保密工作。讓自己的戀情過早曝光，就會讓自己成了眾目睽睽之下的“透明人”，成為大家議論的“焦點”。這樣，本來是兩個人之間的私事，卻很容易受同事們議論的左右，最終戀愛不成，讓彼此受傷。

第三，被發(fā)現(xiàn)時保持冷靜。

如果你的上司開門見山地問起你這件事，你應該坦白地承認自己的戀情。不要忘記，主管此時最為關心的，是你們的關系能否對工作產(chǎn)生負面影響。你一定要表明，你沒有主動告訴他，是因為你不認為這會影響你的工作表現(xiàn)。如果主管提出對此事的擔憂，或者你感到了一種不信任的情緒，也不要火冒三丈，認為是他有意干涉你的私生活。一定要冷靜理智地對待主管的這種關心，因為這也是他的職責所在。

第四，千萬不要在辦公室親熱。

這是個不能觸碰的雷區(qū)，辦公室聰明的白領們千萬要當心，不要像阿靜那樣，在上班的時候嘗試與戀人親熱。每一個老板，都很反感辦公室情侶在工作場所過分親熱，這也是職場的“潛規(guī)則”。職場是一個“公共區(qū)域”，任何人都要遵循公共場合的社交禮儀。正如你穿著睡衣去商場購物是一種不雅的行為，在同事隨時可能走進來的辦公室里接吻也是一種不宜提倡的行為。

第五，選擇適當?shù)臅r機，將戀情公諸于世。

戀情發(fā)展到一定的階段，兩人的關系已經(jīng)穩(wěn)定，不妨選定時機和方式公開。關系公開，可以避免別人繼續(xù)揣測與議論，給自己創(chuàng)造一個專心做事的氛圍和心境。但這樣做，其可能的結(jié)果有兩個，一個是老板接受你們的關系，一個是你們其中一個選擇離開。所以，要公開戀情之前，一定要有心理準備，做最壞的打算。這一點上，曉麗的選擇是明智的，與其和戀人一起繼續(xù)在一個公司共事，引起諸多麻煩，還不如另覓高枝。這樣做，也許會讓你失去一些東西，但有失就有得。失去了一些物質(zhì)上的東西，換來了愛情上的收獲，還是值得的。

第六，如果分手，做好善后工作。

辦公室戀情最麻煩的部分在于分手之后如何收拾殘局。不妨借鑒一下這樣幾個措施：一是分散注意力。分手后，同事都會談論你的失戀故事，那的確令人難堪難過，但千萬別當眾讓情緒失控或哭鬧。別太在意同事們有意無意的“八卦”，盡可能讓自己的生活充實豐富，有所寄托，避免陷入自怨自艾或怨天尤人的心理深淵當中。二是調(diào)動工作。如果你與阿靜一樣，在分手后，還是覺得辦公室的環(huán)境讓你“很受傷”，那么不妨換個環(huán)境，這樣，也許會對修復你內(nèi)心的創(chuàng)傷有好處。三是不抱怨。不對過去的愛情關系做任何的評判，這會讓同事們對你刮目相看，并且?guī)椭銖倪^去的陰影中走出來。