提要:高職學(xué)生存在著三個心理問題敏感期和六個主要心理問題。學(xué)校應(yīng)高度重視高職學(xué)生的心理健康教育工作,建立健全機(jī)構(gòu),培訓(xùn)人員,普及心理健康知識,開展心理咨詢,完善心理健康教育網(wǎng)絡(luò),幫助學(xué)生快樂成長。
關(guān)鍵詞:高職學(xué)生;心理問題;對策
我國高職教育迅速發(fā)展,目前,全國共有獨立設(shè)置的普通高等職業(yè)學(xué)校近千所,占全日制高等學(xué)校數(shù)量的一半以上,招生數(shù)量達(dá)到二百余萬人,占全日制高等學(xué)校招生數(shù)量的百分之五十,在校生五百萬,占高等學(xué)校在校生的百分之四十左右,基本上是高等教育的半壁江山。隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的建立,高校改革的深化,社會競爭程度日益加劇,給大學(xué)生帶來了很大的心理壓力。高職學(xué)生因其文化基礎(chǔ)相對較差,其學(xué)習(xí)壓力更大;其學(xué)歷層次不高,就業(yè)困難較大;由于各種形式專升本的實施,對落選學(xué)生的心理沖擊頻繁……在某種意義上,可以說高職學(xué)生是心理問題的多發(fā)\"地段\",然而,由于高職院校大多建校時間不長,學(xué)校忙于生存和發(fā)展,對心理健康教育重視不夠,專業(yè)人員缺乏,機(jī)構(gòu)不健全,心理健康教育成為一個非常薄弱的環(huán)節(jié)。近幾年來,學(xué)生因患有心理疾病、精神障礙而被迫休學(xué)、退學(xué)甚至不惜傷害自己和他人的事件呈上升趨勢。因此,加強(qiáng)高職學(xué)生的心理健康教育刻不容緩。
1高職學(xué)生的主要心理問題
根據(jù)多年心理健康教育情況分析,高職學(xué)生存在著三個心理問題敏感期和六個主要心理問題。
三個心理敏感期:一是新生入校的心理斷奶期。新世紀(jì)的大學(xué)生,絕大多數(shù)是獨生子女,在上大學(xué)以前,大多過著衣來伸手,飯來張口的生活,缺乏獨立生活鍛煉;進(jìn)入大學(xué)后,面對陌生的環(huán)境,學(xué)習(xí)、交友、生活等各方面都要在遠(yuǎn)離父母的情況下獨立處理,心理上的矛盾沖突較多。主要有:理想與現(xiàn)實的矛盾,獨立性與依賴性的矛盾,自豪感和自卑感的矛盾,新鮮感與懷舊感的矛盾,強(qiáng)烈的交往需要與孤獨感的矛盾。二是升本后的調(diào)適期。目前,各省都在試行\(zhòng)"2+2\"或\"3+2\"的專升本直通模式,這對于部分文化基礎(chǔ)好、家庭經(jīng)濟(jì)相對富裕的同學(xué)來說,是一個繼續(xù)深造的好機(jī)會。然而,專升本指標(biāo)只占同級人數(shù)的20%左右,而80%的學(xué)生只能望\"本\"興嘆。特別是在大二下學(xué)期專升本人選擬定后,他們中的許多人認(rèn)為又失去了一次進(jìn)軍本科院校的機(jī)會,因而心理十分脆弱,有的甚至悲觀失望。三是畢業(yè)前的擇業(yè)期。高職畢業(yè)生,是高等職業(yè)技術(shù)專門人才,在市場上是受歡迎的。但由于機(jī)構(gòu)改革,企業(yè)改制,部分企業(yè)、單位盲目追求高學(xué)歷,再加上畢業(yè)生自身專業(yè)上的結(jié)構(gòu)性矛盾等原因,使部分畢業(yè)生就業(yè)有一定困難。擇業(yè)期,沒有找到工作單位的畢業(yè)生為找單位苦惱,找到單位的畢業(yè)生為挑單位發(fā)愁。深入進(jìn)行敏感時期的心理問題的調(diào)查研究,及時進(jìn)行敏感期的心理健康輔導(dǎo),對于幫助高職學(xué)生快樂成長,維護(hù)學(xué)校穩(wěn)定具有重要意義。
六個主要心理問題:一是感情問題引起心理激蕩;二是人際關(guān)系不和諧引起心理困惑;三是學(xué)習(xí)競爭引起心理焦慮;四是專升本引起新的心理沖突;五是貧困問題引起心理自卑;六是擇業(yè)壓力引起心理彷徨。
2 解決高職學(xué)生心理問題的主要對策
2.1高度重視,創(chuàng)造心理健康教育的良好條件
高職院校學(xué)生心理健康教育工作,關(guān)系到高職學(xué)生的健康成長,關(guān)系千家萬戶的根本利益,關(guān)系到學(xué)院的穩(wěn)定與發(fā)展,要引起各級領(lǐng)導(dǎo)的重視。教育部教社政廳[2003]2號文件《教育部辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生管理工作和心理健康教育工作的通知》為高校學(xué)生心理健康教育工作指明了方向。認(rèn)真貫徹落實文件精神,高度重視心理健康教育工作,首先要建立健全心理健康教育的機(jī)構(gòu);其次要加強(qiáng)心理健康教師隊伍的建設(shè);三是要妥善解決心理健康教育工作必要的辦公經(jīng)費,專業(yè)設(shè)備、場地設(shè)施、教師從事心理教育及心理咨詢的勞酬等問題。為心理健康教育工作創(chuàng)造良好的條件。
2.2專兼結(jié)合,建立心理健康教育隊伍
目前,高職院校心理健康教育的專職人員不足,必須走專職與兼職相結(jié)合的道路。學(xué)校心理健康工作可由1~2名心理咨詢師作為專職人員,通過專職人員對政治輔導(dǎo)員、班主任進(jìn)行定期培訓(xùn)和考核,使其具備及時處理和解決學(xué)生一般心理問題的基本知識和基本能力,協(xié)助學(xué)院心理咨詢中心對學(xué)生出現(xiàn)的心理問題及時發(fā)現(xiàn)和疏導(dǎo)。
同時,學(xué)院心理咨詢中心,除專職人員外,聘請熱心為廣大學(xué)生服務(wù)的心理教師、心理醫(yī)師在中心兼職,專兼結(jié)合,并通過派出培訓(xùn)、案例督導(dǎo)、主辦研討論、交流會等工作,不斷提高他們的業(yè)務(wù)水平。
2.3 廣泛宣傳,普及心理健康知識
心理健康教育的關(guān)鍵是面向全體學(xué)生,實施發(fā)展性心理健康教育,增強(qiáng)學(xué)生的心理素質(zhì),提高承受力,減少挫折感,給學(xué)生成長營造溫馨的家園。
面向?qū)W生群體的心理健康教育,應(yīng)該把立足點放在宣傳普及心理健康知識上。要充分利用校園廣播、校報、校園網(wǎng)站、黑板報、主題班會,咨詢接待、入學(xué)教育等形式,開展心理健康知識的宣傳教育。教育學(xué)生正確對待新環(huán)境適應(yīng)、交往、成才、情感、擇業(yè)等方面遇到的實際問題,讓大家了解什么是心理問題,知道有了心理問題應(yīng)該怎么辦,如何進(jìn)行自我調(diào)適。
針對高職學(xué)生特點,定期開展心理講座。如在新生入校的斷奶期,舉辦適應(yīng)大學(xué)生活的專題講座,在專升本期間舉辦辯證認(rèn)知專題講座;在學(xué)生畢業(yè)前夕舉辦擇業(yè)心理輔導(dǎo)講座,在復(fù)習(xí)考試前夕,舉辦自我減壓方法講座等。通過講座,解決學(xué)生普遍存在的心理問題,幫助學(xué)生度過心理敏感期。
2.4 抓住重點,關(guān)注校園弱勢群眾
學(xué)生中的貧困生群眾、單親家庭子女群體以及身體有殘疾的學(xué)生群體,他們不僅是經(jīng)濟(jì)上的弱勢群體等,也是心理上的弱勢群體。高職學(xué)生的心理問題在他們身上反映比較突出。因此,關(guān)注校園弱勢群體的心理健康,抓住重點,做好工作,是心理健康教育工作的重點之一。
解決貧困生的心理問題,除了按照國家有關(guān)政策實行獎、助、減免、貸等經(jīng)濟(jì)上的扶貧外,還必須大力進(jìn)行心理上的扶貧:一是要教育貧困學(xué)生辯證認(rèn)識貧困問題,窮則思變,戰(zhàn)勝困難的經(jīng)驗將是我們終身受益的寶貴財富;二是相信國家、學(xué)校、老師會幫助我們渡過難關(guān);三是以積極的心態(tài),參與勤工儉學(xué)活動,自救自助;四是增強(qiáng)自信,因為貧困不是我們的錯,也不是父母的錯,而是各種社會經(jīng)濟(jì)原因造成的,從而克服自卑心理。
2.5 開展心理咨詢,幫助學(xué)生快樂成長
心理咨詢是咨詢師幫助求助者解決各種心理問題的過程。高職學(xué)生的心理問題主要是成長中的問題,如情感、交友、學(xué)習(xí)考試焦慮,專升本問題、貧困生的自卑問題、擇業(yè)問題等。要通過宣傳教育,消除當(dāng)前普遍存在的對心理咨詢的四個誤區(qū):一是咨詢對象都是有心理疾病的誤區(qū);二是把思想工作等同于心理咨詢的誤區(qū);三是心理咨詢包治百病的誤區(qū);四是心理咨詢立竿見影、一勞永逸的誤區(qū)。樹立大學(xué)生健康新概念,培養(yǎng)有心理問題找咨詢師的新風(fēng)尚。
通過心理咨詢師真誠、熱情的工作,幫助求助者,緩解心理壓力,調(diào)節(jié)情緒,規(guī)劃生涯,快樂成長。進(jìn)行心理測試,建立學(xué)生心理健康檔案,也是心理健康教育的一項重要工作。在新生入校期間要普遍進(jìn)行心理測試,建立心理健康檔案,其主要內(nèi)容包括家庭主要成員及心理健康狀況,學(xué)生個人簡歷、心理健康狀況、SCL-90心理測量結(jié)果,心理咨詢與輔導(dǎo)記錄等,為針對性開展心理健康教育提供基礎(chǔ)資料。
2.6 完善網(wǎng)絡(luò),指導(dǎo)學(xué)生心理健康協(xié)會工作
高職院校規(guī)模較大,僅靠幾個心理健康教育老師是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。需建立院、系、班組三級心理健康教育網(wǎng)絡(luò),明確職責(zé),相互配合。特別要抓好基層心理健康教育工作,把問題消化在基層。在班級、寢室建立心理健康信息員制度,發(fā)現(xiàn)心理異常的學(xué)生,及時提供幫助并向?qū)W院反映。建立系級心理咨詢室,以系為單位開展學(xué)生心理健康的系統(tǒng)教育。
培訓(xùn)學(xué)生骨干,指導(dǎo)學(xué)生心理健康協(xié)會的工作。學(xué)生骨干是學(xué)院聯(lián)系學(xué)生的紐帶和橋梁,他們和學(xué)生學(xué)習(xí)、生活在一起,對學(xué)生的心理狀況了解最具體、最快捷。發(fā)揮學(xué)生社團(tuán)的作用,對于提高心理健康教育工作的時效性、針對性具有重要作用。充分發(fā)揮高職學(xué)生心理健康協(xié)會的作用,一是解決他們的活動場地、經(jīng)費問題;二是通過培訓(xùn),提高他們業(yè)務(wù)素質(zhì);三是對他們的工作進(jìn)行具體指導(dǎo);四是要定期進(jìn)行總結(jié)評比,調(diào)動他們的工作積極性。