曾經(jīng)成功締造了一個(gè)女性職業(yè)經(jīng)理人神話、被譽(yù)為“打工皇后”的吳士宏,在夢(mèng)想進(jìn)行自己的“企業(yè)家”蛻變的征途上跌倒了
吳士宏從TCL出局了。11月8日,TCL集團(tuán)正式確認(rèn),吳士宏將于12月1日聘用期滿后離開(kāi)TCL。
普遍的看法是,業(yè)務(wù)拓展不佳最終導(dǎo)致了吳士宏的離職。據(jù)悉,自吳士宏加盟TCL以來(lái),其領(lǐng)導(dǎo)下的信息產(chǎn)業(yè)集團(tuán)就一直在虧損,2001年,TCL的IT產(chǎn)業(yè)銷售只占整個(gè)集團(tuán)的11%,利潤(rùn)更是負(fù)數(shù),顯然這與當(dāng)初董事會(huì)下達(dá)的任務(wù)還相距甚遠(yuǎn)。TCL集團(tuán)董事長(zhǎng)李東生曾表示,TCL集團(tuán)的IT公司這兩年表現(xiàn)達(dá)不到預(yù)期要求,目前仍是集團(tuán)最困難的一部分。
2000年下半年,吳士宏曾在北京意氣風(fēng)發(fā)地推出TCL的“天地人家”的互聯(lián)網(wǎng)戰(zhàn)略,其后與集團(tuán)旗下的多媒體事業(yè)部合作推出名為Hid的網(wǎng)絡(luò)電視及后來(lái)的“一鍵飛”,但市場(chǎng)反映相當(dāng)冷淡。有消息說(shuō),早在今年年初,眼見(jiàn)扭虧無(wú)望的吳士宏便已萌生去意。而外界所看到的是,從2001年10月以來(lái),吳士宏其實(shí)已在逐步退出TCL權(quán)力的中心,至今年7月份TCL改制后,在新成立的TCL集團(tuán)股份有限公司董事會(huì)名單中,已悄然抹去了吳士宏的名字。
眾所周知,吳士宏的經(jīng)歷很是不一般:IBM的勤雜人員、銷售員、銷售經(jīng)理、銷售渠道總經(jīng)理;微軟中國(guó)的總經(jīng)理;TCL信息產(chǎn)業(yè)集團(tuán)總經(jīng)理、TCL控股的翰林匯公司董事長(zhǎng)。這樣的奮斗經(jīng)歷著實(shí)令人欽佩。從勤雜人員到總經(jīng)理,創(chuàng)造了一段艱辛但是極其輝煌的職業(yè)經(jīng)理人生涯,尤其在微軟,被譽(yù)為“打工皇后”的吳士宏無(wú)疑已經(jīng)登上了職業(yè)經(jīng)理人的一個(gè)事業(yè)巔峰。
反出微軟之后,吳士宏選擇了TCL。按照吳士宏自己的說(shuō)法,選擇TCL,自己要完成從一個(gè)職業(yè)經(jīng)理人到企業(yè)家的蛻變。
據(jù)說(shuō),吳士宏剛到TCL時(shí)親口說(shuō)過(guò),自己已經(jīng)“把職業(yè)經(jīng)理人的思維徹底洗掉了,現(xiàn)在是做企業(yè)家”。她稱自己是懷著做企業(yè)家的心態(tài)到TCL上班的,她的理想是將中國(guó)的企業(yè)做到國(guó)際上去,因此,她必須成為一個(gè)企業(yè)的戰(zhàn)略制定者——企業(yè)家,而不只是作為一個(gè)項(xiàng)目執(zhí)行者——職業(yè)經(jīng)理人。李東生對(duì)吳士宏的期望也是如此,要吳站在整個(gè)集團(tuán)的層面,通過(guò)她的謀劃、運(yùn)作能力,使TCL很快具備與國(guó)際大企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的能力,因此,吳士宏一直在努力實(shí)現(xiàn)職業(yè)經(jīng)理人向企業(yè)家的角色轉(zhuǎn)化。
但對(duì)于吳士宏而言,這種轉(zhuǎn)變更像是個(gè)一廂情愿的夢(mèng)想。她不應(yīng)忘記的是,無(wú)論是企業(yè)家,還是職業(yè)經(jīng)理人,最終TCL對(duì)其的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)只會(huì)有一個(gè):那就是硬邦邦的業(yè)績(jī)。吳士宏曾表示,職業(yè)經(jīng)理人需要非常非常的務(wù)實(shí),而企業(yè)家則要有冒險(xiǎn)精神。TCL并沒(méi)有束縛她的“冒險(xiǎn)精神”,但沒(méi)有人需要沒(méi)有前景、沒(méi)有收益的盲目“冒險(xiǎn)”。