內(nèi)部審計(jì)成為企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理的 “隱形盾牌”

現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展得越來越快，要想切實(shí)維護(hù)好自身利益，降低發(fā)展中的風(fēng)險(xiǎn)，就得重視風(fēng)險(xiǎn)管理工作。有了內(nèi)部審計(jì)的幫助，企業(yè)能及時(shí)對風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行有效管控，化解發(fā)展中的危機(jī)，讓企業(yè)能長期穩(wěn)定地走下去。實(shí)際經(jīng)營中，內(nèi)部審計(jì)不光能讓企業(yè)的管理更規(guī)范，還能減少生產(chǎn)經(jīng)營時(shí)遇到風(fēng)險(xiǎn)的可能性。因此，企業(yè)應(yīng)逐步擴(kuò)大內(nèi)部審計(jì)的應(yīng)用范圍，以保障自身更穩(wěn)定地發(fā)展。

內(nèi)部審計(jì)在企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理中的作用

及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)潛在風(fēng)險(xiǎn)問題。內(nèi)部審計(jì)是企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，企業(yè)應(yīng)根據(jù)企業(yè)實(shí)際經(jīng)營現(xiàn)狀，科學(xué)選擇內(nèi)部審計(jì)方法，才能及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)潛在風(fēng)險(xiǎn)問題，避免隱患對企業(yè)經(jīng)營管理和發(fā)展造成影響。只有識別風(fēng)險(xiǎn)、分析風(fēng)險(xiǎn)并化解風(fēng)險(xiǎn)，才能促進(jìn)企業(yè)健康運(yùn)營與發(fā)展。因此，內(nèi)部審計(jì)部門及相關(guān)工作人員都應(yīng)重視內(nèi)部審計(jì)的重要作用，辨別各類風(fēng)險(xiǎn)因素，避免影響企業(yè)的運(yùn)營。

科學(xué)合理評估企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)等級。內(nèi)部審計(jì)工作不僅可以有效識別不同風(fēng)險(xiǎn)，還可以科學(xué)評估風(fēng)險(xiǎn)的類型和嚴(yán)重性。為了提升風(fēng)險(xiǎn)評估準(zhǔn)確性，企業(yè)內(nèi)部審計(jì)部門要采用更科學(xué)、更合理的方式，對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中潛在的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行量化評估，并及時(shí)預(yù)警。在進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)評估時(shí)，企業(yè)應(yīng)及時(shí)找到引起風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的根源，通過加強(qiáng)對內(nèi)審人員的主觀判斷能力的培養(yǎng)，確保評估信息及相關(guān)數(shù)據(jù)的科學(xué)性與準(zhǔn)確性。同時(shí)，在進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)工作時(shí)，企業(yè)管理者要結(jié)合自身實(shí)際運(yùn)營狀況對風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng)作出合理的判斷，才能為企業(yè)管理工作提出更多有效的意見，將企業(yè)日常生產(chǎn)經(jīng)營中可能遇到的風(fēng)險(xiǎn)概率降到最低。

有效減少企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生概率。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，企業(yè)的生產(chǎn)和發(fā)展環(huán)境不斷變化，企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營需要迎接來自多方面的考驗(yàn)。除了難以預(yù)料的外部生存環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)以外，企業(yè)內(nèi)部也存在一定的生產(chǎn)運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)。從風(fēng)險(xiǎn)因素的形成和企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展來看，加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)工作，可以有效減少企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生概率，同時(shí)還可以加強(qiáng)對內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)的管理與控制。同時(shí)，為進(jìn)一步提高工作效率，現(xiàn)代企業(yè)應(yīng)不斷強(qiáng)化內(nèi)部審計(jì)工作的質(zhì)量與效率，這樣才能更好地預(yù)判風(fēng)險(xiǎn)、處理風(fēng)險(xiǎn)。為了實(shí)現(xiàn)該目標(biāo)，企業(yè)不僅要安排專業(yè)的內(nèi)部審計(jì)部門，還要讓工作人員在工作中監(jiān)督好生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)，確保活動(dòng)順利地進(jìn)行。內(nèi)部審計(jì)工作人員需要具備識別、評估和判斷潛在風(fēng)險(xiǎn)的能力，這樣才能提高企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理水平，提升企業(yè)運(yùn)營效率。

在企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理中發(fā)展內(nèi)部審計(jì)的路徑

重視內(nèi)部審計(jì)工作營造良好工作環(huán)境。實(shí)際上，內(nèi)部審計(jì)和企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理聯(lián)系十分緊密。企業(yè)需要不斷優(yōu)化內(nèi)部審計(jì)工作，營造出良好的工作環(huán)境，這樣才能讓風(fēng)險(xiǎn)管理效率更高。隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，企業(yè)需要明白建設(shè)內(nèi)部審計(jì)環(huán)境的價(jià)值，對內(nèi)部結(jié)構(gòu)作出科學(xué)調(diào)整。這樣才能保證企業(yè)跟著市場走，提高生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)和管理工作的效率，最終實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化經(jīng)營的目標(biāo)。另外，科學(xué)建設(shè)內(nèi)部審計(jì)環(huán)境時(shí)，還要合理優(yōu)化企業(yè)的內(nèi)部控制系統(tǒng)。這樣能更明顯地看出，內(nèi)部審計(jì)環(huán)境建設(shè)在提高企業(yè)發(fā)展效率、減少經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)這些方面，發(fā)揮了重要的作用。

合理制定與規(guī)范內(nèi)部審計(jì)規(guī)章制度。隨著企業(yè)的現(xiàn)代化發(fā)展，內(nèi)部審計(jì)系統(tǒng)設(shè)置得是否合理，將直接影響到企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作的效率和質(zhì)量，也會(huì)影響到企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)管理。企業(yè)在做內(nèi)部審計(jì)時(shí)，應(yīng)避免內(nèi)部審計(jì)體系和組織結(jié)構(gòu)上出現(xiàn)不合理的地方。要做到這一點(diǎn)，企業(yè)得結(jié)合內(nèi)部審計(jì)系統(tǒng)的實(shí)際情況，制定科學(xué)合理的規(guī)章制度。企業(yè)不光要明白規(guī)范這些制度有多重要，還要在考慮自身發(fā)展時(shí)，納入市場變化和風(fēng)險(xiǎn)管理因素，梳理各類影響因素，這樣才能優(yōu)化內(nèi)部審計(jì)系統(tǒng)。企業(yè)還需要科學(xué)設(shè)置內(nèi)部審計(jì)部門，提高內(nèi)部審計(jì)在企業(yè)管理工作系統(tǒng)中的重要性，確保其更好地應(yīng)對各種風(fēng)險(xiǎn)問題，為公司的健康發(fā)展提供更好的保障。

充分發(fā)揮內(nèi)部審計(jì)工作風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向作用。企業(yè)要想提高內(nèi)部審計(jì)工作效率，就必須充分認(rèn)識到內(nèi)部審計(jì)的風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向作用。企業(yè)要嚴(yán)格執(zhí)行內(nèi)部審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管控模式，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)控制。同時(shí)，企業(yè)要積極從風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向的角度搭建內(nèi)部審計(jì)工作系統(tǒng)。只有該系統(tǒng)不斷完善，才能形成一個(gè)好的內(nèi)部審計(jì)環(huán)境，讓企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)管理工作做得更深入、更有效?，F(xiàn)在各行業(yè)都在快速發(fā)展，企業(yè)要想讓風(fēng)險(xiǎn)管理真正見效，保證企業(yè)健康經(jīng)營發(fā)展，就得根據(jù)企業(yè)自身實(shí)際情況，提高對風(fēng)險(xiǎn)的識別能力。遇到不同類型的風(fēng)險(xiǎn)，企業(yè)要拿出相對應(yīng)的解決辦法。在充分發(fā)揮出內(nèi)部審計(jì)工作的風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向作用后，企業(yè)要整理和歸納已知及潛在的風(fēng)險(xiǎn)類別，分析不同風(fēng)險(xiǎn)的共性，挖掘其中的主要原因，再制定有針對性的對策。這樣能大大減少風(fēng)險(xiǎn)出現(xiàn)的次數(shù)，避免對企業(yè)發(fā)展造成不好的影響。

積極構(gòu)建完善的內(nèi)部審查監(jiān)管機(jī)制。企業(yè)必須建立完善的監(jiān)管制度，提高內(nèi)部審計(jì)能力，才能確保企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。構(gòu)建完善的內(nèi)部審查監(jiān)管機(jī)制，可以促進(jìn)內(nèi)部審計(jì)工作有序進(jìn)行，合理控制企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。同時(shí)，企業(yè)也得重視對內(nèi)部審計(jì)工作的監(jiān)督，安排專職工作人員監(jiān)督內(nèi)部審計(jì)工作，確保工作順利完成，提升企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)管理水平。在此過程中，企業(yè)還需要不斷內(nèi)部審計(jì)部門的專業(yè)實(shí)力，進(jìn)一步提高工作效率。

不斷提升內(nèi)部審計(jì)工作人員專業(yè)素養(yǎng)。負(fù)責(zé)內(nèi)部審計(jì)的工作人員，不僅需要深入了解公司實(shí)際經(jīng)營與發(fā)展情況，還需要搞清楚各部門負(fù)責(zé)的具體工作內(nèi)容。這樣在實(shí)際工作中，這些工作人員才能隨時(shí)掌握企業(yè)的經(jīng)營現(xiàn)狀，去調(diào)查、了解和收集第一手資料，及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營里藏著的風(fēng)險(xiǎn)，還能提出解決辦法。因此，企業(yè)在選拔內(nèi)部審計(jì)工作人員時(shí)，應(yīng)選拔專業(yè)素養(yǎng)較高的工作人員。對于現(xiàn)在已經(jīng)在內(nèi)部審計(jì)團(tuán)隊(duì)的工作人員，要對他們多進(jìn)行內(nèi)部培訓(xùn)工作，不斷提升他們的工作能力與文化素養(yǎng)。隨著內(nèi)部審計(jì)工作團(tuán)隊(duì)的擴(kuò)大，企業(yè)要加強(qiáng)對內(nèi)部審計(jì)工作團(tuán)隊(duì)的管理，制定具體管理制度及方案，并制定相應(yīng)的獎(jiǎng)懲機(jī)制，提升企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作人員的工作效率與質(zhì)量。

在企業(yè)發(fā)展的過程中，會(huì)遇到各種來源的風(fēng)險(xiǎn)。企業(yè)若想避免這些風(fēng)險(xiǎn)對發(fā)展造成不良影響，就應(yīng)主動(dòng)加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)工作，做好風(fēng)險(xiǎn)管理，從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)的高效發(fā)展。