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    寄宿制小學(xué)“魔方化’ 勞動(dòng)教育的實(shí)施策略

    2025-06-30 00:00:00陳延軍
    遼寧教育·管理版 2025年6期
    關(guān)鍵詞:學(xué)校課程教育

    2020年3月,中共中央、國務(wù)院印發(fā)《關(guān)于全面加強(qiáng)新時(shí)代大中小學(xué)勞動(dòng)教育的意見》,指出要“全面構(gòu)建體現(xiàn)時(shí)代特征的勞動(dòng)教育體系\"\"廣泛開展勞動(dòng)教育實(shí)踐活動(dòng)\"“著力提升勞動(dòng)教育支撐保障能力”。2022年4月,教育部印發(fā)《義務(wù)教育勞動(dòng)課程標(biāo)準(zhǔn)(2022年版)》,闡述了勞動(dòng)教育的課程理念、課程目標(biāo)、課程內(nèi)容、素養(yǎng)要求和實(shí)施辦法,為基層學(xué)校落實(shí)勞動(dòng)教育提供了堅(jiān)實(shí)的理論依據(jù),同時(shí)也對(duì)新時(shí)代的勞動(dòng)教育提出了更高要求。如何立足學(xué)校辦學(xué)實(shí)際開發(fā)勞動(dòng)教育課程、賦能學(xué)生勞動(dòng)素養(yǎng)發(fā)展,已成為基礎(chǔ)教育高質(zhì)量發(fā)展的題中之義。

    當(dāng)前小學(xué)勞動(dòng)校本課程面臨著同質(zhì)化、低水平和碎片化等困境。筆者從小學(xué)生勞動(dòng)素養(yǎng)培育視角出發(fā),結(jié)合雙語校區(qū)小學(xué)部(以下簡(jiǎn)稱“學(xué)校\")寄宿制的校情、學(xué)情,形成勞動(dòng)教育建設(shè)的校本化解讀。

    一、小學(xué)勞動(dòng)教育的現(xiàn)狀與問題

    應(yīng)試教育環(huán)境下,勞動(dòng)教育往往被邊緣化或逆向化。安全問題是部分學(xué)校減少或取消必要?jiǎng)趧?dòng)課程的主要原因。部分學(xué)校把勞動(dòng)教育“大事化小”,用膚淺的形式、敷衍的態(tài)度完成勞動(dòng)課程,長(zhǎng)此以往,將顛覆勞動(dòng)教育的初衷,形成內(nèi)隱的矛盾。

    一是勞動(dòng)實(shí)踐不足。勞動(dòng)是有目的、有意義的實(shí)踐活動(dòng)。學(xué)生通過身體力行的勞動(dòng)可以獲得真實(shí)的勞動(dòng)體驗(yàn)和勞動(dòng)技能,涵養(yǎng)意志、激發(fā)思維、塑造品質(zhì),做到“身心合一”。但在實(shí)際教學(xué)過程中,教師以講授勞動(dòng)理論知識(shí)為主,較少讓學(xué)生進(jìn)行勞動(dòng)實(shí)踐,使學(xué)生缺乏深度參與和親身體驗(yàn)。

    二是勞動(dòng)形態(tài)單一。部分學(xué)校開展勞動(dòng)教育的內(nèi)容形式較為單一,如只開展掃地、擦玻璃、掃雪等缺乏地域特色和創(chuàng)新意識(shí)的勞動(dòng)教育內(nèi)容。寄宿制學(xué)校的勞動(dòng)教育沒有發(fā)揮住宿這一特殊優(yōu)勢(shì),沒有靈活、充分地組織學(xué)生進(jìn)行有深度和多元化的勞動(dòng)實(shí)踐,缺乏濃厚的勞動(dòng)氛圍。

    三是勞動(dòng)條件不足。小學(xué)專職勞動(dòng)教師不足,勞動(dòng)時(shí)間得不到保證,教師和學(xué)生常占用勞動(dòng)課時(shí)間完成其他教學(xué)和學(xué)習(xí)任務(wù),導(dǎo)致勞動(dòng)教育不穩(wěn)定、不連續(xù)、無效果。部分學(xué)校因空間規(guī)模和設(shè)備設(shè)施受限,只能開展小規(guī)模的實(shí)踐體驗(yàn)活動(dòng),效果不佳。雖然部分學(xué)校的勞動(dòng)教育轉(zhuǎn)移至工廠、社區(qū)、大學(xué)、實(shí)驗(yàn)室、公共場(chǎng)館等,但學(xué)生在校外的勞動(dòng)實(shí)踐活動(dòng)只能起到開闊眼界、感受勞動(dòng)情景的作用,無法做到身體力行地深入?yún)⑴c,無法實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)、長(zhǎng)期、漸進(jìn)式的勞動(dòng)教育,收效甚微。

    四是評(píng)價(jià)體系缺失。檢驗(yàn)勞動(dòng)教育成果最重要的一步就是建立勞教結(jié)合的評(píng)價(jià)體系。教師建立勞動(dòng)評(píng)價(jià)考核制度,可以從以下三個(gè)方面入手:勞動(dòng)自的、勞動(dòng)過程和勞動(dòng)效果。勞動(dòng)目的是指學(xué)生是否出于自愿且能夠積極主動(dòng)地參與勞動(dòng);勞動(dòng)過程是指學(xué)生是否親身參與,能否借鑒他人建議;勞動(dòng)效果則是評(píng)判學(xué)生能否通過勞動(dòng)產(chǎn)生成果,能否掌握相應(yīng)的勞動(dòng)知識(shí)和勞動(dòng)技能等。教師需將這種勞動(dòng)評(píng)價(jià)考核制度納人學(xué)生的綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)檔案中,并將其作為考核學(xué)生核心素養(yǎng)發(fā)展的標(biāo)準(zhǔn)之一。

    二、學(xué)校“魔方化\"勞動(dòng)教育的實(shí)施策略

    魔方是一個(gè)三維立體玩具,它由6個(gè)中心塊連接在中心軸上,順著軸的方向隨意轉(zhuǎn)動(dòng),12個(gè)棱塊和8個(gè)角塊沿著凹槽滑動(dòng),可以呈現(xiàn)出許多種變化。而“魔方化\"勞動(dòng)教育是利用魔方的特點(diǎn),以學(xué)生為主體,以觀念軸、內(nèi)容軸、評(píng)價(jià)軸為主線,把學(xué)生自我服務(wù)、家庭生活、學(xué)科學(xué)習(xí)、社區(qū)實(shí)踐、工廠體驗(yàn)、田間操作有效融合,形成“三軸六極一體”的勞動(dòng)教育模式。寄宿制學(xué)校的學(xué)生因生活環(huán)境和學(xué)校資源的特殊性,在開展勞動(dòng)教育上具有很大優(yōu)勢(shì)。

    (一)“以軸帶面”促進(jìn)學(xué)生多元發(fā)展

    結(jié)合寄宿制學(xué)校特點(diǎn),勞動(dòng)教育更追求“全環(huán)境\"和“大融合”。學(xué)校將勞動(dòng)教育構(gòu)建成“魔方化”的立體、交叉、多組合的模式,讓學(xué)生通過勞動(dòng)實(shí)踐,培養(yǎng)符合個(gè)人和社會(huì)發(fā)展需求的必備品格。學(xué)生從現(xiàn)實(shí)生活的真實(shí)需求出發(fā),直接體驗(yàn)、親身參與,感受勞動(dòng)帶來的幸福感,形成“勞動(dòng)最光榮\"的正確觀念,發(fā)展初步的籌劃思維,形成必備的勞動(dòng)能力,在反思中感悟和體認(rèn)勞動(dòng)意義,實(shí)現(xiàn)以勞樹德、以勞增智、以勞強(qiáng)體、以勞育美的“五育融合\"的育人價(jià)值,從而樹立正確的勞動(dòng)價(jià)值觀,崇尚勞動(dòng)、尊重勞動(dòng),志在報(bào)效國家、奉獻(xiàn)社會(huì)。

    (二)以“多種模式”促進(jìn)“五育融合”

    1.“多維轉(zhuǎn)動(dòng)”,培養(yǎng)正確勞動(dòng)觀念

    勞動(dòng)教育不僅在于勞動(dòng)技能和知識(shí)的傳授,更重要的是培養(yǎng)學(xué)生的勞動(dòng)觀念、精神和品質(zhì)(見表1),既能增強(qiáng)學(xué)生的體魄,又能使學(xué)生在感知、鑒賞中體會(huì)勞動(dòng)之美。

    表1勞動(dòng)觀念

    2.“多種組合”,讓勞動(dòng)教育有效融合核心素養(yǎng)(1融人學(xué)科教學(xué),形成主題式學(xué)習(xí)模式主題式學(xué)習(xí)模式將勞動(dòng)與學(xué)科之間進(jìn)行有效融合,加強(qiáng)學(xué)生的實(shí)踐體驗(yàn),拓展其生活經(jīng)驗(yàn),讓學(xué)生在主題式學(xué)習(xí)活動(dòng)中運(yùn)用、學(xué)習(xí)多學(xué)科知識(shí)技能,圍繞實(shí)際問題的探究與解決進(jìn)行跨學(xué)科主題式學(xué)習(xí)。

    例如,學(xué)校開展茶主題式學(xué)習(xí),使學(xué)生在經(jīng)歷實(shí)踐學(xué)習(xí)后能夠多方位認(rèn)知中國的茶文化,進(jìn)而在生活中踐行茶文化,達(dá)到吸納茶文化于品格的目的。教師引領(lǐng)學(xué)生踏上“知茶禮、解茶俗、學(xué)茶史、認(rèn)茶具、品茶香、悟茶道\"的旅程,對(duì)茶的歷史、茶的禮儀、茶與健康、茶與經(jīng)濟(jì)等多方面內(nèi)容展開細(xì)致且有交融的探究。教師集中多個(gè)學(xué)科開展聯(lián)合教研,提煉不同學(xué)科與茶相關(guān)的內(nèi)容要點(diǎn),再以此為依據(jù),共同構(gòu)建知識(shí)聯(lián)結(jié),把獨(dú)立的知識(shí)點(diǎn)擴(kuò)展為知識(shí)面,進(jìn)而形成知識(shí)網(wǎng)。學(xué)生可以了解到茶文化在不同視角下的解讀,即泡茶的步驟詳述、泡茶水溫的不同、泡茶用具的制作及選用、泡茶禮儀欣賞、泡茶與品茶禁忌、泡茶實(shí)踐等內(nèi)容(如圖1)。

    英語領(lǐng)域:區(qū)分茶、咖啡、可數(shù)學(xué)領(lǐng)域:茶與經(jīng)濟(jì)、茶 樂,“TeaorCoffee” 科學(xué)領(lǐng)域:怎樣種植茶樹馬古道、茶的經(jīng)濟(jì)價(jià)值、 辯論賽 茶的種類、分辨茶葉優(yōu)劣、茶的運(yùn)輸 茶葉的功效、茶文化語文領(lǐng)域:茶與謎語、茶與 體育領(lǐng)域:茶的保健功效,諺語、茶與詩詞欣賞、近現(xiàn) 茶文化研究了解茶療、茶膳代文人與茶的故事道德與法治領(lǐng)域:知茶禮、藝術(shù)領(lǐng)域:采茶舞、采茶解茶俗、學(xué)茶史、認(rèn)茶具、 歌、有關(guān)茶的書畫、茶藝品茶香、悟茶道。

    (2)融入學(xué)生生活,體現(xiàn)生本立場(chǎng)

    就學(xué)生的個(gè)體發(fā)展而言,書本知識(shí)與生活經(jīng)驗(yàn)缺一不可。可以說,勞動(dòng)課程是基于學(xué)生的生活經(jīng)驗(yàn)與當(dāng)下的生活建構(gòu)的,屬于經(jīng)驗(yàn)形態(tài)的課程。學(xué)生的生活經(jīng)驗(yàn)在勞動(dòng)課程中具有本體價(jià)值,其通過勞動(dòng)課程得以豐富、拓展和提升。

    (3)融人社會(huì)實(shí)踐,讓學(xué)生真實(shí)參與

    寄宿制學(xué)校的主題式學(xué)習(xí)模式致力于讓學(xué)生走出課堂,走入工廠、企業(yè)、社區(qū),將社會(huì)生活的現(xiàn)實(shí)、事件、問題原汁原味地納入其中,使學(xué)生不再僅僅學(xué)習(xí)、消化經(jīng)過學(xué)科處理的“事實(shí)”,而是直面事件本身。教師將學(xué)生帶人廣闊而鮮活的生活現(xiàn)實(shí),讓學(xué)生在社會(huì)活動(dòng)中實(shí)踐、探索、歷練、體驗(yàn),實(shí)現(xiàn)生動(dòng)活潑的成長(zhǎng)。

    (三)以勞動(dòng)教育評(píng)價(jià)助力學(xué)生多元成長(zhǎng)

    教師采用多維評(píng)價(jià)方式能夠助力學(xué)生個(gè)性化、多樣化成長(zhǎng)。教師在評(píng)價(jià)過程中既要關(guān)注學(xué)生勞動(dòng)知識(shí)技能的形成,更要關(guān)注學(xué)生勞動(dòng)習(xí)慣和品質(zhì)的培養(yǎng),要充分肯定學(xué)生在勞動(dòng)過程中的進(jìn)步,鼓勵(lì)學(xué)生不斷改進(jìn)、提高。教師的評(píng)價(jià)不再是單一看結(jié)果,而是貫穿勞動(dòng)全過程,學(xué)生的總結(jié)分享、經(jīng)驗(yàn)交流、問題反饋、解決辦法及成效顯得尤為重要。

    對(duì)學(xué)生的發(fā)展來說,勞動(dòng)經(jīng)歷是其人生中不可或缺的寶貴財(cái)富,是學(xué)生成長(zhǎng)成才中的過程性和條件性資源。學(xué)生在魔方的轉(zhuǎn)動(dòng)中享受勞動(dòng)帶來的快樂,既能豐富生活經(jīng)驗(yàn)、書本知識(shí),又能積累對(duì)自然、對(duì)社會(huì)、對(duì)人生更深的感悟,真正達(dá)到“五育\"的有效融合。

    參考文獻(xiàn):

    [1]韋麗銀,劉遠(yuǎn)杰.新時(shí)代我國農(nóng)村寄宿制學(xué)校勞動(dòng)教育的內(nèi)涵、問題與對(duì)策[J].教育發(fā)展研究,2019(10).

    [2]盧麗華,于明業(yè).基于新時(shí)代構(gòu)建中小學(xué)勞動(dòng)教育課程[J].中國德育,2020(2).

    (責(zé)任編輯:趙靜璇)

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