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    安徽紅色文化傳承的多維路徑研究

    2025-06-24 00:00:00羅雅妮孟祥如石玥胡靜嫻
    文化創(chuàng)新比較研究 2025年13期
    關(guān)鍵詞:資源文化

    中圖分類號:G122文獻標識碼:A

    文章編號:2096-4110(2025)05(a)-0188-06

    Research on the Multidimensional Paths of Inheriting the Revolutionary Spirit in Anhui from the Perspective of the Transformation of Red Resources

    LUO Yani', MENG Xiangru', SHI Yue2, HU Jingxian2 (1.SchoolofNursing,AniUnivesityofCineseMedicine,HefeiAnhi3ol1,Cia;2.cholofMarxism,Anhui Uniiyf Chinese Medicine,Hefei Anhui,23OO11,China)

    Abstract:Theredresources inAnhuiProvincehavebeen precipitated throughmultipleimportant historicalperiods,posessing distinctregionalcharacteristicsandthemarksofthetimes.Theyareof greatsignificanceforpromotingadvancedcultureandadvancingtheconstructionofsocialistcorevalues.Intecontextofteewra,facedwithpracticalchallngessuchastenedtoprove theinheritancemechanismandinovatethecommunicationmethods,itisncessarytoadoptasystematicapproach toconstructa newdevelopmentpaternandexplorenewdevelopmentpathsfrommultipledimensions.Byrevitalizingtheredhistoricalresources,a diversifiedsupportsystemcanbeestablished.Withtheempowementofdigitalandinteligenttechnologies,atree-dimesional communicationmatrixcanbecreated.Relyingotheintegrationofindustryandducationaprofessioaltalentcheloncanbeultivated.The developmentmodel of in-depthintegration of the\"red culture + \"industry canbe promoted,so asto achieve the revitalizationandutiiztionofterdresourcesinAnhuiProvince,anddrivetheinheritanceanddevelopmentofterevolutionaryspiritIn this way,theredresourcescanplayauniquevalueinthnewera,providingstrong spiritualimpetusandculturalsupportforsocial development,anddemonstratinganieplaceableoleinstrengtheningculturalconfidenceandpromotingtheharmoniousdevelopent of society.

    Key Words:Anhui redresources; Revolutionary spirit; Inheritance;Multidimensional paths;Newera;Red culture

    紅色資源作為傳承紅色基因、弘揚革命精神的關(guān)鍵依托,發(fā)軔于中國共產(chǎn)黨領導的革命斗爭歲月,在黨和人民披荊斬棘的奮斗歷程中不斷沉淀與積累。它是極具中國特色的璀璨瑰寶,不僅凝聚著豐富的革命精神,還承載著厚重的歷史內(nèi)涵。黨的十八大以來,習近平總書記在地方考察調(diào)研時多次到訪革命紀念地,瞻仰革命歷史紀念場所,反復強調(diào)要用好紅色資源,傳承好紅色基因,把紅色江山世世代代傳下去,為紅色資源的開發(fā)利用與革命精神的傳承弘揚指明了方向。

    當今時代,盡管紅色資源蘊含著巨大價值,但在開發(fā)利用過程中仍面臨諸多挑戰(zhàn)。宣傳手段滯后,內(nèi)容呈現(xiàn)形式枯燥,技術(shù)應用受限等現(xiàn)實困境,導致紅色資源無法全方位、立體化展現(xiàn)其魅力,大眾對紅色資源的關(guān)注度和參與度不高,革命精神的弘揚與傳承效果大打折扣。安徽作為革命老區(qū),在紅色資源轉(zhuǎn)化方面具備顯著優(yōu)勢。安徽省內(nèi)革命遺址星羅棋布,紅色故事口口相傳,為革命精神傳承提供了豐富素材。深厚的歷史底蘊和多元的地域文化,也為紅色資源與地方特色融合創(chuàng)造了有利條件。同時,眾多高校和科研機構(gòu)匯聚于此,為紅色資源創(chuàng)新性開發(fā)利用、革命精神現(xiàn)代化傳承提供了有力的智力支持。憑借這些優(yōu)勢,安徽有望突破紅色資源轉(zhuǎn)化困境,探索出契合時代需求的多維路徑,實現(xiàn)紅色資源的高效開發(fā)利用,弘揚革命精神,激發(fā)紅色文化活力,彰顯紅色資源在堅定文化自信、凝聚民族力量、推動社會進步等方面的獨特時代價值,讓安徽紅色文化綻放出更加耀眼的光彩。

    1安徽紅色文化的鮮明特征與時代價值

    安徽紅色資源底蘊深厚,在中國革命進程中意義非凡。從新民主主義革命到社會主義革命和建設,再到改革開放,其在各階段均留下深刻印記,是革命先輩用熱血和智慧鑄就的寶貴財富。其內(nèi)涵豐富,特征鮮明,涵蓋了革命先烈的英勇事跡、珍貴的文物資源,以及偉大的革命精神等多個層面。在“兩個結(jié)合”視域下,進一步挖掘、傳承、發(fā)展和弘揚安徽紅色資源的時代價值,已然成為弘揚革命文化與社會主義先進文化、推動社會主義核心價值觀建設的關(guān)鍵一環(huán)。

    1.1英雄事跡鑄時代精神傳承

    安徽作為中國革命重要策源地,在歷史上具有特殊地位?!熬乓话薥"事變后,江淮大地涌現(xiàn)出戴安瀾、衛(wèi)立煌、孫立人、徐庭瑤、方先覺等抗日名將,他們在緬甸戰(zhàn)場、裝甲兵建設、長沙會戰(zhàn)等關(guān)鍵戰(zhàn)役中發(fā)揮戰(zhàn)略作用,其軍事實踐深刻影響了抗戰(zhàn)進程。其中戴安瀾指揮的東瓜保衛(wèi)戰(zhàn)被史迪威稱為“東方敦刻爾克”,孫立人仁安羌大捷創(chuàng)中國遠征軍首次境外勝績,均彰顯出皖籍將領的戰(zhàn)略素養(yǎng)與民族氣節(jié)。在思想文化領域,陳獨秀作為新文化運動旗手,其創(chuàng)辦的《新青年》推動了馬克思主義傳播,為中國共產(chǎn)黨的建立奠定思想基礎。陳獨秀雖歷經(jīng)6次被捕的艱難境遇,仍堅持“研究室與監(jiān)獄同是文明發(fā)源地\"的革命理念,其承載的革命歷史和精神是中華民族寶貴的精神財富。據(jù)中共黨史研究顯示,安徽籍早期黨員占中共一大前全國黨員總數(shù)的 13.6% ,印證了該地區(qū)在建黨初期的重要地位。這些人物與事跡構(gòu)成了安徽紅色資源的重要組成部分。習近平總書記強調(diào)的“賡續(xù)紅色血脈”,更是在安徽革命史中具有典型詮釋價值。

    1.2 歷史瑰寶促現(xiàn)代價值傳遞

    安徽省作為中國革命歷史的重要物質(zhì)文化遺產(chǎn)富集區(qū),系統(tǒng)保存著新民主主義革命時期的革命史跡與文獻遺存?,F(xiàn)存3318處不可移動革命文物,形成了完整的時空序列,涵蓋中共創(chuàng)建至解放戰(zhàn)爭各階段,其中包含25處全國重點文物保護單位和121處省級文保單位,構(gòu)成中國革命斗爭歷程的立體見證體系。典型案例見于六安市金寨縣歷史博物館,其館藏兼具器物與文獻雙重價值:武器類如戰(zhàn)士大刀、三股鐵叉及日制歪把子機槍,實證武裝斗爭形態(tài);思想文獻,如陳獨秀的《獨秀文存》高語罕的《白話書信》蔣光慈的《少年漂泊者》等,承載著馬克思主義本土化傳播的思想軌跡。這些革命文物不僅具有重要的歷史價值,更是傳承革命精神的生動教材,激勵著一代又一代的中華兒女傳承和弘揚先輩們的革命精神,在新時代的征程中砥礪前行。

    1.3 歲月沉淀啟時代動力之源

    江淮大地歷來具有優(yōu)良革命傳統(tǒng),在漫長的革命歷程中積累了豐富珍貴的革命歷史文化遺產(chǎn),凝聚成鮮明獨特的大別山精神、新四軍精神、老區(qū)精神、渡江精神、淠史杭精神、王家壩精神和小崗精神等2。這些精神資源是安徽紅色資源的核心內(nèi)涵,是革命先烈們留下的寶貴財富。黨的十八大以來,習近平總書記多次強調(diào):“中國共產(chǎn)黨的偉大革命精神,無論過去、現(xiàn)在還是將來,都是我們黨和國家的寶貴精神財富。前進道路上,我們要做到初心如磐、使命在肩,始終保持昂揚的革命精神,鼓足奮進強軍行軍新征程的精氣神”。在新時代,江淮兒女開拓進取,積極全面踐行“抗疫精神\"“脫貧攻堅精神”,樹立起新時代優(yōu)秀共產(chǎn)黨人的精神豐碑。這些精神激勵著一代又一代安徽兒女,在各個領域奮勇拼搏。它跨越時空,不斷傳承和弘揚,為新時代的發(fā)展注入強大的精神動力,成為安徽人民寶貴的精神財富。

    2安徽紅色文化傳承面臨的現(xiàn)實困境

    2.1 認同根基不牢:傳承主體斷層困境待破

    當前安徽在紅色資源轉(zhuǎn)化過程中,面臨著傳承主體結(jié)構(gòu)性失衡與代際脫嵌的雙重挑戰(zhàn)。在社會經(jīng)濟快速發(fā)展情況下,傳承主體呈現(xiàn)老齡化,年輕一代對紅色資源的興趣相對較低,甚至存在認知斷層。更深層次的危機在于價值認同的消解,青年群體中僅少數(shù)能完整闡述大別山精神的核心內(nèi)涵,多數(shù)受訪者認為紅色資源實現(xiàn)轉(zhuǎn)化與現(xiàn)實生活的關(guān)聯(lián)性較弱,這折射出集體記憶載體與當代價值體系間的融合困境。

    代際傳承鏈條的斷裂呈現(xiàn)出三重維度異化。其一,知識傳遞系統(tǒng)的失效,傳統(tǒng)口述歷史、實地講解等單向傳播模式與新時代數(shù)字化、交互式的信息接收習慣沖突;其二,價值認同機制的弱化,青年群體對紅色資源符號的認知停于表層,無法將其蘊含的革命精神內(nèi)化為自身的價值認同,阻礙了紅色資源由“文化記憶\"向“交往記憶\"的轉(zhuǎn)化;其三,傳承場域的割裂,校園教育、家庭傳播與社會實踐尚未形成協(xié)同育人體系4,造成代際傳遞中的“真空地帶”。若無法有效解決這些問題,紅色資源就難以實現(xiàn)有效轉(zhuǎn)化,革命精神傳承會受阻,進而影響紅色文化的傳承、創(chuàng)新與發(fā)展,使紅色文化難以在新時代凝聚人心、發(fā)揮價值。因此探索推動安徽紅色資源轉(zhuǎn)化的有效路徑迫在眉睫。

    2.2資金投入不足:發(fā)展動力激活亟待加強

    資金合理使用是保證紅色資源轉(zhuǎn)化以及革命精神弘揚創(chuàng)新的關(guān)鍵。2024年安徽省政府財政支出中,文化旅游體育與傳媒支出達61億元,但革命老區(qū)紅色資源保護專項資金僅2億元,宣傳推廣經(jīng)費也只有2億元,投入比例差距懸殊5。這種資源配置的不足,使紅色資源的利用轉(zhuǎn)化陷人“投人不足一發(fā)展動能缺失一價值衰減\"的負向循環(huán),并引發(fā)了多重傳導效應。在物質(zhì)層面,投入差距導致紅色場館維護經(jīng)費產(chǎn)生巨大缺口,展陳設施更新周期延長,難以滿足新時代群體的交互式體驗需求。在制度層面,紅色資源利用專項資金管理尚未建立科學的績效評估體系,資金使用效率低下,形成\"低投入一低產(chǎn)出\"的路徑依賴,抑制了社會資本參與紅色資源開發(fā)的積極性,市場機制難以有效發(fā)揮作用。這導致紅色資源的開發(fā)、維護和推廣資金短缺,嚴重制約紅色資源轉(zhuǎn)化,阻礙紅色文化的傳承、創(chuàng)新與發(fā)展。

    2.3宣傳運作單一:傳播效能提升亟需推進

    安徽紅色資源底蘊深厚,但開發(fā)傳播仍以傳統(tǒng)參觀為主,缺乏互動體驗、數(shù)字技術(shù)等多樣化形式,宣傳體系存在傳統(tǒng)路徑依賴與新時代傳播需求的適配矛盾。例如,安徽多數(shù)展館僅采用圖文展板、實物陳列等靜態(tài)展示方式,使用新時代VR(虛擬現(xiàn)實)、AR(增強現(xiàn)實)等數(shù)字技術(shù)的展館卻相對較少。這種單一的宣傳模式,極大地限制了紅色資源的魅力展現(xiàn)和影響力傳播。公眾在參觀過程中,認知僅停留在表面,難以獲得深度體驗,無法產(chǎn)生情感共鳴,更難以領會紅色資源所承載的革命精神核心內(nèi)涵。宣傳的局限性使紅色資源難以有效傳播,革命精神的傳承發(fā)展受到阻礙,進而影響紅色文化的傳承、創(chuàng)新與發(fā)展。

    2.4人才機制缺失:專業(yè)支撐強化刻不容緩

    完善的人才機制是推動紅色資源轉(zhuǎn)化、弘揚革命精神的重要保障。當前,安徽紅色資源轉(zhuǎn)化面臨人才機制與專業(yè)支撐的雙重挑戰(zhàn)。從人才供給來看,編制限制和待遇失衡導致專業(yè)人才隊伍“青黃不接”,在數(shù)字化傳播、文創(chuàng)開發(fā)等新興領域,專業(yè)人才匱乏嚴重制約了紅色資源轉(zhuǎn)化的創(chuàng)新能力。現(xiàn)有從事紅色資源相關(guān)工作的人員中,部分人專業(yè)知識儲備不足,對紅色資源的歷史背景、精神內(nèi)涵理解不夠深入,講解僅停留在基礎史料復述,缺乏學術(shù)研究成果的深度轉(zhuǎn)化。這導致紅色資源轉(zhuǎn)化過程中,出現(xiàn)歷史敘事與當代語境、文化價值與市場需求、精神內(nèi)核與傳播手段的脫節(jié)。這種專業(yè)性缺失,削弱了紅色資源轉(zhuǎn)化的專業(yè)支撐,影響了革命精神的弘揚效果和創(chuàng)新發(fā)展,進而對紅色文化的傳承、創(chuàng)新和發(fā)展產(chǎn)生不利影響。紅色文化在新時代的傳承與創(chuàng)新缺乏專業(yè)人才的推動,難以適應時代發(fā)展需求,無法充分發(fā)揮其蘊含的革命精神價值,為社會發(fā)展提供有力的精神支持。

    3安徽紅色文化傳承的多維路徑

    3.1深植受眾認知,夯實認同根基

    深入理解紅色資源的內(nèi)涵與價值,是傳承紅色基因、弘揚革命精神的基礎。廣大群眾應深入研習紅色資源,以端正的態(tài)度領悟其中革命精神,將紅色資源所承載的精神力量內(nèi)化于心、外化于行,增強認同感,讓紅色基因融入血脈,并全方位推動紅色資源的開發(fā)創(chuàng)新,讓革命精神在新時代煥發(fā)光彩。

    3.1.1 多維構(gòu)建體系,傳承精神脈絡

    深入學習習近平總書記關(guān)于加強革命傳統(tǒng)教育及紅色基因傳承的一系列重要講話,深度挖掘安徽紅色資源。通過細致梳理歷史資料、開展實地調(diào)研等方式,充分展現(xiàn)其深厚價值,提升民眾的認同度。人才培養(yǎng)上,從學科建設、實踐育人、社會參與三方面開辟多維路徑,培育復合型人才。首先,將紅色資源開發(fā)研究納入高等教育學科體系,開設革命文物保護、紅色文創(chuàng)設計等特色專業(yè)方向,搭建“理論教學 + 虛擬仿真\"的創(chuàng)新課程矩陣;其次,依托大別山革命紀念館等實踐基地,開展沉浸式教學,著力培育兼具理論素養(yǎng)與實踐能力的復合型人才;最后,組建“專業(yè)講解員 +- 青年志愿者\"的梯級隊伍,采用“導師帶徒制\"與情景模擬培訓,形成代際傳承的良好格局[8]。

    3.1.2全面健全結(jié)構(gòu),促進代際認同

    健全代際認同結(jié)構(gòu)是推動安徽紅色資源持續(xù)傳承與革命精神弘揚的關(guān)鍵。在傳承推廣層面:一方面要革新傳播模式,充分利用新媒體技術(shù),實現(xiàn)從傳統(tǒng)傳播形式向線上線下融合、互動性與趣味性兼具模式的轉(zhuǎn)變,以此彌合代際鴻溝;另一方面,針對青年群體對紅色資源利用開發(fā)價值的認知浮于表面的問題,設計深度體驗活動,促進“文化記憶”向“交往記憶\"轉(zhuǎn)化,助力青年深入領會革命精神內(nèi)涵。同時,積極構(gòu)建校園、家庭、社會協(xié)同育人體系,整合傳承場域,凝聚各方力量,全方位打通代際傳遞通道,讓革命精神在代際傳承中為社會發(fā)展提供強大精神動力。

    3.2 拓寬融資渠道,激發(fā)內(nèi)生活力

    資金對于紅色資源開發(fā)利用、革命精神弘揚和紅色文化發(fā)展意義重大,貫穿從資金獲取到資金管理的全過程,是推動紅色事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵要素。

    3.2.1 多方籌措資金,保障發(fā)展動力

    在資金獲取環(huán)節(jié),需多管齊下確保資金充足。政府應勇挑重擔,積極發(fā)揮財政主導作用。參考江蘇經(jīng)驗,安徽可按省級財政收入 0.3% 一 0.5% 的比例設立紅色資源發(fā)展專項資金,科學規(guī)劃使用與預算安排,優(yōu)化資金分配,著重保障場館維護、展陳更新、資源研究與宣傳推廣等重點事項。同時,要廣開融資渠道,通過制定稅收減免、土地優(yōu)惠政策,吸引社會資本投入,推廣政府與社會資本合作模式,明確雙方權(quán)責與風險收益分配。聯(lián)合金融機構(gòu)、企業(yè)和社會組織設立紅色資源產(chǎn)業(yè)基金,以募捐、接受捐贈等方式籌集資金,并建立科學管理運作機制,為紅色資源開發(fā)利用匯聚各方資金力量,推動革命精神在更廣泛的領域傳播。

    3.2.2系統(tǒng)統(tǒng)籌資管,提升績效評估

    在資金管理層面,構(gòu)建完善的績效評估與統(tǒng)籌協(xié)調(diào)體系十分必要。一方面,要精心設定精細績效指標與科學評估標準,運用嚴謹評估方法全面評價項目實施成效和資金使用效率,依據(jù)評估結(jié)果獎優(yōu)罰劣,動態(tài)調(diào)整資金投放策略。另一方面,整合紅色資源領域資源,統(tǒng)籌規(guī)劃場館建設、旅游路線開發(fā)、宣傳推廣等項目,加強部門間協(xié)調(diào)合作,打破信息與資源壁壘,避免資金分散與浪費,全面提升資金使用效率,為紅色資源開發(fā)利用和革命精神弘揚筑牢資金根基,助力紅色文化蓬勃發(fā)展。

    3.3 數(shù)字技術(shù)賦能,強化紅色宣傳

    在數(shù)字化時代,數(shù)字技術(shù)與新媒體技術(shù)的深度融合,為安徽紅色資源宣傳利用和革命精神傳承弘揚帶來了全新機遇,從內(nèi)容與渠道兩大關(guān)鍵維度發(fā)力,能有效優(yōu)化傳播效能與范圍,推動紅色資源傳承與革命精神弘揚。

    3.3.1 多元內(nèi)容創(chuàng)作,激發(fā)青年活力

    依托數(shù)字與新媒體技術(shù),深人挖掘安徽紅色資源的內(nèi)涵,將革命事跡與歷史故事以圖文、短視頻、音頻等多元數(shù)字形式進行創(chuàng)新呈現(xiàn)[10],如制作金寨縣革命烈士系列短視頻并借助新媒體平臺廣泛傳播,讓更多人得以了解革命先輩的英勇事跡,感受革命精神。同時,鼓勵青年學生運用直播、微視頻等新媒體形式創(chuàng)作紅色主題作品,參與文化創(chuàng)意比賽并在社交平臺分享,使新時代青年對紅色資源的理解與傳承創(chuàng)新得以展示,在青年群體中引發(fā)情感共鳴,營造出傳承紅色資源、弘揚革命精神的良好氛圍。

    3.3.2拓展傳播渠道,打造數(shù)字陣地

    將社交媒體平臺作為數(shù)字化傳播的主陣地。博物館官方新媒體賬號可定期推送紅色專題數(shù)字內(nèi)容,并舉辦線上知識競賽、紅色故事分享會等活動,吸引公眾廣泛參與,鼓勵公眾參與紅色遺跡、博物館志愿服務,增強其對紅色資源與革命精神的認知感悟。此外,與網(wǎng)絡直播平臺合作,運用VR(虛擬現(xiàn)實)、AR(增強現(xiàn)實)等技術(shù)開展“云游安徽紅色博物館\"等直播,打破時空限制,實現(xiàn)資源的高效流動與個性化定制,提升紅色資源在多元媒介環(huán)境中的適用性與傳播力,讓革命精神在數(shù)字時代更廣泛地傳播,助力紅色資源傳承與革命精神弘揚邁向新高度。

    3.4多措并舉發(fā)力,厚植人才底蘊

    在紅色資源開發(fā)利用轉(zhuǎn)化進程中,人才是推動紅色資源傳承發(fā)展、弘揚革命精神的核心要素,打造高水平人才隊伍需從多方面著手。

    3.4.1 精準選拔人才,系統(tǒng)培育能力

    廣納賢才,儲備青年力量。要打破地域與行業(yè)限制,面向全社會公開招聘紅色資源研究、宣傳、藝術(shù)創(chuàng)作等專業(yè)人才,開拓發(fā)展思路。實施青年人才專項計劃,選拔優(yōu)秀大學生、青年教師參與課題研究和志愿服務,為紅色資源開發(fā)利用注人新鮮血液。同時,深化“校地合作”,推動高校與紅色場館共建實習基地,有針對性地培養(yǎng)后備人才,為長遠發(fā)展積蓄力量。此外,積極構(gòu)建教育體系,強化實踐鍛煉,注重人才的系統(tǒng)培育。高校開設相關(guān)專業(yè)并增設學位授權(quán)點,聯(lián)合黨校、干部學院開展專題培訓,借助線上平臺構(gòu)建全方位教育體系;組織人才前往革命老區(qū)、紅色教育基地掛職,參與遺址保護、紅色旅游開發(fā)等工作,以紅色主題項目驅(qū)動,提升人才解決實際問題的能力,打造理論與實踐兼?zhèn)洹⑸羁汤斫飧锩竦娜瞬抨犖椤?/p>

    3.4.2高效任用人才,激發(fā)內(nèi)生動力

    高效任用人才是激發(fā)人才活力、推動革命精神弘揚的關(guān)鍵,需從完善激勵保障、推動協(xié)同創(chuàng)新、促進成果轉(zhuǎn)化三方面協(xié)同發(fā)力。首先,將紅色資源開發(fā)人才納入地方人才引進政策,給予住房、職稱評定等優(yōu)惠,設立“紅色資源開發(fā)貢獻獎”,消除人才后顧之憂。其次,促進多部門合作,組建紅色資源智庫,開展前沿項目聯(lián)合攻關(guān),培育復合型人才,搭建人才數(shù)據(jù)庫,實現(xiàn)人才資源的高效整合與共享。最后,積極設立研究基金,創(chuàng)辦學術(shù)期刊,鼓勵人才參與紅色旅游與文創(chuàng)開發(fā),構(gòu)建科學評價機制并引入第三方評估優(yōu)化人才隊伍,實現(xiàn)社會效益與經(jīng)濟效益雙贏,推動紅色資源在新時代充分發(fā)揮價值,讓革命精神在更廣泛的領域得到傳承和弘揚。

    3.5構(gòu)建\"皖字\"鏈條,塑造產(chǎn)業(yè)格局

    3.5.1整合紅色資源,建立資源體系

    整合安徽各地紅色資源是發(fā)展紅色產(chǎn)業(yè)、傳承革命精神的根基。全面梳理各類紅色資源,建立詳細的資源數(shù)據(jù)庫,將這些資源的地理位置、歷史背景、文化價值等信息進行數(shù)字化記錄。以地域文化和革命歷史脈絡為線索,將分散的資源進行有機整合,讓它們彼此關(guān)聯(lián)、相互呼應,從而形成具有鮮明安徽特色的紅色資源體系。這不僅為紅色產(chǎn)業(yè)發(fā)展筑牢根基、提供豐富素材,更能讓革命精神在系統(tǒng)的資源體系中得以完整傳承,使大眾更全面、深入地了解安徽革命歷史,汲取精神力量。

    3.5.2創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)模式,培養(yǎng)專業(yè)人才

    創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式、強化品牌與合作及培養(yǎng)專業(yè)人才迫在眉睫。要緊密結(jié)合安徽實際,積極推進紅色文化、安徽革命精神與旅游、教育、影視、文創(chuàng)等產(chǎn)業(yè)深度融合,開發(fā)紅色研學旅游線路,創(chuàng)作紅色歷史題材影視作品,設計特色紅色文創(chuàng)產(chǎn)品,延伸產(chǎn)業(yè)鏈條、豐富產(chǎn)業(yè)形態(tài),為革命精神傳承提供多元傳播渠道,激發(fā)紅色文化活力。同時,打造“皖字\"紅色文化品牌[12],通過舉辦活動、加強宣傳提升品牌知名度與形象,借助品牌影響力廣泛傳播革命精神;加強區(qū)域合作,整合資源打造跨區(qū)域項目,實現(xiàn)資源共享,拓寬革命精神傳播范圍;與高校、職業(yè)院校合作培養(yǎng)專業(yè)人才,建立完善激勵機制留住人才,為紅色資源開發(fā)利用提供智力保障,以專業(yè)視角和創(chuàng)新思維全方位提升紅色產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平,讓革命精神在新時代持續(xù)綻放光芒,成為激勵當代人奮進、推動社會發(fā)展的強大動力。

    4結(jié)束語

    安徽紅色資源植根于中國革命沃土,蘊藏著中國共產(chǎn)黨人的精神密碼和中華民族的集體記憶。在新時代,安徽紅色資源的傳承與發(fā)展面臨諸多挑戰(zhàn),但通過探索紅色資源開發(fā)利用的有效路徑,推動其創(chuàng)造性轉(zhuǎn)化、創(chuàng)新性發(fā)展不僅能解鎖紅色基因的時代價值,助力紅色資源的傳承與賡續(xù),還能弘揚革命精神,為中國特色社會主義先進文化注入活力。站在新的歷史起點上,安徽紅色資源必將在守正創(chuàng)新中綻放時代華彩,為實現(xiàn)中華民族偉大復興注人強勁的精神動能,讓信仰之火生生不息,讓紅色基因永續(xù)傳承。

    參考文獻

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