事業(yè)單位思想政治工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)融合路徑分析

摘要：思想政治工作在事業(yè)單位中發(fā)揮著凝聚人心、激發(fā)活力的作用，而黨風(fēng)廉政建設(shè)則有助于確保事業(yè)單位內(nèi)部形成廉潔、清正的風(fēng)氣。基于此，事業(yè)單位必須要高度重視二者的充分融合，這樣事業(yè)單位能夠在內(nèi)部形成良好的工作氛圍，為人民群眾提供更高質(zhì)量的服務(wù)，實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定發(fā)展。本文重點(diǎn)探討事業(yè)單位思想政治工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)的融合路徑，為實(shí)現(xiàn)兩者相互促進(jìn)、共同發(fā)展提供理論支持和實(shí)踐指導(dǎo)，進(jìn)而讓事業(yè)單位在良好的政治生態(tài)中推動(dòng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)健康穩(wěn)定發(fā)展。

關(guān)鍵詞：事業(yè)單位；思想政治工作；黨風(fēng)廉政；融合；路徑

在新時(shí)代背景下，事業(yè)單位承擔(dān)著培養(yǎng)人才、服務(wù)社會(huì)、推動(dòng)科技進(jìn)步等重要使命。在該過(guò)程中，思想政治工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)的作用日益凸顯。一方面，思想政治工作是事業(yè)單位的靈魂，關(guān)乎隊(duì)伍的凝聚力、向心力與戰(zhàn)斗力；另一方面，黨風(fēng)廉政建設(shè)是事業(yè)單位的基石，關(guān)系著事業(yè)單位的形象、聲譽(yù)與長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。然而，在實(shí)際工作中，如何將思想政治工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)充分融合，這是事業(yè)單位需要思考的問(wèn)題。本文從理論層面和實(shí)踐層面出發(fā)，深入分析事業(yè)單位思想政治工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)的融合路徑，希望能夠讓事業(yè)單位在新時(shí)代更好地履行職責(zé)、服務(wù)社會(huì)。

一、事業(yè)單位思想政治工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)融合的意義

（一）提升事業(yè)單位的政治站位

事業(yè)單位作為國(guó)家治理體系的重要組成部分，內(nèi)部思想政治工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)的融合有著深遠(yuǎn)的意義，可提升事業(yè)單位的政治站位。二者的融合不僅能夠鞏固事業(yè)單位的政治基礎(chǔ)，幫助事業(yè)單位更好地理解與把握黨的方針政策，讓集體在思想上政治上行動(dòng)上與黨中央保持一致，更能夠促使事業(yè)單位在服務(wù)社會(huì)、履行職責(zé)時(shí)，具備良好的政治敏銳性與鑒別力，這樣即便是面對(duì)社會(huì)思潮與利益誘惑時(shí)，要保持清醒的頭腦，全面落實(shí)政治任務(wù)。另外，二者融合可凈化事業(yè)單位的內(nèi)部風(fēng)氣，提高黨員干部的紀(jì)律性，使他們?cè)诠ぷ髦懈幼⒅卣涡Ч?，提高集體員工在政治上的堅(jiān)定性與先進(jìn)性，從而為我國(guó)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)貢獻(xiàn)智慧與力量。

（二）增強(qiáng)事業(yè)單位隊(duì)伍凝聚力

通過(guò)思想政治工作的深入，事業(yè)單位的集體員工能夠統(tǒng)一思想，形成共同的價(jià)值觀念與目標(biāo)追求。而黨風(fēng)廉政建設(shè)的融入，則可提升集體員工的廉潔自律意識(shí)，減少事業(yè)單位內(nèi)部矛盾，增強(qiáng)員工間的信任，為彼此的合作奠定扎實(shí)的基礎(chǔ)。久而久之，在這樣的氛圍中，干部職工更加團(tuán)結(jié)，一同為事業(yè)單位的發(fā)展目標(biāo)而努力。同時(shí)，二者的融合還可促進(jìn)事業(yè)單位內(nèi)部管理工作的優(yōu)化。通過(guò)建立完善的制度與規(guī)范，事業(yè)單位的工作環(huán)境會(huì)更公平與公正，讓每一位員工都可在各自的崗位上發(fā)揮潛能，感受到集體的力量，當(dāng)員工的集體榮譽(yù)感和歸屬感不斷提升，必然可增強(qiáng)隊(duì)伍的凝聚力。

（三）提高事業(yè)單位的管理水平

事業(yè)單位思想政治工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)的融合能夠優(yōu)化管理流程，提升內(nèi)部管理水平，實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作穩(wěn)定開(kāi)展與高效運(yùn)轉(zhuǎn)。由于思想政治工作能夠?yàn)槭聵I(yè)單位提供強(qiáng)大的思想與精神動(dòng)力，引導(dǎo)員工樹(shù)立正確的思想價(jià)值觀念，提高員工他們的責(zé)任感與使命感。而黨風(fēng)廉政建設(shè)可規(guī)范事業(yè)單位內(nèi)部的管理行為，減少權(quán)力濫用與腐敗現(xiàn)象，讓各項(xiàng)管理工作在公正且透明的制度下展開(kāi)，所以，二者的融合是非常有意義的，可讓在不斷創(chuàng)新與優(yōu)化的監(jiān)督機(jī)制與激勵(lì)機(jī)制下更好地發(fā)現(xiàn)與解決問(wèn)題，進(jìn)而提高事業(yè)單位管理的精細(xì)化水平，以更好地服務(wù)于社會(huì)，展現(xiàn)出新時(shí)代事業(yè)單位的良好形象。

（四）優(yōu)化事業(yè)單位的服務(wù)效能

思想政治工作的深化會(huì)讓事業(yè)單位深刻認(rèn)識(shí)到服務(wù)群眾的重要性，在發(fā)展過(guò)程中堅(jiān)定不移地樹(shù)立以人民為中心的服務(wù)理念。在這種理念的指導(dǎo)下，事業(yè)單位會(huì)更加注重服務(wù)的細(xì)節(jié)與效果，努力提升服務(wù)的針對(duì)性與滿意度。黨風(fēng)廉政建設(shè)的融入，則能夠確保服務(wù)過(guò)程中的公正性與廉潔性，避免了服務(wù)過(guò)程中的不正之風(fēng)，增強(qiáng)提供服務(wù)的社會(huì)認(rèn)可度。所以，二者的融合能夠幫助事業(yè)單位不斷精簡(jiǎn)服務(wù)與辦事流程，提高辦事效率。在不斷地調(diào)整優(yōu)化中精準(zhǔn)地把握群眾需求，以確保服務(wù)內(nèi)容與群眾期望相匹配。同時(shí)，此種融合還可激發(fā)事業(yè)單位員工的創(chuàng)新精神，督促他們?cè)诜?wù)實(shí)踐中積極改進(jìn)服務(wù)模式與方法，進(jìn)而提升服務(wù)的專業(yè)化與個(gè)性化水平，滿足人民群眾的多元需求。

二、事業(yè)單位思想政治工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)融合路徑分析

（一）理念更新，樹(shù)立正確導(dǎo)向

在新時(shí)代背景下，事業(yè)單位必須緊跟時(shí)代步伐，更新觀念，以確保思想政治工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)沿著正確的方向融合發(fā)展。第一，事業(yè)單位要更新員工的理念。以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，讓單位內(nèi)的各位職工深刻意識(shí)到黨的領(lǐng)導(dǎo)不僅是開(kāi)展各項(xiàng)工作的根本保障，也是確保事業(yè)單位健康發(fā)展的關(guān)鍵所在，如此，他們才會(huì)在推進(jìn)事業(yè)單位思想政治工作的每一個(gè)環(huán)節(jié)中持之以恒地加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)地位，讓黨風(fēng)廉政建設(shè)始終沿著正確的政治軌道穩(wěn)步前進(jìn)，不偏離、不偏向，同時(shí)，這一舉措也是黨的方針政策和決策部署能夠落到實(shí)處的基礎(chǔ)保障。相信，隨著職工政治信念的提升，事業(yè)單位的政治立場(chǎng)會(huì)越來(lái)越強(qiáng)，整體凝聚力和戰(zhàn)斗力也隨之提升，進(jìn)而為事業(yè)單位的長(zhǎng)期繁榮與穩(wěn)健發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的政治保障與源源不斷的精神動(dòng)力。第二，樹(shù)立以人民為中心的工作導(dǎo)向。事業(yè)單位的一切工作都是圍繞服務(wù)人民群眾來(lái)開(kāi)展的，這是事業(yè)單位各項(xiàng)工作的出發(fā)點(diǎn)與落腳點(diǎn)，思想政治工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)也不例外。事業(yè)單位要不斷強(qiáng)化員工的服務(wù)意識(shí)，此種服務(wù)意識(shí)的提升，不僅能夠讓事業(yè)單位的員工在思想上與人民群眾保持密切聯(lián)系，更可讓他們?cè)谛袆?dòng)上真正做到急群眾之所急、想群眾之所想，從而真正實(shí)現(xiàn)為人民服務(wù)的宗旨。

（二）制度創(chuàng)新，構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制

制度創(chuàng)新是構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制的核心。事業(yè)單位只有不斷創(chuàng)新與完善制度體系，才可確保思想政治工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)融合的穩(wěn)定性與持續(xù)性，為事業(yè)單位的健康發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的制度保障。第一，構(gòu)建全面且合理的制度框架。事業(yè)單位要將思想政治工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)融入日常制度，為各項(xiàng)工作提供明確的指導(dǎo)準(zhǔn)則，確保每一項(xiàng)任務(wù)都可在明確的流程與標(biāo)準(zhǔn)中貫徹落實(shí)。第二，事業(yè)單位要不斷優(yōu)化制度內(nèi)容，讓制度更貼合時(shí)代發(fā)展的需求與潮流。具體而言，事業(yè)單位要結(jié)合自身的實(shí)際情況去梳理與優(yōu)化現(xiàn)有的制度。特別是責(zé)任追究、監(jiān)督檢查、考核評(píng)價(jià)等重要領(lǐng)域，要制定出既具有針對(duì)性又具備操作性的規(guī)定，以提升制度的實(shí)效性與指導(dǎo)性。第三，加大制度執(zhí)行的力度。制度的生命力在于能否得到切實(shí)執(zhí)行，對(duì)此，事業(yè)單位要確保各項(xiàng)規(guī)章制度得到全面、嚴(yán)格地執(zhí)行，防止制度成為擺設(shè)。為了達(dá)到這一目標(biāo)，單位可建立完善監(jiān)督機(jī)制，通過(guò)定期全面與隨機(jī)抽查的方式來(lái)了解制度的執(zhí)行情況，根據(jù)內(nèi)部員工與社會(huì)各界的監(jiān)督來(lái)提高制度執(zhí)行的嚴(yán)肅性和有效性，這樣一旦發(fā)現(xiàn)問(wèn)題就可做出及時(shí)的整改。

（三）加強(qiáng)培訓(xùn)，提升工作實(shí)效

隨著時(shí)代的變化，人民群眾的需求開(kāi)始朝著多元化、個(gè)性化方向發(fā)展，對(duì)此，事業(yè)單位必須增強(qiáng)培訓(xùn)，以提升思想政治工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)的實(shí)際效果。第一，引入豐富的教育手段，以拓展思想政治教育的形式與內(nèi)容。比如，通過(guò)案例教學(xué)、情景模擬、互動(dòng)討論等形式來(lái)提高思想政治教育對(duì)員工的吸引力與感染力，讓他們?cè)诨?dòng)性較強(qiáng)的學(xué)習(xí)活動(dòng)中提升自身的思想政治素質(zhì)。同時(shí)，在該過(guò)程中，事業(yè)單位還可設(shè)定嚴(yán)格的選拔標(biāo)準(zhǔn)，通過(guò)考察人才的政治立場(chǎng)是否堅(jiān)定，業(yè)務(wù)能力是否精通，作風(fēng)是否優(yōu)良等，選拔出優(yōu)秀的人才，讓他們成為單位內(nèi)部的代表性人物，起到榜樣的作用，帶動(dòng)其他員工一同實(shí)現(xiàn)思想與精神上的進(jìn)步。第二，實(shí)施分類指導(dǎo)策略，注重為干部與員工提供個(gè)性化服務(wù)。針對(duì)不同崗位、不同層次的員工，事業(yè)單位應(yīng)根據(jù)他們的特點(diǎn)和需求，制定出差異化的工作方案。這樣能夠有效提升工作的針對(duì)性與實(shí)效性，確保思想政治教育工作的精準(zhǔn)到位。第三，完善人才激勵(lì)機(jī)制。通過(guò)建立科學(xué)合理的獎(jiǎng)懲制度，事業(yè)單位可有效地激發(fā)隊(duì)伍成員的工作熱情與創(chuàng)造性，這樣他們才能夠積極且主動(dòng)地參與到思想政治工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)的融合工作中，為事業(yè)單位的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的智慧。第四，強(qiáng)化人才梯隊(duì)建設(shè)。在培養(yǎng)人才的過(guò)程中，事業(yè)單位要重視年輕職工的成長(zhǎng)，努力構(gòu)建老中青相結(jié)合的人才梯隊(duì)。這樣的梯隊(duì)建設(shè)不僅能夠確保思想政治工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性，還能夠?yàn)槭聵I(yè)單位的未來(lái)發(fā)展儲(chǔ)備強(qiáng)大的后備力量。

（四）文化建設(shè)，營(yíng)造良好氛圍

在事業(yè)單位促進(jìn)思想政治工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)融合的過(guò)程中，要盡可能構(gòu)建積極向上、健康和諧的文化氛圍，以提升員工的思想境界與道德水平，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)深入開(kāi)展。第一，積極培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，將這些內(nèi)容作為日常管理與服務(wù)工作的重點(diǎn)，讓員工在豐富多彩的文化活動(dòng)、組織宣傳的先進(jìn)事跡與典型人物中提升精神風(fēng)貌，樹(shù)立正確的思想價(jià)值觀念。第二，加強(qiáng)廉潔文化建設(shè)。通過(guò)深入開(kāi)展廉潔文化教育，如懸掛廉潔標(biāo)語(yǔ)、舉辦廉潔書(shū)畫(huà)展覽、組織廉潔知識(shí)辯論等活動(dòng)，事業(yè)單位能夠讓廉潔自律的理念深植于每一位員工的心中，從而為黨風(fēng)廉政建設(shè)提供堅(jiān)實(shí)的文化與道德保障。第三，推動(dòng)單位文化的創(chuàng)新。事業(yè)單位要結(jié)合自身的行業(yè)特點(diǎn)與各位員工的實(shí)際需求不斷創(chuàng)新文化活動(dòng)的方式與內(nèi)容，這樣就可增強(qiáng)文化活動(dòng)的吸引力與感染力，進(jìn)而提升事業(yè)單位的文化軟實(shí)力與整體形象。第四，發(fā)揮文化的導(dǎo)向作用。通過(guò)制定科學(xué)的文化發(fā)展規(guī)劃，明確文化建設(shè)的目標(biāo)與任務(wù)，事業(yè)單位在良好的文化氛圍中增強(qiáng)單位的凝聚力和向心力，促進(jìn)思想政治工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)的融合，從而為事業(yè)單位的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力。

（五）實(shí)踐探索，推動(dòng)創(chuàng)新發(fā)展

實(shí)踐探索是推動(dòng)創(chuàng)新發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。事業(yè)單位在不斷嘗試與創(chuàng)新中可找到有效的融合方式，進(jìn)而促進(jìn)工作效率的大幅度提升。第一，大力鼓勵(lì)員工創(chuàng)新實(shí)踐思維。事業(yè)單位倡導(dǎo)員工要敢于打破傳統(tǒng)思維的束縛，勇于嘗試全新的工作方法與技術(shù)手段去服務(wù)人民群眾，如此，才可以創(chuàng)新思維推動(dòng)思想政治工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)的深度融合與發(fā)展。第二，采取試點(diǎn)先行策略。通過(guò)挑選一些典型性與代表性的部門(mén)或單位進(jìn)行試點(diǎn)，這樣就可以在小范圍內(nèi)進(jìn)行嘗試與摸索，在取得一定成效后再慢慢在內(nèi)部全面落實(shí)，以形成一套科學(xué)、可操作、可復(fù)制、可推廣的融合模式，為全面推進(jìn)提供參考。第三，構(gòu)建一套動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制。在實(shí)踐探索的過(guò)程中，事業(yè)單位要根據(jù)外部環(huán)境的變化與內(nèi)部發(fā)展的實(shí)際需求來(lái)調(diào)整與完善各項(xiàng)融合路徑，以確保事業(yè)單位在實(shí)踐探索與創(chuàng)新發(fā)展中保持同步，進(jìn)而不斷提高思想政治工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)的質(zhì)量。

（六）不斷創(chuàng)新，發(fā)揮科技力量

在新時(shí)代的發(fā)展浪潮中，事業(yè)單位思想政治工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)的深度融合，已經(jīng)成為一個(gè)不可逆轉(zhuǎn)的趨勢(shì)，而融合的成功離不開(kāi)科技的有力支撐與持續(xù)推動(dòng)。對(duì)此，事業(yè)單位可利用信息技術(shù)來(lái)構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)教育平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)思想政治教育的數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化與個(gè)性化，同時(shí)，事業(yè)單位還可借助大數(shù)據(jù)分析技術(shù)的強(qiáng)大功能，精準(zhǔn)地把握職工的思想脈搏，有針對(duì)性地開(kāi)展與優(yōu)化思想政治工作，從而提高工作的針對(duì)性與實(shí)效性。而在黨風(fēng)廉政建設(shè)過(guò)程中，則可用來(lái)構(gòu)建全面且嚴(yán)謹(jǐn)?shù)谋O(jiān)督體系，來(lái)實(shí)現(xiàn)廉政法治建設(shè)。比如，通過(guò)云計(jì)算技術(shù)，可打造集教育、管理、服務(wù)于一體的大數(shù)據(jù)平臺(tái)，不斷創(chuàng)新科技應(yīng)用，促進(jìn)思想政治工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)資源的共享，實(shí)現(xiàn)二者間的優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供堅(jiān)實(shí)的數(shù)據(jù)支持和科學(xué)依據(jù)?？傊?，事業(yè)單位要發(fā)揮科技力量，要將其作為實(shí)現(xiàn)事業(yè)單位思想政治工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)融合的有效渠道，在事業(yè)單位各個(gè)發(fā)展時(shí)期都緊跟科技發(fā)展的潮流，努力探索科技與思想政治工作的深度融合點(diǎn)，進(jìn)而借助科技的力量促進(jìn)事業(yè)單位在新時(shí)代背景下的健康、穩(wěn)定以及可持續(xù)發(fā)展。

三、結(jié)束語(yǔ)

在當(dāng)今這個(gè)充滿機(jī)遇與挑戰(zhàn)的時(shí)代，我國(guó)事業(yè)單位作為推動(dòng)社會(huì)持續(xù)進(jìn)步的重要力量，在各個(gè)時(shí)期都承擔(dān)著不可替代的歷史責(zé)任。為了保障廣大人民群眾的根本利益，在該過(guò)程中，思想政治工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)顯得尤為關(guān)鍵，它們共同構(gòu)成了事業(yè)單位發(fā)展的兩大基石，為事業(yè)單位應(yīng)對(duì)復(fù)雜社會(huì)提供了基礎(chǔ)保障。所以，思想政治工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)有機(jī)融合，對(duì)于事業(yè)單位來(lái)說(shuō)，不僅是新時(shí)代下的一項(xiàng)緊迫的任務(wù)，更是一種時(shí)代發(fā)展提出的必然要求。事業(yè)單位必須高度重視，并在發(fā)展過(guò)程中不斷應(yīng)用科學(xué)技術(shù)，為二者的充分融合提供更多元化的途徑，進(jìn)而為我國(guó)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的宏偉藍(lán)圖提供助力。

參考文獻(xiàn)

[1]崔艷山.新時(shí)代事業(yè)單位思想政治工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)融合探討[N].河北經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)，2024-09-25（012）.

[2]張衛(wèi)軍.新時(shí)代事業(yè)單位思想政治工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)融合探討[J].辦公室業(yè)務(wù)，2024（06）：106-108.

[3]鄧云嵐.思想政治教育在事業(yè)單位黨風(fēng)廉政建設(shè)中的應(yīng)用探究[J].辦公室業(yè)務(wù)，2023（08）：14-15，27.

[4]閆祥洲，趙戩，任子君.抓好黨建工作推進(jìn)事業(yè)單位工作創(chuàng)新[J].四川勞動(dòng)保障，2024（09）：56-57.

[5]付瑤.新形勢(shì)下事業(yè)單位黨建工作創(chuàng)新的實(shí)踐探討[J].現(xiàn)代商貿(mào)工業(yè)，2021，42（09）：140-141.

（作者單位： 江蘇省地質(zhì)局第二地質(zhì)大隊(duì)）