沈森晨
積木森德育工作室主持人,湖州市教壇新秀,浙江省班主任基本功大賽小學(xué)組一等獎、浙江省少先隊爭章技能大賽一等獎。多篇文章在《新班主任》《班主任之友》《班主任》等雜志上發(fā)表,在各地講座、執(zhí)教公開課五十余場?,F(xiàn)為湖州市月河小學(xué)教育集團德育副校長。
大多數(shù)家庭,家務(wù)勞動都是由長輩包辦,孩子可以說是“十指不沾陽春水”?!读x務(wù)教育勞動課程標準(2022版)》(以下簡稱《勞動課標》)明確提出,學(xué)校要及時與家長聯(lián)系,讓家長了解學(xué)校本學(xué)年、本學(xué)期勞動課程規(guī)劃方案、實施要點、任務(wù)清單等,指導(dǎo)家長將相關(guān)勞動內(nèi)容作為家庭勞動的重要組成部分。
《勞動課標》提供了一份家庭勞動清單的樣例,但不同區(qū)域的學(xué)生成長環(huán)境、教育環(huán)境、家庭環(huán)境不同,他們要掌握的勞動技能也不同。因此,制訂勞動清單時不能采取“拿來主義”,而要根據(jù)地方特色和學(xué)生的實際情況,量身定制家庭勞動清單。
我所在的學(xué)校共有3個校區(qū),一個校區(qū)在城中心,家長重視學(xué)生的學(xué)業(yè)成績,學(xué)生的勞動意識稍顯薄弱;第二個校區(qū)在農(nóng)村,大多數(shù)孩子從小就跟著家里人做些家務(wù)活兒,勞動能力相對強,但在創(chuàng)造性勞動方面略弱;第三個校區(qū)在新城區(qū),這里的學(xué)生一部分是拆遷子女,一部分是新湖州人,學(xué)生的勞動能力參差不齊??偟膩碚f,3個校區(qū)學(xué)生的基本情況并不相同。因此,我們要根據(jù)不同校區(qū)學(xué)生的實際情況來定制家庭勞動清單。
勞動教研組對3個校區(qū)的全部學(xué)生進行問卷調(diào)查,了解他們在家的勞動現(xiàn)狀以及勞動技能掌握情況,梳理出了3個校區(qū)不同年級學(xué)生的相同點,擬訂為家庭勞動清單必修項。同時,根據(jù)3個校區(qū)的不同情況,以及學(xué)生在問卷中填寫的自己最期待的勞動體驗項目,擬訂了家庭勞動清單選修項。
接著,我們按照《勞動課標》,將家庭勞動清單中的勞動任務(wù)分成4類:清潔與衛(wèi)生、整理與收納、烹飪與營養(yǎng)、種植與養(yǎng)護。其中清潔與衛(wèi)生主要指學(xué)生會運用清潔工具做好個人清潔以及家庭清潔;整理與收納是學(xué)生運用收0/4mSRvvcBoW/1GtG/dkMQ==納工具、技巧等做好家庭物品的整理歸納;烹飪與營養(yǎng)主要是學(xué)習(xí)使用烹飪工具以及烹飪方法,做簡單的食物;種植與養(yǎng)護是學(xué)生學(xué)習(xí)耕種技巧,并能因地制宜種植、養(yǎng)護農(nóng)作物或其他植物。
最后,我們分年級梳理了省編教材《勞動》中的知識點,按照教材的邏輯順序?qū)⑶捌趩柧碇姓淼膭趧觾?nèi)容進行年級分配。就這樣,一份2大類別4大領(lǐng)域的家庭勞動清單(見文末表格)便完成了。
如何落實家庭勞動清單呢?我們分5步走。
1. 上好勞動第一課
有了這樣一份家庭勞動清單,下一步就是投入使用了。我們在每學(xué)期初專門安排一節(jié)勞動課,一來開始開學(xué)勞動第一課,二來進行簡單的教室大掃除。在勞動第一課中,各班勞動教師會進教室,為學(xué)生發(fā)放新學(xué)年的勞動清單以及打卡任務(wù)單。學(xué)生拿到家庭勞動清單后,在教師的講解下了解本學(xué)年自己必須掌握的10項家庭勞動技能,明確完成的標準,同時根據(jù)自己的興趣在自選項目中選擇1~2項。
接著,勞動教師會選擇清單中的某一項任務(wù)進行現(xiàn)場教學(xué),教授學(xué)生勞動工具的選擇、使用以及勞動技巧,引導(dǎo)學(xué)生回家后嘗試完成。就此,一個學(xué)年的家庭勞動正式開啟。
2.用好打卡任務(wù)單
打卡任務(wù)單其實是一份學(xué)生自主填寫的過程性記錄評價表單,里面有日期,以及學(xué)生對自己完成勞動的滿意度評分(1~3分)。學(xué)生每天完成一項勞動實踐后,填寫勞動名稱并自評打分即可。除了學(xué)生的自評外,還有每周一次的家長評價,家長根據(jù)學(xué)生一周的勞動實踐表現(xiàn)進行滿意度評價(1~5分)。每個月統(tǒng)計得分后上交勞動教師,作為期末勞動小達人評選的標準之一。
3.提供微課小助手
家庭勞動清單中的勞動項目大部分都會在勞動課上教授,但也有少數(shù)是教材中未涉及的,還有部分學(xué)生在課后會遺忘。為了保證學(xué)生在家里能更好地完成勞動實踐,掌握勞動本領(lǐng),勞動教研組針對60項必選勞動技能和18項選修勞動技能分別錄制了微課發(fā)布在學(xué)校公眾號上。當(dāng)學(xué)生在勞動中遇到困難時,可以隨時觀看視頻學(xué)習(xí)。這一舉措很大程度上打破了勞動課堂的時空局限,真正讓勞動教育無處不在。
4.舉行班級勞動賽
每學(xué)年末,學(xué)校都會以班級為單位組織勞動技能比賽,針對本學(xué)年的10項必選勞動項目,隨機抽取4項現(xiàn)場過關(guān)。教師根據(jù)學(xué)生的現(xiàn)場表現(xiàn)評分(60~100分),并就學(xué)生出現(xiàn)的問題指正。
如果學(xué)生未過關(guān),教師也會反饋給家長,給一周的時間強化訓(xùn)練,后期補考。勞動比賽很大程度上能促使學(xué)生認真完成每一次家庭勞動實踐。
5.評選勞動小達人
學(xué)年末,根據(jù)打卡任務(wù)單中的分值,加上勞動比賽中的得分,總分超過480分(滿分550分)的學(xué)生可以被評為勞動小達人,并頒發(fā)獎狀與勛章。被評為勞動小達人的學(xué)生,后續(xù)可以優(yōu)先參與學(xué)校組織的勞動體驗和服務(wù)活動。
責(zé)任編輯 陳建軍