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    新形勢下高校課程思政實踐困境與優(yōu)化研究

    2024-08-15 00:00:00劉建寧
    公關世界 2024年16期

    摘要:隨著中國特色社會主義進入新時代,國家對高等教育提出了新的要求,著重強調了立德樹人的根本任務,而課程思政被視為實現(xiàn)目標的關鍵途徑。其中,高校必須將思想政治與專業(yè)知識教育深度融合,特別是解決課程內容的銜接與融合問題,避免生硬嵌入,確保專業(yè)傳授與價值引領相輔相成,推動課程體系的系統(tǒng)性設計和優(yōu)化。據此,本文圍繞新形勢高校課程思政要求,重點分析其在實踐過程中面臨的困境,并針對性地提出相應的優(yōu)化措施,旨在規(guī)范高校課程思政在實踐中的融入路徑,竭力提高課程思政的實效性和吸引力,促進學生的全面發(fā)展。

    關鍵詞:新形勢;高校課程思政;實踐困境;優(yōu)化路徑

    引言

    課程思政作為一種創(chuàng)新的教育內容,依托課程載體深入貫徹立德樹人根本宗旨,依托思政教育元素在課程之中的滲透,旨在構建一個全方位、全過程、全員參與的育人體系。其不僅在于傳授知識與技能,還潛移默化地培育學生正確的價值觀,實現(xiàn)了知識傳遞、能力塑造與價值導向的和諧統(tǒng)一。在新形勢下,高校在課程思政要求引領中,更應專注于高校教育發(fā)展趨勢,致力于綜合高素質人才培養(yǎng)目標,做到全員、全程、全方位育人。尤其是隨著形勢和任務的變化,高校課程思政的推行打破了傳統(tǒng)思政課程的孤立局面,使之與專業(yè)教育、綜合素質教育相融合,形成了多元化的全課程育人新模式。但在實踐的過程中仍需要不斷堅持破局,改變傳統(tǒng)教育中的弊病和困境,平衡專業(yè)教學與思政教育的融合,以持續(xù)優(yōu)化課程思政的教學實踐。

    一、新形勢下高校課程思政的理論淵源

    教育部《高等學校課程思政建設指導綱要》中明確指出:“全面推進課程思政建設,就是要寓價值觀引導于知識傳授和能力培養(yǎng)之中,幫助學生塑造正確的世界觀、人生觀、價值觀,這是人才培養(yǎng)的應有之義,更是必備內容”[1]。從課程思政的本源而言,其內容主要涵蓋家國情懷、社會責任感、倫理道德、法治觀念及科學理性等,核心目標旨在自然而然地將其融入專業(yè)課程中,以潛移默化地塑造學生的內在觀念與行為模式。由此可見,課程思政在于充分利用課堂教學的“主陣地”,力求在傳授知識、塑造價值觀與提升能力之間,構建無縫連接的深度融合關系。

    自進入新時代以來,高校思政工作受到了高度重視,在全國高校思想政治工作會議上,針對高校思政工作給予了明確,即要求“其他各科都要守好一段渠、種好責任田,使各類課程與思想政治理論課同向同行,形成協(xié)同效應”[2]。此外,課程思政屬于教育事業(yè)發(fā)展的根本任務之一,應進一步落實立德樹人根本任務,培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設者和接班人。從國家的理念來看,無疑為課程思政實踐樹立了新標桿,高校應致力于德、智、體、美、勞全面培養(yǎng),進一步凸顯了思想政治教育在新時代教育中的核心地位。特別是課程思政的實踐,并非僅僅增添教學科目或內容那么簡單,它更加側重追求“滴水穿石”效應,旨在通過持續(xù)不斷地積累和創(chuàng)新,最終引發(fā)教育成效的根本性轉變。

    二、新形勢下高校課程思政實踐面臨的困境

    (一) 警惕高校教師育人培養(yǎng)的任務化

    課程思政是一項極其重要教學革新舉措,其在高校層面的落地實施,不應僅視為一項被動接受的任務,而應是由高校主動把握的教育質量提升契機,將政策要求轉變?yōu)轵寗咏虒W創(chuàng)新與優(yōu)化的內在動力,避免其淪為層層下達的單純考核指標,通過實際行動助力教師隊伍順利實現(xiàn)觀念轉型[3]。目前,圍繞課程思政的諸多探討與研究,均高度強調增強教師的全員育人責任感。然而,高校課程思政的落地并非一朝一夕之功,更需要教師在其中不斷深耕,將課程思政教育轉化為自覺行動,這也顯示出推進課程思政建設的緊迫性。

    比如,高校的部分專業(yè)課程與通識教育教師,未能充分意識到自己在大學生思想政治教育中的角色,從而僅僅聚焦于知識傳授與技能培養(yǎng),忽略了教育中“育人”這一核心使命。同時,認識偏差導致教學實踐中常見“教書”與“育人”脫節(jié)、“授業(yè)”未能與“解惑”并重的現(xiàn)象。因此,當務之急在于深化理解,促進理念認同,讓課程思政不僅僅停留在理論探討層面,而是要共同推動這一教育創(chuàng)新實踐邁向新高度。

    (二)與之匹配的課程體系仍亟待完善

    相較于傳統(tǒng)的思政教育而言,課程思政具備了顯著的時代創(chuàng)新性,也意味著傳統(tǒng)的思政教育管理體系,難以適應新時代的實際需求。尤其是隨著高校教育改革的持續(xù)深化,對于專業(yè)課程與課程思政的融合要求日益提高,因此使課程體系建設面臨一定的瓶頸,如何更有效地推進課程體系建設,成為當前的一項亟待解決的課題。具體而言,目前高校課程體系面臨的困境,可以從3個維度進行闡釋。

    1.課程思政存在兩張皮現(xiàn)象

    課程思政存在兩張皮現(xiàn)象,即在實際表現(xiàn)中存在“課程”+“思政課”的結構,標志著兩者在本質上并未真正實現(xiàn)融合,如教師在課程思政的設計與實踐中,往往難以達到預期的效果,進而出現(xiàn)了“課程”+“思政課”的異化。而這種硬性嵌入的課程思政模式,與專業(yè)課程之間缺少本質上的銜接,也使其缺乏必要的吸引力和影響力。

    2.課程思政缺乏一體化建設

    從現(xiàn)階段的具體表現(xiàn)上,課程思政多以相關教師的教學力量為主,通常缺少專業(yè)課程力量的支持和輔助,因此在課程思政元素的挖掘、融入、反饋上,始終難以真正契合教育的整體要求,價值引領的作用表現(xiàn)不佳。由此,“課程—專業(yè)—學科”一體化建設模式,對于高校課程思政體系建設而言,無疑是一種難以實現(xiàn)的奢望。

    3.專業(yè)課程橫向協(xié)同存在短板

    如思政課、專業(yè)課與綜合素養(yǎng)之間,由于不同性質及類型的影響,在實際傳導上相互影響,沒有使之在不同課程之間轉化,致使協(xié)同育人的效果不夠明顯。

    (三) 課程教學評價設置中強調指標性

    課程思政是一項潤物無聲的育人事業(yè),同時也是時代所賦予的緊迫使命,面對當前日益緊迫的人才培養(yǎng)需求,高校必須承擔起重要職能,在實踐教學中積極發(fā)展和創(chuàng)新。但通常情況下,高校教育往往需要按照既定的管理模式,如教育行政及學校各部門,傾向于采用量化指標作為評價指標,通過設定具體任務和細化評價標準,試圖快速推進課程思政的落地生根。

    然而,課程思政作為一項復雜工程,并非是簡單的指標評價所能夠覆蓋,特別是在學生內在培養(yǎng)方面,尚缺乏直觀和有效的評價標準。這使部分高校在課程思政滲透中,將課程思政簡化為一系列可量化的考核指標,即通過統(tǒng)一的評分表單或少數(shù)幾個量化參數(shù),便要求所有課程體現(xiàn)思政內容,迫使教師遵循既定框架進行融合。然而,長遠來看,過度依賴指標化評價,容易導致教育的機械性與形式化,忽略了課程思政應蘊含的深度與溫度,以及對教師創(chuàng)造性與課程個性化發(fā)展的限制。

    三、新形勢下高校課程思政實踐的優(yōu)化路徑

    (一)激發(fā)內在動力,轉變教師角色意識

    教師被譽為人類靈魂工程師,承擔著鑄魂育人的重任。同樣,面對新形勢下高校課程思政實踐要求,教師必須及時調整狀態(tài),深刻把握課程思政的內涵、標準及要求,持續(xù)抓好專業(yè)課程與思政課程的融合。實際上,課程思政作為教育改革的產物,且年假超越了傳統(tǒng)專業(yè)課程的范疇,實則是教師必備的另一種“專業(yè)素養(yǎng)”。因此,教師應當在其中發(fā)揮更多作用,尤其是從多個維度入手,激發(fā)教師的內在動力與外在能力。

    1.激發(fā)教師主動擔當?shù)呢熑我庾R

    思路決定出路,想法決定行動。高校課程思政是全面育人的重要抓手,更是提升高校育人質量的關鍵動因,教師作為知識的傳授者和思政引領者,必然要在其中發(fā)揮出關鍵性作用,強調教書育人的己任,將課程思政視為教育使命的自然延伸,而非額外負擔,更要拒絕置身事外。比如,要在傳授知識、啟迪智慧、解答疑惑的過程中,主動明確在課程思政中的角色,深化責任感和自覺地融入課程思政的實踐,即深刻理解課程思政的核心內涵與實踐要求,把握在教學互動中的動態(tài)平衡,把思政元素與專業(yè)內容相互融合和共同促進,警惕片面強調思政而偏離專業(yè)教育本質的現(xiàn)象。

    2.專注教師理論素養(yǎng)的全面提升

    教育主管部門以及高校,可通過組織研習《高校課程教師課程思政實施指南》及相關成功案例,提升教師對于課程思政的認知水平。同時,通過內外兼修促進課程思政理念深入人心,讓教育回歸樹人育魂的本質?!睹献印けM心下》有云:“賢者以其昭昭,使人昭昭;今以其昏昏,使人昭昭”。教師在課程思政的實踐中,需要從自身的理論素養(yǎng)入手,完成自我明悟到深刻傳授的過程,以增強課程思政的說服力和感染力,竭力幫助學生完成由抽象思政向具象行動的轉變。

    3.提升其思政元素的運用能力

    在課程思政的實踐中,高校教師需依據各自的課程特性、專業(yè)領域及學科特色,精準定位和靈活運用思政素材,實現(xiàn)教育內容的深度融合。比如,鼓勵學生投身社會實踐,深化其經國濟世、德法并重的職業(yè)操守與能力培養(yǎng),并踐行“八個相統(tǒng)一”的教學理念,成為學生理想、信念、品格、知識的引路人。此外,要將課程思政作為一種無處不在的元素,緊貼專業(yè)課程的各個環(huán)節(jié),選擇適當?shù)臅r機將其融入實踐,全面提升課程思政的實踐水平。

    (二)強化課程建設,明確高校主戰(zhàn)場定位

    思政課程內蘊豐富,是強化思想政治教育不可或缺的寶貴財富。通過挖掘與巧妙運用課程思政元素,不僅能夠有效補充思政課內容,還能深層次、多維度地促進大學生思想政治觀念的深化與內化,進一步實現(xiàn)教育效果的全面提升。其中,高校作為傳道授業(yè)解惑的主戰(zhàn)場,尤其需要發(fā)揮好支持與保障作用,積極面向高校人才教育導向和需求,保持在課程體系建設中的優(yōu)勢,彌補傳統(tǒng)教育模式中的短板和問題,持續(xù)在教育改革中發(fā)揮支撐作用。

    1.實現(xiàn)“溶鹽于湯”的效果

    課程思政旨在實現(xiàn)教育的深度融通,而非簡單地將專業(yè)課程直接“思政化”。在教學實踐中,應依據每門課程的獨特知識體系與特性,巧妙融入職業(yè)理想、家國情懷及全球視野,把思政這把“鹽”溶解到課程這碗“湯”中,讓學生在汲取專業(yè)知識的同時,潛移默化地受到價值觀的熏陶與引領,達成知識學習與人格塑造的和諧統(tǒng)一。

    2.加強課程思政一體化建設

    “課程—專業(yè)—學科”是實現(xiàn)一體化建設的重要基礎,因此需要及時改變傳統(tǒng)的課程建設思維,避免傾向于從單門課程出發(fā)挖掘其中蘊含的思政內容以及通過眾多專業(yè)與課程的疊加,突出思政元素的方法限制。具體而言,即在實踐教學過程中要從宏觀視角,對課程思政與專業(yè)課程進行合理統(tǒng)籌規(guī)劃,確保每門課程中的思政元素各有側重,避免重復和干擾。同時,學科負責人應承擔起跨專業(yè)協(xié)調的重任,從學科層面全局考慮、科學布局,指導各專業(yè)及其課程合理嵌入思政內容,確?!罢n程—專業(yè)—學科”三級聯(lián)動,形成一體化的課程思政建設體系。

    3.構建“一心雙環(huán)”的課程體系

    在全新的課程結構設計中,課程思政作為核心要素,已然成為高校教育的重要內容體現(xiàn)。其中,旨在通過持續(xù)地改進與強化,引領全校課程體系的發(fā)展方向。盡管專業(yè)課程占據了高校課程總量的絕大多數(shù),構成了課程內容的主體框架,但它們同樣肩負著思政課程傳播使命。因此,需積極響應國家的教育治理理念,重視專業(yè)課程的建設與發(fā)展,應在思政教育的宏觀指導下,深化內涵挖掘,巧妙地將價值引領理念融入日常教學活動中,培養(yǎng)兼具專業(yè)技能與高尚品德的復合型人才。

    (三)優(yōu)化評價機制,推進全過程課程評價

    有效評價是反映課程思政滲透效果的關鍵,也是推動高校課程思政融合的根本所在。其中,更好地推動課程評價機制的優(yōu)化,需要構建一套全周期、多層次的評價體系,旨在確保課程思政實踐的持續(xù)優(yōu)化。

    1.將思想政治教育貫穿高校教學全過程

    應將思想政治教育貫穿高校教學全過程,逐步強化課程思政在整體課程中的地位,并將評價覆蓋至專業(yè)規(guī)劃、學科建設、課程研發(fā)、教學設計、實施及成效等關鍵節(jié)點,探索在課程認證、專業(yè)評估、教學比賽等環(huán)節(jié),融入課程思政的評價標準,形成系統(tǒng)性考量標準。需要注意的是,在實施過程中應避免落入形式主義陷阱,防止走過場,警惕過于僵化或過度量化的指標使用,以免陷入“教條化”,確保評價體系既能科學反映課程思政成效。

    2.建立靈活、常態(tài)、持續(xù)改進的評價模式

    結合結果導向與過程監(jiān)控,建立靈活、常態(tài)、持續(xù)改進的評價模式。比如,引入學生、教師及第三方多元評價主體,確保評價的全面性和科學性,并通過指標設計明確傳達和評估課程思政的教學目標、育人導向,突出關鍵點,以引導教師聚焦育人工作的核心環(huán)節(jié)。

    結語

    綜上所述,高校課程思政是落實立德樹人根本任務的基礎之一,也是培育新時代中國特色社會主義高素質人才的重要內容。高校作為人才培育的主體,應當圍繞新形勢、新任務和新要求,不斷在課程體系建設中融合課程思政標準。其中,要致力于高校教師的能力塑造和專業(yè)培養(yǎng),建立健全課程思政的實踐體系,并通過行之有效的評價機制,逐步形成課程思政的管理閉環(huán),有效推動高校課程思政的全面發(fā)展。

    本文系1.甘肅省2021年度社科規(guī)劃一般項目《“三全一新”育人理念下專業(yè)課教學與思政教育的合力聯(lián)動教學體系構建研究》(項目編號:2021YB086);2.甘肅省2021年高等教育教學成果培育項目《專業(yè)課教學與思政教育的合力聯(lián)動“三全一新”教學模式探究與實踐》(項目編號:2021-139);3.甘肅政法大學2020年教改一般項目《新文科背景下專業(yè)課教學與思政教育的合力聯(lián)動“三全一新”教學模式研究》(項目編號:GZJG2020-B08);4.2022年甘肅省高等學校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革項目《高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與專業(yè)教育融合共生的路徑研究》(項目編號:2022-46)的研究成果。

    參考文獻:

    [1]蔡瑤,鄭宇,孫越.高校課程思政建設的實踐反思:邏輯、問題與優(yōu)化[J].高教學刊,2023,9(31):176-180.

    [2]李秋麗,畢新穎,石鑫玉.提升高校教師課程思政建設能力存在的問題及路徑分析[J].廣西職業(yè)師范學院學報,2023,35(02):107-112.

    [3]張偉,周衍平.基于多維主體視域下的高校課程思政:內涵邏輯、核心問題及角色定位[J].大學教育,2023(08):79-82.

    (責任編輯:宋宇靜)

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